第6章-竞争策略ppt课件_第1页
第6章-竞争策略ppt课件_第2页
第6章-竞争策略ppt课件_第3页
第6章-竞争策略ppt课件_第4页
第6章-竞争策略ppt课件_第5页
已阅读5页,还剩40页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、Marketing Management 第6章 竞争策略 知己知彼,百战不殆。 Marketing Management主要内容分析竞争对手1 市场领导者的竞争策略2市场跟随者的策略3市场挑战者的策略4市场利基者的策略5Marketing Management引例n 瑞士以出产高档机械表而闻名,像劳力士、欧米茄等品牌的手表历来都是身份、地位的标志。然而在20世纪80年代初,日本研制出了石英电子表,每块手表的价格只有5美元,精确度甚至超过了瑞士表。瑞士表受到严峻的挑战。n 瑞士表企业分成了两派:一派认为,瑞士表靠机械表起家,销售目标锁定的是高端用户,瑞士表卖的不仅是计时器,更是品牌,所以只要坚

2、守高端用户,没必要进入低端市场;另一派人认为,低价的石英电子表正在欧洲市场迅速流行起来,如果不生产电子表,这不是无视市场变化吗?喜欢电子表的都是年轻人,他们是未来高档表的消费者,电子表必然会挤占高端手表市场。 Marketing Managementn 最后瑞士表的企业还是决定进入电子表竞争市场,否则大量“日本制造的手表将狂涌进欧洲市场,卡西欧、西铁城等日本品牌会深入人心,然后很有可能推出手表市场的高端产品,威胁到瑞士手表的生存。事实证明,瑞士表的这一策略是正确的,通过推出SWATCH品牌的电子表,迎合青年人时尚、前卫的消费观念,同时以限量生产的销售模式,有效地塑造了电子表市场里的高端品牌形象

3、;在高端机械表市场,通过品牌经营守住了市场,有效地抵御了日本表的竞争。 Marketing Management第1节 分析竞争对手供应方买方 替代品 产业竞争对手 现有竞争潜在进入者Marketing Managementn一个公司识别竞争者似乎是一项简单的工作,丰田知道本田是其主要竞争对手;索尼知道松下是它主要竞争者;然而公司实际的和潜在的竞争对手是非常广泛的,一个公司更可能被新出现的对手或新技术打败,而非当前的竞争对手。1.1 识别竞争对手的意义Marketing Management 很多商家因为太关心他们可怕的竞争对手,而没有成功注意到互联网的存在。几年前,Kinokuniya和Bo

4、rders图书连锁店相互竞争,看谁能建立最大的图书城在这里,图书阅览者能够找到舒服的沙发,一边看书一边喝茶。然而,正当这些大书店考虑在它们的咖啡厅里用什么存放书时,杰夫里贝佐斯建立了一个名叫亚马逊的网上帝国。贝佐斯富有创新精神的网上书店具有这样的优势:即在不需要建立图书库存目录的情况下,向读者提供无限制的选择Marketing ManagementMarketing Management1、从行业观点来识别什么是行业:一个行业industry)是一组提供一种或一类相互密切产品的公司群。从销售商的数量以及产品是同质还是高度差异的有四种行业结构类型: 完全垄断寡头垄断垄断竞争完全竞争1.2 识别竞

5、争对手的方法Marketing Managementn2、从市场竞争关联来识别n市场竞争关联揭示了一系列实际的和潜在的竞争者。可以通过绘制出顾客获得和使用产品的步骤来描述一家公司直接和间接的竞争者。n例如:柯达公司1.2 识别竞争对手的方法Marketing Management购买相机购买相机购买胶卷购买胶卷拍照拍照数字化操作照片数字化操作照片选择照片冲印选择照片冲印冲印和得到照片冲印和得到照片分享照片分享照片存放光碟存放光碟购买附件购买附件奥林巴斯奥林巴斯富士富士阿道比阿道比舒特富丽舒特富丽奥福多奥福多摩托影像摩托影像斯内普菲什斯内普菲什直直接接竞竞争争者者惠普惠普相机相机世界世界网站网站

6、齐城齐城间间接接竞竞争争者者Marketing Management1.2 分析竞争对手1、对手的战略分析群体B产品线中等生产成本中等服务质量、价格中等群体C产品线全面生产成本低效劳、价格中等群体D产品线广泛生产成本中等服务质量、价格低群体A产品线狭窄生产成本低服务质量高价格高Marketing Management2、对手的目标分析短期目标和长期目标营销目标和财务目标3、对手的竞争反应模式从容型竞争者选择型竞争者凶猛型竞争者随机型竞争者Marketing Management4、分析对手的优劣势 资金能力资金成本,现金流量,资金稳定 制造能力设备,规模经济,生产能力,劳动力,按时交货的能力,

