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申论文章概述四句话模板 本部分设定了隐藏,您已回复过了,以下是隐藏的内容第一句总述：*是一个重要的问题，它关系到和谐社会的构建和人民群众的根本利益（经济增长.），需要我们冷静面对、沉着解决。 第二句：造成*的原因主要是*、*、*。 第三句：这些问题将造成极大的危害，例如*、*。 第四句：这要求各相关部门和单位应提高*效率，增强*意识，改变*思想，构建*机制，最终达到*。花钱买的申论笔记哦 一、吃透材料，阅读之前要有问题意识，要把乱七八糟的东西看成是一个整体。不论考试题目有什么要求，总是离不开三个问题，原因，现状，对策。 分析材料的时候要问自己五个问题： 1.材料反映的主要问题是什么， 2.材料与材料之间的逻辑关系如何 3.问题的表现是什么， 4.问题的根源是什么， 5.对策是什么。 二、阅读的基本套路：一勾二概三分类。三遍四步法，用3040分钟。 第一步：对段落标号，勾画关键词或者关键句， 1首尾句原则 2关联词原则 3。常见词原则：根源，危害，教育，体制，领导，法律，法规，监督，落实，经验教训，经调查，资料显示，反映，看出，告诉，据某某讲，据报道，初步推测，分析，强调，指出，认为。 第二步：概括段落大意。 一般标注关键词即可，但最终要的是把握材料的整体性，材料之间的关联性，材料在整个申论材料重的地位，以及从哪个角度分析对自己最有利。特别要注意的是典型现象，事例和图表。 第三步：分门别类，梳理材料之间的关系。 横向原则：并列关系如政治经济社会文化原因，甲乙丙丁四种现象等等。对立关系如积极消极方面，成绩和问题等等。 纵向原则：提出问题，分析问题，解决问题的结构。 多层次原则突破单纯的横向，纵向关系来分类，从材料的复杂性出发多角度分析，这也是以后命题的趋势。 第四步：概括主要内容 首先要注意给自己设定的身份。 主旨突出，应用万能模式。八股模式。P21 三遍四步法实施的好，你的考试就成功了一半。三、提出对策的基本套路 第一步：利用矛盾的特殊性。找出问题根源-先找到特定社会现象表现出来的消极负面影响，根据分析，找到其产生的原因。 因果分析，最常用的方法，在寻找原因的过程中要善于运用辨证思维分析。从客观实际出发，用发展的，联系的眼光看问题，坚持重点论和两点论（多项求异分析）。 1内外因分析，要注意内外因互相依存在一定的条件下相互作用和转化。 2利益分析，即主体分析，前提是主体分析，只有找到利益主体，才能明确各方的利益需求，从而找到满足不同主体的合理利益需求的途径，最终解决社会矛盾。 3多角度分析：政治，经济，文化，社会，历史，现实，内在，外在，尽可能全面到位。 SWOT分析：优势，劣势（企业能够做到的），机遇，威胁（企业可能做到的）。 第二步：利用矛盾的普遍性，借鉴万能八条。（内外因分析和多角度分析的写照） l领导重视，提高认识 2加强宣传，营造氛围 3教育培训，提高素质 4健全政策法规，完善制度。 5组织协调，形成机制。 6增加投入，依靠科技。 7加强监督，全面落实。 8总结反思，借鉴经验。 具体措施和万能句式 1.领导重视，提高认识 实行一把手负责制 建立和完善引咎辞职制度 建立健全领导问责制度 把。纳入议事日程 加强对问题的调查研究，从源头上理清。问题的来龙去脉。 增强。的意识 倡导。的理念 2.加强宣传，营造氛围 电视，报纸，网络等媒体要通过各种形式宣传。提高广大人民群众对。的认识。 舆论关注 实行典型示范 社会示范 在全社会营造关于。良好的文化氛围 3.教育培训，提高素质 通过。教育培训，提高广大领导干部，工作人员，人民群众的。素质 4.健全政策法规，完善制度。 建立健全各项制度（法律），做到有法可依，对。