公关部面试总结

公关部面试总结篇一：公关部招新面试策划案公关部招新面试策划案 一、面试时间 XX 年 11 月 25 日至 27 日 二、面试对象 XX 级新生 三、面试流程 第一轮：结构化面试 第二轮：无领导小组讨论 第三轮：压力面试 四、面试内容 1. 第一轮 结构化面试 1）时间：XX 年 11 月 25 日中午 12:10-13:40 晚上18:00-21:00 2）形式：每个面试者进行一分半钟自我介绍； 由部长及各个副部随机提问，一共 4-5 个问题； 3）目的：考察是否有进入学生组织（自信心、感恩心、责任心、学习能力、临场应变能力） ，是否踏实努力，是否真的想加入艺术团提高工作能力，还是面试图新鲜。 2第二轮 无领导小组讨论 1）时间：XX 年 11 月 26 日 中午 12:10-13:40 晚上18:00-21:00 2）形式：把面试人员按小组分配，共 4-5 组，7-8人/组； 每小组进场后，分配讨论题目（事先准备好，打印在 A4 纸上） ；每个人依次陈述一下，对任务的想法（给1 分钟思考时间） ；各面试人员坐下开始讨论（15 分钟） ；讨论结束，推选出一人做总结陈述（3 分钟） ； 面试官针对各面试人员讨论时的表现提问，或每个人依次说出某 个问题的答案； 3）目的：考察一般能力（逻辑思维能力、语言表达能力） ，领导能力（计划能力、决策能力、组织协调能力、人际沟通能力、创新能力、应变能力） 。 3.第三轮 压力面试 1）时间：XX 年 11 月 27 日 中午 12:10-13:40 晚上18：00-21:00 2）形式：每个面试者按签到顺序依次面试，1 人/次； 面试官根据面试者，进行轮番轰炸式提问 ，适当施压力； 面试结束，通知面试者回去等面试结果； 3）目的：主要考察面试人员抗压能力，心态调节能力、应变能力。 考察新生对事物的耐心、态度、和认真程度。 五、结果讨论 第一、二轮面试结束后，根据每个面试官打分表汇总，讨论出进入下一轮面试的名单，及时发短信通知下一轮面试时间地点，确保每个人都收到信息。第三轮面试结束后确定最后结果，通知并公示。公关部 二一四年十一月二十一日 附：无领导小组导论题目 1.写一份关于校内商家的招商策划。 2.邀请嘉宾策划，包括简单邀请函。 3.举办艺苑策划书。 4.负责专场策划书。 篇二：公关部总结公关部的酸甜苦辣咸 说实在的我进入公关部有两个原因:第一、加入公关部我可以学到更加多和外界商家接触的技巧，这对我以后的工作就业会有一定的帮助；第二、公关部是个能提升个人能力和魅力的宝地，也是展现自己工作力的平台。公关部一直是我理想的能力展现的舞台，经过三轮激烈的面试我幸运地成为了公关部的干事。 我来了公关部这段时间，不仅仅是学到了一些工作上的技巧还学会了生活中的为人处事，当然也使自己的视野扩展了，这是我觉得最重要的。譬如和什么叫做拉赞助；和商家洽谈需要注意什么；应该如何委婉地和商家交谈等等在其他地方学不到的东西。 我记得刚进公关部的第一次任务就是写一份赞助策划书，我现在给自己的评价是满意中带有一点不完美。为什么这么说呢，我满意的就是我很努力去做这份策划书，我对于这份工作真的很珍惜，从加入公关部开始，无论走到哪里我总会首先想起拉赞助，总在发现商机，我从来没有如此的责任感和使命感，这是我对自己满意的地方，最起码我对待这份工作的态度是认真的是真心的。另外感到不完美的就是通过后期成阳学长的指导觉得自己的能力真的有待提高，我以后会更加努力去学习更多的知识，不断提高自己的能力为公关部真正出一份微薄的力。 说实话，我有时确实惰性强着呢，但每次活动只要我能去，我就力求做到最好，因为我爱社联，我爱公关！感情的凝聚是我工作的动力，也同样是我能坚持到今天的原因。我已不用说这公关部有多好，但只要我们能有这份热情，公关部还会拥有更灿烂的明天！ 