2012年王店卫生院精神文明建设工作总结_第1页
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文档简介

2013 年长山头农场医院精神文明建设 工作总结 卫生局党委: 2013 年我院精神文明建设工作以党的十八大会议精神 以及邓小平理论和“三个代表”重要思想,深入实践科学发展 观为指导,深入落实科学发展观,紧紧围绕我院基础设施 建设这个中心,以“文明在医疗服务”活动为主线,以创建文 明行业为目标,以提高职工队伍整体素质为根本任务,以 文明服务示范窗口建设为重点,深入开展“一评两建三树立” 和“ 学先进、树新风、创一流”等精神文明创建活动,不断深 化“ 文明在医疗服务”活动。进一步提高精神文明建设水平和 文明行业水平,为建设创新医院提供了健康、有序、文明、 优质环境。 一、提高认识,组织领导进一步加强 (一)健全机制,促进创建 我们始终把精神文明建设活动纳入到年度工作目标管理 之中。做到与院内工作同步研究,同步考评,考核结果与 绩效奖惩评优挂钩,用奖惩激励机制,促进创建活动。我 们坚持实施双向考核办法,有力地推动了我院的文明创建 工作。 2 (二)强化领导,落实责任 在创建中,我们注重把握三个环节:一是党委重视,纳 入日程。年初召开院务卫生工作会议,对文明建设工作进 行回顾和部署。医院召开专题会议对全年精神文明建设工 作进行了认真研究,确定精神文明建设工作要点,为 做好全年工作奠定了基础。二是建立监督和考核机制。把 精神文明建设工作纳入年度工作目标考核之中。考评结果 与绩效奖惩和评优直接挂钩,有效地推动了我院创建工作。 一是加强开展对职工的素质教育,不断提高职工队伍的 科学文化和业务素质。结合我院实际,形成讲学习、钻业 务的良好氛围。通过有针对性地开展学习教育、岗位竞赛、 技术业务比赛,提高职工的业务技术水平,增强为人民服 务的本领。 二是深入贯彻落实公民道德建设实施纲要,积极开 展社会主义荣辱观宣传实践活动。加强诚信教育,进一步 开展好“三 好一满意”活动,做到“ 服务好、质量好、医德好、 群众满意”,树立良好的医疗服务形象。 三、以窗口建设为重点,扎实开展文明创建活动,不断 提高精神文明建设水平 3 以窗口服务规范化建设为重点,不断深化“文明在医疗服 务” 活动,提高行业文明程度。 一是按照“文明管理,规范执业,优质服务”的总体要求, 继续在全院开展优质服务达标活动,努力把卫生服务建设 好、管理好、经营好,全面提高服务质量。 二是继续开展文明单位创建活动。我院按照局党委确定 的创建文明单位开展多种形式的创建活动。积极参加卫生 局举办的各项技能大赛等活动。 三是开展各类活动,营造良好氛围。 在紧张的工作之余,我们劳逸结合,不失时机地组织开 展寓教于乐的文体活动。通过开展“三八”妇女节活动、 5.12 护士节活动、演讲比赛、卫生局组织的护理技能大赛、 卫生系统职工运动会、广场文艺等各种文体活动的开展, 极大地丰富了职工的业余文化生活。 工作中存在的问题: 选树典型不具有较强说服力,创建力度有待于进一步加 强。 下步工作打算: 4 1、深化创建学习型交通活动,加大我院 效能建设力度, 提高干部职工的整体素质,形成人人讲学习,人人会学习 的良好氛围。 2、抓好行风建设,提高行业文明程度,通过强化内部 和外部监督,进一步有效地遏制各科室和干

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