昆明基层党建提升年工作简报

昆明基层党建提升年工作简报简报一：昨日，XX 市市级机关 XX 年党建工作会召开，会议总结了去年市级机关党建工作，安排部署今年的工作任务。会议提出，要把全面从严治党要求贯穿市级机关党的建设全过程，坚持问题导向，深化改革创新，不断提高机关党建科学化水平，在率先全面建成小康社会、加快建设区域性国际中心城市征程中再立新功。会议指出，过去一年，市级机关各级党组织和广大党员干部紧紧围绕服务中心、建设队伍两大核心任务，以“基层党建推进年”活动为抓手，全面加强机关党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设。 “两学一做”学习教育扎实开展， “五整治一整顿” “四个项目化” 、党建示范点创建取得新成效。机关文化建设、党群共建活动蓬勃开展，机关党建制度化、规范化建设有新进展。开展“服务十三五 、争做五个表率”主题活动，在服务中心上有新作为。但也要看到，市级机关党建工作还有不少差距和短板，面临不少困难和挑战，必须坚持问题导向，精准对症施策。就做好今年工作，市委常委、市委秘书长柳文炜指出，要深刻认识机关党的建设的地位作用，牢牢把握当前昆明发展的大局大势，全面领会机关党建工作的部署要求，切实增强责任感和紧迫感，把机关党建工作摆在重要位置，把管党治党的螺丝拧得更紧，把机关党建的措施落得更实，在新的起点上进一步提高市级机关党建工作水平。要按照全市机关党建工作会议的部署要求，组织开展好“当先锋走前头”这一主题活动，扎实推进“生态建设年”“基层党建提升年”两项重点任务，在强基固本、作风建设、服务发展上下功夫，增强市级机关党建工作的针对性和实效性。会议强调，要严格落实全面从严治党责任，树牢责任意识，完善工作机制，从严监督问责，加强队伍建设，增强管党治党的能力，不断推进市级机关党的建设各项工作上台阶、上水平，在区域性国际中心城市建设征程中创佳绩、立新功，以优异的成绩迎接党的十九大胜利召开。简报二：今年，昆明将紧紧围绕固本强基，实施基层党建基础保障工程、农村党建引领发展工程、城市党建凝心聚力工程等“八大工程” ，采取工程式推进、项目化管理、清单制落实的方式，着力补短板、抓规范、创品牌，不断提升全市各领域基层党建工作水平。实施基层党建基础保障工程以党支部为单位，开展党建规范化建设，实施“整县提升、整乡推进、百村示范、千组晋位” ，严格执行“三会一课”制度，推行党支部“主题党日”制度，持续整顿软弱涣散党支部，建强支部战斗堡垒。着力抓好乡镇(街道)组织委员、基层党组织带头人队伍建设，大规模开展分级分类培训，实施“千堂党课进基层”计划，进一步提升基层党务工作者能力和水平。规范发展党员工作，加大在农民工、高知识群体和少数民族群众中发展党员的力度，抓好流动党员教育管理。严格落实党费日、党员固定活动日、党员积分制管理等制度。完善县乡村组四级为民服务体系，管好用好远程教育和综合服务平台，抓实“基层党组织+电子商务”工作。合力推进村民小组活动场所建设全覆盖。落实好基层党组织运转经费、报酬待遇、服务群众专项经费等保障，完善村(社区)干部待遇保障机制，探索建立“两新”组织党组织书记待遇制度。实施农村党建引领发展工程深入实施基层党建和脱贫攻坚“双推进” ，深化“双联系一共建双推进”活动，选好管好用好驻村工作队员和第一书记，严格落实召回和通报制度。创新农村基层党组织设置，扩大党在脱贫攻坚中的组织覆盖和工作覆盖。贯彻落实好大学生村官工作“1+3”政策文件要求，扎实做好大学生村官教育服务管理工作。实施贫困地区“好书记”选育管用计划，落实农村人才“领头雁”措施，培养一批“美丽乡村带头人” 。