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企业研究论文-试论企业成长的产权约束及其启示.doc

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企业研究论文-试论企业成长的产权约束及其启示.doc

企业研究论文-试论企业成长的产权约束及其启示[摘要]企业成长是一种复杂的社会经济现象,一直是西方经济理论研究的重要内容,不仅受到经济性因素的制约,还受到制度性因素的制约。长期以来,西方学者从不同角度研究了企业成长问题,从而推动了企业成长研究的发展。本文试从制约企业成长的制度因素之一——产权制度出发,说明产权制度更迭与企业成长的关系。[关键词]产权制度;企业成长;约束一、问题的提出1.企业成长的定义。企业是现代社会最重要的核心组织。企业为什么存在?这是企业成长理论首先必须回答的基本问题。科斯在《企业的性质》一文中对这一问题给予了回答,他从资源配置角度出发,认为存在着两种配置资源的方式即市场配置资源和企业配置资源。市场是靠价格机制达成交易,存在交易费用;企业是靠行政命令配置资源,存在着组织费用。企业之所以存在,是因为他的存在可以降低配置资源的成本。企业的规模或企业的边界的决定标准是:企业将倾向于扩张直到企业内部组织一笔额外交易的成本,等于通过在公开市场上完成同一笔交易的成本或在另一个企业中组织同样交易的成本为止。企业成长是指企业依据一系列契约关系,在持续挖掘内外资源潜力的基础上所展现出的整体扩张态势,它是指企业由小变大、由弱变强的螺旋上升的过程。长期以来,企业成长理论一直是经济学和管理学界研究的重要内容,如从亚当•斯密的分工理论、马歇尔对企业成长规律的阐述,以及吉布莱特的吉布莱特定律,到贝恩的企业绩效和成长的分析范式、科斯的企业的性质、波特的企业市场力量与产业拓展、潘罗斯的企业成长理论,再到钱德勒的企业经营结构与组织形式的匹配以及纳尔逊和温特的解释经济变迁的演化理论等。可以看出,影响企业成长的因素不仅有内部的、经济性的制约因素,还存在外部的、制度性的制约因素。本文试从制约企业成长的制度要素之一——产权制度的变迁来说明产权制度更迭与企业成长的关系。2.对产权制度的解释。产权,顾名思义,它首先是一种权利。所以从本质上看,“产权”一词是一个严格的法律概念。在科斯之前的所有经济学理论,包括新古典经济学在内,都视产权为既定的前提,产权问题并未纳入经济学家分析的视野之中。直到科斯发表了《社会成本问题》之后,现代产权理论的基本框架方得以确立。产权制度是指以产权为依托,对财产关系进行合理有效地组合、调节的制度。明晰的产权制度能够增进资源配置效益,有利于激发产权主体的积极性,是保持企业持

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