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    推动以案促改工作学习心得体会

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    推动以案促改工作学习心得体会

    推动以案促改工作学习心得体会 【推动以案促改工作学习心得体会 1】 群众利益无小事。侵害群众利益的不正之风和腐败问题,发生在群众身边,影响到党的执政基础,影响到经济发展、社会稳定。关键是要解决好基层干部的腐败问题,现提出以下对策和建议: (一 )强化教育引导,筑牢思想防线,使基层干部 “不想腐 ”。加强培训、教育、谈话、提醒,引导基层干部树立责任意识、法纪意识、廉洁意识和群众观念,筑牢 “不想腐 ”的思想防线,是解决好损害群众利益问题的基础性工作。一要加强思想教育,增强责任意识。要组织基层干部学习政治理论,讲廉 政党课,引导基层干部树立正确的人生观、价值观和权力观,增强为民服务意识,真正做到思想上关心群众、感情上贴近群众,工作上依靠群众。二要加强法纪教育,增强法纪意识。组织基层干部学习法律法规、党纪党规及相关制度规定,引导基层干部心存戒惧,知法懂法守法,坚守纪律 “底线 ”,不触碰法律 “红线 ”。三是要加强廉政教育,增强廉洁意识。通过讲廉政党课、学习勤廉典型、观看反腐倡廉电教片、参观警示教育基地、以案说法等多种方式,加强廉政教育,让基层干部牢固树立廉洁为民理念,做到踏踏实实做人、清清白白为官。 (二 )强化制度落实,规 范权力运行,使基层干部 “不易腐 ”。加强制度建设,着重抓容易滋生不正之风和腐败的领域和环节,建立健全便利管用的制度,形成用制度规范基层权力运行,让权力处在阳光下、置于制约中,使基层干部 “不易腐 ”。一要完善相关体制机制,努力消除损害群众利益行为的制度诱因,把权力关进制度的笼子。要完善基层党风廉政建设责任制、农村 “三资 ”管理、民生资金监管、干部考核评价以及 “三务 ”公开等制度体系,用制度管人、管钱、管事。二要增强制度执行力。领导干部要率先垂范,以身作则,带头执行制度,树立榜样,带动党员干部按制度办事,自觉接受群众监 督。纪检监察部门要定期对干部岗位廉政风险进行排查,发现苗头及时谈话提醒,督促整改。 (三 )强化监督管理,严格监督检查,使基层干部 “不能腐 ”。失去监督的权力必然导致腐败,加强监督管理,严格监督检查,强化跟踪问效,使基层干部 “不能腐 ”。一是整合监督力量。把党内监督、法律监督、行政监督和舆论监督结合起来,充分发挥各监督主体的职能作用,整合主管部门、纪检监察、财政、审计、农经等部门,开展联合督查和专项督查。二是强化监督检查。健全监督检查机制,加强与群众利益密切相关的惠民政策落实、征地拆迁、民政救灾救济、涉农补贴 、重大工程、重大项目建设等民生领域的监督检查,进行全方位有效监督。三是创新监督检查的方式。采取定期巡查、明查暗访、集中检查、随机抽查、听取汇报、查阅资料、现场查看、网上调查等多种方式进行监督检查。四是引导好民主监督。充分发挥村 (居 )务监督委员会的监督作用,引导群众积极参与监督,增强群众的监督意识。 (四 )强化纪律审查,严肃查处整治,使基层干部 “不敢腐 ”。要用严明的纪律来维护和实现好人民群众的合法利益,强化纪律审查工作,发现一起、查处一起,惩处一个、震慑一片,使基层干部 “不敢腐 ”。一是畅通群众诉求渠道。使 用好 “五级联动 ”解决群众诉求平台,公开接访部门、接访场所、接访人员、接访电话、举报邮箱,引导群众通过正当途径信访 ;对来信、来电、来访、网络举报所反映的涉及群众利益的问题认真调查,及时处理,并将处理情况反馈给信访人。二是加大惩治力度。坚持以 “零容忍 ”态度持续高压惩治侵害群众利益的腐败,有案必查,决不姑息迁就 ;及时通报典型案件,开展警示教育,起到震摄和教育作用。三是提高腐败成本。对侵害群众利益的,要让其在政治上、经济上、生活上、舆论上都付出代价,形成有力震慑,营造反腐倡廉的良好氛围。 【推动以案促改工作学习 心得体会 2】 侵害群众切身利益的不正之风和腐败问题,侵蚀党群干群关系,损害党和政府的形象,与党的性质和宗旨水火不容,人民群众反映强烈、深恶痛绝 !