把整治“村霸” “蝇贪”等作为基层党建工作重要内容，坚持“四议两公开”工作法，建立健全村务监督制度，不断完善基层民主管理和乡村治理。大力发展强基惠农“股份合作经济” ，集中消除一批集体经济“空壳村” ，发展壮大一批薄弱村。抓实“基层党员带领群众创业致富贷款” ，提高党员带头致富、带领致富能力。深化“挂包帮” “转走访”工作，构建脱贫攻坚城乡联动机制，促进美丽乡村建设提挡升级。实施城市党建凝心聚力工程突出完善联建共建机制，强化街道社区党组织统筹功能，推动传统社区党建与驻区单位、新兴领域党建融合，以党的建设引领社会治理创新。树立城市大党建理念，健全县(市)区、街道、社区三级联动组织体系、责任体系，建立区域性党组织，实行党建联动、资源联享、服务联手、发展联促、和谐联建、平安联创等工作机制，推动区域性党组织与区域内各类基层组织之间的互联互动、共建共享，不断扩大在商务楼宇、园区、商圈市场、网络媒体等城市新兴领域党建覆盖。实施机关党建提神振气工程把加强机关干部作风建设、提振干部干事创业精气神作为今年机关党建工作的重点任务，持续推动机关党员干部作风大转变、大提升。以“想干事、能干事、干成事，创事业当先锋”为目标，重点整治“软骨症” “焦虑症” “乏力症” “成瘾症” “依赖症” “恐慌症”六个方面的突出问题，完善考核评价激励、容错纠错防错、落责追责问责、第三方评价四项机制，着力解决机关党建“灯下黑”和“两张皮”问题，保障和推动机关工作有效落实。实施事业单位党建先锋服务工程把党的基层组织建设与事业单位改革发展紧密结合起来，同步规划、同步推进、同步保障，推动形成与公益服务体系相适应的事业单位党建工作新格局。在医疗卫生计生系统，以亮明党员身份、接受群众监督、提升服务质量为重点;在中小学校、幼儿园，以保障和服务教育教学改革发展为重点，全面加强党的建设。实施国有企业党建铸魂固本工程抓好全国、全省、全市国有企业党建工作会议精神贯彻落实。全面完成公司章程修订，明确企业党组织在公司法人治理结构中的法定地位。加强以党支部为重点的基层组织建设，做到应建尽建。抓好党务工作者队伍建设，配齐配强专兼职党务干部。抓实抓细“四个同步” ，落实“四个对接”要求，切实解决国有企业党的领导、党的建设弱化淡化虚化边缘化问题。实施“两新”组织党建规范提升工程巩固“覆盖提升行动”成果，以组织覆盖促进党的工作拓展。组织实施队伍建设、基础保障、日常管理、示范引领、重点领域、发挥作用“六项提升行动” 。持续加大民办学校、民办医院党组织组建和党员教育管理力度。探索做好互联网企业党建工作。实施春城党建品牌培育工程以改革创新精神创建春城党建示范带，着力培育一批在全省乃至全国立得住、叫得响、推得开，体现昆明特点、具有昆明特色的党建品牌。在贫困地区，总结提炼推广基层党建与脱贫攻坚“双推进”经验做法，构建协调发展互动、社会广泛参与扶贫开发新机制。在少数民族聚居地方，把党建工作融入少数民族生产生活，挖掘运用好民族特色资源，推动民族地区加速发展。在新兴领域，深入实施“互联网+党建”行动计划，探索构建党建信息化网络体系，进一步加强党建宣传、创新党员活动、规范党务管理。简报一：昨日，XX 市市级机关 XX 年党建工作会召开，会议总结了去年市级机关党建工作，安排部署今年的工作任务。会议提出，要把全面从严治党要求贯穿市级机关党的建设全过程，坚持问题导向，深化改革创新，不断提高机关党建科学化水平，在率先全面建成小康社会、加快建设区域性国际中心城市征程中再立新功。会议指出，过去一年，市级机关各级党组织和广大党员干部紧紧围绕服务中心、建设队伍两大核心任务，以“基层党建推进年”活动为抓手，全面加强机关党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设。 “两学一做”学习教育扎实开展， “五整治一整顿” “四个项目化” 、党建示范点创建取得新成效。机关文化建设、党群共建活动蓬勃开展，机关党建制度化、规范化建设有新进展。开展“服务十三五 、争做五个表率”主题活动，在服务中心上有新作为。但也要看到，市级机关党建工作还有不少差距和短板，面临不少困难和挑战，必须坚持问题导向，精准对症施策。就做好今年工作，市委常委、市委秘书长柳文炜指出，要深刻认识机关党的建设的地位作用，牢牢把握当前昆明发展的大局大势，全面领会机关党建工作的部署要求，切实增强责任感和紧迫感，把机关党建工作摆在重要位置，把管党治党的螺丝拧得更紧，把机关党建的措施落得更实，在新的起点上进一步提高市级机关党建工作水平。要按照全市机关党建工作会议的部署要求，组织开展好“当先锋走前头”这一主题活动，扎实推进“生态建设年”“基层党建提升年”两项重点任务，在强基固本、作风建设、服务发展上下功夫，增强市级机关党建工作的针对性和实效性。会议强调，要严格落实全面从严治党责任，树牢责任意识，完善工作机制，从严监督问责，加强队伍建设，增强管党治党的能力，不断推进市级机关党的建设各项工作上台阶、上水平，在区域性国际中心城市建设征程中创佳绩、立新功，以优异的成绩迎接党的十九大胜利召开。简报二：今年，昆明将紧紧围绕固本强基，实施基层党建基础保障工程、农村党建引领发展工程、城市党建凝心聚力工程等“八大工程” ，采取工程式推进、项目化管理、清单制落实的方式，着力补短板、抓规范、创品牌，不断提升全市各领域基层党建工作水平。实施基层党建基础保障工程以党支部为单位，开展党建规范化建设，实施“整县提升、整乡推进、百村示范、千组晋位” ，严格执行“三会一课”制度，推行党支部“主题党日”制度，持续整顿软弱涣散党支部，建强支部战斗堡垒。着力抓好乡镇(街道)组织委员、基层党组织带头人队伍建设，大规模开展分级分类培训，实施“千堂党课进基层”计划，进一步提升基层党务工作者能力和水平。规范发展党员工作，加大在农民工、高知识群体和少数民族群众中发展党员的力度，抓好流动党员教育管理。严格落实党费日、党员固定活动日、党员积分制管理等制度。完善县乡村组四级为民服务体系，管好用好远程教育和综合服务平台，抓实“基层党组织+电子商务”工作。合力推进村民小组活动场所建设全覆盖。落实好基层党组织运转经费、报酬待遇、服务群众专项经费等保障，完善村(社区)干部待遇保障机制，探索建立“两新”组织党组织书记待遇制度。实施农村党建引领发展工程深入实施基层党建和脱贫攻坚“双推进” ，深化“双联系一共建双推进”活动，选好管好用好驻村工作队员和第一书记，严格落实召回和通报制度。创新农村基层党组织设置，扩大党在脱贫攻坚中的组织覆盖和工作覆盖。贯彻落实好大学生村官工作“1+3”政策文件要求，扎实做好大学生村官教育服务管理工作。实施贫困地区“好书记”选育管用计划，落实农村人才“领头雁”措施，培养一批“美丽乡村带头人” 。把整治“村霸” “蝇贪”等作为基层党建工作重要内容，坚持“四议两公开”工作法，建立健全村务监督制度，不断完善基层民主管理和乡村治理。大力发展强基惠农“股份合作经济” ，集中消除一批集体经济“空壳村” ，发展壮大一批薄弱村。抓实“基层党员带领群众创业致富贷款” ，提高党员带头致富、带领致富能力。深化“挂包帮” “转走访”工作，构建脱贫攻坚城乡联动机制，促进美丽乡村建设提挡升级。实施城市党建凝心聚力工程突出完善联建共建机制，强化街道社区党组织统筹功能，推动传统社区党建与驻区单位、新兴领域党建融合，以党的建设引领社会治理创新。