2019年宣传部长述廉报告.doc

仅供参考2019年宣传部长述廉报告 日期：_ 姓名：_ 单位：_第 1 页 共 7 页2019年宣传部长述廉报告廉政述职报告今年以来，我严格按照市、县纪委要求，认真学习贯彻“三个代表”重要思想，牢记“两个务必”，坚持勤政、为民、清廉的原则，管好自己、带好队伍、强化党风廉政建设责任制，从抓自律、抓制度、抓源头入手，把党风廉政建设贯穿于整个宣传系统的各项工作之中，为全县宣传文化事业的健康发展提供了坚强的政治保证。现将个人廉洁自律、廉洁从政和履行党风廉政建设职责情况报告如下：一、加强廉政学习，严于律己，率先垂范为了进一步提高自身政治敏锐力、政治鉴别力和政策水平，一年来本人认真学习了两个条例、四个认同和十六届四中、五中全会精神，在学习中增强了贯彻落实党的方针、政策的自觉性、坚定性，为创建学习型干部，树立终身学习观念奠定了良好的基础；二是积极参加廉洁教育，自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀。全年我能严格遵守学习制度，对上级和本部组织的廉政教育从不无故缺席，以学习勤政廉政的先进典型事迹，来自我加压、树立目标；以腐败分子为反面教材，防微杜渐，自我警惕，从思想上筑起反腐倡廉、拒腐防变的堤防。真正树立起淡薄名利，无私奉献的观念。我坚持认真执行廉政准则，严格遵守“四大纪律、八项要求”，按照胡锦涛总书记“为民、务实、清廉”的要求，严格要求自己，认真坚持民主集中制原则，做到遇事同班子成员商量，注意调动班子成员的积极性、创造性，维护班子团结，严格执行重大问题、重大项目、重大事项集体研究制度。遵守廉洁自律各项规定，并自觉接受监督，勤奋敬业，做到了廉政勤政。没有送钱收钱、跑官要官、赌博及打着领导旗号办私事问题；没有利用职权为个人和亲友谋取私利问题；没有利用领导干部职权和影响经商办企业及进行有偿中介活动行为；没有违反组织原则和干部人事纪律问题；没有以参观考察为名公款出国（境）旅游或到省外旅游问题；没有借婚丧之机敛财或借庆典收敛礼金、发纪念品问题；爱人是国家公职人员，孩子上学，不存在爱人和子女违反从业规定问题；没有允许工作人员打着自己的旗号办私事问题。二、完善廉政制度，落实责任，促进廉政勤政作为宣传部的负责人和党风廉政建设第一责任人，始终坚持把党风廉政建设摆上重要位置，与宣传思想工作同时谋划、同时研究、同时部署、同时检查、同时考核，长抓不懈，做到两手抓、两手硬。（一）分解责任，全面落实党风廉政建设各项目标任务。建立了由我负总责、班子成员分工负责、各组室各单位负责人为第一责任人的党风廉政建设责任制。一是落实“一岗双责”，实行分级负责制。要求班子成员既要管好自己，又要带好队伍；既要抓业务工作，又要抓分管人员的思想教育和廉政建设，形成了一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的工作机制。同时坚持每半年听取一次党风廉政建设情况汇报制度，加强督导检查。二是坚持目标管理责任制。几年来，每年初都在系统和全部职工大会上对党风廉政建设和行风建设进行总体安排。在全部职工大会和系统工作会上，分别对党风廉政建设进行了总体部署，并进行了责任分解，签订了目标责任书。三是实行责任追究制。对未完成责任目标的以及群众反映强烈的不正之风、发生违规违纪行为的，追究当事人、单位负责人的责任，并与年终考核挂钩。（二）完善制度，加大源头治理力度。我坚持用制度管人，用制度管事，用制度管好权和钱，通过建立完善规章制度，做到了干部有行为规范，工作有制度规范，运转有程序规范，并将其上升为机关文化理念，形成干部的自觉行动。