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新疆阿尔曼实业有限公司在人力资源管理中存在的问题及对策.doc新疆阿尔曼实业有限公司在人力资源管理中存在的问题及对策.doc -- 9 元

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2010届本科毕业论文1毕业论文开题报告审批表院部工商管理学院专业工商管理班级工商052班学号姓名编号题目新疆阿尔曼实业有限公司在人力资源管理中存在的问题及对策选题的基本思路、方法和主要观点选题的背景企业拥有三大资源,即人力资源、物质资源和财力资源,而物质资源和财力资源的利用是通过与人力资源的结合实现的,只有通过合理组织劳动力,不断协调劳动力之间、劳动力与劳动资料和劳动对象之间的关系,才能充分利用现有的生产资料和劳动力资源,使它们在生产经营过程中最大限度地发挥其作用,形成最优的配置,从而保证生产经营活动有条不紊地进行。意义人力资源管理关系着企业的生存与发展,新疆有着丰富的人力资源、自然资源,具备造就很多企业家的潜力。新疆民营企业,作为刚刚起步的企业群,在新疆经济的发展,就业等方面正起着举足轻重的作用,民营企业的经营特点,提升人员管理水评方面具有一定的实际意义。基本思路概括了新疆民营企业发展的现实意义,深入地讲述了新疆阿尔曼实业有限公司的总体情况和发展的现状及人力资源管理方面的基本情况,在相关人力资源管理知识的基础上提出了加强人力资源管理在企业发展中的作用。方法深入的分析了新疆阿尔曼实业有限公司的现状和公司愿景在相关人力资源管理知识的基础上提出了加强人力资源管理在企业发展中的作用。主要观点文先简单的概括了新疆民营企业发展的现实意义,深入地讲述了新疆阿尔曼实业有限公司的总体情况和发展的现状及人力资源管理方面的基本情况,在相关人力资源管理知识的基础上提出了加强人力资源管理在企业发展中的作用,并且提出了有关新疆阿尔曼实业有限公司在人力资源管理中存在的一系列问问题和原因,进而提出了有关加强人力资源管理的建议对策。论文写作提纲一、新疆民营企业发展的现实意义二、新疆阿尔曼实业有限公司发展现状三、新疆阿尔曼实业有限公司的人力资源管理现状四、加强人力资源管理在企业发展中的作用五、新疆阿尔曼实业有限公司在人力资源管理中存在的问题六、新疆阿尔曼实业有限公司加强人力资源管理的对策建议工作进度(以周为单位)第一周、第二周根据题目制定论文大纲第三至四周根据大纲收集相关资料第五周到第七周根据已有资料整理论文,完成论文初稿第八至九周根据老师指出的初稿中存在的问题改正论文,完成论文二稿第十周将二稿据老师要求不断修改和补充完善,完成论文三稿第十一周整理论文、查找相关资料以求完善论文第十二周论文定稿,并填写相关表格。主要参考文献1新疆阿尔曼实业有限公司(http//www.arman.com2张金华民营企业人力资源管理中存在的问题及对策研究工业技术经济,2005年8月第4期3曹飞颖中小型民营企业人力资源管理问题与对策研究浙江树人大学学报2009年7月第9卷第4期4吴晓中小企业人力资源管理与开发清华大学出版社,2005.12指导教师签字年月日院部论文(设计)工作组组长签字年月日注1.本表一式三份,指导教师与学生各执一份,一份交院部存档2010届本科毕业论文2内容提要人力资源管理关系着企业的生存与发展,新疆有着丰富的人力资源、自然资源,具备造就很多企业家的潜力。新疆民营企业,作为刚刚起步的企业群,在新疆经济的发展,就业等方面正起着举足轻重的作用,民营企业的经营特点,提升人员管理水评方面具有一定的实际意义。新疆阿尔曼实业有限公司是新疆规模较大,实力较强的民营企业,该公司在近几年的发展中不断壮大,对新疆经济也起到了相当大的推动作用。那么,阿尔曼今后应继续积极扩大自己的规模,壮大自己的实力,努力开拓内地市场,在激烈的市场竞争中要想获得长足发展必需加强人力资源管理。对于新疆阿尔曼实业有限公司来说,要获得人力资源管理的优势,必须顺应现代人力资源管理的发展趋势,利用自身的优势并采取有效的措施加强人力资源管理。本文先简单的概括了新疆民营企业发展的现实意义,深入地讲述了新疆阿尔曼实业有限公司的总体情况和发展的现状及人力资源管理方面的基本情况,在相关人力资源管理知识的基础上提出了加强人力资源管理在企业发展中的作用,并且提出了有关新疆阿尔曼实业有限公司在人力资源管理中存在的一系列问问题和原因,进而提出了有关加强人力资源管理的建议对策。