进行严厉的制裁和出发，严重者追究刑事责任。 激励制度 利益相关制度 分工制度 规则制度 惩罚制度 决策制度：包括社情民意反应制度，社会公示制度，社会听证制度，专家咨询制度，决策的论证制和责任制。 5.组织协调，形成机制。 形成深入了解民情，充分反应民意，广泛几种民智，切实珍惜民力的科学决策机制 预防应急机智（编制应急预案，增加人力，物力，财力储备）和保障机制 组织机制，协调机制：包括派工作组，成立专门机构，增加人员等 建立完善各种监督机制 形成信息反馈机制 组织专家制定。领域的实施细则。 6.增加投入，依靠科技。 在。方面，大力增加财政投入 增加对。的财政和贷款支持 依靠。技术，解决。问题 7.加强监督，全面落实。 加强社会监督（群众监督），设立举报热线（举报信箱） 媒体监督，或舆论监督 领导或上级监督 建立完善系统严格的评价，考核的指标体系 加大整顿力度 违法必究，执法必严，：严厉查处和惩处责任人 发现问题即使纠正，对顶风违纪的行为从严查处，绝不姑息。 有权必有责，用权受监督，违法要追究（强调制权） 对于一切忽视。违反。的行为，要大胆揭露，公开曝光，把。工作置于人民群众和社会舆论的监督之下。 十六大提出：要加强对权力的制约和监督，建立结构合理，配置科学，程序严密，制约有效的权力运行机制，从决策到执行等环节加强对权利的监督，保证把人民赋予的权利真正用来为人民谋利益 8.总结反思，借鉴经验。 总结。的经验教训 借鉴国内外的各种先进经验。 必须注意矛盾的特殊性，具体问题具体分析，有的放矢，万能八条不是万能的，但没有万能八条示万万不能的。能用则用，如果不合适，也没有必要面面俱到。 第三步评估对策的科学性和有效性 1 当试题反应的问题很多的时候，只有根据题目给定的角色，抓住一条主线，从不同的角度出发，涉及各个问题，才能提出标本兼治的方案。 2 对策的可行性，方案要能解决现实社会重存在的问题，由谁执行，执行步骤（怎样去执行），何时实施，在什么条件下执行，总之，要通盘考虑，尽量克服与之相悖的因素，切忌脱离世纪，坐而论道。 3 对策要符合政府部门的职能。要合法。 四、论证写作的基本套路 三大要素：论点，论据，论证。 论点： 整体把握试题，从所获得的不同观点中选取最深刻的，最有现实意义的，最有利于自己发挥的一个作为论点。论点要有政治高度，看到事物本质，有预见性，概括，立场正确，态度鲜明，有创见 突出论点的方法有：将文章的论点摄制为题目，第一段概述材料，第二段单独成段，点名论点，每段分论点紧扣总论点展开，开头结尾照应总论点，最后一段总结总论点。要注意应该采用并列句，条件句等句型，灵活的语言，反复强调重申总论点的重要性，必然性和意义。 论据：真实，典型，全面，新鲜。包括具体或概括的事例，统计数字或图表，亲身经历，引经据典，公理规律等等。 论证 可采用例证，引证，理论论证（通过分析，判断等推理手段剖析事理，分析问题以揭示论点和论据之间的关系，分为因果演绎和多角度演绎，常用没有。就。），假设论证，比较论证（横向，纵向，对照），比喻论证，归谬论证。 三种结构，三段式是总的思路 1提出问题：引用资料，开门见山。 2分析问题：紧密结合材料，运用辩证法，重点论和两点论。由此及彼，由表象到本质，由微观到宏观，由特殊到一般。 3解决问题：由条理，最好和前面的各个问题照应，涉及到相关部门职责的方案要体现各司其职，各尽所能，互相合作的精神。 五个得分突破点 提纲：标题 开头 每一段的开头和结尾 结尾 标题：必须是中心论点，或者反映中心论点，P42万能标题 开头：交代事件的缘起，揭示主题，谈主题的影响。有叙述式，引言式和设问式P44，模板。 结尾：概括总结，强调深化主题（或正或反翻新），提出希望或发出号召，上升到理论高度，一般可以纳入“科学发展社会公正和谐社会”的话语体系。