全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
开发中心服装/鞋业版师KPI KPI考核周期考核标准KPI说明权重计算方式信息来源考核目的产品制版计划完成率季度100%实际完成样品制版数量以技术主管分配任务为准40%指标值等于实际完成样品制版数量除以计划完成样品制版数量指标值100%,为100分指标值每减少2%,减少10分指标值达到120%,每增加2%,增加10分由设计师确认的产品制作完成清单保证按时完成产品设计开发任务版型质量不合格数量季度0抽检样本数应大于实际完成样本数量的确10%,合格标准以技术主管认定为准30%抽检不合格数量每增加1个,减少20分指标值达到3个,分数为0 技术主管组织的试穿小组的试穿报告保证向有关部门提供质量合格的工艺文件制版未按时完成周数季度1周按时完成的合格标准是每周完成技术主管分配任务的95%以上30%指标值每增加1周,减少10分指标值达到4周,分数为0分技术主管提供的周计划进度监控表保证版师工作任务均衡协调进行
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 医院工作服管理制度(10篇)
- 注册城乡规划师之城乡规划管理与法规每日一练试卷B卷含答案
- 两节慰问活动实施方案
- 《任务三-举办演讲比赛导学案-2023-2024学年初中语文统编版五四学制》
- 《动物的皮肤导学案-2023-2024学年科学青岛版五四制》
- 《让小灯泡亮起来作业设计方案-2023-2024学年科学粤教版2001》
- 《种子发芽导学案-2023-2024学年科学青岛版五四学制》
- 《照相机和眼睛》作业设计方案-2023-2024学年科学青岛版2001
- 《常用饲料的识别作业设计方案-畜禽营养与饲料》
- 《物质的分类作业设计方案-2023-2024学年科学浙教版2013》
- 大森操作手册
- 医院RICU管理制度(完整版)
- 选矿浮选药剂分类及机理
- 光伏安装合同
- 物理化学:11.07 速率常数与温度的关系
- 止疼药的临床应用
- 水电控制与计量管理规定
- 涵洞渗水处理方案(word版)
- 起重机中匹配YZR系列电阻器_接线图【借鉴实操】
- 财税(2000)91号文;
- 正规劳动合同范本-正规劳动合同模板.doc
评论
0/150
提交评论