对行使权力的人加强管理，严格执行党政领导干部选拔任用工作条例，制定了干部管理办法、竞争上岗办法，统一了干部使用标准。今年，我部新提拔副科级干部=名，全部按干部任用条例规定程序执行，没有“个人说了算”和“暗箱操作”现象，既控制了不廉洁行为的发生，又有利于对干部的培养和保护。完善了财务管理制度，加大内部审计力度。明确了各项资金的审批程序、审批权限，自觉用好手中“一支笔”，身体力行，从我做起，干工作、办事情、搞接待、抓建设，时刻不忘花小钱办大事、少花钱多办事、花了钱办好事、不花钱也办事。建立目标责任制，完善奖励办法。（三）加强约束，强化对领导干部的有效监督。一是深化政务公开等制度，把干部行为置于群众的监督之下。二是认真学习党内监督条例，按时填报有关廉洁自律、廉洁从政的登记项目，并做自觉接受监督的表率。三是加强班子成员间的监督，利用民主生活会、谈心等形式，开展批评自我批评，做到互警、互省、互勉。三、率先垂范，民主管理，保持班子清正廉洁我牢牢把握自己的思想道德和纪律防线，坚持“八个坚持、八个反对”，正确行使手中的权力，做到廉洁从政，勤政为民。一是注重党性锻炼和德操修养，坚持政治做到不仅经常教育全部同志，而且能以身作则地自觉做到政治上不说糊涂话、不做出格的事，与县委、县政府保持高度一致。珍惜岗位，热爱本职，勤业敬业，用一个共产党员、一个国家公务员，特别是一个单位的“领头羊”的标准经常要求自己，早上班晚下班、加班加点、放弃节假日来忙工作是常有的事；在工作和生活上坚持以身作则、率先垂范；遇有自己亲戚朋友婚丧嫁娶，坚决执行市、县纪委关于严禁婚事嫁娶使用公车管理规定，从没有因私违纪动用单位公车；严格执行财经纪律和财务制度，不设“小金库”、不搞“账外账”。对部领导班子“约法三章”：第一、凡要求全部同志做到的，班子成员首先带头做好。凡要求班子成员做到的，自己带头做到。第二、凡要求全部干部不能违反的，班子成员带头遵守。大至党纪国法，小到处事为人，近几年来全部没有发生一件违法乱纪、有伤风化的事故苗头发生；第三、要求部领导班子成员在政治上做明白人，在生活上做廉洁人，在工作上做带头人。部领导和全部同志坚持“三个一样”：工作量化任务一样，生活福利待遇一样，考核奖惩标准一样。不仅带头完成各项工作任务，而且要求每个分管领导的工作要在全市甚至全省同行业同专业中争创一流。二是坚持坚持道德操守，不随波逐流。面对，各种诱惑，自觉做到既不借集体的利益去换取个人的私利，也不拿手中之权乱搞以权谋私。特别注意在金钱利益上，带头做到耐得住寂寞、防得住诱惑、管得住小节，带领“一班人”和全部同志约束自我、守住防线，自觉抵制“私欲”膨胀、摒弃“利欲”的攀比、战胜“物欲”的诱惑，历年来全部没有出现一例以权谋私、争权夺利、损公肥私的问题。三是民主决策，接受监督。在内部，带头执行民主集中制原则，严格按程序办事，坚持大事商量、小事通气，做到凡涉及全部建设发展的大事和干部职工切身利益的问题，在广泛征求意见的基础上，及时召开部务会议研究决定，接受全部上下监督，不搞“一言堂”、“家长制”；在外部，充分利用现代化手段，通过在双峰网上设置“政务公开”专栏，将宣传部职能任务、职权范围、领导分工、岗位职责、规章制度等逐一明示，接受社会监督，自觉做到权力和义务相一致、职能和服务相一致；全部没有收到一起反映宣传部门行业风气、弄虚作假、“吃拿卡要”的投诉。一年来，自己在廉洁自律方面严格要求，在落实党风廉政建设责任制方面做了一些工作，取得了一定成绩，但对照中央省市委对新时