万能句式P45。 过渡： 过渡段：在三个部分之间，可使文章层次清晰，段落分明，前半部分概括上一段，后半部分引出下一段。 过渡句：可以用于某个段落句首，总结上一段，或用于句末，引出下一段，或概述材料，或表示转折，或提出问题。 过渡词：转折词，连词。 万能八条口诀： 1.领导重视、提高认识 2.加强宣传、营造氛围 3.教育培训、提高素质 4.健全政策法规、完善制度 5.组织协调、形成机制 6.增加投入、依靠科技 7.加强监管、全面落实 8.总结反思、借鉴经验 （一）“万能八条” 1领导重视、提高认识 （1）根据 一个组织中的领袖和在团队中具有不可替代的灵魂作用。领袖和对事件的态度对于事件的解决具有重大的推动或阻碍作用。在我国，政府中主要领导，尤其是一把手，对于某件事情的关注程度更是直接关系到此事解决的速度。温总理为农民工讨薪，以及由此产生的“清欠风暴”就是最好的社会例证。实际上，这样的例子不胜枚举。因此，在任何时候，解决某项具体问题或某重大社会问题，领导重视都是基本的前提和基础。同时，“思想是源头”，解决问题不但需要领导重视，更加需要组织中所有人对该问题提高认识，密切关注。 （2）具体措施举例 实行一把手负责制 建立和完善引咎辞职制度 建立健全领导问责制度 把纳入议事日程 加强对问题的调查研究，从源头上理清问题的来龙去脉。 增强的意识 倡导的理念 各级领导干部要高度重视，树立正确的政绩观，密切关注问题。 2加强宣传，营造氛围 （1）根据 俗话说，“雄笔一支抵万军”，枪杆子和笔竿子都是政府管理国家的重要手段。记者通常被称为“无冕之王”，正是由于媒体和舆论蕴含了无穷力量。媒体不但可以创造巨大的经济效益，而且可以创造巨大的社会效益。孙志刚事件如果没有媒体的介入，就不会有我国救助制度的彻底改革；如果非典发生时，没有南方周末关于钟南山院士坦承非典真相的报道，非典造成的后果可能更加难以想象；如果没有共同关注栏目对多名贫困大学生的关注，可能就没有今年这么浓烈的关注贫困大学生、帮助贫困大学生的社会氛围。因此，要想使某个社会问题尽快的被解决，迅速的引起整个社会的注意力，除了依靠媒体，依靠各种形式的宣传之外，可能别无他法。党和政府历来也非常重视宣传工作，力求牢牢地把握大众媒体和宣传工具的主动权。党和政府充分利用媒体传播面广、迅速及时、强大的影响力来宣传自己的宗旨、方针，通过媒体营造强大的舆论氛围，以便于统一群众思想，提高认识，从而有利于迅速推动工作。 （2）具体措施举例 电视、报纸、网络等媒体要通过各种形式宣传，提高广大人民群众对的认识 舆论关注 实行典型示范 社会示范 在全社会营造关于良好的文化氛围 3教育培训、提高素质 （1）根据 人是各类社会活动的主体，人的各种素质的高低决定着其所从事的各类社会活动的成功与否。要想有效减少各类安全事故，就必须提高各类从业人员的职业技术素质；要想从根本上解决三农问题，就必须提高广大农民群众的思想文化素质和科学技术素质；要想有效提高各级政府管理公共事务的能力就必须加强对广大领导干部公共管理方面的教育培训。在教育培训业日益成为朝阳产业的今天，对相关人员加强教育培训，提高他们的相关素质是解决相关问题的必由之路。 （2）具体措施举例 通过教育培训，提高广大领导干部的素质 通过教育培训，提高广大工作人员的素质 通过教育培训，提高广大人民群众的素质 4健全政策法规、完善制度 （1）根据 “制度是第一生产力”，制度至关重要。这是因为，好的规则和制度能够促进社会协调和整合；能够界定权利边界和行为空间；能够促进经济效率和实现资源分配；能够为物质资源和精神价值提供保障；制度还有利于人们在存在不确定性和风险的环境下，形成稳定的预期和特定的认知模式，从而有利于指导个人和组织行为。因此，依靠制度和规则能够很好地解决一些看起来不可能的事情。