党群办公室的工作总结

党群办公室工作总结党群办公室在局党委、纪委、工会的正确领导和指导下，紧紧围绕局制定的党群办公室职能工作目标，与时俱进，开拓创新，扎实工作，圆满完成了全年工作任务，充分发挥了党群办公室的作用。一、工作亮点（一）认真开展学习实践科学发展观活动今年 1 月 16 日，我局学习实践科学发展观活动进入第三阶段后，我们先后起草印发了富水水库管理局关于学习实践科学发展观活动第三阶段整改落实工作安排 、 富水水库管理局深入学习实践科学发展观活动整改方案 、 富水水库管理局深入学习实践科学发展观活动总结 、 富水水库管理局在学习实践科学发展观活动中取得的成果和经验四个文件。这次活动，我局突出了整改落实工作，党委班子对职工提出的 25 条意见和建议，对通过努力能够得到解决的，如关于解决亦工亦农养老保险 、 关于阳新办公区一至二楼要求收回的建议、 关于解决职工信息费等 13 项内容，做到了及时整改落实；对需要长期坚持的，如关于水生态环境保护与治理 、 关于切实解决好周边关系等 8 项内容作为我局长期整改内容，责任到人、到科室；对不符合就业规定要求安排职工子女工作和不符合政策规定要求解决福利等 4 个问题作出了解释。厅第三检查指导组对我局开展科学发展观活动给予了充分的肯定。他们认为我局能结合单位实际，坚持以人为本，整改的方向明确，整改的措施得力，整改的发展思路清晰，符合学习实践科学发展观活动对我局科学发展，党员干部受教育，职工得实惠的总体要求。（二）积极开展精神文明建设工作一是积极申报创建职工书屋。为在全局职工中传播先进文化，丰富职工的精神文化生活，今年2 月份，我们向省总工会申报了创建职工书屋工程。此项申报创建工作，得到了厅水利工会支持，省总工会的认可，5 月份省总工会向我局赠送书籍 1109本，电脑一台，价值 5 万余元。我们开展的这次创建职工书屋活动，不仅仅是为了得到省总工会几万块钱的捐赠，更重要的是为职工储存了精神文化食粮，提高了我局在厅工会和省总工会的知名度和良好形象。二是认真组织筹办建国 60 周年活动。为庆祝建国 60 周年，大力弘扬爱国主义精神，进一步激发职工爱党、爱国热情，推动我局精神文明建设的深入开展。9 月 21 日，我们积极组织职工举行了隆重的建国 60 周年文艺晚会，参加文艺晚会演出的评委、演员和工作人员有 109 人，演出节目20 个。本次文艺晚会演出形式多种多样，内容丰富多彩，分别从不同的角度歌颂了党的丰功伟绩，表达了广大职工对祖国的深情祝福和昂扬上进的精神风貌。三是认真组织开展职工体育活动。为庆祝元旦佳节，活跃广大职工的节日氛围，增强职工敢于拼搏的精神，12 月 14 至 16 日，我们组织开展了庆元旦职工体育运动会。参加本次运动会的运动员、裁判员 111 人，比赛项目有四个大项 6 个小项。这次运动会，局党政主要领导带头参加，极大地鼓舞了职工的积极性和顽强拼搏的精神，比赛赛出了成绩，沟通了感情，体现了职工敢于争先的风采。四是积极开展学习文明建设知识竞赛。为增强职工有关文明建设的知识和内容，7 月 1 日，我们组织开展了以学习文明建设为主要内容的知识竞赛。这次知识竞赛，既坚定了我局职工创建文明单位的决心和信心，同时也活跃了党员的节日生活。五是发挥窗口作用，主动做好宣传报道工作。一年来，我们利用“五四” 、 “七一” 、政治学习等活动，主办了五期学习专栏和 14 篇宣传报道，这 14 篇宣传报道全被厅有关网站录用。通过我们积极主动高质量的宣传报道，提高了单位的知明度，反映了职工的精神文化生活。