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文档简介

反腐倡廉警示教育活动整改方案反腐倡廉警示教育活动整改方案 据开封市委反腐倡廉警示教育活动领导小组的要求,我校 在警示教育活动中认真学习、查摆剖析问题,广泛征求意见和 建议,针对存在的问题和不足,本着突出重点、促进工作、真正 解决问题的原则,制定整改方案如下。 一、一、 指指导导思想思想 以中央纪委十七届五次全会、省纪委八届五次全会、市纪 委九届五次全会精神,认真学习贯彻中国共产党党员领导干 部廉洁从政若干准则(以下简称廉政准则),和“三个代表” 重要思想为指导,通过反思反面典型案例以及本单位排查出来 的有关问题,认真分析原因,使广大党员干部从中吸取教训, 始终做到“四自”(自重、自省、自警、自励),切实增强领导干部 的廉洁自律意识,努力转变干部作风,树立良好形象,达到筑 牢拒腐防变的思想道德防线。 二、二、 存在的存在的问题问题和不足和不足 (一)通过发放征求意见表、设置投诉意见箱和召开征求意 见座谈会,归纳整理出以下几点意见和建议。1、对党员干部警 示教育培训要经常化,加强法纪条规学习,提高党员干部廉洁 自律意识和依法行政意识。2、完善各种规章制度和管理制度, 建立健全惩治和预防腐败体系。3、加强廉政方面的学习,进一 步提高党员干部的修养。 4、采取请进来,走出去的方法,加强 理论学习和业务学习。5、重视文体活动,活跃教职工文化生活, 增强凝聚力。6、进一步加强工作纪律,不断提高管理水平。 (二)通过查摆、剖析出以下五个方面的问题。1、部分干部 学习的自觉性还不够高,学习的氛围还不够浓。对政治理论及 业务政策缺乏系统、深入地研究,对新形势、新理念、新政策、 新知识的掌握或多或少存在滞后现象。2、工作创新意识还不够 强,满足现状意识较浓。 3、制度建设有欠缺,党风廉政反腐倡 廉制度有待进一步健全和完善,要规范廉政教育和管理,坚持 以制度管权管人管事。4、深入实际调查研究不够,工作作风有 待于进一步加强。5、劳动纪律应进一步加强。 三、三、问题产问题产生的根源生的根源 经过认真分析,深刻剖析,我们感到,产生上述问题的原 因主要有以下六个方面: (一)理想信念不够牢。对新时期出现的新情况和新问题缺 乏深刻的认识,对世界观的改造不够刻苦,自我定位标准不高, 强调眼前利益、局部利益比较多,考虑长远利益、全局利益比 较少。导致了对意识形态领域的认识模糊,站在讲政治的高度 认识问题、分析问题、解决问题不够。 (二)公仆意识不够强。全心全意为人民服务的宗旨树的不 牢,有时浮在上面,对群众的意见和建议倾听不够,关心不够。 (三)思想解放程度不够深。在思想认识上,过多地看到周 围环境的不宽松,过高地估计困难,满足现状。在工作抓法上, 跟进的步伐还不快,用市场经济规律科学地认识问题,解决问 题做得不够好。在思想观念上,缺乏大胆开拓,锐意进取的创 新精神,敢闯、敢试、敢冒风险的意识不够强。 (四)满足现状意识较浓。一是在学习上认为全校都是大专 以上文化,政治理论、业务功底都可以,在一定程度上存在着 有时间就学、没时间就不学,以工作挤学习和以干代学文件、 政策及工业经济工作相关的内容多,学习政治、现代科技以及 法律等方面的知识少的现象,上级要求啥就学啥。二是在指挥 决策上,认为凭多年的工作经验也可应付一阵子,虽然谈不到 科学指挥、科学决策,但也没出现过大的失误。 (五)对党风廉政建设有认识不到位、有时思想存在着学校 是一个清贫单位,不管权、不管物、不管项目,不会出什么问题, 导致在工作中的具体环节上有疏于管理的现象。 (六)在党风廉政建设教育和学习上,学习时间、学习内容、 自查时间安排不够,偏重于业务学习多一些。 