收获方面这一点必不可少，那就是友情，在公关部，我收获到了真正的友谊，它是那么的美好，这可能是我人生中不可或缺的收获，无论在学习还是在生活方面，我们会相互支持，相互帮助，无论走到哪里，他们将是我一生宝贵的财富。公关部是个很有人情味的家庭，作为公关部的一员我深有感触：就说我们的宏莉 闽江学院校社联公关部 部长吧，霸气得就是女中豪杰，说话简洁明了做事力求完美；接着就是大人，他是我们副部长是个很热心的暖男；然后就是晋添，虽然很喜欢和我们说教但是句句真言都是经典；还有就是公关部的每一个成员，我们从陌生到相识相知，真的就像一家人一样互帮互助，每个人都很认真的工作，对待工作从来都不懈怠，而且每个人的能力都很强。虽然我们是一个很优秀的部门，但是我们也存在不足，刚开始在对我们这些新干的培训时缺乏一定的方向性。当然还有就是在后期的工作中大家也渐渐怠慢缺乏了积极性。我希望大家能整装待发最后好好的干一票！ 我进入了社联说长不长说短却又不短，对社联的工作也了解的不少了，社联给我的感觉是很强大，能让许多人学到了很多课外知识和一些为人处事的方法，同时大家真的好像一家人一样相亲相爱。社联的每个成员都是如此的出色，都是非常认真的工作。我爱公关部，也更爱社联！这是这段时间在公关部的感悟，我的学习成果或许还有很多不足和还要完善的地方。但接下来的日子里我会更加努力去工作，更加努力提高自己的能力和不断完善自己的知识体系，争取以后为公关部作出更大的贡献。 公关部干事：缪之麒 闽江学院校社联公关部 篇三：长安大学学生社团联合会公关部面试题目长安大学学生社团联合会公关部面试题目 基本问题 1.自我介绍（主意动作、语气、眼神、面部表情等、是否沉着冷静） 2.说说你的缺点吧？（凸显过于自信者） 3.讲个笑话来听听。 （内向自闭者） 4.你觉得公关部能够给你带来什么？让你学到什么？（对公关部的了解） 5.进入大学 你最想得到的是什么？ 6.在做口头表达方面你有哪些经验？你怎样评价自己的口头表达能力？ 7.你进入公关部后有什么设想?(看有无目标) 8.如果你进了社联,怎么处理好学习和工作关系? 9.假如集体中有你不喜欢的人，你怎么办？ 10.最能概括你自己的三个词是什么?你是一个什么样的人? 11.谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训! 12.给我一个录用你的理由。 13.你哪方面比较擅长?(口才、英语、文艺、体育方面优秀者优先考虑) 14.总结一下你对大学的认识，你对大学的印象。 （考察学生的语言表达能力，和 对事情的总结能力。 ） 15.开学以来有做过什什么很尴尬 很丢脸的事？说来听听（是否厚脸皮） 16.当发现自己常被处于闲置状态，没有工作，你将怎么做？ 17.介绍一下你的家乡，有没有什么好玩的以及好吃的？ 18.你最失败的一件事是什么? 19.你最值得骄傲的事是什么?20.假如你进了公关部,有一天你的同事想要退出,你会如何去挽回他? 21.如果安排给你了一份重要的工作，但你还要上课。你会如何处理？ 22.对于这份工作，你有哪些可预见的困难？并准备如何应对 23.你是否为这次面试做了准备，你是怎么准备的？ 24.如果你被录取，你会用什么方法融入新集体？ 25.假如你进入了公关部你会觉得你能够成为一个成功的干事么？你觉得成功的干事是怎样的？ 26.你如何让别人接受你的观点或主意？ 27.当觉得部长的工作不合理或发现社联有不足之处的时候，你将怎么办？ 28.在成功的活动与失败的活动两者间，你认为那一个收获多。为什么？ 29.从面试中，谈谈你对其他面试者的了解。 30.最后，你还有什么问题吗？ 31.你还参加了什么社团的面试？面试结果如何，是否身兼多职或者将会身兼多职？ （了解应聘者加入其他社团的情况，对于加入过多社团者） 32.给我一个不录用你的理由？既然如此，我为什么还有录用你？ 33.