树立城市大党建理念，健全县(市)区、街道、社区三级联动组织体系、责任体系，建立区域性党组织，实行党建联动、资源联享、服务联手、发展联促、和谐联建、平安联创等工作机制，推动区域性党组织与区域内各类基层组织之间的互联互动、共建共享，不断扩大在商务楼宇、园区、商圈市场、网络媒体等城市新兴领域党建覆盖。实施机关党建提神振气工程把加强机关干部作风建设、提振干部干事创业精气神作为今年机关党建工作的重点任务，持续推动机关党员干部作风大转变、大提升。以“想干事、能干事、干成事，创事业当先锋”为目标，重点整治“软骨症” “焦虑症” “乏力症” “成瘾症” “依赖症” “恐慌症”六个方面的突出问题，完善考核评价激励、容错纠错防错、落责追责问责、第三方评价四项机制，着力解决机关党建“灯下黑”和“两张皮”问题，保障和推动机关工作有效落实。实施事业单位党建先锋服务工程把党的基层组织建设与事业单位改革发展紧密结合起来，同步规划、同步推进、同步保障，推动形成与公益服务体系相适应的事业单位党建工作新格局。在医疗卫生计生系统，以亮明党员身份、接受群众监督、提升服务质量为重点;在中小学校、幼儿园，以保障和服务教育教学改革发展为重点，全面加强党的建设。实施国有企业党建铸魂固本工程抓好全国、全省、全市国有企业党建工作会议精神贯彻落实。全面完成公司章程修订，明确企业党组织在公司法人治理结构中的法定地位。加强以党支部为重点的基层组织建设，做到应建尽建。抓好党务工作者队伍建设，配齐配强专兼职党务干部。抓实抓细“四个同步” ，落实“四个对接”要求，切实解决国有企业党的领导、党的建设弱化淡化虚化边缘化问题。实施“两新”组织党建规范提升工程巩固“覆盖提升行动”成果，以组织覆盖促进党的工作拓展。组织实施队伍建设、基础保障、日常管理、示范引领、重点领域、发挥作用“六项提升行动” 。持续加大民办学校、民办医院党组织组建和党员教育管理力度。探索做好互联网企业党建工作。实施春城党建品牌培育工程以改革创新精神创建春城党建示范带，着力培育一批在全省乃至全国立得住、叫得响、推得开，体现昆明特点、具有昆明特色的党建品牌。在贫困地区，总结提炼推广基层党建与脱贫攻坚“双推进”经验做法，构建协调发展互动、社会广泛参与扶贫开发新机制。在少数民族聚居地方，把党建工作融入少数民族生产生活，挖掘运用好民族特色资源，推动民族地区加速发展。在新兴领域，深入实施“互联网+党建”行动计划，探索构建党建信息化网络体系，进一步加强党建宣传、创新党员活动、规范党务管理。简报一：昨日，XX 市市级机关 XX 年党建工作会召开，会议总结了去年市级机关党建工作，安排部署今年的工作任务。会议提出，要把全面从严治党要求贯穿市级机关党的建设全过程，坚持问题导向，深化改革创新，不断提高机关党建科学化水平，在率先全面建成小康社会、加快建设区域性国际中心城市征程中再立新功。会议指出，过去一年，市级机关各级党组织和广大党员干部紧紧围绕服务中心、建设队伍两大核心任务，以“基层党建推进年”活动为抓手，全面加强机关党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设。 “两学一做”学习教育扎实开展， “五整治一整顿” “四个项目化” 、党建示范点创建取得新成效。机关文化建设、党群共建活动蓬勃开展，机关党建制度化、规范化建设有新进展。开展“服务十三五 、争做五个表率”主题活动，在服务中心上有新作为。但也要看到，市级机关党建工作还有不少差距和短板，面临不少困难和挑战，必须坚持问题导向，精准对症施策。