四、整改方法措施四、整改方法措施 (一)广泛听取群众意见、认真制定整改方案 即将制定整改方案之际,召开全体干部会议,深入基层开 展调查研究,广泛听取群众意见。在此基础上,针对反腐倡廉 警示教育活动中自查出来的问题,制定切实可行的整改方案, 对征求到的意见和建议进行分类扎把,然后召开会议进行通报、 讨论,提出初步整改意见,并督促各块逐步整改和落实,力争 做到件件有回音,条条能落实。 (二)抓住突出问题,集中进行整改 针对广大群众提出的意见和建议,结合校党委自查的问题, 首先在领导干部内部引起足够的重视,更新思想观念,采取得 力措施,放开手脚,搞好整改、堵塞漏洞。 1、继续加强廉洁自律教育和依法行政教育,营造人人思廉、 人人讲廉、人人促廉、人人保廉的良好氛围。通过不断的学习, 使全体干部职工从讲政治、讲党性的高度去认识开展警示教育 活动的重要性,主动增强自身拒腐防变思想道德防线,主动把 加强廉政教育、加强依法行政教育和改进机关工作作风紧密结 合起来,在做好工作的同时,进一步落实好“一岗双责”,进一 步严格依法行政,要求全体干部职工自觉形成廉洁自律的思想 作风,形成令行禁止的工作作风,提高干部自身素质和道德修 养,使拒腐防变能力有个飞越性的提高。 2、落实“一岗双责”,狠抓党风廉政建设责任制,全面落实 反腐倡廉各项任务。坚持把党风廉政建设和反腐败工作与物质 文明建设、精神文明建设和其他业务工作紧紧结合,一起部署、 一起落实、一起检查、一起考核。 3、坚持学习不放松。各支部必须认真组织学干部任免条 例、党纪处分条例、党内监督条例、廉政准则以及有关 领导干部讲话和文件,进一步增强全体党员干部廉洁自律、遵 纪守法意识。 4、充分发挥领导干部表率作用。班子成员时刻牢记并努力 实践“两个务必”,严格按照“八对照、八查摆”的要求,坚决克服 形式主义、官僚主义,把抓落实作为推进工作的关键环节,作 为改善党群、干群关系的重要切入点,深入基层,关心群众疾 苦,切实为教职工和学生办实事。 5、加强监督。要求广大党员干部互相监督,据实举报,着 力从源头上遏制腐败现象的滋生蔓延,从而以勤廉之风促进我 校各项工作能够高效运行、稳步推进、健康发展。 6、针对问题找原因,对症下药搞改革。针对当前本单位存 在的问题,做到加强干部队伍建设,定期不定期考核,严格工 作纪律。加强党建工作,严格“三会一课”制度,定期召开民主 生活会。加强财务后勤管理,提高后勤服务水平,增强服务意 识,定期公开财务支出情况,接受群众监督。 (三)健全规章制度,巩固整改成果 1、加强反腐倡廉制度的建设和完善,加强监督制约力度, 形成良好的防范机制。我们制定和完善了开封职工大学廉洁 自律教育制度、开封职工大学财务支出、审报、报销暂行规 定、开封职工大学工作、值班、考勤制度。形成按制度办事, 用制度管人的机制,充分发挥制度在预防和惩治腐败中的重要 作用。 2、认真落实民主集中制原则。进一步完善党委办公会议制 度、党组民主生活会制度,建立议事规则和决策机制,从程序 上保证决策的科学化、民主化。凡属重要事项、重点工作,凡属 全校性的问题,凡属重大决策,都严格按照“集体领导、民主集 中、个别酝酿、会议决定”的要求,由校党委办公会议集体讨论 决定。坚持实行集体领导和个人分工负责相结合的制度,班子 成员既根据集体分工,切实履行自己的职责,又关心全局,积 极参与集体领导。做到班长坚持发扬民主,不搞个人说了算;成 员间相互沟通,坦诚相待,互相信任,互相支持,自觉维护和增 强班子内部的团结。 3、严格实行责任追究制。对违纪干部、落实党风廉政建设 责任追究制不力的领导干部,经纪检、人事部门考核后,严格 进行组织处理和警示教育。 4、借这次警示教育活动契机,本着实际、实效、可行的原则, 建立健全政务公

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