请从考官中任选一位，讲讲你对他的印象，或你认为他是一个怎么样的人？ 34.如果现在你可以提前看见未来一样事物，你最想预知，了解什么，为什么呢？ 态度问题 1. 为什么想要进我们公关部？你对我们公关部有什么了解？（是否酱油） 2. 叫你负责策划一个部门活动，但是你从来没有做过策划这方面的工作，你会 接受这个任务吗？如果不会，那是担心哪方面的问题呢（是否积极参与工作）3. 你是怎样准备这次面试的？ 4. 你学习紧要么?你学习那么紧,还来公关部干吗? (加入部门的目的) 5. 假如这次失败了,你会怎么做?(有无自我检讨的心态) 6. 如果你没有选上,而是调到其它部门去,你会怎么做? 7. 你觉得你有哪些优点是优于别人的？哪些优点比较适合做公关？（自信） 8. 如果你被其他组织同时录用了，而你只想留一个，你会选择选择我们吗？ 9. 如果把你调配到其他部门，但是这和你的初衷和兴趣不合，你会接受吗？ 10. 如果你在一次小组活动中，开始你的热情很高，但部长或其他干部询问了你 的工作情况后，发现你的做法严重错误，而且狠狠批评你，你会放弃这项工作或产生退出协会的念头吗（是否乐于接受错误 改正错误） 11. 有女朋友吗？有，万一工作的时间跟你约会时间冲突了你会选择哪个？ 12. 如果我录用你，你认为你会干多久？ 13. 你如何处理被拒绝的情况？ 14. 请用一个词形容一下你今天的表现。为什么？ 15. 你是几点来到这里开始等候的？在等候的过程中你有跟其他同学交流吗？ 谁给你的印象最深？ 16. 如果你今天顺利通过面试，你最想感谢谁？ 17. 你个人的长期和短期目标分别是什么？你是如何确定这些目标的？你准备 怎样实现这些目标？ 18. 当你去拉赞助时，被商家直接赶出门了，你会放弃该商家或因此对其他商家 也没有信心？（承受压力、做事坚持）19. 在公关部里,有时因工作协调,会让你去做非相关技术类的苦力工作(其他部 门有活动要过去搬桌椅之类的),你如何看待? 20. 如果你进入了我们部门之后所做的工作和你之前设想的有较大区别，你觉得 自己应该有怎样的心态，该如何应对？ 能力问题 1.学校间要举办联谊活动，你认为最重要的是什么？ 2.你的意见与部长意见发生冲突，你会怎么做？ 3.万一在面谈时，你一个重要朋友打电话叫你回去，你会停止面谈吗？ 4.当你发现在一次很重要的活动的工作分配中只有你没有工作，你会怎么做？ 5.在一个小组中， 你是组长， 你发现其他人都不做事，你会一个人自己干，还是有其他什么做法？（考是否有团队精神） 6.如果要开创我们部门的一个品牌活动，你觉得都需要考虑些什么因素？ 7.假如学校在举行一个很大的活动,但是很少观众到场,为了提高上座率,作为现场人员的你会怎么做? 8.拉赞助时，商家说刚刚赞助了其它社团，你会怎样做？(考察应变能力！) 9.拉赞助时候商家说我们学校价格太高，某学校比我们低很多，你会怎么说？ 创新问题 1.曹操带兵出去打仗的时候，看到麦田里的麦子长势良好，于是下令：大家注意，不要踩踏麦田，哪一个人违令，斩！刚刚讲完，他的马就踩倒一片麦苗。若你是曹操，将怎么办？ 2.烧一根不均匀的绳要用一个小时，如何用它来判断半个小时？（两边一起烧)3.为什么下水道的盖子是圆的？（因为如果是方的、长方的或椭圆的，那无聊之徒拎起来它就可以直接扔进地下道啦！但圆形的盖子嘛，就可以避免这种情况了） 4.中国有多少辆汽车？ 5.请把一盒蛋糕切成 8 份，分给 8 个人，但蛋糕盒里还必须留有一份。 （先分 7 个，最后一个连盒子给第 8 个人）6.为什么镜子中的影像可以颠倒左右，却不能颠倒上下？（人眼左右对称) 7.请说出一块砖头的各种用途，越多越好。 8.请你谈谈蚂蚁和大象的共同之处，越多越好。 9.在座的各位可能都是初次相逢,你有自己独特的方式给大家伙打个招呼吗?以表达你内心此时的心情.（）综合问题 1. 能力和机遇是成功路上的两个非常重要的因素。