7、制造力和工艺能力 组织能力有远见的领导 ,具有奉献精神的员工,创业导向,弹性/适应 营销能力企业知名度 ,市场份额顾客满意顾客维系,产品质量,服务质量,定价效果,分销效果,促销效果,销售员效果,创新效果,地理覆盖区域能力Marketing Management1.3 选择竞争对手1、强弱的选择 2、远近的选择近 不能总与最近的竞争者为目标:可口可乐公司将自来水作为第一竞争者;公司应避免企图摧毁临近的竞争者:BAUSCH 积极与其他软性隐形眼镜生产商对抗并取得很大成功。然而,这导致了一个又一个弱小竞争者将其资产出售给强生等较大的公司,结果使他面对更大的对手。3、良恶的选择 良性的特点:遵守行业规

8、则;依照成本定价; 恶性:恶意降价,恶意收购, 企业应明智的支持“良性竞争者,打击“恶意竞争者Marketing Management第2节 市场领导者的竞争策略领先者领先者40%40%挑战者挑战者30%30%追随者追随者20%20%补缺者补缺者10%10%Marketing Managementn大多数的行业都有一个被公认的市场领导者,这个公司在相关的产品市场中占有最大的市场份额。n市场领导者通常在价格变化,新产品引进,分销覆盖和促销强度上,在行业中起着领导作用.n除非一个占统治地位的公司享有合法的独占权利,否则必然会面临竞争者无情的挑战。Marketing Management2.1 扩大

9、总需求1、开发新用户转变未使用者地理扩展2、寻找新用途例如:凡士林、杜邦公司的尼龙3、增加产品的使用量增加使用频率增加每次的使用量增加使用场所Marketing Management2.2 保护现有市场份额进攻者进攻者(1正面反击正面反击(2侧面反击侧面反击(3钳形反击钳形反击(4围魏救赵围魏救赵防御者防御者1、以攻为守、以攻为守3、收缩防御、收缩防御2、反击式防御、反击式防御Marketing Management 1、以攻为守:是比较积极的防御战略,是在敌人进行攻击前挫伤它。 (1发出市场信号,告诫竞争对手不要进攻。克莱斯勒拥有深受欢迎的微型汽车的最大的市场份额,但定价高,属高获利产品。其

10、CEO知道竞争者会以更低的价格试图进入该市场,因此在对其访谈中,他表明克莱斯勒正考虑推出新款的更低价位的微型车。这个信号是为了传递给那些自认为可以靠低价进入市场获胜的潜在竞争者。 (2实施多元化生产:宝洁公司Marketing Management 2、反击式防御:大多数领导者受到攻击时,必须向对手做出回应。 (1正面反击:与竞争对手采取相同的竞争策略,迎接对手的正面进攻。开展大规模的降价开展大规模的促销Marketing Managementn 霍波林品牌占美国23%的伏特加市场,但它受到另一个品牌沃儿夫切米特的冲击,这种品牌定价每瓶不足1美元。霍波林没有把价格降到1美元,而是升高了1美元。

11、同时,把增加的销售收入投入广告,推出另一个价位相同的品牌莱斯嘉与沃儿夫切米特竞争,以及一种售价比沃儿夫切米特更便宜的品牌波波夫。这一战略有效的回击了沃儿夫切米特,而且保护了霍波林的原有市场。案 例n(2侧面反击n领导者不仅应该保卫好它的领域,而且应该建立一些侧翼或前哨阵地,以保护一个薄弱的前哨阵地或作为在必要时可能进行返攻的出击基地。Marketing Managementn(3围魏救赵:在对方攻击我方主要市场区域时攻击对方的主要市场区域,迫使对方撤销进攻以保卫自己的大本营。 格兰仕微波炉在巅峰时期曾占据全球微波炉70%的市场份额,进入21世纪,当格兰仕与LG为争夺微波炉市场份额而短兵相接时,

12、美的集团携巨资挺进微波炉市场,与同城兄弟格兰仕进行PK,当年就从格兰仕手中抢走10%的市场份额。案 例Marketing Managementn 格兰仕开始反击:宣布以20亿进入空调市场,直指美的心脏,美的集团不是空调业的领导者,但绝对是一个重要的参与者,格兰仕在空调市场上发力,让美的集团如芒刺在背。更可怕的是,格兰仕还高调地从美的集团的队伍中挖墙脚,更让美的集团寝室不安。n 格兰仕和美的为争夺市场份额开展了一连串的进攻与反击战,从后来的市场效果看,格兰仕空调尽管没有如预期那样在市场上热销,但美的微波炉的发展却严重受制,并且空调业务也受到威胁。案 例Marketing Managementn3

13、、收缩防御:有计划收缩不是放弃市场,而是放弃较弱的领域和把力量集中重新分配到较强的领域。n例如:IBM收缩PC机Marketing Management第3节 市场挑战者角色竞争对手选择选择挑战战略 攻 击 市 场 领 导 者 攻击 规模 相当 资金 不足的公司 攻击 规模 较小 经营 不善 的公司n正面进攻n侧翼进攻n包抄进攻n迂回进攻n游击进攻Marketing Management3.1 正面进攻n在一个纯粹的正面进攻中,攻击者针对对手的产品、广告、价格等发起攻击。n当进攻者比对手拥有更大的实力和持久力时才能采取这种战略。n当对方占有防守优势时,进攻者必须具有3:1的优势才有把握取得胜利