例如，一个分粥的故事就能非常形象地说明规则和制度的重要性。 辛向阳在谁能当中国的企业家？一书中讲了一个十分有趣的分粥故事。 有7个人组成的小团体，他们每个人都是平等的，但同时又是自私自利的。他们想通过制度创新来解决每天的吃饭问题要在没有计量工具或有刻度的容器的状况下分食一锅粥。大家发挥聪明才智，试验了很多种办法，多次博弈后形成了以下诸种规则： 规则一：指定一个人负责分粥事宜，成为专业分粥人士。很快大家发现，这个人为自己分的粥最多，于是又换一个人，结果总是主持分粥的人碗里的粥最多最好，权力导致腐败，绝对的权力导致绝对的腐败，在这碗稀粥中体现得一览无余。 规则二：指定一个分粥人士和一名监督人士，起初比较公平，但到后来分粥人士与监督人士从权力制约走向“权力合作”，于是分粥人士与监督人士分的粥最多。这种制度失败。 规则三：谁也信不过，干脆大家轮流主持分粥，每人一天。这样等于承认了个人有为自己多分粥的权力，同时又给予了每个人为自己多分粥的机会。虽然看起来平等了，但是每人在周中只有一天吃得饱而且有剩余，其余6天都饥饿难挨。大家认为这一制度造成了资源浪费。 规则四：大家民主选举一个信得过的人主持分粥。这位品德尚属上乘的人开始还能公平分粥，但不久以后他就有意识地为自己和溜须拍马的人多分。大家一致认为，不能放任其腐化和风气的败坏，还得寻找新制度。 规则五：民主选举一个分粥委员会和一个监督委员会，形成民主监督与制约机制。公平基本上做到了，可是由于监督委员会经常提出各种议案，分粥委员会又据理力争，等分粥完毕时，粥早就凉了。此制度效率太低。 规则六：对于分粥，每人均有一票否决权。这有了公平，但恐怕最后谁也喝不上粥。 规则七：每个人轮流值日分粥，但分粥的那个人要最后一个领粥。令人惊奇的是，在这一制度下，7只碗里的粥每次都是一样多，就像用科学仪器量过一样。每个主持分粥的人都认识到，如果7只碗里的粥不相同，他确定无疑将享用那份最少的。 这就是规则。规则的确至关紧要，它比技术更重要。 而管理学中“热炉”法则则能说明制度对于人们行为的约束作用： 热炉火红，不用手去摸也知道炉子是热的，是会灼伤人的警告性原则。领导者要经常对下属进行规章制度教育，以警告或劝戒不要触犯规章制度，否则会受到惩处。每当你碰到热炉，肯定会被灼伤。也就是说只要触犯单位的规章制度，就一定会受到惩处。当你碰到热炉时，立即就被灼伤即时性原则。惩处必须在错误行为发生后立即进行，决不拖泥带水，决不能有时间差，以便达到及时改正错误行为的目的。不管谁碰到热炉，都会被灼伤公平性原则。 （2）具体措施举例 建立健全各项制度（法律），做到有法可依 激励制度 利益相关制度 分工制度 规则制度 惩罚制度 决策制度：包括社情民意反映制度、社会公示制度、社会听证制度、专家咨询制度、决策的论证制和责任制 5组织协调、形成机制 （1）根据 政府的管理就是要通过组织协调，对各种资源进行分配与整合，使各个职能部门能够相互配合，相互协调，进而推动工作的顺利开展。当前的城管工作需要依靠公安、工商、税务、城管、市政等部门的联合执法，文明办网工作则需要依靠公安、文化、通信、工商等部门的齐抓共管。 在解决社会问题时，我们不但需要组织协调，更加需要形成机制。我们常说的与“机制”相近的含义是指做事情的方式、方法等，但又不等同于这个意思。简单地说，机制就是制度加方法或者制度化了的方法。为什么要形成机制呢？首先，机制是经过实践检验证明有效的、较为固定的方法。所谓有章可循，机制具有较大的稳定性。例如，党建的工作机制，不因党组织负责人的变动而随意变动，而单纯的工作方式、方法是可以根据个人主观意愿随意改变的。其次，机制本身含有制度的因素，并且要求所有相关人员遵守，而单纯的工作方式、方法往往体现为个人做事的一种偏好或经验。