档案工作目标管理评分标准及考评细则_第1页
档案工作目标管理评分标准及考评细则_第2页
档案工作目标管理评分标准及考评细则_第3页
档案工作目标管理评分标准及考评细则_第4页
档案工作目标管理评分标准及考评细则_第5页
已阅读5页,还剩12页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

档案工作目标管理评分标准及考评细则某局机关档案工作目标管理评分标准及考评细则项目标准分评分标准实际情况参阅材料自查分考评分组织管理26分1、明确分管档案工作的领导(0.5)及岗位职责(0.5)。1分已明确见文件汇编1分2、明确分管档案工作的办公室或其他部门领导(0.5)及其岗位职责(0.5)。1分已明确见文件汇编1分3、成立综合档案室,本机关各门类和载体的档案实行了综合管理。3分*分散管理不得分,未完全实行综合管理,酌情扣分已成立,实行综合管理见文件汇编3分4、档案工作列入了本机关近期规划(0.3)并能认真执行(0.4)。1分已列入,并认真执行见文件汇编1分5、档案工作列入了领导重要议事日程,对档案工作有部署,有检查,有总结,能及时研究解决档案工作的困难和问题。2分已列入,有部署,有检查见会议记录汇报材料2分6、文件材料形成,积累整理与归档列入了本机关各部门的工作程序或岗位职责。2分已列入见文件汇编2分7、档案人员参加了本机关基建项目竣工验收,科研成果鉴定,购进设备开箱及有关重点会议和活动。1分*分管的办公室、主任或部门领导参加上述活动不得分已参加见验收成员名单1分组织管理26分11、专、兼职档案人员和专、兼职文书处理人员全部经过系统档案专业培训(1.5)专、兼职档案人员全部经过计算机知识培训(0.5)2分*经过系统档案专业培训系指参加培训,学习了文书学、档案管理学、科技档案管理学等专业课程以及档案法律、法规,并获得合格证书,未全部经过培训统一按比例扣分。经过培训见结业证和上岗证2分12、执行了本机关、兼职文书处理人员立卷制度。1分已执行见相关制度1分13、专、兼职文书处理人员定期或不定期开展了立卷学习、立卷评比和立卷经验交流等。1分已开展见相关文件1分14、依据档案法律、法规、规章制定了文件材料收集、整理、归档和档案保管、鉴定、统计、利用等各项工作规章制度,并能严格执行。1分*在制定的规章制度中只要包括本条中各项内容,不扣分。已制定,并按规定执行见文件汇编和现场查看1分15、领导或指导开展了本单位档案工作:组织召开了本单位档案工作会议:(1)举办了本系统档案人员、文书处理人员档案业务培训(1)在本系统贯彻执行了上级档案行政管理部门或专业主管部门颁发档案业务标准和技术规范(1)对本系统档案工作进行了检查、评比得奖励(1)对本系统档案工作实行了目标管理,并获得良好效果(1)5分。实行“条条”管理,有领导和被领导关系的实行“块块”管理,业务有指导关系的机关单位,均须依据本条进行评分。已执行见会议记录和相关文件5分16、档案室人员和文书处理人员爱岗敬业,忠于职守,具有良好的职业道德。1分已做到1分17、近五年来因档案成绩显著,上级党委、政府行政管理部门,业务主管部门或其它部门授予“先进单位”“优秀单位”等称号给予表彰、奖励。1分获省城建档案工作先进集体荣誉称号见奖牌1分设施设备19分1、有适应档案保管和利用需要的用房,做到了档案库房、调阅室和档案人员办公室“三分开”。4分调阅室和档案同办公室合用,酌情扣分。已做到实地查看4分2、设置了计算机、复印机等技术用房。1分*无技术用房,酌情扣分。已设置实地查看1分3、设置了永久的荣誉实物档案陈列室。1分已设置实地查看1分4、有适应档案管理需要的整齐的档案资料橱、柜、架。4分有实地查看4分5、档案库房使用了温、湿度测量仪(0.3)和去湿机(0.7)、空调机等温、湿测控设备。2分有实地查看2分6、档案库房安装了防盗门、防盗窗栏(0.5),配备了适用于档案库房的消防器材(0.5)分。1分已安装实地查看1分7、档案库房配置了防光窗帘(0.2),严密了门窗(0.3),使用了除尘器(0.5)。1分已配置实地查看1分8、配备了照相机(0.2)、录音机(0.3)、录放像机(0.5)。