（三）扎实开展党风廉政建设工作今年来，我们按照党风廉政建设要坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，主要做了如下四项工作：一是在元旦、春节期间，向局领导、各科室（单位）转发了XX 省水利厅关于加强 XX 年元旦、春节期间党风廉政建设工作的通知 ；二是及时起草下发了我局以党政主要负责同志为组长的党风廉政建设领导小组；三是及时组织各科室（单位）负责人与党委书记签订了党风廉政建设责任书；四是组织参加除险工程建设的监理单位、施工单位与我局法人代表签订了廉政合同。通过我们以上不间断的加强党风廉政建设工作，增强了我局党员干部廉洁自律意识、拒腐防变的觉悟和能力，时刻绷紧廉政这根弦不放松，做到两袖清风、一尘不染，清清白白做人、干干净净办事。今年，我局没有发现党员干部有违反党风廉政建设规定的现象。（四）充分发挥职工代表的作用组织召开职代会，让职工代表参政议政，是党群办公室职能工作目标之一。3 月 19 日，我们按照局工会的工作部暑，组织召开了我局二届三次职工代表大会。这次代表大会，与会代表认真听取了胡局长部暑安排的年度工作报告；讨论通过了富水水库管理局科室（单位）目标责任制管理办法和富水水库管理局劳动安全卫生专项集体合同 ，并将管理办法和专项集体合同及时报送县劳动部门进行鉴定，使我局的制度和合同具有法律效力。（五）认真做好发展党员工作。发展党员，吸收新鲜血液，不断壮大党的队伍，是党群办公室的一项经常性工作，也是加强党的建设的一项重要任务。我们根据党委的工作部署，严格按照新时期发展党员工作必须“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字工作方针，积极指导支部发展党员工作。今年我局有 2 名预备党员按时转正，有 3 名发展对象参加了厅直机关党委、县委组织部举办的入党积极分子培训班的培训，并加入预备党员。我们还对要求进步的职工和工作骨干进行谈心活动，引导并鼓励他们向组织靠拢，早日加入党组织。（六）认真做好表彰先进的材料报送工作为进一步增强我局党支部的创造力、凝聚力和战斗力，更好地发挥共产党员的先锋模范作用，我们按照省水利厅直属机关党委关于评选表彰XXXX 年度先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者的通知精神，根据支部推荐，党委研究意见，认真组织材料，积极向厅直机关党委申报我局工程党支部为厅直单位先进党支部，申报毛志刚、程良禄同志为厅直单位优秀共产党员，申报陶乃芳同志为厅直单位优秀党务工作者。我们对申报材料严格把关，确保我局参加评选的先进党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者全部通过厅直机关党委的审查批准。（七）坚持以人为本，关心爱护职工一是积极开展金秋助学活动。今年，在省水利工会和省总工会困难帮扶中心的大力支持下，我们对 XX 年考入高中的 3 名和考入大学的 7 名困难职工子女给予了一次性资助 6400 元；并对一名特困职工子女在大学期间的生活费提供跟踪支持，直至完成学业。二是认真做好职工的体检工作。为关心我局职工的身体健康，今年 11 月 2 至 6 日，我们组织居住在阳新、富水两地的职工到妇儿医院进行了两年一次的身体常规检查。这次参加妇儿医院体检的职工有 198 人，查出乙肝病毒携带者 21 人；脂肪肝患者 51 人；“三高（高血压、高血脂、高胆固醇）患者 47 人；各类结石患者 46 人；共查出患者 165 人次,目前已有 3 名女职工做了手术。经过这次体检，让职工做到了有病早医，无病早防的目的。三是坚持职工住院慰问看望制度。我们对病痛职工住院进行慰问看望，把组织的温暖，领导的关怀及时送达，鼓励困难职工振着精神，克服困难，鼓励有病痛职工打消思想顾虑，同疾病作斗争是我们的责任。今年春节期间，我们陪同局有关领导对10 户困难职工进行了慰问，对 10 余名住院职工进行了看望。二、存在的主要不足一是监督工作还不到位。二是工作的主动性还需加强。 