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企业战略、营销、人力资源与企业文化的整合思考讲义.ppt企业战略、营销、人力资源与企业文化的整合思考讲义.ppt

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1中国企业与企业家修炼关于企业战略、营销、人力资源与企业文化的整合思考23咨询公司的种类与特点学院派大专院校、研究院咨询派技术派国际国内联姻实战派有实践经验海归本土4追求卓越最重要的教训是企业都会失去辉煌。上世纪70年代财富500强中1/3企业到83年就消失了到95/96年则60都不见了。大企业的寿命仅是常人寿命的1/2中国企业平均寿命35岁没有什么比失败离成功更近战略上的失误很难修复1988年二十名企业家的命运;80年代十大风云人物的结局企业与企业家“寿命”成功失败5中国企业的四个时期与六道“坎”管理能力全面管理能力再次创业能力创业期成熟期市场格局成型期发展期战略能力战略选择力文化力营销能力销售力初步管理能力品牌力创新能力行动力执行力冒险力6战略决定理论战略信息财务技术权力心理有效运用力量的能力改变力量格局的能力影响别人及自己的能力改变内外部信息的能力运用资本的能力运用技术的能力1,000,000100100,00010,0001,0001内容效果7中国足球队的世界杯攻略巴西队土耳其哥斯达黎加进一球策略进攻8什么是战略希腊文STRATEGOSCOVERINGEVERYTHINGLEAD/DO/ACTCLAUSEWITZSTRATEGYISTHEECONOMYOFFORCE(如何有效地运用力量)战略WHATTODO(做什么)战略是以建立持久的竞争优势为目的的一系列协调的行动。协调的;行动;持久的;竞争;优势目标为客户创造更大的价值战略9明茨伯格的企业战略5PS理论计划PLANPLOY计策POSITION定位PATTERN模式PERSPECTIVE观念
编号:201312142343597861    类型:共享资源    大小:980.00KB    格式:PPT    上传时间:2013-12-14
  
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