村干部养老提案_第1页
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文档简介

关于将村干部纳入机关事业单位养老保险体系的提案“三农”问题是贯穿中国现代化进程的基本问题,关系到建设社会主义现代化国家等经济和社会发展战略目标的实现。而村干部作为党在农村实施核心领导的关键群体,担负着贯彻落实党的路线、方针、政策的重大责任。因此,长期稳定、充满活力的村干部队伍将会在解决三农问题,建设社会主义新农村过程中发挥重要的作用,创新村干部养老保险渠道将助于完善村干部激励机制,增强村干部队伍的稳定性,激发村干部队伍的活力。解决好村干部养老保险的“最后一公里”问题1、当前村干部享受养老保险的现状对龙潭镇6个村的在任村干部和2个村的离任村干部通过实地走访和电话访问的方式,了解了村干部养老保险的基本情况,具体表现如下(1)在职村干部养老保险购买情况对6个村的29名在职村干部进行了调查,发现29名在职村干部均购买了养老保险,这说明当前我国的社会保障体系已经达到了全覆盖,但除个别村干部购买了社保卡达到退休年龄后可领取每月约1500元养老金外,多数在任村干部购买了最低档的新农保待其达到退休年龄后每月仅领取约80元左右的养老金,外加政府每月的退休生活补贴,根本无法满足基本生活所需。(2)离任村干部享受养老保险情况(离任老干部工龄在什么范围)凡任期满两届(即6年)的村干部,达到法定退休年龄,并办理了退休的村干部,即可获得每人每月80元的养老金(除个人购买其他养老保险外,本调查仅发现1名离任村干部购买了其他保险),并根据其所任职的不同职位给于每人每月100200元不等的退休村干部生活补贴(村书记、主任每月200补贴,其他成员每月100补贴),养老待遇基本保持在180280之间,多数离任村干部反映还达不到低保户、五保户的标准,希望养老待遇至少可以达到五保户每月500元的标准。2、将村干部纳入类机关事业单位养老保险的重要性和可行性(一)只能纳入机关事业单位养老体系(一是来自于农民服务于农民二是自我管理、自我服务、自我教育的基层群众性自治组织三是党各项政策的最终执行者,工作任务重难度大,非当地有才能者无法胜任)(二)村干部纳入养老保险(村干部的重要性为农村的发展做出了重大贡献)(三)当前每村1名网格员均购买了养老保险,他们也于其他村干部一起从事农村的各项工作,可以将其看成是政府对村干部养老保险的一种尝试,另一方面国家出台了,证明国家越来越重视村干部的福利待遇问题。在任村干部均表示可以自己出资3、几点建议将村干部纳入机关事业单位养老保险体系,有利于解决村干部“退有所安老有所养的问题”,但要根据在离任村干部的具体情况,采取不同的措施,满足他们不同的需求。(1)在任村干部根据调查村干部每人每月有1600元固定工资,根据个人、集体、政府532的缴费比例,每月从中抽取300元,不会影响他们的基本生活,集体为其出180,政府为其出120,缴满15年达到退休年龄并办理退休的

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