关键词民营企业人力资源人力资源管理问题对策目录2010届本科毕业论文3一、新疆民营企业发展的现实意义.............................1二、新疆阿尔曼实业有限公司发展现状.........................2(一)新疆阿尔曼实业有限公司简介...........................2(二)阿尔曼实业有限公司愿景...............................3(三)新疆阿尔曼实业有限公司策略...........................4(四)新疆阿尔曼实业有限公司规划...........................4(五)新疆阿尔曼公司发展现状............................5三、新疆阿尔曼实业有限公司的人力资源管理现状...............6四、加强人力资源管理在企业发展中的作用.....................7(一)有利于促进生产经营的顺利进行.........................7(二)有利于调动企业员工的积极性,提高劳动生产率............7(三)有利于减少劳动耗费,提高经济效益并使企业的资产保值....8(四)有利于现代企业制度的建立.............................8(五)有利于建立和加强企业文化建设.........................8五、新疆阿尔曼实业有限公司在人力资源管理中存在的问题与漏洞.8(一)缺乏科学的人力资源战略...............................9(二)用人机制有待于进一步健全和规范......................10(三)人力资源管理机构不健全与人员不到位..................10(四)人力资本投入不足....................................11(五)缺乏长期有效的薪酬与激励机制........................11六、新疆阿尔曼实业有限公司加强人力资源管理的对策建议......12(一)树立以人为本和人才是第一资源的观念..............122010届本科毕业论文4(二)构建完整的人力资源管理体系、充分发挥人才资源的作用...13(三)广开入口,建立人才引进机制.........................13(四)加大投入,注重人才培养...............................13(五)建立科学的绩效考核体系..............................14(六)合理确定人才的薪酬结构..............................15(七)建立科学的激励机制..................................15主要参考文献.............................................172010届本科毕业论文5新疆阿尔曼实业有限公司在人力资源管理中存在的问题及对策一、新疆民营企业发展的现实意义民营企业的发展对于促进区域经济发展、推进企业自主创新都具有重要意义。近年来,民营经济随着社会经济的发展不断壮大,其对社会发展的贡献得到了充分展现。有关资料表明,西方发达国家占企业总数96%以上的民营企业,为国家承担了80%以上的财政资金和税收来源,创造了80%以上就业岗位,并为80%左右的青年人提供了职业培训机会,它们是市场经济中最富有活力的企业群体。发达国家的成功经验也显示出依靠当地经济环境条件,发展民营企业是形成造血机能的现实选择。民营企业的发展是我区经济发展的作用很大。大力发展民营企业是加快我区经济发展的必然选择,是实现我区经济发展的重要突破口。民营企业在我区经济发展中在各个方面的作用越来越大,包括我们创造财富,包括我们提供就业。这几年来,民营企业提供了很多就业机会。民营企业无论在增加就业、创造税收、提供财富、社会稳定方面都起到很大作用,而且发挥的作用越来越大。目前民营企业的整个经营环境在逐步变得宽松,同时,民营企业体制灵活、市场反应快,不像国有企业有那么多的包袱,竞争力很强。民营企业如果能发展壮大,必将成为未来迎战跨国企业的强有力的生力军。这样看来,民营企业的发展,对于我区有着非常重要的战略意义。总之,民营企业在市场经济竞争环境中具有体制创新、机制灵活、决策迅速、动作便捷等优势,并且能够创造自己的名牌产品和主导产业,具有管2010届本科毕业论文6理水平高、经济有特色、产品更新快等特点,从而使国有企业多了一个具有很大潜力的竞争对手,一种由市场调节的、有序的竞争机制就会在民营经济迅速发展的促动下建立起来。二、新疆阿尔曼实业有限公司发展现状新疆阿尔曼实业有限公司是我区势力较强的民营企业之一。她经过近10多年的发展过程中为自治区经济建设和发展少数民族经济做出了一份贡献。(一)新疆阿尔曼实业有限公司简介新疆阿尔曼实业有限公司成立于1995年,是一个以开发经营清真食品为主,集绿色食品科技开发、无公害种植、食品加工、商品批发零售为一体的企业。目前,阿尔曼在全疆有1631家连锁超市和加盟店,86家代理商。2008年新建落成乌鲁木齐市经济技术开发区工业园。具有现代化企业规模的阿尔曼工业园是公司发展的里程碑。阿尔曼充分利用新疆本土资源优势,把维吾尔族医学里广泛应用了2500多年的具有食用及药用价值的鹰嘴豆和富含人体所需多种营养成分的天然核桃仁、巴旦木、杏仁、南瓜籽、菊苣,枸杞等土特产作为绿色食品开发的原料,采用高科技和现代工艺设备研制出了各民族消费者喜爱的健康食品。目前,公司研制开发的,具有强身健脑、滋补营养、增强人体免疫力等功效的阿尔曼系列营养粉系列有30多个品种。其中,有12个品种获得中国绿色食品发展中心颁发的中国绿色食品证书。