。三是创新能力有待提高。三、明年的主要工作和打算明年党群办的主要工作：一是要按照创建文明单位的条件和要求，主动做好市级文明单位的创建工作；二是要认真贯彻落实省水利厅“党建工作先进单位”考核细则 ，创建党建工作先进单位；三是要继续做好职工书屋的创建、挂牌工作；四是要按纪检监察的有关规定，切实加强除险加固工程、政府采购的全方位监督、全过程监督工作；五是要切实做好春节期间的走访慰问工作；六是要及时做好困难职工子女的“金秋助学”工作；七认真抓好党费收缴和党员统计工作;八是要按时完成上级党组织和局党委、局工会临时部暑的工作任务。我们的工作打算是：在局党委的正确领导下，以科学发展观为指导，紧紧围绕科室目标责任书的要求，坚持以人为本，认真履行党群办的工作职责，创新工作思路，实现“两个创建”双丰收。为职工多做好事、多办实事,为我局的建设和发展献计献策，作出贡献。党群办公室在局党委、纪委、工会的正确领导和指导下，紧紧围绕局制定的党群办公室职能工作目标，与时俱进，开拓创新，扎实工作，圆满完成了全年工作任务，充分发挥了党群办公室的作用。一、工作亮点（一）认真开展学习实践科学发展观活动今年 1 月 16 日，我局学习实践科学发展观活动进入第三阶段后，我们先后起草印发了富水水库管理局关于学习实践科学发展观活动第三阶段整改落实工作安排 、 富水水库管理局深入学习实践科学发展观活动整改方案 、 富水水库管理局深入学习实践科学发展观活动总结 、 富水水库管理局在学习实践科学发展观活动中取得的成果和经验四个文件。这次活动，我局突出了整改落实工作，党委班子对职工提出的 25 条意见和建议，对通过努力能够得到解决的，如关于解决亦工亦农养老保险 、 关于阳新办公区一至二楼要求收回的建议、 关于解决职工信息费等 13 项内容，做到了及时整改落实；对需要长期坚持的，如关于水生态环境保护与治理 、 关于切实解决好周边关系等 8 项内容作为我局长期整改内容，责任到人、到科室；对不符合就业规定要求安排职工子女工作和不符合政策规定要求解决福利等 4 个问题作出了解释。厅第三检查指导组对我局开展科学发展观活动给予了充分的肯定。他们认为我局能结合单位实际，坚持以人为本，整改的方向明确，整改的措施得力，整改的发展思路清晰，符合学习实践科学发展观活动对我局科学发展，党员干部受教育，职工得实惠的总体要求。（二）积极开展精神文明建设工作一是积极申报创建职工书屋。为在全局职工中传播先进文化，丰富职工的精神文化生活，今年2 月份，我们向省总工会申报了创建职工书屋工程。此项申报创建工作，得到了厅水利工会支持，省总工会的认可，5 月份省总工会向我局赠送书籍 1109本，电脑一台，价值 5 万余元。我们开展的这次创建职工书屋活动，不仅仅是为了得到省总工会几万块钱的捐赠，更重要的是为职工储存了精神文化食粮，提高了我局在厅工会和省总工会的知名度和良好形象。二是认真组织筹办建国 60 周年活动。为庆祝建国 60 周年，大力弘扬爱国主义精神，进一步激发职工爱党、爱国热情，推动我局精神文明建设的深入开展。9 月 21 日，我们积极组织职工举行了隆重的建国 60 周年文艺晚会，参加文艺晚会演出的评委、演员和工作人员有 109 人，演出节目20 个。本次文艺晚会演出形式多种多样，内容丰富多彩，分别从不同的角度歌颂了党的丰功伟绩，表达了广大职工对祖国的深情祝福和昂扬上进的精神风貌。三是认真组织开展职工体育活动。为庆祝元旦佳节，活跃广大职工的节日氛围，增强职工敢于拼搏的精神，12 月 14 至 16 日，我们组织开展了庆元旦职工体育运动会。参加本次运动会的运动员、裁判员 111 人，比赛项目有四个大项 6 个小项。这次运动会，局党政主要领导带头参加，极大地鼓舞了职工的积极性和顽强拼搏的精神，比赛赛出了成绩，沟通了感情，体现了职工敢于争先的风采。