所谓万众之法，机制具有较大的普遍性。例如监督机制，它既指人人必须遵守的制度，也应该包括各种监督的手段和方法，只有二者结合起来才能发挥作用。第三，机制是在各种有效方式、方法的基础上总结和提炼的，而方式、方法往往只是做事的一种形式和思路。机制一定是经过实践检验有效的方式方法，并进行一定的加工，使之系统化、理论化，这样才能有效地指导实践。而单纯的工作方式和方法则因人而异，并不要求上升到理论高度。第四，机制一般是依靠多种方式、方法来起作用的，而方式、方法可以是单一起作用的。例如，建立起各种工作机制的同时，还应有相应的激励机制、动力机制和监督机制来保证工作的落实、推动、纠错、评价等。建立完善的机制，才能使党的建设稳步发展，保持长久的活力。 （2）具体措施举例 形成深入了解民情、充分反映民意、广泛集中民智、切实珍惜民力的科学决策机制 预防应急机制（编制应急预案，增加人力、物力、财力储备）和保障机制 组织机制、协调机制：包括派工作组成立专门机构增加人员等等 建立完善各种监督机制 形成信息的反馈机制 6增加投入、依靠技术 （1）根据 马克思主义认为，物质生产实践是人类社会存在发展的基本前提。子曰：“足食，足兵，民信之矣。”可见，物质上的满足是民心和社会秩序得到保证的基础。相反，资源的有限性，物质条件的不足都可能引起社会的不稳定。当前城乡差距、区域差距、环境污染、社会保障等热点问题产生的一个重要原因就是投入不足。 对于环境治理、节约能源等一些具体的、不可抗拒的技术性问题来说，依靠技术层面的具体措施就是必不可少的了。 （2）具体措施举例 在方面，大力增加财政投入 增加对的财政和贷款支持 依靠技术，解决问题 7加强监管、全面落实 （1）根据 卢梭说过，“绝对的权力导致绝对的腐败”。权力之所以走向腐败就是因为缺乏必要的监督。在很多情况下，许多社会问题的出现不是因为无法可依，而是因为有法不依、执法不严、违法不究。由于监管不到位，法律法规往往在执行过程出现走形的情况，往往是“一个重点班倒下了，千百个特长班、实验班站起来”。因此，加强监管、全面落实称为解决任何一个问题的必备措施。 （2）具体措施举例 加强社会监督（群众监督），设立举报热线（举报信箱） 媒体监督（舆论监督） 领导（上级）监管 建立完善系统严格的评价、考核的指标体系 加大整顿力度 违法必究，执法必严：严厉查处和惩处责任人 发现问题及时纠正，对顶风违纪的行为从严查处，绝不姑息。 有权必有责，用权受监督，违法要追究（强调制权） 十六大提出：“要加强对权力的制约和监督，建立结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制，从决策到执行等环节加强对权力的监督，保证把人民赋予的权力真正用来为人民谋利益。” 8.总结反思、借鉴经验 （1）根据 我们解决问题的思路来自何处？无外乎来自自身或者外部。来自自身就是靠平时的积累、靠总结反思，正所谓人不可以在同一个地方跌倒两次，理性的人总是具有反思和忧患意识的，通过不断的试错积累最终获得成功；来自外部的经验就是借鉴他人长处，正所谓他山之石，可以攻玉。 （2）具体措施举例 总结的经验教训 借鉴国内外的各种先进经验标题必须是中心论点，或者反映中心论点。力求醒目,简练。 （1）回避总论点的感想型题目 由。现象引发的思考 。问题引发的思考 。问题带来的启示 对。现象的反思 反思。现象 本部分设定了隐藏,您已回复过了,以下是隐藏的内容。现象 例如：由突发公共事件引起的思考，对某省扶贫模式的思考，以科学发展观统领招商引资工作 （2）表达总论点的题目 1.介词短语式 以科学发展观统领。 为。开“方”抓“药” 2.动宾式 树立。观 开创。局面 多管齐下，。 例如：树立以人为本的安全观，多管齐下，切实维护社会公正 3.