整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题,是贯彻从严管党治党要求的具体举措,是对我们党执政能力的重要检验,必须从产生问题的主客观原因入手,双重考虑,多角度思考、全方位防范,实行惩防结合、标本兼治、综合治理。 一、做好统筹推进,严格责任追究 一是落实 “两个责任 ”。把整治侵害群众利益的不正之风和腐败问题,作为坚决贯彻落实全面从严治党要求的重要政治任务,切实履行党委主体责任和纪委监督责任,统筹调度、集中力量、突出重点,强化监督执纪问责,层层传导压力,下大力气解决群众反映强烈的突出问题。二是做好统筹协调。纪检监察组织要担当起组织协调重要职能,自觉增强主体意识,强化组织协调的主动性、积极性,在执纪监督过程中要建立健全协同办案、联合调查、情况通报等制度。三是加大问责力度。对不正之风和腐败问题突出、顶风违纪的,既要追究当事人的责任,还要追究党委主体责任和纪委监督责任 ;对瞒案不 报、压案不查的,严肃问责,对工作责任不落实、措施不到位、群众反映仍然强烈的部门和单位,要及时约谈提醒,情节严重的要追究领导责任。四是扎牢制度笼子。密切关注 “四风 ”和腐败问题新动向,深刻剖析产生的原因,提出对策建议。在此基础上,推进权力公开透明运行,建立完善有效的科学民主决策、办事流程公开、监督制约等方面的防控机制,强化刚性约束,推进 “不敢腐 ”向 “不能腐 ”转变。 二、广泛收集线索,加大问题排查 一是畅通信访举报渠道。建立起群众反映诉求来信、来访、来电信访举报受理平台,为群众打造方便、安全、便捷的信访举报渠道,实行 “信访直通车 ”,随时受理群众投诉举报。二是主动排查搜集问题。将变问题的搜集工作被动为主动,通过明察暗访、作风巡察、主动下访、带案走访等方式,深入基层群众中去,及时掌握群众身边的违纪问题线索。三是建立问题线索台账。将从各渠道汇总的问题线索,建立工作台账,对问题线索逐个调查核实,对性质比较严重、群众反映强烈的问题进行重点督办 ;对问题比较复杂、调查进展缓慢的案件,进行实地督办,逐一解决、逐件销号。四是严格落实整改措施。坚持问题导向,对发现的问题,要深入分析问题产生的根源,深入研究政策制定和决策层面的解 决方案 ;要按照问题性质,分类制定方案,限期严格整改到位 ;未整改处理的,对责任单位和责任人予以问责 ;对于违规违纪问题,要移送纪检监察机关给予党纪政纪处理,对于涉嫌犯罪的,要移交司法机关处理。 三、加强专项治理,解决突出问题 一是聚焦热点问题查重点。广泛开展对党员干部用公款大吃大喝、请客送礼、私分滥发、变相旅游和奢侈浪费以及利用婚丧喜庆等事宜敛财等违反中央八项规定精神的问题的监督检查,推动作风建设取得成效。二是聚焦关键领域查系统。针对群众反映强烈的机关工作人员门难进、脸难看、事难办,以及执法、监管、公共 服务等窗口行业和领域吃拿卡要、收受红包等突出问题,不断加大明查暗访力度,持之以恒正风肃纪。三是聚焦惠民实事查执行。牢固树立执纪为民理念,不断加大对惠农补贴、扶贫救济、低保资金管理使用以及危房改造、产业道路等民生实事工程监督检查力度,从严查处吃拿卡要、与民争利、小官贪腐等违纪违法行为。 四、强化廉政教育,筑牢思想防线 一是加强日常教育。切实加强基层干部的信念教育、宗旨教育和党纪法规教育,使正确的人生观、世界观和价值观得以牢固树立,增强基层干部依法行政意识和廉洁自律意识,从根本上筑牢防腐拒变的思想防线, 防止和减少腐败现象的发生。二是实施正面引导。要大力发掘正面典型,宣传优秀基层干部的先进事例,发挥榜样的作用,引导广大党员干部既要干事又要干净 ;在干部提拔任用时,切实把廉洁自律作为一项重要的评价标准予以考察。三是强化警示教育。对已出现的苗头性、倾向性问题,及时进行警示谈话,及时提醒,敲响警钟,通过召开案例警示教育专题会、专题民主生活会等方式,对被查处的侵害群众利益的不正之风和腐败问题进行及时通报、公开曝光,通过活生生的案例进行反面典型教育,使党员干部心灵深处受到震慑,教育引导党员干部遵章守纪。

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