技能比赛活动方案

—技能比赛活动方案利用技能竞赛活动这个吴涛，充足调动大家学习专业学问的主动性，养成良好的学习习惯，形成勤奋向学的良好气氛，从而提高整体素养，下面是为大家整理的20XX技能竞赛活动方案，希望大家能够喜爱。20XX技能竞赛活动方案1一、组织方式本次竞赛由运营管理部牵头组织，人力资源部、稽核监察部、风险合规部、信息科技部协作协调相关工作。二、参赛人员各营业网点全部综合柜员和委派会计年龄在（女48周岁（含）以下（19X年1月1日以后诞生）、男50周岁（含）以下（19X年1月1日以后诞生）员工必需参与。机关人员、单位负责人、客户经理等其他人员可自愿参与。三、竞赛时间和地点竞赛时间：20X年X月X日、X月X分两批进行，详细竞赛布置见竞赛时间布置表。四、技能竞赛工程竞赛工程包括：笔试（业务学问、在20X年年会工作报告和总结）、汉字录入（含计算器平打帐表）、手工点钞（单指单张、多指多张）、核心业务系统操作四个工程。五、技能竞赛工程评分及要求本次技能竞赛按各工程汇总成果排名，其中单项成果计分规章如下：（一）笔试（XXX分）笔试试卷由运营管理部统一命题，按竞赛批次分别制定A、B卷，竞赛期间如有舞弊行为的此项成果作零分处理。考试完成后由监考人员收齐试卷交运营管理部。（二）汉字录入（含计算器平打帐表）（XXX分）1、汉字录入（50分）汉字录入采纳“不限量”方式，竞赛时间为5分钟，按个人打字平均速度和精确度计算得分。考核分值=每分钟平均速度正确率%分值。如：最终考核成果每分钟速度为98字，正确率XXX%，那么最终成果为98XXX%0.5=49分。本次竞赛由运营管理部设定打字测试内容，各竞赛人员按编号上机测试，选手可以任意选择自己最擅长的输入法（五笔输入法、全拼输入法、搜狗拼音法等）。当竞赛结束时，选手停止电脑操作并向裁判员汇报，由裁判员负责记录成果。在竞赛过程中显现故障，选手应按时向监督人员反映，由裁判员布置下一场竞赛，否则此次竞赛不计成果。2、计算器平打帐表（50分）时间为10分钟，给出20列数字求和，每列计算10笔。选手在规定时间内计算出每列数字的结果，并将结果填写在“竞赛计分表上”，总计50分，每计算正确一列得2.5分，错误不计分。（三）手工点钞（含单指单张、多指多张）（XXX分）手工点钞分单指单张、多指多张两种竞赛方式，各竞赛10分钟，各占单项分值的50%。1、点钞标准整点练功券10把（XXX0张），每参赛者在规定的10分钟内完成拆把、点数、扎把、盖章四道工序。2、竞赛要求①竞赛前，裁判员与选手双方核点赛前练功卷的把数，确保核对无误。选手要遵守裁判长指挥，竞赛口令发出后，方可开头整点，同时计时员开头计时。②竞赛时按整把练功卷事先编好的编号依次清点，对点钞完成拆把、点钞、扎把、盖章的必需把结果填写到竞赛成果单上，未填写的一律不计分。③钞券扎把位置在练功券的二分之一处，要求四边墩齐，捆扎坚固。钞券不整齐要赐予恰当扣分。个人名章盖在腰条纸侧面（过失把不用盖章）。④过失类型和张数不定，将过失腰条别在过失那把上，并以“+”表示多，以“-”表示少，以阿拉伯数字表示过失张数。如99张应标记为-1，102张应标记为+2。⑤选手必需运用本人名章，章质不限。竞赛运用印泥、海棉盒由运管部提供，但腰条上不能预先盖上个人名章。⑥竞赛结束前30秒钟裁判员倒计时，以便选手把握计数时间。结束口令时，选手应立刻停止清点。