14、。n常用价格拉锯战进攻Marketing Management案例n挑战者百事可乐如何从领导者可口可乐手中抢占市场份额 在第二次世界大战之前,可口可乐统治着美国的软饮料行业。那时的确没有值得一提的第二位的公司。“在可口可乐的意识下,百事很难有一点被认知的火花。” 百事可乐是一种新饮料,制造成本比较低,与可乐相比口味较差一些。 百事主要的销售宣传要点是用同样的价格可以得到更多的饮料。百事在它的广告中强调“五分钱可买双倍的饮料”。 百事的瓶子不美观,瓶上贴着纸制标签,搬运中经常被污损,从而造成一种印象,认为百事可乐事第二流的软饮料。Marketing Management 第二次世界大战间,百事和

15、可口都随着美国国旗飘扬在世界各地而同时增加了销售量。战后,百事的销售与可口可乐相比开始下降。百事可乐的问题是有很多因素造成的,包括它的不良形象、较差的口味、马虎的包装和差劲的质量管理。而且,由于成本增加,百事不得不提高售价,这使它的成交条件不如从前。在40年代末期,百事的士气相当低落。 在这关头上,商界素享盛誉的艾尔弗雷德N斯蒂尔出任百事可乐的总经理。他和他的同僚认为,他们的主要希望是在于把百事可乐从可口可乐的廉价仿制品转变为第一流的软饮料。他们也承认这个转变需要若干年的时间。他们设想了一个向可口可乐发动的大攻势,这个攻势分两个阶段进行。Marketing Management 第一个阶段,从

16、1950年到1955年,采取下列步骤: 第一,改进百事的口味。 第二,重新设计和统一百事的瓶子和商标。 第三,重新设计广告活动以提高百事的形象。 第四,斯蒂尔决定集中进攻可口可乐所忽视的“购回家市场。 最后,斯蒂尔选定25个城市进行特别的推销以争取市场份额。Marketing Management 到1955年,百事可乐所有的主要缺点都被克服,销售大量上升,于是斯蒂尔准备了第二阶段的进攻计划。 第二阶段计划包括向可口可乐的“堂饮市场发动直接进攻,特别是对迅速成长的自动售货机和冷瓶细分市场的进攻。 另一个决策是引入新规格的瓶子,使购回家市场和冷瓶市场的顾客更感方便。 最后,百事可乐对想要购买和安

17、装百事可乐自动售货机的装瓶商提供财务帮助。 从1955年到1960年,百事的这些行动大幅度地增加了销售量。十年之中,百事的销售已增长了四倍。Marketing Management 3.2 侧翼进攻n方法一是地理上的进攻,在地理上选择对手经营薄弱的区域。n方法二是将市场定位于尚未被领导者占据的细分市场。n例如:湖南卫视打造品牌节目,挑战中央电视台,并取得一定成效。Marketing Management“UP新势力VS“动感地带”n 2019年,联通推出“UP新势力直接挑战移动的“动感地带”。广告宣传和定位方面:动感地带的传播主题是“我的地盘”,定位于“新奇”,时髦、好玩和探索成了该品牌的主要

18、属性;服务于中低端大中学生及时尚青年,聘请周杰伦作为代言人,进行广告大轰炸。提供多种创新性的个性化服务,帮助客户利用短信通道,通过空中下载方式实时、便捷地使用多种业务菜单。资费灵活,提供多类套餐,配合套餐有短信、彩信、通话时间等方面的优惠;n UP新势力的卖点背靠联通GSM和CDMA两网的资源,在动感地带基础上增加了一些更好玩的功能,其品牌性格更鲜明、内涵更丰富、用户特征更清晰。在资费方面,采用跟随的策略;在品牌形象方面,由于动感地带先发优势,目标人群的早期认可,UP新势力难有创新之处。Marketing Management3.3 游击战n游击战常常是由较小的公司向较大的公司发起的。较小公司

19、发起一系列小的、断断续续的、短期的促销和价格进攻,这种攻击指向较大对手市场的随意选定的角落,其目的是逐渐削弱对方的市场力量n推行一系列游击战成本可能是昂贵的,游击战更多是战争的准备而不是战争本身,如果竞争者希望击败对手,必须以较强大的进攻为后盾。Marketing Management第4节 市场追随者战略n大多数公司喜欢追随市场领导者而不是挑战。模仿或改进创新者推出的产品,虽然追随者未必能超过竞争者,但获得的利润也比较高,因为不承担创新和教育市场的费用。n追随者是挑战者攻击的主要目标,因而,追随者必须保持它的低制造成本和高产品质量及服务。Marketing Managementn、仿制者:复制领导者的产品和包装,在黑市上销售或卖给名誉不佳的经销商。n、紧跟者:紧跟模仿领导者的产品,但稍有差别。n、模仿者:模仿者在某些事情上仿效领导者,但在包装、广告、价格等上又有所不同。领导者并不注意模仿者,而模仿者也不进攻领导者。n、改变者:接受领先的产品,并改变或改进它们销售给其他不同市场。许多改变者成长为将来的挑战者。Marketing ManagementMarketing Managem

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论