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XX公司制度管理体系汇编.docXX公司制度管理体系汇编.doc

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XX公司制度管理体系汇编1目录1、员工守则(﹝2012)第001号)22、业务、销售人员试用期管理规定(﹝2012)第002号)33、工厂技术工人试用期管理规定(﹝2012)第003号)54、劳动纪律管理制度(﹝2012)第004号)75、工作汇报总结制度(﹝2012)第005号)96、业务技术考核制度(﹝2012)第006号)127、合理化建议制度(﹝2012)第007号)148、差旅费管理办法(﹝2012)第008号)169、计划管理制度(﹝2012)第009号)1810、技术资料归档制度(﹝2012)第010号)2011、人事管理制度(﹝2012)第011号)2112、保密合同(﹝2012)第012号)2813、劳务合同(﹝2012)第013号)3014、通讯费用管理办法(﹝2012)第014号)3315、车辆使用管理暂行规定(﹝2005)第018号)3416、打印机、复印机使用暂行规定(﹝2005)第019号)3517、员工考勤管理制度(﹝2005)第020号)3618、电子文档管理暂行规定(﹝2005)第022号)3819、计算机使用管理暂行规定(﹝2005)第023号)402员工守则(﹝2012)第001号)一、员工守则1.热爱,爱护公物、勤俭节约,无私奉献,参与管理,以厂为家。2.敬业乐业,立足本职,比学赶超,提高质量,讲求效率,工作做足“一百分”。3.珍惜时间,勤奋好学,努力提高思想、道德、业务、工作水平。4.遵守纪律,廉洁奉公,扶正压邪,遵守职业道德。5.团结协作,诚实正直,与人为善,严守公司机密。二、“四要”1.要遵守考勤和请假、销假制度,按时上、下班,不迟到、早退或矿工;2.要爱护公物,勤俭节约,杜绝丢失和浪费现象;3.要服从领导,明确上级意识,团结互助,坚守岗位,全面完成生产工作任务。4.要保持各种仪器、设备、工具、桌椅、材料、成品的整洁卫生、有序。三、“五不准”1.不准在工位上闲聊、喧哗、嘻闹、伏案、东张西望或看无关书报。2.不准请人代取工资、代写效率手册。3.不准上班时间打与工作无关的电话。4.不准干私活,吃零食及随意串岗。5.不准随便提取公司微机中的任何资料。3业务、销售人员试用期管理规定(﹝2012)第002号)1凡分配或招聘到本公司的业务、销售人员,原身份为国家干部、固定工作,其干部固定身份只保留在档案里,服从公司工作分配,接受公司
编号:201311222107574934    类型:共享资源    大小:116.56KB    格式:DOC    上传时间:2013-11-22
  
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