严禁将未清点把数填写结果，如发觉此类情况将取消竞赛资格。3、评分标准点对每把并能标准的扎捆、登记结果者，每把记10分，点错把不扣分；对扎把不紧，提起任意一张钞券散把者，每把扣2分；如腰条散开，则该把不记分；墩把不齐，露出或梯形上下错开超过5毫米，每把扣2分。（四）核心业务系统操作（XXX分）按竞赛试题进行上机操作，核心业务操作时间为30分钟。按在办理业务过程中业务操作流程、运用业务凭证、填写凭证及凭证要素四内容进行评分。1、竞赛前10分钟，选手要自己查看试题准备好需要的相关凭证和笔，但不能事前填写相关事项。2、选手要遵守裁判长指挥，竞赛口令发出后，方可开头上机操作和填写业务凭证，同时计时员开头计时。3、裁判员对选手在上机操作过程中记录流程是否正确和娴熟，对上机操作不正确一律不计分，对不娴熟的扣5分。4、在竞赛结束前2分钟裁判员赐予提示，以便选手把握后续整理时间。5、裁判员发出结束口令时，选手必需结束手上一切事项，由裁判员验收全部业务凭证和试题。结束后还填写相关业务凭证要素，裁判员对选手给以相应的扣分。六、竞赛职责分工本次竞赛设裁判长1名，裁判员若干名。裁判长负责组织竞赛、宣读竞赛规章、确定竞赛成果；裁判员负责监督选手竞赛、传达选手意图、解决竞赛事故、解答选手疑问、传递竞赛用品、维持赛场秩序、记录竞赛结果、统计竞赛成果。裁判人员由运营管理部、人力资源部、稽核监察部、风险合规部、信息科技部等组成。（一）运营管理部负责业务理论学问、核心业务系统竞赛试题，提供竞赛练功卷用具和竞赛场地。（二）信息科技部负责核心业务系统、汉字输入的调试；负责处理竞赛过程中各系统突发大事的应急工作。（三）人力资源部、稽核监察部、风险合规部负责竞赛秩序和评分标准的监督工作。七、奖项设置（一）本次竞赛设综合业务能手奖和单项能手奖一、二、三等奖，成果相同并列排名。其中综合业务能手奖一、二、三等奖各一名，单项能手奖一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名。综合业务能手按竞赛总成果排名，总分=手工点钞分数+汉字录入分数+笔试分数+核心业务系统操作分数（二）嘉奖标准。综合奖：一等奖XXX0元；二等奖800元；三等奖600元；单项奖：一等奖800元；二等奖600元；三等奖400元；八、相关要求（一）周密布置，细心筹备。为确保本次竞赛活动的顺当进行，工作人员要主动准备各类竞赛用具、布置竞赛现场，按标准进行操作培训。（二）强化培训，严格选拔。各网点要把技能竞赛作为提高员工队伍素养的有效载体，作为强化技能人才队伍建设的重要举措，充足发挥职业技能竞赛工作在技能人才培育、选拔、鼓励等方面的主动作用。20XX技能竞赛活动方案2一、大赛目的为提高校内学术气氛，增加在校高校生的了解银行学问，激励把握银行的根本操作技能，同时也为同学提供一个理论联系实际的时机，还强调要有团队协作精神。组队参与，银行技能竞赛不再是一个人的孤军奋战，“团结就是力量”是我们所要强调的主旨。同时，让技能竞赛不再那么沉闷，增加了趣味性，更好地丰富了大家的课余生活，搭建一个展现自我的舞台，让企事业单位更深化了解我们学校同学的综合技能水平，我院银行协会组织开展“银行技能大赛”活动。