党政材料：学校校长职责+学校工会主席职责+学校党总支书记职责

学校工会主席职责 1、在学校党总支和上级工会的领导下，负责做好学校的工会工作，全面履行工会各项职能。 2、协助党总支认真贯彻知识分子政策，经常了解教职工的思想动态、生活状况，做好教职工的思想政治工作和业务进修工作，做好教职工的子女入托、入园和入学工作，做好教职工的健康查体工作，为职工办好事办实事，解决他们的后顾之忧。 3、及时反映群众的愿望和要求，维护教职工的合法权益，充分发扬教职工的主人翁精神，使广大教职工关心学校，参与学校管理，做好本职工作。 4、定期召开教代会，审议学校的重大问题，协助行政领导建立健全民主管理制度，评议和监督学校领导工作。 5、搞好工会的自身建设，办好“教工之家”，开展有益的文化体育活动。 6、关心离退休、病休教职工的生活，定期走访慰问，帮助他们解决实际困难，协助搞好职工福利。 7、按时拟定工会工作计划，做好工作总结，定期向会员汇报工作，对重大问题及时向党组织和上级工会汇报。8、 主持召开工会委员会议，贯彻执行上级工会布置的各项工作。学校党总支书记职责 党总支书记在总支委员会的集体领导下主持和领导党总支的日常性工作，主要职责是： 1、负责召集总支委员会和党员大会，积极宣传、贯彻党的路线、方针、政策和上级的文件及会议精神，按时制订总支工作计划。 2、加强党的组织建设，坚持“三会一课”制度，定期召开民主生活会，监督检查总支决议、各支部工作计划的执行情况，做好组织发展工作。 3、全面负责教职工的思想政治工作，及时了解党员和全校师生的思想工作和学习情况，做耐心细致的思想工作，发现问题及时解决，搞好师德师风建设。 4、经常与总支委员交流工作情况，与校长密切配合，齐抓共管，协调本单位党、政、工、团之间的关系，充分调动各方面的积极性。 5、加强对工会、团委及各部门的领导和指导，支持他们的工作，充分发挥各处室的职能作用，管理好学校的人事工作。 6、以身作则，率先垂范，带头遵守各项规章制度，经常开展批评和自我批评，积极完成上级组织交给的各项任务。 7、贯彻党的知识分子政策，关心教职工的生活和健康，发挥民主党派的作用，做好干部的选拔培养和考察工作。9、 抓好党风、党纪和廉政建设，确保组织纯洁，班子团结，克己奉公，勤政为民。学校校长职责 学校实行校长负责制，校长作为学校的法人代表，主持学校全面工作，其主要职责是：1、坚持正确的办学方向，全面贯彻执行党的教育方针，执行上级党委和教育行政部门的决定，按教育规律办事，依法治校，以德育人，不断提高办学效益。2、主持校务会议和行政办公会，实行民主管理，定期向教代会通报工作，接受教职工的监督，保障教代会和工会行使其职权。3、制定和实施学校的发展规划和学期学年工作计划，并指导、督促、检查规划和计划的执行情况，定期作出工作总结。4、树立先进的办学理念，搞好校风、教风、学风建设，努力打造名教师，全力培养名学生，综合提高办学品位和档次。5、健全学校的行政指挥系统，建立健全各项规章制度，确保令行禁止，秩序井然。6、坚持以教学为中心，组织领导教学教改教研工作，合理调配教学人员，确保教学大纲和教学计划的实现。要经常深入教学第一线，狠抓素质教育，不断总结经验，完善整改措施，提高教学质量。7、领导和组织全校的思想政治教育和体育卫生工作，全面关心学生的健康成长。8、领导劳动技术教育和社会实践活动，注重开展第二课堂活动和其它科技活动，发展学生的兴趣特长，培养学生的动手和创新能力。9、抓好勤工俭学工作，审查和确定基建计划和经费的预决算，增收节支，积极改善