公路水运工程试验检测机构等级复核书.doc

公路水运工程试验检测机构等级复核申 请 书申请机构名称： （章）申请日期： 年 月 日交通运输部工程质量监督局制填 表 须 知一、本表统一采用A4尺寸纸张，内容必须打印，检测机构对填表内容的真实、可靠性负责。二、本表可复印，填写的内容受表格限制时，可按本表格格式增加附页，但须连同正页编第 页，共 页。三、“所属法人机构”指的是检测机构不是独立法人其所属的法人机构。若为独立法人的此项不填。四、本申请书所选“”内打“”。五、检测机构主要负责人简历栏：分别填写检测机构行政、技术和质量负责人简历。六、本申请书适用等级换证和增项复核的申请。一、试验检测机构综合情况机构名称机构性质社团法人 事业法人 企业法人 其他联系地址邮编联系电话传真E-mail所属法人机构名称及法人代表所属法人机构性质社团法人 事业法人 企业法人 其他联系地址邮编联系电话传真E-mail法定代表人或机构行政负责人电话手机营业执照开户银行及帐号人员情况持试验检测人员证书总人数持试验检测工程师证书人数相关专业高级职称人数试验检测用房总面积（m2）行政、技术和质量负责人姓名性别出生日期职务职称专业从事试验检测年限检测人员证书编号申请类型 换证复核 增项复核 已有等级类型或已批准的增项内容认证/认可情况（认证/认可部门/时间/证号）二、试验检测业务范围表 第 页 共 页序号试验检测参数采用的试验检测方法和标准（名称/编号）所用主要仪器设备名称设备编号主要操作人员备注注：1.填写时应按公路水运工程试验检测机构等级标准中所列试验检测项目及参数顺序填写。2.增项复核只填写增加部分。三、组织机构框图注：1.独立法人的画出本试验检测机构内、外（行政或业务指导）部关系;2.非独立法人的画出本试验检测机构在母体法人中所处位置、所有（人事、财务、后勤保障）二级机构及内、外部关系；3.直接关系用实线连接，间接关系用虚线连接。四、试验检测机构主要负责人简历姓名性别出生日期照 片学历职称从事试验检测工作年限毕业院校、专业、时间职务检测人员证书编号业务专长本人主要工作经历和试验检测业绩 本人签名：注：主要负责人指机构行政、技术、质量负责人。五、在岗人员一览表第 页 共 页序号姓名性别出生年月岗位职务、任职部门学历和专业职称检测人员证书编号从事试验检测年限六、试验检测仪器设备一览表第 页 共 页序号设备编号设备名称型号规格生产厂家购置日期单价（元）量程或规格准确度检定/校准周期检定/校准单位最近检定/校准日期保管人备注注：1.填写时应按公路水运工程试验检测机构等级标准中所列仪器设备顺序填写。2.增项申报只填写增加部分。七、复核意见主管单位意见：（公章）年 月 日所在地省级质监机构核查意见：（公章）年 月 日复核结果：（公章）年 月 日备注：附件I：试验检测人员、设备、环境变动情况一览表内容申报等级（或上次复核）情况目前情况检测人员职 务姓 名职 称试验检测证书编号职 务姓 名职 称试验检测证书编号行政负责人行政负责人技术负责人技术负责人质量负责人质量负责人检测人员持证总人数： 人，其中检测工程师： 人（目前仍在岗人数：有 人在岗），检测员 人（目前仍有 人在岗），相关专业高级职称人数： 人检测人员持证总人数： 人，其中检测工程师： 人，检测员 人，相关专业高级职称人数： 人检测人员变动情况：仪器设备仪器设备： 台（套），价值： 万元仪器设备： 台（套），价值： 万元主要增加仪器设备：工作环境机构地址：用房面积： m2，其中试验室 m2机构地址：用房面积： m2，其中试验室 m2附件II：试验检测业绩一览表第 页 共 页序号项目名称主要工作内容及工作量项目（或授权）负责人起止日期完成情况注：1.填写时应按公路水运工程试验检测机构等级标准中所列参数顺序填写。2.增项复核只填写增加部分。附件III：试验检测人员培训记录一览表序号培训名称培训组织单位主要培训内容培训时间主讲人参加培训的试验检测人员培训效果注：按参加新标准、新规范的宣贯培训，参加行业新办法的宣贯培训，参加行业管理部门或专业机构组织的业务知识培训，组织机构内部专业知识培训等分类填写。