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    某公司沪办主任资质要求

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    某公司沪办主任资质要求

    冠东公司沪办主任(一级)行为标准1. 按照要求及时向部长上报所负责客户月要货计划;2. 监控所负责客户产品的库存情况,使库存保持在合理的水平;3. 及时上报客户的需求、建议和投诉信息,并按照上级的指示给予回复, 保持良好的客户关系;冠东公司沪办主任(一级)资格标准一、基本知识1. 月发货计划申报要求;2. 企业销售信息收集相作手关规定;3. 企业文化知识;4. 良好的沟通能力二、专业经验至少从事营销工作2年,三、专业计能1、 能查看公司送货到位情况,并及时反馈异常信息;2、 能掌握客户需求信息,并有效控制客户仓库的库存;3、 能及时收集、反馈基本客户信息4、 能制定所辖客户月度销售计划5、 能及时了解竞争销售情况;冠东公司沪办主任(一级)培训要点1 培训要点:市场营销2 培训方式:企业内训、在职培训冠东公司沪办主任(二级)行为标准1. 深入理解企业制定年度销售目标的依据和指导思想,系统分析所负责区域的宏观环境、竞争对手状况、市场需求和区域市场渠道状况,初步明确区域市场潜力和工作重点;2. 与上级主管充分沟通,确定区域销售目标和工作重点;3. 总结所负责区域当月销售计划的执行情况,深入分析产生差异的原因,提出改进措施,并上报;4.及时反馈单一区域内的回款异常信息,配合上级分析产生回款异常的原因,并在上级指导下有效解决。5. 定期进行客户走访和顾客满意度调查,及时向客户通报企业信息,了解客户动态和需求,并向企业有关人员反馈;6. 时刻注意保持良好的言行,树立企业形象,以此取得客户对企业和个人的高度认同。7. 及时向部长报告有关产品的投诉信息,并根据公司决定及时处理;8. 选择并建立规范的信息渠道,及时掌握竞争对手动态,充分利用信息分析结果,合理调整策略;冠东公司沪办主任(二级)资格标准一、基本知识1. 资金使用管理规定;2. 企业年度市场策略与工作重点;3. 市场营销基础知识;4. 合同法有关条款;5. 企业合同管理规定;6. 企业目标计划体系;7. 公司运作流程;8. 企业产品知识;9. 产品销售渠道知识;10. 公共关系学基础知识;11. 企业销售目标与对策;12. 礼仪学知识;13. 企业配送体系;14. 常用统计分析方法;15. 商业承兑知识;16. 企业报销制度、资金使用审批制度;17. 产品质量知识;二专业经验至少从事营销工作3年;三、专业技能1、 能查看公司销售情况,现场质量信息,并协调处理异常问题;2、能掌握广泛的信息,调整产品投放计划;能有效控制客户处公司的库存;3能够准确把握客户需求,并运用简单统计方法预测区域销售趋势;4能制定单一区域月度资金计划冠东公司沪办主任(二级)培训要点1 培训要点:市场营销基础知识,合同法有关条款,统计分析方法2 培训方式:内部培训,在职培训冠东公司沪办主任(三级)行为标准1. 深入理解企业制定年度销售目标的依据和指导思想,系统分析所负责区域的宏观环境、竞争对手状况、市场需求和区域市场渠道状况,初步明确区域市场潜力及销售重点;2. 与上级主管充分沟通,确定区域销售目标和工作重点;3. 巡回与客户沟通,指导下级人员对下一期合同总量达成初步意向;4. 分出重点,有针对性地进行公关;在征得上级同意的情况下,在局部市场进行决策;5. 综合考虑区域销售目标、工作重点和月度发货计划,审批区域营销策略并上报6. 根据相关部门反馈的回款异常信息,分析产生回款异常的原因,并采取有效措施协调解决。7. 根据区域销售计划所确定的销售目标和工作重点,对区域政策环境、竞争对手的运作状况、重点产品在区域的发展现状、进行深入、系统的分析,与相关人员充分沟通,形成区域产品销售初步构想;8. 对区域内现有的客户关系进行评估,确定客户关系建设工作重点9. 调查分析区域内客户的特点,发现可利用的机会,策划有针对性的公关活动,并协调相关人员,组织实施10. 建立信息渠道选择标准,稳定、布局合理的信息收集渠道,整理、分析所采集的信息,将信息分析结果有效的运用于区域市场营销工作中,并准确及时地向有关人员反馈;冠东公司沪办主任(三级)资格标准一、基本知识1. 企业战略规划、年度市场策略与工作重点;2. 市场营销系统知识;3. 合同法有关条款4. 企业合同管理规定;5. 企业目标计划体系;6. 公司运作流程;7. 财务基础知识;企业产品知识;统计学基础知识;8. 企业配送体系;9. 常用统计分析方法;10. 商业承兑知识;11. 企业报销制度、资金使用审批制度;12. 营销心人力资源规划;13. 营销业务流程;14. 信息学基本知识;15. 企业销售网络建设规划;16. 区域客户关系本情况;17. 区域重点客户特点;18. 公共关系学知识;19. 档案管理基本知识;20. 促销、广告、推广运作流程21. 企业资金使用管理制度22. 区域地方政策和工商管理相关规定;二、基本经验至少从事营销工作6年三、专业技能1、 有效指导、监督现场服务工作,并分析现场质量情况,总结规律,提出解决办法;2、 能预测市场变化;能制定库存控制标准并检查落实;3、 能广泛收集、分析区域市场信息,确定区域产品销售规划;4、 能够分析客户需求,准确把握客户市场份额5、 能够利用统计数据,预测客户销售趋势;6、 能够对客户需求数量作出合理预测;7、 能够与客户谈判,完成合同签订冠东公司沪办主任(三级)培训要点1 培训要点:市场营销知识,合同法有关条款,统计分析方法,财务基础知识,信息学基本知识,2 培训方式:送外培训、内部培训、在职培训

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