四是积极开展学习文明建设知识竞赛。为增强职工有关文明建设的知识和内容，7 月 1 日，我们组织开展了以学习文明建设为主要内容的知识竞赛。这次知识竞赛，既坚定了我局职工创建文明单位的决心和信心，同时也活跃了党员的节日生活。五是发挥窗口作用，主动做好宣传报道工作。一年来，我们利用“五四” 、 “七一” 、政治学习等活动，主办了五期学习专栏和 14 篇宣传报道，这 14 篇宣传报道全被厅有关网站录用。通过我们积极主动高质量的宣传报道，提高了单位的知明度，反映了职工的精神文化生活。（三）扎实开展党风廉政建设工作今年来，我们按照党风廉政建设要坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，主要做了如下四项工作：一是在元旦、春节期间，向局领导、各科室（单位）转发了XX 省水利厅关于加强 XX 年元旦、春节期间党风廉政建设工作的通知 ；二是及时起草下发了我局以党政主要负责同志为组长的党风廉政建设领导小组；三是及时组织各科室（单位）负责人与党委书记签订了党风廉政建设责任书；四是组织参加除险工程建设的监理单位、施工单位与我局法人代表签订了廉政合同。通过我们以上不间断的加强党风廉政建设工作，增强了我局党员干部廉洁自律意识、拒腐防变的觉悟和能力，时刻绷紧廉政这根弦不放松，做到两袖清风、一尘不染，清清白白做人、干干净净办事。今年，我局没有发现党员干部有违反党风廉政建设规定的现象。（四）充分发挥职工代表的作用组织召开职代会，让职工代表参政议政，是党群办公室职能工作目标之一。3 月 19 日，我们按照局工会的工作部暑，组织召开了我局二届三次职工代表大会。这次代表大会，与会代表认真听取了胡局长部暑安排的年度工作报告；讨论通过了富水水库管理局科室（单位）目标责任制管理办法和富水水库管理局劳动安全卫生专项集体合同 ，并将管理办法和专项集体合同及时报送县劳动部门进行鉴定，使我局的制度和合同具有法律效力。（五）认真做好发展党员工作。发展党员，吸收新鲜血液，不断壮大党的队伍，是党群办公室的一项经常性工作，也是加强党的建设的一项重要任务。我们根据党委的工作部署，严格按照新时期发展党员工作必须“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字工作方针，积极指导支部发展党员工作。今年我局有 2 名预备党员按时转正，有 3 名发展对象参加了厅直机关党委、县委组织部举办的入党积极分子培训班的培训，并加入预备党员。我们还对要求进步的职工和工作骨干进行谈心活动，引导并鼓励他们向组织靠拢，早日加入党组织。（六）认真做好表彰先进的材料报送工作为进一步增强我局党支部的创造力、凝聚力和战斗力，更好地发挥共产党员的先锋模范作用，我们按照省水利厅直属机关党委关于评选表彰XXXX 年度先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者的通知精神，根据支部推荐，党委研究意见，认真组织材料，积极向厅直机关党委申报我局工程党支部为厅直单位先进党支部，申报毛志刚、程良禄同志为厅直单位优秀共产党员，申报陶乃芳同志为厅直单位优秀党务工作者。我们对申报材料严格把关，确保我局参加评选的先进党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者全部通过厅直机关党委的审查批准。（七）坚持以人为本，关心爱护职工一是积极开展金秋助学活动。今年，在省水利工会和省总工会困难帮扶中心的大力支持下，我们对 XX 年考入高中的 3 名和考入大学的 7 名困难职工子女给予了一次性资助 6400 元；并对一名特困职工子女在大学期间的生活费提供跟踪支持，直至完成学业。二是认真做好职工的体检工作。