二、竞赛口号强化职业技能，增加团队合作精神三、指导老师X老师，XX老师四、活动主办方X信息工程学院经济与管理学院活动承办方：银行协会五、活动时间20X年X月X日六、活动地点X七、活动对象全院同学八、竞赛工程手工点钞，翻打传票，字符录入九、活动详细布置（一）现场工作人员分配1、总裁判：X老师和XX老师2、场地布置：协会策划部3、各工程裁判：副会长及其人员4、签到：协会办公室5、现场纪律：院纪检部6、摄影记录：协会宣扬部十、活动详细流程1、宣扬：教学楼门厅张贴海报，X、X宣扬以宣扬单。由协会宣扬部负责2、接受报名：以参加X群的方式统计参与人数。由会长负责3、竞赛所用道具准备：协会办公室4、向参赛选手具体说明竞赛规章。协会组织部负责5、进行裁判培训，具体说明竞赛规章、评分标准（干部会议确定并布置）竞赛流程A、初赛1、每三人组成一个团队，小组中每人选择一项竞赛进行角逐。2、三项竞赛独立开来，每项时间为X分钟。第一项为手工点钞，第二项为翻打传票，第三项为字符录入。时间到后立刻停止竞赛，裁判按评分标准进行评分。3、假如三项竞赛下来后显现平手现象，则现场加试一组竞赛（一把手工点钞，一把翻打传票，一组字符录入），在精确的根底上比速度。4、公布进入决赛的名单B、决赛1、每三人组成一个团队，每人只可参与一个工程。2、三项竞赛独立开来，每项时间为X分钟。第一项为手工点钞，第二项为翻打传票，第三项为字符录入。时间到后立刻停止竞赛，裁判按评分标准进行评分。3、时间到后竞赛人员退出赛场到休息室休息。裁判现场进行评分。4、核算分数，公布成果。5、现场颁奖。奖项设置一等奖一名，颁发证书及奖杯二等奖奖两名，颁发证书及奖杯三等奖三名，颁发证书及奖杯优秀个人奖五名，颁发证书赛后布置1、赛场清理2、练功券复原，并整理好3、办公室做好竞赛资料整理及总结4、协会干部干事会议进行总结20XX技能竞赛活动方案3一、竞赛工程：大赛分为一二、三四两个组别，一二组设总台综合效劳、客房效劳（中式铺床）、餐饮中餐宴会效劳三个规定工程，三四组设总台综合效劳、客房效劳（中式铺床）、餐饮中餐宴会效劳、西餐宴会效劳、调酒效劳五个规定工程。二、竞赛标准：竞赛标准由大赛组委会技术（裁判）组制定并在网上公开征求看法，定稿后编印成册，在选手正式报名时下发。三、竞赛裁判：竞赛裁判工作由大赛组委会技术（裁判）组负责。四、参赛范围：本次大赛要求全市全部饭店参与相应组别规定的全部工程的竞赛，提倡其他宾馆饭店组队参与大赛。五、参赛名额：要求各旅行饭店每个规定工程选派选手不少于2人，不超过3人，城区饭店直接在大赛组委会办公室报名，各县市区饭店由县市区旅行局统一组织报名。六、奖项设置：大赛按一二、三四两个组别建立选手个人单项奖，各取前十名，颁发荣誉证书，对前三名赐予物质嘉奖。大赛按一二、三四两个组别建立饭店团体奖，各取前十名，颁发荣誉证书。计分方法以选手单项第一名计10分、第二名计9分……、第十名计1分计算，各饭店单项获奖选手分值之和为该饭店团体总分。大赛建立优秀组织奖若干名。七、参赛费用：经旅行饭店协会会长（扩大）会议研讨，参赛费用150元/人，其中参与调酒工程的选手另交XXX元酒水费用。参赛费用选手正式报名时交纳。七、竞赛地点：桃花岭饭店。八、竞赛详细日程布置：1、大赛筹备及观摩会：20X年7月15日下午14：00在桃花岭饭店进行大赛筹备发动会议及中西餐、客房操作观摩会，参与人员为各旅行饭店总经理、领队、全体裁判员，选手代表亦可列席参与。2、参赛选手报名：20X年7月15日——8月10日为参赛选手正式报名时间，报名时交纳参赛费用，领取《大赛标准汇编》。