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文档简介

小学20xx学年第二学期学校工作计划特征码egpttcxxoashxqpolfny 小学20xx学年第二学期学校工作计划 一、指导思想 坚持以以党的十八大五中全会、十二届全国人大四次会议精神为指导,以教育局十大教育愿景为指南,紧紧围绕以“打造富有激情的崇善教育”特色培育为首要任务,以“让每个孩子感受到成长的快乐,让每位教师体验到工作的幸福。”为工作目标,以推进生本教育、抓好质量建设为核心任务,不断创新工作思路,深化德育教育、课程改革和校本研训,丰富校园文化内涵,加强校园安全管理,做好“美丽校园建设”,构建教师积极健康的生活方式,全面推进素质教育,全面提高教育教学质量,不断提升师生的幸福指数,整体提升我校办学水平,为创建乡村品牌学校而努力,努力实现办学水平的新突破。 二、工作目标 坚持“上善若水,臻于至善”的办学理念,扎实推进“崇善教育”特色培育,大力推进“美丽校园”建设,抓好教研教改,强化学校管理,提升教师的幸福感,力争使教师成为品德高尚、学识渊博的崇善名师,让学生做一个知书达理的崇善少年。 三、工作重点 1、全面落实学校章程,从管理走向治理,建立适应经济社会发展和满足教育自身发展需求的现代学校制度。 2、强化安全意识,落实安全措施,全力打造平安校园,倾力打造“美丽校园”。 3、继续培育崇善德育特色,全面完善“一善一活动”(崇善公益与亲子活动)崇善系列活动方案,探索推进班级文化建设。 4、深化义务教育课程改革,进一步加强教学常规管理,力求在“两微两课程”(微教研微课题、拓展课程校本课程)上有新突破, 5、加强教师队伍建设,师德师能两手抓两手都要硬。 6、进一步做好学校后勤管理,规范财务管理,抓好食品安全,办好学校食堂,全力保障学校扩建工程进度。 7、继续加强校区一体化建设,加大校区投入,努力建设标准化校区。 四、具体策略 1、推进现代学校制度建设,规范办学行为 适应现代教育发展需要,贯彻国家教育方针,深化教育改革,保障学校依法自主管理,保障学生与教职工合法权益,全面提高办学品质,结合教育局关于“依法治校、自主发展、品质发展”的要求和学校的实际,在制定xx镇第二小学章程的基础上,学校依法治校、民主管理和自主发展制度体系趋于完善。形成政府统筹规范管理,学校按章自主管理,民主管理,社会多元民主共治的现代学校治理体系。 2、坚持民主管理,提升教师的幸福指数 坚持校务公开,充分发扬民主,落实教代会文件精神,努力创建和谐校园。领导干部要增强服务意识,树立“以教师为本”的思想,关心教师的工作和生活,公正公平地对待每一名教师,为教师营造宽松的工作环境,克服职业倦怠,获得工作的幸福感,提升教师的幸福指数。 在实行人本管理的基础上,注重管理的科学化、制度化和规范化,积极探索建立符合时代要求的现代管理制度,不断提高科学民主和依法治校的能力,构建人文管理的和谐校园。 进一步完善教师考核细则和聘职调级考核方案,最大限度调动教师的工作积极性。 3、高度重视安全工作,强化安全措施建设平安校园 牢固树立“安全第一”的思想,认真落实“任何事情都没有生命更珍贵,任何工作都没有安全工作更重要,任何业绩都没有促进学生健康成长更突出”的工作理念,时刻加强校园安全和学生安全的教育与管理,提高师生的安全意识和自救互救能力。 严格执行学校安全责任制,按要求配齐校园保安人员,确保层层落实责任,责任到人。完善校园安全防控体系和应急管理体系,以妥善处理校内突发事件。 加大校园安全设施投入,提高人防、物防、技防的配置水平;强化安全管理重点,加强交通、食品、消防、防踩踏、传染病预防等校园安全防范工作;定期对学校各项设施进行安全检查,发现安全隐患,及时整改。组织开展开学前学校安全隐患排查和学期中的安全抽查检查。 加强师生的安全教育,宣传防火、防台风、交通安全等安全知识,强化师生的安全意识;根据季节气候特点加强防传染性疾病等安全教育宣传工作,定期开展紧急疏散演练活动,提高学生的防灾避险意识和能力;要在学生中广泛开展心理健康教育活动,促进学生心理健康。 