为关心我局职工的身体健康，今年 11 月 2 至 6 日，我们组织居住在阳新、富水两地的职工到妇儿医院进行了两年一次的身体常规检查。这次参加妇儿医院体检的职工有 198 人，查出乙肝病毒携带者 21 人；脂肪肝患者 51 人；“三高（高血压、高血脂、高胆固醇）患者 47 人；各类结石患者 46 人；共查出患者 165 人次,目前已有 3 名女职工做了手术。经过这次体检，让职工做到了有病早医，无病早防的目的。三是坚持职工住院慰问看望制度。我们对病痛职工住院进行慰问看望，把组织的温暖，领导的关怀及时送达，鼓励困难职工振着精神，克服困难，鼓励有病痛职工打消思想顾虑，同疾病作斗争是我们的责任。今年春节期间，我们陪同局有关领导对10 户困难职工进行了慰问，对 10 余名住院职工进行了看望。二、存在的主要不足一是监督工作还不到位。二是工作的主动性还需加强。 。三是创新能力有待提高。三、明年的主要工作和打算明年党群办的主要工作：一是要按照创建文明单位的条件和要求，主动做好市级文明单位的创建工作；二是要认真贯彻落实省水利厅“党建工作先进单位”考核细则 ，创建党建工作先进单位；三是要继续做好职工书屋的创建、挂牌工作；四是要按纪检监察的有关规定，切实加强除险加固工程、政府采购的全方位监督、全过程监督工作；五是要切实做好春节期间的走访慰问工作；六是要及时做好困难职工子女的“金秋助学”工作；七认真抓好党费收缴和党员统计工作;八是要按时完成上级党组织和局党委、局工会临时部暑的工作任务。我们的工作打算是：在局党委的正确领导下，以科学发展观为指导，紧紧围绕科室目标责任书的要求，坚持以人为本，认真履行党群办的工作职责，创新工作思路，实现“两个创建”双丰收。为职工多做好事、多办实事,为我局的建设和发展献计献策，作出贡献。党群办公室在局党委、纪委、工会的正确领导和指导下，紧紧围绕局制定的党群办公室职能工作目标，与时俱进，开拓创新，扎实工作，圆满完成了全年工作任务，充分发挥了党群办公室的作用。一、工作亮点（一）认真开展学习实践科学发展观活动今年 1 月 16 日，我局学习实践科学发展观活动进入第三阶段后，我们先后起草印发了富水水库管理局关于学习实践科学发展观活动第三阶段整改落实工作安排 、 富水水库管理局深入学习实践科学发展观活动整改方案 、 富水水库管理局深入学习实践科学发展观活动总结 、 富水水库管理局在学习实践科学发展观活动中取得的成果和经验四个文件。这次活动，我局突出了整改落实工作，党委班子对职工提出的 25 条意见和建议，对通过努力能够得到解决的，如关于解决亦工亦农养老保险 、 关于阳新办公区一至二楼要求收回的建议、 关于解决职工信息费等 13 项内容，做到了及时整改落实；对需要长期坚持的，如关于水生态环境保护与治理 、 关于切实解决好周边关系等 8 项内容作为我局长期整改内容，责任到人、到科室；对不符合就业规定要求安排职工子女工作和不符合政策规定要求解决福利等 4 个问题作出了解释。厅第三检查指导组对我局开展科学发展观活动给予了充分的肯定。他们认为我局能结合单位实际，坚持以人为本，整改的方向明确，整改的措施得力，整改的发展思路清晰，符合学习实践科学发展观活动对我局科学发展，党员干部受教育，职工得实惠的总体要求。（二）积极开展精神文明建设工作一是积极申报创建职工书屋。为在全局职工中传播先进文化，丰富职工的精神文化生活，今年2 月份，我们向省总工会申报了创建职工书屋工程。此项申报创建工作，得到了厅水利工会支持，省总工会的认可，5 月份省总工会向我局赠送书籍 1109本，电脑一台，价值 5 万余元。我们开展的这次创建职工书屋活动，不仅仅是为了得到省总工会几万块钱的捐赠，更重要的是为职工储存了精神文化食粮，提高了我局在厅工会和省总工会的知名度和良好形象。二是认真组织筹办建国 60 周年活动。