3、现场操作热身展现：20X年8月10日上午9：00在桃花岭饭店进行中西餐、客房现场操作热身展现，各旅行饭店领队、选手代表自愿参与，全体裁判员到场。4、大赛决赛：大赛决赛时间为20X年8月18—19日。其中8月17日下午15：00各参赛队领队在桃花岭饭店报到、抽签，召开裁判员及工作人员会议，8月18日上午8：30进行大赛开幕式，8月19日下午16：00大赛闭幕式。九、竞赛宣扬：竞赛期间，大赛组委会将在市内外新闻媒体进行广泛宣扬，对大赛盛况、成果突出的选手和饭店进行报道和表彰；各单位也要实行行之有效的宣扬形式，加大宣扬力度，强化言论造势，树立企业品牌形象。决赛期间，城区各饭店要在饭店内外惹眼位置悬挂条幅、设置宣扬栏，为全市大赛营造良好环境气氛。20XX技能竞赛活动方案4为深化贯彻落实20X年度省联社工作会议精神，开展业务学问和岗位技能大竞赛，形成“比、学、赶、超”气氛，提高员工业务水平和操作技能，以弘扬企业文化为抓手，引领员工爱岗敬业，凝聚促进展创佳绩的强盛精神动力，传递正能量，我部拟举办20X年X银行岗位技能竞赛，详细实施方案如下：一、组织方式本次竞赛由运营管理部牵头组织，人力资源部、稽核监察部、风险合规部、信息科技部协作协调相关工作。二、参赛人员各营业网点全部综合柜员和委派会计年龄在（女48周岁（含）以下（19X年1月1日以后诞生）、男50周岁（含）以下（19X年1月1日以后诞生）员工必需参与。机关人员、单位负责人、客户经理等其他人员可自愿参与。三、竞赛时间和地点竞赛时间：20X年X月X日、X月X分两批进行，详细竞赛布置见竞赛时间布置表。四、技能竞赛工程竞赛工程包括：笔试（业务学问、在20X年年会工作报告和总结）、汉字录入（含计算器平打帐表）、手工点钞（单指单张、多指多张）、核心业务系统操作四个工程。五、技能竞赛工程评分及要求本次技能竞赛按各工程汇总成果排名，其中单项成果计分规章如下：（一）笔试（XXX分）笔试试卷由运营管理部统一命题，按竞赛批次分别制定A、B卷，竞赛期间如有舞弊行为的此项成果作零分处理。考试完成后由监考人员收齐试卷交运营管理部。（二）汉字录入（含计算器平打帐表）（XXX分）1、汉字录入（50分）汉字录入采纳“不限量”方式，竞赛时间为5分钟，按个人打字平均速度和精确度计算得分。考核分值=每分钟平均速度正确率%分值。如：最终考核成果每分钟速度为98字，正确率XXX%，那么最终成果为98XXX%0.5=49分。本次竞赛由运营管理部设定打字测试内容，各竞赛人员按编号上机测试，选手可以任意选择自己最擅长的输入法（五笔输入法、全拼输入法、搜狗拼音法等）。当竞赛结束时，选手停止电脑操作并向裁判员汇报，由裁判员负责记录成果。在竞赛过程中显现故障，选手应按时向监督人员反映，由裁判员布置下一场竞赛，否则此次竞赛不计成果。2、计算器平打帐表（50分）时间为10分钟，给出20列数字求和，每列计算10笔。选手在规定时间内计算出每列数字的结果，并将结果填写在“竞赛计分表上”，总计50分，每计算正确一列得2.5分，错误不计分。（三）手工点钞（含单指单张、多指多张）（XXX分）手工点钞分单指单张、多指多张两种竞赛方式，各竞赛10分钟，各占单项分值的50%。1、点钞标准整点练功券10把（XXX0张），每参赛者在规定的10分钟内完成拆把、点数、扎把、盖章四道工序。