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乡党委书记上半年述职报告乡党委书记上半年述职报告 -- 10 元

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乡党委书记上半年述职报告1月,由于区人事调整,我由金山街道办事处调入任党委书记。上半年,在区委、政府的正确领导下,在乡党政班子各成员的大力支持和配合下,我加强自身修养,紧紧围绕区委、区政府中心工作,认真履职,廉洁从政,狠抓各项工作落实,较好地完成了全乡各项工作。一、抓学习、促提升,努力提高执政能力我始终把学习作为一项常态化的工作任务来抓,认真主持乡机关每周一次的学习,重点学习了党的十八大精神和征地拆迁的相关业务知识。自觉执行上级的有关政策、规定、决定、决议,在思想上和行动上同上级保持高度一致。平时随身携带一本征地拆迁政策的读本,随时随地学习,并尽量挤时间阅读党报党刊。通过学习,加深了对党的各项方针政策的认识,提高了科学分析和解决问题的能力。二、抓班子、带队伍,工作合力不断增强要实现一个地区又好又快的发展,必须有一个能干事、想创业的领导班子去领导,有几支工作扎实,作风优良队伍去推动。因此,我始终把抓班子带队伍放在突出位置。抓好班子建设。坚持每周五召开党政联席会,听取各班子成员的工作汇报,及时了解各条线工作的进展,化解困难,明确方向。坚持民主集中制,凡是重大事项的决定,均要由班子成员集体讨论,不搞一言堂、家长制,做到主见不主观、果断不武断,有效提高了决策的科学性。坚持分工负责,权责统一,相互协调。注重维护班子的团结和统一,善于团结、组织、带领班子成员搞好工作,不拉帮结派,不搞窝里斗,在面对重大问题时思想保持高度一致。及时掌握班子成员的思想动态,关心班子成员特别是3名80后成员的成长。以身作则,平时注意用自身的言行去影响班子成员,带领班子成员共同完成各项任务,做到了心齐、气顺、劲足,提高了班子整体战斗力。带好三支队伍。一是乡机关干部队伍。要求乡机关干部立足自身岗位,搞好本职工作,做到凡事讲政治、干事有效率、工作有方法。对照区政绩考核指标,实行内部目标考核管理办法,在年底将各项工作进行排名,根据排名情况进行奖惩,有效提高了机关干部的干事热情。经常开展警示教育,不定时进行抽查,督促机关干部转变工作作风,热情为民服务。二是村干部队伍。认真抓好村干部凝聚力的强化,执行力的提升,提高带领群众致富的本领,使村干部切实将上级党委、政府的每一项决策落实到位。着重带好村支部书记队伍,坚持管理考核共行,明确规定任期责任、目标要求,合理设置考核标准,建立村党支部书记工作实绩与个人利益挂钩的激励机制,增强村支书的危机感、紧迫感和责任心。三是两代表一委员队伍。充分发挥两代表一委员的参政议政作用,定期组织他们开展走访调研、献计献策等活动,为乡党委、政府科学决策当好参谋。利用两代表一委员架起干群联系的连心桥,督促他们经常开展扶贫帮困、政策宣传等志愿服务活动,帮助群众解决生产生活的实际问题。三、抓落实、求实效,重点工作成效明显我始终坚持把主要精力放在理清思路、加强协调、强化督促、破解难题、狠抓落实上,充分调动班子成员工作的积极性和主动性,推动全乡各项重点工作出成果、见成效。抓项目建设,加快经济发展速度。牢固树立了抓好项目就是最大的政治,推动项目就是最大的成绩的思想,举全乡民智、民力做好了征地拆迁工作。一是建立机构。成立了重点办,加强了对重点项目的服务,做到了资料整理规范,归档及时。二是建设队伍。坚持一周一学习,征拆骨干轮流给乡机关干部上课;实行一线锻炼法,由经验丰富的征拆骨干带新手到项目一线去锻炼,让新手快速成长;5月份,我带领乡机关重点项目骨干及部分村的主职干部赴成都置信进行了考察学习,开拓了眼界,增长了才干;大力实施一事一奖办法,激发了机关干部参与征地拆迁工作的热情,提高了工作效能。三是坚持政策。一把尺子量到底,决不允许任何个人自作主张,乱开口子,切实维护政策的严肃性。四是依法行政。将征地拆迁中工作难度可能最大的拆迁户假想为钉子户,提前启动司法程序的准备工作,大大节约了工作时间。对最终选准的无视政策法规的典型,依法实施强拆,对其他钉子户形成强大的震慑。今年来,征拆工作取得前所未有的好成效6月30日前就有千金湘药、市公安局监管中心等6个项目交地,城际铁路项目正在办理交地手续,其余9个项目也在抓紧推进中,征拆成绩在荷塘区位列第一,并得到了市、区领导的充分肯定。抓综治维稳,保障社会治安稳定。我牢固树立了稳定压倒一切的思想,切实履行第一责任人职责,进一步搞好了社会治安综合治理,切实维护社会稳定。充分发挥各部门、各村的力量,及时排查处置不稳定因素,形成了齐抓共管的工作格局。严格节假日值班制度,对老上访户进行定期走访,广泛深入沟通联系,责任明确到人。采取疏导和解决实际问题相结合的方法,在理顺情绪上下功夫,在维护稳定上求实效。今年,全乡社会治安状况整体平稳,全乡未发生大的群体性事件,未发生重大刑事案件,未发生群死群伤的安全生产事故。抓党的建设,不断提高服务水平。