就做好今年工作，市委常委、市委秘书长柳文炜指出，要深刻认识机关党的建设的地位作用，牢牢把握当前昆明发展的大局大势，全面领会机关党建工作的部署要求，切实增强责任感和紧迫感，把机关党建工作摆在重要位置，把管党治党的螺丝拧得更紧，把机关党建的措施落得更实，在新的起点上进一步提高市级机关党建工作水平。要按照全市机关党建工作会议的部署要求，组织开展好“当先锋走前头”这一主题活动，扎实推进“生态建设年”“基层党建提升年”两项重点任务，在强基固本、作风建设、服务发展上下功夫，增强市级机关党建工作的针对性和实效性。会议强调，要严格落实全面从严治党责任，树牢责任意识，完善工作机制，从严监督问责，加强队伍建设，增强管党治党的能力，不断推进市级机关党的建设各项工作上台阶、上水平，在区域性国际中心城市建设征程中创佳绩、立新功，以优异的成绩迎接党的十九大胜利召开。简报二：今年，昆明将紧紧围绕固本强基，实施基层党建基础保障工程、农村党建引领发展工程、城市党建凝心聚力工程等“八大工程” ，采取工程式推进、项目化管理、清单制落实的方式，着力补短板、抓规范、创品牌，不断提升全市各领域基层党建工作水平。实施基层党建基础保障工程以党支部为单位，开展党建规范化建设，实施“整县提升、整乡推进、百村示范、千组晋位” ，严格执行“三会一课”制度，推行党支部“主题党日”制度，持续整顿软弱涣散党支部，建强支部战斗堡垒。着力抓好乡镇(街道)组织委员、基层党组织带头人队伍建设，大规模开展分级分类培训，实施“千堂党课进基层”计划，进一步提升基层党务工作者能力和水平。规范发展党员工作，加大在农民工、高知识群体和少数民族群众中发展党员的力度，抓好流动党员教育管理。严格落实党费日、党员固定活动日、党员积分制管理等制度。完善县乡村组四级为民服务体系，管好用好远程教育和综合服务平台，抓实“基层党组织+电子商务”工作。合力推进村民小组活动场所建设全覆盖。落实好基层党组织运转经费、报酬待遇、服务群众专项经费等保障，完善村(社区)干部待遇保障机制，探索建立“两新”组织党组织书记待遇制度。实施农村党建引领发展工程深入实施基层党建和脱贫攻坚“双推进” ，深化“双联系一共建双推进”活动，选好管好用好驻村工作队员和第一书记，严格落实召回和通报制度。创新农村基层党组织设置，扩大党在脱贫攻坚中的组织覆盖和工作覆盖。贯彻落实好大学生村官工作“1+3”政策文件要求，扎实做好大学生村官教育服务管理工作。实施贫困地区“好书记”选育管用计划，落实农村人才“领头雁”措施，培养一批“美丽乡村带头人” 。把整治“村霸” “蝇贪”等作为基层党建工作重要内容，坚持“四议两公开”工作法，建立健全村务监督制度，不断完善基层民主管理和乡村治理。大力发展强基惠农“股份合作经济” ，集中消除一批集体经济“空壳村” ，发展壮大一批薄弱村。抓实“基层党员带领群众创业致富贷款” ，提高党员带头致富、带领致富能力。深化“挂包帮” “转走访”工作，构建脱贫攻坚城乡联动机制，促进美丽乡村建设提挡升级。实施城市党建凝心聚力工程突出完善联建共建机制，强化街道社区党组织统筹功能，推动传统社区党建与驻区单位、新兴领域党建融合，以党的建设引领社会治理创新。树立城市大党建理念，健全县(市)区、街道、社区三级联动组织体系、责任体系，建立区域性党组织，实行党建联动、资源联享、服务联手、发展联促、和谐联建、平安联创等工作机制，推动区域性党组织与区域内各类基层组织之间的互联互动、共建共享，不断扩大在商务楼宇、园区、商圈市场、网络媒体等城市新兴领域党建覆盖。实施机关党建提神振气工程把加强机关干部作风建设、提振干部干事创业精气神作为今年机关党建工作的重点任务，持续推动机关党员干部作风大转变、大提