1分已配备实地查看1分9、配备了静电复印机。1分已配备实地查看1分10、配备了适应档案管理现代化需要的计算机。2分已配备实地查看2分11、综合档案室清洁、整齐、内部环境优美。1分环境优美实地查看1分业务建设30分1、根据上级档案行政管理部门和专业主管部门的规定,结合本机关实际,确定了本机关文件材料的归档范围(1.5)和不归档范围(0.5)。2分已制定见文件汇编2分2、归档的文件材料完整、系统、准确。4分*考评的评审员现场抽查20卷以上各种门类和载体的档案按各项合格率得分。能做到完整系统准确现场查看3.9分3、制定了切实可行的档案分类或立卷类目,并严格执行。*有档案分类方案或立卷类目而不执行,不得分,不能严格执行,酌情扣分已制定并严格执行见文件汇编3分4、保管的档案经过系统化管理,案卷组织符合组卷原则,卷内文件材料编了页号(1),卷内目录和卷内备考表填写规范(1),案卷标题拟写简明、准确(1)案卷宗面及封面填写符合要求(1)。5分*有未经整理的积存文件资料,按比例扣分组卷科学填写规范现场查看4.8分5、近三年的档案文件中没有铅笔,圆珠笔书写的不符合规定要求字迹的现象。1分无现场查看1分6、各种门类和载体的档案卷按规定进行了系统化排列和编号。科学规范现场查看2分7、案卷装订整齐(0.5),卷盒及封面整洁、美观。(0.5)。1分整齐美观现场查看1分8、收集、保管的与本单位主管业务有联系的资料比较齐全完整。1分齐全完整见档案资料1分9、保管的资料经过系统分类、整理编目和编号。1分符合要求见资料和登记簿1分10、档案、资料橱、框架排放符合规定要求(0.5)编制了档案存放示意图(0.5)。1分符合要求见文件汇编1分11、档案资料收进,移出有严格的登记、审批手续。1分有登记手续见移交表1分12、进行了档案库温度、湿度记录,库房温度达到或接近达到国家规定标准。1分有记录达到要求见温湿度记录簿0.9分业务建设30分13、档案、库房采取了防火、防潮、防盗、防高温、防污染等措施。2分已采取现场查看2分14、近三年内对保管档案、资料进行全面清理,对存在的问题有处理结果。1分没有问题现场查看1分15、保管的档案没有损坏、发霉、字迹褪变等现象,1分*有破损现象、褪变等现象,但予以及时抢救不扣分。无此现象现场查看1分16、对珍贵的档案进行复制,并利用复制件代为提供利用。1分无珍贵档案1分17、建立了专、兼职档案人员和文书处理人员名册及档案资料,检查工具、编研成果等统计表册。1分已建立见文件汇编1分18、及时准确地完成了机关工作基本情况报表的填报任务。1分及时准确见报表1分检查利用25分1、编制了文书档案卷目录(1.5),科技档案分类目录(0.5),会计档案目录(0.7)声像档案目录(0.3)。3分已编制见档案目录3分2、编制了本单位主管业务专门档案手检或机检案卷目录。1.5*本机关主管业务部门系指导法院的案件档案,统计局无主管业务专门档案不扣分。已编制见案卷目录1.5分3、编制了文书档案手检或机检案卷文件目录。3分*实行了“一事一卷”组卷方法的单位没有编制手检案卷文件目录,不扣分或酌情扣分,没编制齐全的按比例扣分。已编制见案卷目录3分检查利用25分4、编制了两种以上手检或机检专题目录。1分*专题目录条目不齐全、系统,酌情扣分。已编制《查封登记专题目录》《解封登记专题目录》见专题目录1分5、编制了手检和机检人员索引。1分*人名索引可以局限于一定时间或一定范围的档案文件已编制见人名索引1分6、编制了资料分类目录。1分已编制见资料分类目录1分7、编辑了本机关发文汇编。2分*汇编文件不齐全,酌情扣分已编制见发文汇编2分8、编辑了上下机关针对本机关主管业务发来的重要文件汇编。1分已编制见重要文件汇编1分9、编撰了每年档案情况说明或全宗介绍。2分已编撰见文件汇编2分10、编撰了本机关大事记(1.5)、机构沿革(1.5),基础数字汇编资料。4分*内容不全,质量不高,酌情扣分已编撰见文件汇编4分11、档案人员热情周

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论