作为乡党委书记,本人切实履行抓党建工作第一责任人的职责,团结全乡党员,认真落实各项党建工作任务,工作取得了良好成效。积极开展我是党员我来帮活动,党员定期走访困难党员群众、走访项目、走访企业,听取民意、了解诉求、化解矛盾,并涌现出了周爱良、贺伟奇等多位典型。活动开展以来,共收集问题235个,解决183个。开展了政策宣传、城乡同治等志愿活动5次,为群众提供了组团式服务。积极探索党代表任期制,召开了四届二次党代会和党代表为荷塘区争做株洲打造发展升级版先遣团献计献策会,提高了党代表参政议政的热情,密切了与党代表的联系。认真开展在职党员进社区活动,每名在职在岗的乡机关党员都到所居住的社区或是单位所在的芙蓉社区报了到,并积极配合各社区开展了文明城市创建、政策宣传、卫生清洁等志愿活动,切实将党员的作用延伸到上班8小时之外的时间里。在全乡设置了14个党代表工作室,为党代表履职常态化提供了平台,进一步密切了党代表与基层党员群众的联系。严要求、高标准做好了24个党组织的分类定级工作,并明确了各党组织的整改期限、措施、责任人及指导员,确保在今年内实现晋位升级。远教工作稳步开展,青草坝村、茶园村、远教站红星视频学用时长长期位列全区前列,真正做到了让广大党员干部经常受教育,人民群众长期得实惠。抓治违控违,降低经济发展成本。是荷塘区治违控违工作难度最大的区域,如果违章建筑控不住,势必会增大项目建设的难度。今年以来,我以最高决心、最强的力度、最硬的举措,全力抓好了治违控违工作。一是抓好宣传教育。乡村干部进组入户,利用宣传车、宣传册、横幅等方式,引导教育群众理解支持治违控违;利用贴心解难大走访、我是党员我来帮活动,发动党员干部走访入户宣传拆违政策。二是加大打击力度。提高巡查密度,扩大巡查范围,做到发现一起、当天制止一起、依法拆除一起、震慑教育一片。上半年,全乡共拆除违章建筑16处,面积3000余平方米;控制违章建筑63处,面积6000余平方米,连续5个月实现了违章建筑零新增。今后,我乡将随着项目建设的推进,逐步拆除消化存量违法建筑面积。三是坚持疏堵结合。上半年,全乡共为60余户村民办理建房手续,改造危房20余户,为24户村民申请了安居工程,在控制违章建筑的同时最大限度保障了群众安居。通过努力,治违工作取得了明显进步,并在5月份排名全区第一。抓城乡同治,改善生产生活环境。我始终认为拥有一个良好的卫生环境是吸引项目进驻、提高生活质量的前提,因此,我一直都高度重视城乡同治。购入环卫服、雨具50余套,配置垃圾桶60余个,添置5个垃圾微斗,增强了卫生整治的能力;投入5000余元,设立了分路口晾晒点,严格控制了六乱现象;提高了环卫工人的基本工资,根据各村实际增加了一到三个保洁岗位;实行一月一考评,对表现突出的督导员给予物质奖励,对不负责任的督导员进行处罚甚至撤换;每月开展一次由村主职干部、督导员参加的现场考评,发现问题当场提出,并规定限时整改,整改情况再由同治办回头复查。在全乡干群的努力下,7月份连续3个月位列全区第一,这3个月在全市也分别取得了第一、第四、第二的好成绩。四、严管理、肃风气,廉洁自律勇当表率抓好单位党风廉政建设。作为党风廉政建设的第一责任人,我严格按照相关工作要求,加强了对班子成员和全乡干部的党风廉政建设的警示教育,不断提高全体干部的廉洁自律意识。对党风廉政建设和反腐败工作进行任务分解,并加强监督检查。在实际工作中,从细微处入手,从严把握,防微杜渐,严格规范全乡党员干部的思想、行动。坚持实事求是,严禁弄虚作假,不搞形象工程、政绩工程,及时纠正浮夸虚报现象,在全乡形成讲实话、办实事、重实绩的良好风气。坚持完善制度,严禁奢侈浪费。一方面,贯彻落实廉政准则,建立领导干部重大事项报告制度;另一方面,不断完善机关后勤接待、小车使用、财务管理等各项制度,有效地推动了全乡廉政建设工作的规范化和制度化。率行垂范、廉洁自律。作为乡党委书记,我始终坚持以身作则,按照为民、务实、清廉的标准,严格要求自己,树立正确的权力观、价值观,把精力集中在研究和解决实际问题上,把功夫用在抓好工作思路与措施的落实上。坚持廉洁从政,从严治政,严格遵守各项纪律,时刻做到自重、自省、自警、自励,管好了自己的手、腿、嘴,没有收送现金、有价证券和支付凭证;没有跑官要官;没有放任、纵容配偶和身边工作人员利用职权职务影响经商、办企业或从事中介活动谋取非法利益;没有利用婚丧嫁娶借机敛财;没有铺张浪费;没有接受影响公务活动的宴请;没有违反规定超标准配备小汽车,以实际行动杜绝以权谋私等腐败现象的发生。回顾这半年来的工作,困难比预想多,力度比往年大,成绩比历年好,但离上级和人民的期望还有差距。今后,我将在区委、政府的正确领导下,顽强拼搏,创新方法,进一步加强与群众的联系,将工作做实做细,为建设实力、法治、幸福努力奋斗
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柳暗花明上传于2016-10-17

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