为庆祝建国 60 周年，大力弘扬爱国主义精神，进一步激发职工爱党、爱国热情，推动我局精神文明建设的深入开展。9 月 21 日，我们积极组织职工举行了隆重的建国 60 周年文艺晚会，参加文艺晚会演出的评委、演员和工作人员有 109 人，演出节目20 个。本次文艺晚会演出形式多种多样，内容丰富多彩，分别从不同的角度歌颂了党的丰功伟绩，表达了广大职工对祖国的深情祝福和昂扬上进的精神风貌。三是认真组织开展职工体育活动。为庆祝元旦佳节，活跃广大职工的节日氛围，增强职工敢于拼搏的精神，12 月 14 至 16 日，我们组织开展了庆元旦职工体育运动会。参加本次运动会的运动员、裁判员 111 人，比赛项目有四个大项 6 个小项。这次运动会，局党政主要领导带头参加，极大地鼓舞了职工的积极性和顽强拼搏的精神，比赛赛出了成绩，沟通了感情，体现了职工敢于争先的风采。四是积极开展学习文明建设知识竞赛。为增强职工有关文明建设的知识和内容，7 月 1 日，我们组织开展了以学习文明建设为主要内容的知识竞赛。这次知识竞赛，既坚定了我局职工创建文明单位的决心和信心，同时也活跃了党员的节日生活。五是发挥窗口作用，主动做好宣传报道工作。一年来，我们利用“五四” 、 “七一” 、政治学习等活动，主办了五期学习专栏和 14 篇宣传报道，这 14 篇宣传报道全被厅有关网站录用。通过我们积极主动高质量的宣传报道，提高了单位的知明度，反映了职工的精神文化生活。（三）扎实开展党风廉政建设工作今年来，我们按照党风廉政建设要坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，主要做了如下四项工作：一是在元旦、春节期间，向局领导、各科室（单位）转发了XX 省水利厅关于加强 XX 年元旦、春节期间党风廉政建设工作的通知 ；二是及时起草下发了我局以党政主要负责同志为组长的党风廉政建设领导小组；三是及时组织各科室（单位）负责人与党委书记签订了党风廉政建设责任书；四是组织参加除险工程建设的监理单位、施工单位与我局法人代表签订了廉政合同。通过我们以上不间断的加强党风廉政建设工作，增强了我局党员干部廉洁自律意识、拒腐防变的觉悟和能力，时刻绷紧廉政这根弦不放松，做到两袖清风、一尘不染，清清白白做人、干干净净办事。今年，我局没有发现党员干部有违反党风廉政建设规定的现象。（四）充分发挥职工代表的作用组织召开职代会，让职工代表参政议政，是党群办公室职能工作目标之一。3 月 19 日，我们按照局工会的工作部暑，组织召开了我局二届三次职工代表大会。这次代表大会，与会代表认真听取了胡局长部暑安排的年度工作报告；讨论通过了富水水库管理局科室（单位）目标责任制管理办法和富水水库管理局劳动安全卫生专项集体合同 ，并将管理办法和专项集体合同及时报送县劳动部门进行鉴定，使我局的制度和合同具有法律效力。（五）认真做好发展党员工作。发展党员，吸收新鲜血液，不断壮大党的队伍，是党群办公室的一项经常性工作，也是加强党的建设的一项重要任务。我们根据党委的工作部署，严格按照新时期发展党员工作必须“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的十六字工作方针，积极指导支部发展党员工作。今年我局有 2 名预备党员按时转正，有 3 名发展对象参加了厅直机关党委、县委组织部举办的入党积极分子培训班的培训，并加入预备党员。我们还对要求进步的职工和工作骨干进行谈心活动，引导并鼓励他们向组织靠拢，早日加入党组织。（六）认真做好表彰先进的材料报送工作为进一步增强我局党支部的创造力、凝聚力和战斗力，更好地发挥共产党员的先锋模范作用，我们按照省水利厅直属机关党委关于评选表彰XXXX 年度先进基层党组织、优秀共产党员和优秀党务工作者的通知精神，根据支部推荐，党委研究意见，认真组织材料，积极向