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本科生毕业论文—我国中小企业培育核心竞争力的研究.doc

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本科生毕业论文—我国中小企业培育核心竞争力的研究.doc

我国中小企业培育核心竞争力的研究学院:管理学院专业/班级:工商管理学号:学生姓名:指导教师:2010年11月目录摘要………………………………………………………………………………ⅠAbstract……………………………………………………………………………Ⅱ第一章绪论……………………………………………………………………11.1选题背景及意义…………………………………………………………11.2相关理论综述…………………………………………………………2第二章我国中小企业发展现状及其存在问题…………………………………62.1我国中小企业发展的基本情况…………………………………………62.2我国中小企业发展中存在的问题………………………………………62.3我国中小企业发展中问题出现的成因分析……………………………8第三章我国中小企业核心竞争力培育的条件与问题…………………………103.1我国中小企业培育核心竞争力所需条件………………………………103.2我国中小企业培育核心竞争力中存在的问题…………………………12第四章我国中小企业培育核心竞争力的对策…………………………………144.1培育先进的价值理念……………………………………………………144.2重视战略定位……………………………………………………………154.3市场营销竞争能力培育…………………………………………………154.4建立科学合理的现代企业制度…………………………………………164.5加强技术创新和企业信息化建设………………………………………164.6人力资源是企业最重要的核心竞争力与提高人力资源管理水平…………………………………………………………………………16结束语……………………………………………………………………………18参考文献……………………………………………………………………………19致谢……………………………………………………………………………20I摘要对中小企业的发展,国内外学者对其作了大量的研究,形成了比较系统的理论和方法,但多停留在宏观层面上解释中小企业存在与发展的机理,而对中小企业的内部素质和能力缺少深入分析与研讨,如进行体制改革、立法、财政金融、服务体系等方面的研究较多,却较少地关注中小企业内部竞争力的培育和构建。为此,本论文选择我国中小企业核心竞争力的培育为研究对象,以企业核心竞争

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