附件VI：参加能力验证和比对试验记录一览表序号项目（参数）名称能力验证和比对试验组织单位参加单位起止日期参加人员评价结果附件V：受表彰和处罚（包括通报批评）情况一览表序号项目名称表彰/处罚单位表彰/处罚内容表彰/处罚日期处理结果附件1公路水运工程试验检测机构现场核查评分表机构名称： 证书编号：类别考核项目规定分值评分标准评分备注基本条件1试验检测人员、设备、环境是否满足相应等级标准要求不符合要求直接得0分2上年度信用等级为B级及以上且等级证书有效期内信用等级为C级次数不超过1次不符合要求直接得0分3所开展的试验检测参数是否覆盖批准的所有试验检测项目且不少于批准参数的70% 不符合要求直接得0分4甲级及专项类检测机构每年应有不少于一项高速公路或大型水运工程现场检测项目或设立工地试验室业绩，其他等级检测机构每年应有不少于一项公路水运工程现场检测项目或设立工地试验室业绩不符合要求直接得0分管理情况34分持证人员变更6分有效期内持证人员变更比例在40%以内，不扣分；否则，变更每增加10%扣1分。机构重要变更5分试验检测机构的重要变更（指机构行政负责人、技术、质量负责人、地址等的变更）未在规定期限内办理变更手续，扣5分。环境状况4分1.试验室布局合理；2.仪器设备摆放合理整齐；3.环境整洁干净；4.环境条件满足检测要求。一处不达标扣0.5分。管理体系运行5分1.质量管理体系运行记录完整，能有效运转；2.人员了解运行管理要求并按要求落实。每项不满足扣2分3分。试验记录、报告4分1.档案分类清晰、管理规范、查询方便；2.相关标准规范收集齐全，现行有效并受控；3.记录、报告格式规范一致；4.相关信息完整；5.更改规范，签字齐全；6. 报告签字人具备资格；7.结论表述正确；8.依据标准正确。每项不满足扣0.5分；发现伪造报告，取消复核资格。仪器设备管理6分1.有专人管理仪器设备，固定存放地点；2.使用记录齐全完整；3.仪器设备档案齐全完整；分类清晰、管理规范、查询方便；4.各种标识齐全、规范；5.设备按规定维护、保养；6.仪器设备按规定检定、校准。第6项每1台仪器未检定、校准扣1分，其他每一项未达到扣1分。样品管理4分1.标识清晰，信息齐全；2.保管规范；3.流转有序；4.盲样管理规范。每项不满足要求扣1分。水平测试38分实际操作38分使用“现场评分细化表”人员培训8分查阅档案8分1.及时参加新标准、新规范的宣贯培训；2.及时参加行业新办法的宣贯培训；3.积极参加行业管理部门或专业机构组织的业务知识培训；4.积极组织机构内部专业知识培训。每项不满足要求扣2分。能力验证或比对10分查阅档案10分1.参加部、省级检测机构能力验证结果为满意或基本满意；2.机构内部定期组织或参加试验室间的比对试验活动及开展活动的有效性。能力验证结果为不满意或不合格的，部级一次扣5分，省级一次扣3分；未组织或参加过试验室间的比对试验扣3分，参加过但有效性较差的扣2分。奖罚情况10分查阅档案10分在部、省级督查过程中受到通报批评或停业整顿的，部级的每次扣5分，省级的每次扣3分。合计100分100分专家： 日期： 年 月 日注：1.在复核中若发现检测机构未能满足基本条件要求，有一项直接得0分，即视为不通过，不再填写此表。 2.评分时，任一考核项目的考核范围均为有效期内，扣分不超过该项目规定分值。 3.比对试验活动的有效性包括比对试验参数的种类及数量、比对报告的完整性、评价的合理性、出现不满意结果的整改情况等。4.人员变更栏中变更比例计算方法为机构在取得等级证书时申报的持证人员目前实际在岗的比例，取得等级证书后新增加的人员数量不计入变更比例。5.现场操作的试验检测项目和参数抽取应有一定代表性和可实施性，原则上尽量抽取能代表机构所持证书等级技术水平的试验检测项目和参数。附件2 公路水运工程试验检测机构水平测试现场评分细化表机构名称： 证书编号：类别评 分 标 准规定分值评分水平测试38分1.操作人员持证上岗，上岗不持证1人扣1分；3分2.环境条件应符合试验规程要求；1分3.在试验前后分别对所用的仪器设备进行了状态检查测试；2分4.能够按照标准、规范和规程所规定的方法和步骤完整、规范、熟练操作；6分5.能够熟练