品牌推广助理设计岗位说明书_第1页
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文档简介

1、 品牌推广助理设计岗位说明书编号: 发布日期: 修改日期: 岗位名称品牌推广助理设计所在部门销售部直接上级品牌推广主管岗位性质助理直接下属无间接下属无一、工作职责1、专业人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;负责产品拍照并对图片库进行整理与PPT制作以及目录还有外箱与名片和展架画的宣传制作。 2、收集用户需求和竞争产品信息,为产品规划提供支持;3、组织产品版本的发布;4、收集产品市场销售数据;5、协助产品管理工作。二、工作权限1、对广告设计及公司管理的建议权2、员工考核权三、工作内容:1、根据新车型上市制作相应的新产品单张;2、根据新品来样进行拍

2、照及图片处理并建立完善的图片库管理;3、排版设计好产品目录并跟进好进度;4、根据新品制作相应的新品PPT培训资料;5、制作相应的一些展架画推广重点产品;6、负责日常的外箱与名片的制作设计。四、任职要求学历要求:美术设计专业,大专/中专文化程度;年龄范围:18-28专业资格要求:助理设计师,最少熟练两类电脑绘图软件工作经验要求:无;其它要求:具有较强计划组织和沟通协调能力,能承受一定工作压力。五、检查与考核本岗位的考核标准服务于公司的绩效考核管理办法,并根据公司考核制度的调整而适时进行修订完善。1、考核项目: 工作目标、任务2、考核指标:工作计划完成达标,市场数据收集及时达标。3、考核结果:分优秀-S级、良好-A级、一般-B级、需改进-C级、不合格-D级五个等级,以年度考核为

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