严格外来人员登记制度,防止无关人员进入校园,影响学校正常的教学秩序;及时获取各种安全信息,化解学生矛盾,防止校内矛盾激化,杜绝校外人员来校滋事;加强课间、午间和放学后校门口值班,加强校门口道路交通安全管理。 4、开展“四条标准”活动,加强师德师风建设 本学期,学校党支部、工会大力加强师德师风建设活动,继续在党员教师中开展贯彻落实中小学教师职业道德规范,响应习近平总书记的“4条标准”:理想信念、道德情操、扎实学识和仁爱之心。定期对学生和家长开展民主问卷和民主测评活动,坚决杜绝教师体罚或变相体罚学生,自觉抵制有偿辅导、收受家长礼物等不良风气,严肃查处乱收费、乱订资料等行为,倡导良好的师德、师风,自觉维护教师队伍的良好形象。本学期将继续开展师德师风大讨论,提高广大教师“热心爱教、优质施教、文明执教、廉洁从教”的自觉性和积极性。 5、以育人为本,加强学校德育工作 将更牢固地树立“育人为本、德育为首、注重实效”的教育观念,采取各种灵活多样、具有成效的方式和手段,对学生进行细致的思想教育。坚持立德树人,把学生的品德教育置于新课程改革的大背景下进行思考和探索,注重实践体验,扎实开展“崇善教育”等主题教育活动,积极培育和践行社会主义核心价值观。同时创设多元活动载体,组织读书征文、绘画摄影等活动,组织广大学生广泛开展各类社会实践、志愿服务活动,积极营造体现主流意识、时代特征、学校特色的校园文化氛围。 (1)、充分发挥德育工作领导小组和少先队、班主任、品德课教师和各科任教师的作用,明确德育工作职责,协调、有效地开展德育工作。充分利用节庆日,开展以爱国主义为内容的思想教育工作。 (2)、规范和落实升国旗制度,坚持每周一升国旗后,安排学校领导有计划、有内容地在国旗下对学生进行各方面的思想教育讲话。 (3)、组织教师认真上好思想品德课,以爱国主义为核心内容,大力开展爱国主义、社会主义和集体主义教育。引导学生把思想品德行为体现在执行中小学生守则、中小学生日常行为规范中,培养学生“勤奋学习,积极向上”的精神。 (4)、每周召开主题班会,利用多种形式对学生进行思想教育。对学生进行文明礼仪教育,教育学生尊敬他人、孝敬父母。要定期举办法制教育讲座,增强学生的法制观念;举办心理健康教育讲座,促进学生健康成长。 (5)、进一步完善和落实班主任例会制度、一日常规检查制度等一系列规章制度,发现问题及时解决。 6、健全教师管理制度,加强教师队伍建设 教育大计,教师为本。教师管理制度是教师队伍建设的重要环节和保障,是提高教师队伍整体水平、维护学校正常教学秩序、提高教育教学质量、促进学生健康发展的必要前提。首先要加强干部队伍建设。要做到规范办学,办一流学校,干部队伍建设是关键。古人云“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”这就要求学校的领导班子及成员都能身先士卒,率先垂范,带头讲学习、讲政治、讲正气,讲大局、讲原则、讲服务、讲奉献。第二是加强班主任队伍建设。加强班主任工作的研究,选拔富有爱心、业务能力强、甘于奉献、责任心强、善于管理的教师担任班主任。对班主任在职务聘任、职称评聘、评先树优等方面予以一定的政策倾斜,并努力创造条件提高班主任待遇。第三要加强制度建设。“没有规矩,不成方圆”。学校要不断建立健全各项规章制度:无论是学校的发展纲领,还是教职工的纪律教学约束,抑或是学生管理工作的方方面面,都要求学校领导集体站在一定高度和广度上想问题,既要考虑到制度的科学性、可行性,又要考虑到它的人性化的方面。 7、加强教学常规管理,全面提高教育教学质量 (1)严格执行备课制度,提高备课质量 教师要认真吃透教材,钻研教学方法,进行认真备课。本学期,根据教研室,新教师(教龄在五年以下)要做到备详案,任教三年以上的教师备简案。坚持教研组活动,及时解决教学中的问题。 (2)优化课堂教学手段,提高课堂教学效率 在集体备课的基础上,教师要深入钻研教材,把握重难点,结合学生实际,灵活运用教学方法,恰当使用多媒体教学手段,增加课堂教学容量,激发学生学习兴趣,精讲多练,提高课堂教学的效率。授课后,应及时写好课后记。 (3)加强听课学习,提高教学水平 教师听课不少于15节,提倡教师多听随堂课。 (4)加强作业管理,提高作业实效 切实减轻学生的课业负担,每天学生作业总量不超过1.5小时。教师要精选作业题,加强作业的针对性,做到教与练的统一。教导处将通过多种形式,检查学生作业批改情况。 (5)完善教学质量检测体系,全面评价学生 探索符合新课程改革理念的学生综合素质评价办法, 完善学生学业成绩考核办法和教学质量检测体系。 (6)切实加强学校体艺卫工作,提高学生身体素质。 体育组要充分发挥学校标准化运动场地和体育活动室的作用,上好体育课,开展阳光体育运动,坚持特色大课间活动,保证学生在校每天1小时的体育锻炼时间,积极参加全盟“大课间展演”评比活动。学生广播操、眼保健操要高标准、严要求,常抓不懈。音乐、美术、劳动技术教师要努力提高自身专业能力,激发学生的学习兴趣,提高课堂教学质量,办好音乐、舞蹈、美术、书法、手工制作等特长班,加强学生特长培养,积极组织开展文体活动,丰富校园文化生活。 上好健康教育课,开展健康知识讲座,加强对学生的防病防疫教育,使学生全面了解健康知识,养成良好的卫生习惯,保证学生健康成长。要组织开展学生体质健康标准达标监测工作,并及时上报数据。 (7)严格执行国家课程计划,开设校本课程 学校严格执行国家课程计划,按照课程计划安排课程,编排课时,确保开齐课程,开足课时。 语文、美术等相关学科教师,要充分利用好校本教材,开设经典诵读、写字课等校本课程,继续开展软笔书法课外活动小组活动,指导学生“写好规范字”。 (8)规范办学行为,认真执行招生计划 进一步规范办学行为,认真执行招生计划,严格执行学区制度、适龄人口普查制度、免试就近入学制度、扶困助学制度,严格学籍管理,按要求控制班额,做好控辍保学工作。按教育局要求落实教育部义务教育学校学生学籍管理办法,做好与全国电子学籍管理系统对接工作。 (9)做好电教、实验、图书管理工作 做好电教设备的管理与维护提高教学资源库和学科教学平台的使用率;加强信息技术与课堂教学的整合,促进课堂教学效率的提高。完善学校网站,充实网站资源,积极参加优秀校本资源征集活动,促进学校信息化建设。继续做好电子档案建设工作,逐步实现无纸化办公。 图书管理员要按照“两基”达标的要求,做好图书的借阅、登记、管理工作。 8、深入开展教育科研工作,以科研促进教育质量的提升 学校将继续深入开展教育科研工作,结合实际,全员参与整体提升区域课堂教学质量项目研究工作,进一步探索高效课堂的教学方法,坚持做到减负增效,深入进行课题研究,培养教科研骨干教师,以教育科研促进学校整体教学水平的提升,着力构建具有我校特色的教科研文化。 9、搞好后勤服务工作,强化服务育人意识 努力提高后勤服务人员的思想素质和业务素质,强化服务意识。要端正工作态度,严肃劳动纪律,及时处理偶发事件,提高工作效率,为教育教学提供强有力的后勤保障。备足备齐教学用品,做到供应及时,服务超前。 进一步加强财务管理工作。严格执行中小学收费规定,执行收费公示制度。坚持校务公开制度,要统筹安排,合理使用资金,开源节流。加强学校财产管理,加大对班级备品检查管理的力度,实行公物损坏追究制度,确保学校财产不受损失。 加强对学校食堂的管理,做好对食堂饭菜质量、卫生的监督和管理。定期检查食堂、商店卫生,落实上级卫生部门的监督意见,杜绝食物中毒事件的发生。 扎实有序落实学校扩建工程,大力做好校园美化工作,提高校园文化品位。及时维修校舍及学校设施,消除安全隐患。 10、深入开展“崇善教育”系列活动,加强特色培育。 积极营造“崇善”文化。以“上善若水,臻于至善”为核心理念,立足本校,认真审视、努力构建富有本校特色的“崇善”教育楼道文化、教室文化、办公室文化、活动

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