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文档简介

私人保姆雇佣合同前言本合同为私人保姆与雇主之间签署的法律合约，旨在明确保姆和雇主之间的权利和义务，并为保姆日常工作提供说明和约束。请双方仔细阅读，并在签署前仔细考虑并咨询法律意见。双方义务1.雇主责任1.1雇主应向保姆提供安全、适宜的工作场所和住所，并保证场所的通风、采光、通讯设施、生活设备及日常清洁。1.2雇主应在合法合规的情况下为保姆办理社会保险、住房公积金等相关手续。1.3雇主应按时支付保姆工资，并承担因工作所产生的合理费用，如出差、伙食等费用。1.4雇主应指派专人负责保姆日常工作的协调、管理和监督，以确保保姆的工作质量和效率。2.保姆责任2.1保姆应在指定时间内到达工作地点，并按照雇主的要求完成日常工作。2.2保姆应保守雇主和雇主家庭成员的商业秘密、隐私和家庭生活状况，不得泄露给第三方。2.3保姆应认真履行职责，确保所承担工作的质量和完成进度，并严格按照雇主的要求和规定执行工作。2.4保姆应具备较强的服务意识和职业操守，体现良好的工作态度、语言和行为，做到细致、周到、耐心。工作内容1.基本职责1.1根据雇主要求，为其及其家人提供日常生活照料服务，如饮食、洗衣、家庭清洁、孩子看护等其他相关服务。1.2协助雇主处理相关事务，如购买物品、接送小孩、办理日常事务等。1.3对雇主的要求应积极执行，并在保护雇主及其家人利益的前提下，积极工作。1.4因工作需要，需要在定期、临时或异常情况下加班、出差、备勤等。2.工作时间2.1工作时间为每天8小时，如需调整工作时间，需提前与雇主协商。2.2工作时间为每周6天，其中1天为休息日，如需特殊安排需提前与雇主协商。3.工作保障3.1保姆有权拒绝进行超出其工作职责范围以及影响其身体健康的工作。3.2保姆在工作中出现的意外伤害或其他意外事件，由雇主承担相应责任。3.3雇主应为保姆缴纳在职期间的各项社会保险及医疗保障。终止合同1.终止条件1.1双方当事人商定或合同期满后，自动终止本合同。1.2若双方当事人因其他原因需要解除本合同的，应双方协商一致，并在书面形式下辞职或解约。1.3若因一方当事人违反本合同约定导致无法继续工作的，另一方当事人有权立即解除本合同。2.终止后事项2.1终止合同后，保姆应立即交还雇主的物品，并主动协助雇主交接工作。2.2如合同终止前有未完成的工作，保姆应继续履行合同义务直至结束。2.3双方在终止合同后，应清算各自的义务和费用，并在交接工作后完成相关手续。其他条款本合同经双方当事人签字盖章后生效，并取代双方之前的相关协议和协商内容。本合同适用中华人民共和国相关法律和法规，如出现未约定事项或

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