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文档简介
努力了的才叫梦想,不努力的就是空想!如果你一直空想的话,无论看多少正能量语录,也赶不走满满的负能量!你还是原地踏步的你,一直在看别人进步。冠东车灯有限公司职位说明书一、基本信息:职位名称: 车床工所属部门: 模具部拟定人签名:庄炎华上级部门主管审批:所属职类职种: 作业类 操作职种直接上级:车床组组长定员人数:1人审核人签字: 生效日期:二、职位目的:根据生产计划保质保量完成车削加工任务。三、工作关系(内部)车床组组长(上级职位名称)(该职位名称)(同僚职位名称)车床工直接下属职位名称和人数工作关系(外部): 工作关系(职位范围):(请列出与该职位工作范围与程度有关的资料,比如下属数目、直接控制的预算额,与直接负责或做出建议的开支项目。)所在部门总人数:50-100该职位直接下属人数:/ 间接下属人数:/下属员工的种类:/直接控制的预算额: / 其他指标: 四、主要应负责任:请描述该职位4-8相应负责任,包括主要活动和要达到的结果,每一应负责任请依其重要性排列,从(1)开始,(1)代表最重要。衡量标准可以是数量、质量、成本、时间、人员反映等等,应尽可能客观、量化,数据易采集。重要性应负责任衡量标准1根据模具制造计划,保质保量完成车削任务。计划完成率、合格率、返工率2负责本工序的自检,与本工序有关的上道工序复查,发现异常及时处理。下道工序反馈的异常次数,自检记录完整性,异常次数,异常处理及时性3日常设备保养和设备点检,保持工作环境符合6S规定设备检查记录符合规定6S检查符合规定4五、任职要求: 学历及专业最低学历所学专业技校机械加工所需培训培训科目培训时间机械制图安全生产公司规章制度30学时3学时1天所需经验二年车床操作经验。 专业技能熟悉车削技术。通用技能较强的口头表达能力、沟通能力。体能要求身体健康。工作要求:工作时间工作条件工作量正常上下班车削设备、车削工具、防护眼睛正常工作量六、工作依据:(主要填写编写本职务说明书所依据的任命文件、规章制度、部门职责、业务流程等,应
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