主谓式 。的核心是。 。的关键在于。 例如：利用外资的关键在于提高质量，追求有质量效益的速度是经济工作的重点 很好的资料，所有一定要回复哦，为了让更多考友看到哦 眼看2009年各地方公务员考试的硝烟还未能散去，那看起来似乎有些遥远的 2010年国家公务员考试，已经在很多积极狂热的公考份子带领下，如火如荼的开始了。 “怎样才能更好的计划复习，从而一举攻克下这千人抢万人争的 2010年国家公务员考试 呢？” 相信这个疑问绝对是大多数奋考2010年国家公务员考试的考生，他们心目中最热切关注的问题吧。 那么在这里我将用自己成功考取国家公务员考试的丰富经验，来指导下将要踏上这个2010年国考舞台的考生们，要如何更好更有效的复习，从而取得最终的胜利。 很多考生都会在复习时觉得，申论很烦琐，行测很难做，考试教材及方法就更难选择。因此针对考生们普便遇到的这些问题，我在下面精心总结出了一套关于，奋战2010年国家公务员考试，三招致胜复习策略。 在正文还没开始之前，我首先要补充说明一下：我自己一向是很崇尚亦娱乐亦学习的教育模式，因为轻松的文字语言比较容易使读者接受，也只有充分调动起读者的兴趣，才能使他们更好的吸收文章中所要表达的意思。 因此我在下面讲述到的一些复习方法中，也都是采用了这种很白话，很幽默的文字来一一呈现在大家眼前，希望考生可以在很轻松的读完这篇文章时，自然而然的就充分吸收了文章中所讲述的复习方法。 复习第一招：对待申论要像对待上司领导心思你只能猜 既然是把“申论当上司”，那么首先你就要摆正自己在他面前的位置。你不能想说什么就说什么。他不是你的朋友，你不用也不能在他面前做不必要的倾诉、抒情、发表过于偏激的言论，否则你会吃大亏。你们之间的每一点点交流都是有一个大体不变的框架的、而且都是有着非常明确的指向性的。 其次，要知道他想听到的是什么，你们之间正在进行的这个必须是个有效的沟通。你不必做他思想的克隆人，事实上你也做不到，但你至少应该知道他在向你提问的时候，希望你做出大体怎样的回答。你的态度必须是积极的，你不能模棱两可、更不能往后退；你的看法和建议必须是有建设性的、切实可行的，否则他凭什么提拔你呢，对吧？等着他关注的人排着一眼望不到头的大长队呢。 最后，要懂得包装自己。想让上司重视自己不是那么容易的，肚子里有货远远不够、重要的是要能把他们唱出来、唱的好听。这一方面一直是我的弱项，不过好在申论相较真实的上司来讲毕竟情绪啊、个性等等这些主观因素都已经很少了，所以困难并不是特别大！ 所以你在他面前至少要做到：形象整洁一手漂亮的至少是工整的字，表达流畅沟通的必备要件，措辞恰切不说不该说的话，观点合理如果你有真的很漂亮的建议那当然好，如果没有，那么切记不要为了标榜创新和个性而过于出位，朴实一点的表达出你的实际水平不知道要比花枝招展却言之无物的大花瓶儿要好多少倍！ 接着说下“领导心思你只能猜”这点，当然这点是我自己总结的，我觉得申论考试这玩意儿考前是很忌讳押题的，因此我会建议大家最好多做一些有深度的分析跟预测比较好。 其实押题跟预测是有根本区别的。押题是赌博式的在纷繁复杂的微观事实中的胡猜瞎蒙，能不能押中，完全靠运气。但预测不同，预测从本质上说，是在对当下热点理论的深刻理解下，对社会现象的系统梳理，是由宏观理论到微观事实的提纲挈领式的全面把握。是从根本上、实质上把握社会现象，而不是相反。因此，预测是科学的。其科学性主要体现在是用基本理论和系统思维去牵引社会现象，而不是在碰大运。 总之，申论其实并没有大家直觉感知的那么悬乎，总的来说它也能算是一种有规律可循的考试形式，只要大家理解了其中的规律，并能在平时锲而不舍地进行针对性的训练，我相信大家一定能够在明年的国考笔试中取得傲人申论成绩。 