2、竞赛要求①竞赛前，裁判员与选手双方核点赛前练功卷的把数，确保核对无误。选手要遵守裁判长指挥，竞赛口令发出后，方可开头整点，同时计时员开头计时。②竞赛时按整把练功卷事先编好的编号依次清点，对点钞完成拆把、点钞、扎把、盖章的必需把结果填写到竞赛成果单上，未填写的一律不计分。③钞券扎把位置在练功券的二分之一处，要求四边墩齐，捆扎坚固。钞券不整齐要赐予恰当扣分。个人名章盖在腰条纸侧面（过失把不用盖章）。④过失类型和张数不定，将过失腰条别在过失那把上，并以“+”表示多，以“-”表示少，以阿拉伯数字表示过失张数。如99张应标记为-1，102张应标记为+2。⑤选手必需运用本人名章，章质不限。竞赛运用印泥、海棉盒由运管部提供，但腰条上不能预先盖上个人名章。⑥竞赛结束前30秒钟裁判员倒计时，以便选手把握计数时间。结束口令时，选手应立刻停止清点。严禁将未清点把数填写结果，如发觉此类情况将取消竞赛资格。3、评分标准点对每把并能标准的扎捆、登记结果者，每把记10分，点错把不扣分；对扎把不紧，提起任意一张钞券散把者，每把扣2分；如腰条散开，则该把不记分；墩把不齐，露出或梯形上下错开超过5毫米，每把扣2分。（四）核心业务系统操作（XXX分）按竞赛试题进行上机操作，核心业务操作时间为30分钟。按在办理业务过程中业务操作流程、运用业务凭证、填写凭证及凭证要素四内容进行评分。1、竞赛前10分钟，选手要自己查看试题准备好需要的相关凭证和笔，但不能事前填写相关事项。2、选手要遵守裁判长指挥，竞赛口令发出后，方可开头上机操作和填写业务凭证，同时计时员开头计时。3、裁判员对选手在上机操作过程中记录流程是否正确和娴熟，对上机操作不正确一律不计分，对不娴熟的扣5分。4、在竞赛结束前2分钟裁判员赐予提示，以便选手把握后续整理时间。5、裁判员发出结束口令时，选手必需结束手上一切事项，由裁判员验收全部业务凭证和试题。结束后还填写相关业务凭证要素，裁判员对选手给以相应的扣分。六、竞赛职责分工本次竞赛设裁判长1名，裁判员若干名。裁判长负责组织竞赛、宣读竞赛规章、确定竞赛成果；裁判员负责监督选手竞赛、传达选手意图、解决竞赛事故、解答选手疑问、传递竞赛用品、维持赛场秩序、记录竞赛结果、统计竞赛成果。裁判人员由运营管理部、人力资源部、稽核监察部、风险合规部、信息科技部等组成。（一）运营管理部负责业务理论学问、核心业务系统竞赛试题，提供竞赛练功卷用具和竞赛场地。（二）信息科技部负责核心业务系统、汉字输入的调试；负责处理竞赛过程中各系统突发大事的应急工作。（三）人力资源部、稽核监察部、风险合规部负责竞赛秩序和评分标准的监督工作。七、奖项设置（一）本次竞赛设综合业务能手奖和单项能手奖一、二、三等奖，成果相同并列排名。其中综合业务能手奖一、二、三等奖各一名，单项能手奖一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名。综合业务能手按竞赛总成果排名，总分=手工点钞分数+汉字录入分数+笔试分数+核心业务系统操作分数。（二）嘉奖标准。综合奖：一等奖XXX0元；二等奖800元；三等奖600元。单项奖：一等奖800元；二等奖600元；三等奖400元。八、相关要求（一）周密布置，细心筹备。为确保本次竞赛活动的顺当进行，工作人员要主动准备各类竞赛用具、布置竞赛现场，按标准进行操作培训。（二）强化培训