是新疆首家研制清真营养食品的企业,开创了新疆各民族清真绿色营养食品研制的先河。多年来,阿尔曼公司始终以质量承诺、产品形象、零距离服务的企2010届本科毕业论文7业理念赢得了消费者的青睐与赞誉,从而阿尔曼系列产品荣获了国家级、自治区级及乌鲁木齐市各级主管部门赋予的多种荣誉,其荣誉称号如下国家级有获2l世纪自然医学会组委会设立的最高奖项金牛奖,中华民族医药学会推荐产品,被中国绿色食品发展中心确认为中国绿色食品、荣获中西部保健食品博览会金奖及指定产品,被中国清真食品博览会认定为推荐食品,阿尔曼营养粉系列产品获得国家级星火计划项目证书等。自治区级有被自治区人民政府确认为自治区科学技术进步三等奖、被新疆技术监督局认定新疆名牌产品、被自治区质量技术监督局认定为质量认定产品、被新疆农业名牌产品认定委员会认定为新疆农业十大名牌产品、被自治区科技厅认定为高新技术产品、获自治区科技厅科学技术进步三等奖、通过了自治区科技成果鉴定、被自治区消费者协会确认为推荐产品、获乌鲁木齐贸易洽谈会最佳品牌、名优产品和推荐产品、被乌鲁木齐市技术监督局确定为免检产品等。2003年公司首次通过IS09001国际质量管理体系认证,使公司的管理体系迈向了一个新的高度。(二)阿尔曼实业有限公司愿景新疆阿尔曼实业有限公司围绕健康食品、健康人生一项一项地做成做好做强做大。积土成山,终于有了今天的工业园落成,而阿尔曼不仅是新疆健康食品的品牌,也成了新疆人就业发展,驶向美好生活的航船,阿尔曼期待着阿尔曼工业园香飘万家,阿尔曼品牌响彻世界。阿尔曼一个充满美好愿望和希望的民营企业,公司以高新技术产业为先导,基础产业和制造产业为支撑,服务业全面发展的产业格局为依据,经营范围不断拓宽,将要积极探索新经济条件下的企业健康发展的道路。未来变成一2010届本科毕业论文8个充满勃勃生机的阿尔曼,成为新疆乃至全国经济发展中最具活力的民营企业。规模和效益上一个新台阶。(三)新疆阿尔曼实业有限公司策略新疆阿尔曼实业有限公司是新疆第一代少数民族企业创办的现代企业。公司一贯推崇诚信、求实、创新、奉献的工作理念,倡导团结协作、服务至上、追求卓越的工作作风。我们以能为本,尊重不同专业,尊重不同个性,最大限度地为员工提供实现自我价值的空间。人才已成为企业确立竞争优势,把握发展机遇的关键,可以说重视人才,以人为本的观念已被广泛接受。并根据内外环境的实际情况,因地制宜制定相应的人才策略,并在实际中不断改进、完善。我们本着人尽其才,为才识用的用人原则,创造和谐的工作环境和适宜的成长环境,员工在努力完成本职工作的同时,还能够接受定期的培训,定向培养专业知识,不断在全方位的领域得到提高,从而使用员工具有强烈的成就感和荣誉感。(四)新疆阿尔曼实业有限公司规划阿尔曼公司采用公司科研基地农户的经营模式,计划用2~3年时间,把企业建设成由多行业、多产业、多种经济结构组成,功能齐全、相关行业配套的销售收入2~3亿元国家级现代化农业产业化龙头企业。新疆阿尔曼实业有限公司将一如既往,充分利用国家加入WTO后对食品行业带来的机遇,在大力开拓国内市场的同时,进一步加强国际合作,开拓国际市场,坚持快速、优质、高效的工作作风和团结、求实、开拓、进取的精神,使公司的发展走向更美好的明天,为国家的西部大开发、发展新疆特色经济做出我们应有的贡献。2010届本科毕业论文9(五)新疆阿尔曼公司发展现状近几年新疆民营企业迅速成长,在繁荣经济,增加就业,推动创新,催生产业等方面,发挥着越来越重要的作用,成为推动新疆经济和社会以及构建社会的重要力量。新疆阿尔曼公司是作为最富活力的经济群体,是创造经济奇迹的重要因素。主要表现为⒈阿尔曼公司是对经济增长的贡献越来越大经过十二年的努力,阿尔曼公司已向社会提供了近千个就业岗位,从业人员大专以上学历的占总数的65。另外公司还从社会各地及科研单位聘请了30多位专家和知名人士,为企业管理的科学化和产品的开发,企业知名度的提高,打下坚实的基础。目前,阿尔曼公司已成为自治区工商联指数会员企业。⒉阿尔曼公司是促进了经济结构调整和优化多年来,阿尔曼公司全体员工不懈努力的结构得到了社会各地的肯定,公司先后荣获国内多项大奖和光荣。⒊阿尔曼公司在改革开放中的作用日益增长阿尔曼公司的发展既是改革开放的重要成果,又是改革的重要力量。量大面广的企业,为社会主义市场经济创造了一个多元竞争,充满活力的市场环境,促进了市场配置资源基础性作用的发挥,成为我区经济体制改革的重要推动力量。近年来,阿尔曼公司增强了与我区各地的交流与合作,对贸易发展迅猛,一批有实力的企业已经走出国门。在区市场经济大潮中,公司将面临新的机遇和更大的挑战。为此,我们要继续解放思想,与时俱进以永无止境、自强不息、真诚回报社会为服务宗旨,争创全国驰名商标和全国清真食品第一品
编号:201312012344018839    大小:66.00KB    格式:DOC    上传时间:2013-12-01
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21ask上传于2013-12-01

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