复习第二招：对待行测要像对待情人不仅要对它有兴趣，更要有感觉 其实把“行测当情人”的意思很容易明白：就是要你对它有兴趣，有感觉，愿意在进一步了解它的同时又能发现它一个又一个让你惊喜的特点。要在潜意识当中相信自己是可以搞定它的。我们想像一下，本质上它其实也就是那麽回事儿、并不是怎么高不可攀的有不止一个人说过，理论上行测是可以达到满分的； 但是呢，他每次出现又都相当花哨、总会披着你从来没见过的妆容和外衣，当然，你心里清楚，其实它还是它。我们都知道在回答行测题时，用的不过就是中学时候学过的知识它诱惑着你；但是呢，我们中的大部分人如果在模拟中能达到70分以上，那么心里还是会很自豪甚至激动的那是它在给你希望的同时又始终与你若即若离它挑战着你。最后，如果赢得了它，那么你也许即将拥有一个完全不一样的局面，这种变化正是我们现在所期待的。一个这么好的情人，你怎么可能会忽视它？ 总之好情人是能给大家带来幸福生活的，但前提是你必须有相当精密的计划来把它追到手！因此，以下是我整理的一些关于追求行测情人的模块化分解式计划操作（也就是考前复习啦）： 一是：确定目标，完善心理。 首先你要确定一个追求的目标，而不是花花肠子两边倒，最后也只能是光棍一条，这就相当于行测复习的心理关。很多考生进入考场，目标就是做完140道题，其实这基本上是不可能的，因为题目设计的初衷就是要考生在无法完成题目的情况如何处理“做与过”的选择，也可以说这才是行职测验的重点，考生只有在紧张情况，准确找到自己熟悉并擅长的内容，做好回答才有保障，而这种能力正是公务员必须具备的抓住主要矛盾的本领。 因此，建议考生把目标确定为130题，确保完成125道，正确做到100题，这样以来，考生没有了必须做好140题的压迫感，心理会放松很多，有助于完成考试，实践证明，这是成功的第一步。 二是：跳出题海，走进题河。 也就是建议你眼光放长远些，不要吊死在一颗树上，而放弃了大片森林。这个也就相当于行测复习的基本点。我们提倡老师进题海，找到规律；学生出题海，提高复习效率。行职题目何止千万，要全部复习完是根本不可能，加上考生复习时间又少，因此必须跳出题海战术，对题目进行选择性复习。可以参照历年真题以及其他辅导机构的内部讲义、教材。插一句啊，我当年就是用国家公务员 考试综合 教材来复习的，这本教材里有相当多的题目可以做，算是我心目中纯粹的题河了，当然我不可能疯了的全部做完啦，也是有选择性的做了很多，效果还不错。好了话又说回来，我们是要先估计个600题左右，作为复习范围是理性的选择。只有缩小范围，才能找到复习的重点，这是成功的第二步。 三是，单元复习，分进合击。 说到这点，那可是重中之重，讲究的是追求手法与方式。只有从高手那里取得真经，我们的计划才能确保万无一失啊。这就相当于从一些行测专家，老师所推荐的复习方法中命中关键点。要通过单元复习，力争把600题做二到三遍，第一遍做600题，第二遍把其中的错题做一遍，第三遍，把第二遍错过的题再做一遍，事实表明只有这样才能越来越集中要害题目，完全熟悉题型，深入体会考点，彻底把握规律，也就是把做过的练习题巩固到AK-47也打不穿的地步，这样才能在真正考试时一眼就把自己会做的题给找出来。注意，千万不要采取2000道做一遍的方法，否则越做越没有信心，到最后那就是纯属自我找打击型！ 本部分设定了隐藏,您已回复过了,以下是隐藏的内容下面是把第三点单元复习，也称模块训练，分成五个小单元模块，进行专项比较细致讲解： 做言语理解与表达，要根据材料的字面意思来理解与把握，不要加入自己的主观臆测，也不要以自己的常识作为判断依据，否则往往是错误的。要通过练习，找到这种感觉，就是答案在题干里面，必须加强对材料的理解。 数量关系分为两部分。数学推理大概共有六种题型，要在复习归纳总结出来，应试时才能照方抓药。