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企业研究论文-我国企业重组改革三十年理论研究述评.doc

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企业研究论文-我国企业重组改革三十年理论研究述评.doc

企业研究论文我国企业重组改革三十年理论研究述评摘要改革开放三十年来,我国企业重组改革作为企业经营战略的一种重要形式,对提高企业核心竞争力、实现发展大企业和大集团战略、调整产业结构等发挥了重要作用。对指导企业重组改革实践的理论创新进行梳理和述评,对指导未来企业重组的实践具有重要的理论及现实意义。关键词企业重组;改革三十年;理论一、改革开放以来我国企业重组改革理论研究述评新中国建立以来,我国企业大致经历三次重组高潮,分别是20世纪60年代初中期,80年代末到90年代初期,1997年10月党的十五大召开后。第一次是在计划经济体制下,国家通过行政指令在一些重要行业试办全国性或区域性的工业托拉斯,为新中国的经济发展奠定较为坚实的工业基础。第二、三次重组高潮发生在改革开放后,按照企业重组改革制度变迁的历程,企业重组改革理论研究的创新可划分为以下三个阶段。一第一阶段1984~1991年这一阶段理论界对企业重组改革的研究,重点关注重组对促进企业解困、提高国有企业效益和调整国有经济比重和结构等方面问题。杨淑娥1989指出,企业重组的条件是市场机制的健全、宏观调控机制的完善和企业自我扩张能力的增强,并提出国家和企业实行资金分帐,规定租赁国有或集体资产的企业的资产增值程度,逐步成立各级固定资产管理委员会等政策建议。吴叔平1990认为,在企业重组过程中强化政府的介入行为,是推动企业集团健康发展的关键;企业重组在管理体制和组织结构、专业化分工和结构调整、技术改造和投资等方面面临诸多困难,提出提高企业参与集团改造的自觉性和积极性,增强企业整体竞争和统一行动能力,采取“四统一统一向上承包、统一与财政结算、统一实行工效挂钩、统贷统还技术改造资金”的经营方式逐步向“资产一体化”的经营方式过渡等政策建议。施洵1990在分析企业集团的结构性弊端及产生原因基础上,提出由主管部门成立重组机构,由重组机构运用经济、法律等多种手段改造现有企业集团的建议。该阶段由于理论上还没有真正认识到行政性重组带来的低效率和种种弊端,仍比较推崇在企业重组过程中政府的作用,理论研究成果主要集中在关于企业集团的组织形式、功能、资产关系和联结纽带方面,涉及具体重组措施方面的政策建议较少,因此,该阶段企业重组还带有很强的产业重组性质,重组手段仍以行政指令为主。二第二阶段1991~2000年该阶段理论界对企业重组改革的研究主要集中在企业

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