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文档简介

公路局人事科中国梦演讲稿 尊敬的各位领导、各位同事,大家好。首先感谢单位 给我这次展示的机会,今天我演讲的题目是“用真诚铺责 任之路用实干圆奉献梦想”。 “中国梦”这三个字深深的震动了我,如何实现“中 国梦”?我想到了责任和奉献,国家的“梦”是由千千万 万个“小梦”汇聚成的,国家的成就是由人民的辛勤劳作 和无私奉献取得的。作为这千万分之一的我们,应努力的 践行自己的职责,无私的奉献自己的力量,时刻以职工利 益为重,时刻以大局为重,为自己的梦奋斗,为“中国梦” 加油。 管理大师彼得德鲁克先生在他的著名管理学著作 卓有成效的管理者中提到“要正确的做事,还要做正 确的事”。“正确的做事”讲的是工作方法,要舍得花时 间和精力探讨有效的工作方式方法,愿意奉献,愿意付出, 才能“正确”的做事;“做正确的事”强调工作的责任感, 怀揣着这份责任,才能把工作做“正确”。人事科正是在 努力的用“正确”的方法做“正确”的事,在用负责任的 态度兢兢业业的工作,真诚的为分局职工服务。还记得 XX 年单位进行参公改革的时候,人事科是改革的关键执行科 室,在短短的五个月里,需要完成档案整理、岗位设置、 人员聘用、工资套改、核定职务等重要任务,工作琐碎、 复杂、时间紧、任务重、要求高。忘不了整理人事档案时 那不眠的夜晚,忘不了核定职务时信息的反复检查,更忘 不了套改工资时数据的再三核对。最终,在规定的时间内, 将所有数据和文件准确无误的报出,圆了分局所有职工参 公的梦。 责任并非空喊口号,更需要将它落到实处。奉献也并 不总是轰轰烈烈,惊天动地,它可以是平淡 、质朴和默默 无闻的。XX 年后,人事科对工作有了新的要求,要更严谨 更负责的工作。从建立健全各项制度入手,努力的提高人 事工作的有效性和严谨性,通过科内人员经常性的集体探 讨,把考勤、教育培训、平时考核等制度一一完善,让每 一项人事工作有据可依。这些制度对规范人事管理、保障 职工利益有极大的促进作用。工资改革、医疗改革,每一 次调整都是人事科加班加点完成的;每一次干部竞争上岗 工作,都是人事科牵头组织完成的。人事科一直在努力的 服务分局职工,在默默的发挥它的作用,我们相信,我们 必定会圆了人事管理工作提升的梦。 雅虎公司人力资源副总裁利比萨坦在她的著作我 心所属中提到“人力资源工作是被托付予责任的,你没 有理由不在贡献你能力的同时更投入你的激情。”靠着这 份责任感,人事科在真诚的奉献着。我们深知管理着分局 全部在职和离退休职工的人事信息、薪酬和社会保险信息, 保障着分局职工的根本利益,承担着巨大的责任。因此我 们会更加努力,更加踏实的工作,用我们的付出,去圆一 个个美丽的梦。 “人的生命是有限的,可是,为人民服务是无限的, 我要把有限的生命,投入到无限的为人民服务之中去。” 这是我们再熟悉不过的一句话了

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