数学运算部分常规题，奥数题都有，要学会把握常规题，而对于没有感觉，特别是读起来不明白题意的题要学会放弃，因为整个考试总要放弃二十题左右。此外，培养对数字的敏感度，同时在做题中积累一些小技巧，如排除法、代入法和图形结合法等同样非常重要。 常识部分的复习要因人而异，如果平时对法律常识、日常生活和人文知识功底较厚，积累较多，完全可以不要占用更多时间复习。如果没有积累，最好找一本有关常识的书读读，比如我上面提到的纯粹题海型奋考用书综合教材 就对这方面有很深入的讲解。 资料分析分为文字、图表和图形分析三部分，很多题型偏重于计算，需要花费的时间也多一些，因为在计算过程中可能会遇到隐含的“陷阱”。 判断推理是行职考试中比较特别的部分，一是考生基本没有学过，二是干扰性强。根据我们在培训中的经验，这部分题目如果没有高手指导，仅凭自学，那么在复习上多半会走入弯路。 其次，分进合击是模块训练结束后，马上转入五部分综合练习，也就是训练各部分集中起来后你自己的反应能力。在单元练习的基础上，考生对题型，考点都有了一定把握，接下来，可以进行综合练习将能力巩固住。 四、模拟考试，把握节奏。 这点其实也就是让你在去追真正情人时，先找个替身实战练习一下。从而更好的发现自己的不足，以求在真正实施追求行动时可以一击即中，完美落幕。行测复习在做完一系列综合练习后，要选择一到二套模拟题系统训练，把这当做是考前热身，主要的目是找到应试的节奏，即先做哪一部分，后做哪一部分。请考生们注意了，你只有通过模块训练和分进合击才能从容应对行测考试，否则建议你是可以去尝试一下，但千万别抱任何成功的幻想，谢谢！ 复习第三招：要想在国考舞台上贵冠群芬，考前必须掌握三种技巧 技巧一：选教材，重点是选择正确的教材和确定选它的目的，用三个标准来衡量： 第一，以重点考查部分所占的分量为标准： 例如：浙江省考试的重点是行政职业能力测验和申论，在行政职业能力测验中包括30多分的公共基础知识，考生应该选择那些重点讲述行政职业能力测验和申论的教材，而不是重点讲述公共基础这些属于死记硬背类的教材。因此一句话总结就是，你报考哪个地方公务员，它的考试科目比重如何安排，那么你在考前的教材就以这两项为选择的主要依据。 第二，以教材的难度和深度为标准： 公务员考试是竞争性考试，竞争的激烈程度反映在考试上就是试卷的难度，近年公务员考试报考人数越来越多，试题也必然越来越难。一本简单的教材是无法解决考生复习备考需要的，考生应集中精力复习一套教材，这个教材必须是和考试的难度接近或类似的。就说我上文提的国家公务员考试 ，综合教材，就是标准的 国家公务员考试复习指导用书，里面的题目还是相当贴近国考试题难度滴。传授一招判断一本考试教材 的难度可以通过里面题目和真题难度的比较得知。 第三，以教材编者的水准高低为依据： 一般来说，职业化专业从事公务员考试研究的教师编著的书水平比较高。判断依据是看这个教材是否有历年真题的答案和精解。真题的指导作用是巨大的，有些教材有真题但没答案，考生复习还是无法把握考试真谛。一般高水平的作者都会对真题进行庖丁解牛式的精确分析，考生看这样的书会在短时间内得到很大提高。 技巧二：分块练习，摸清自己的强弱项；演练历年真题，寻找规律及测试自己的速度 从高考到大学考试，敢说在大大小小的考试中基本没有人不这样复习：先看书的每一章，然后找相应的题练习，每做几个就对答案，然后找出错误的地方。公务员考试也不例外：行政职业能力五大块，我们也可按照我们习惯的复习方法，看完教材就找相关的题目练习，再把错误的题目累计起来，注意在块的练习中发现自己的强弱项和答题心理感觉，为分配时间提供原始依据。模拟真题这是所有考生都会去做的事情，但很多考生疑惑：“历年真题是不会再考的，模拟的意义大吗？”我们可回想下自己的考试经验，哪次不是找真题来找感觉和发现规律的。重要的是在做模拟真题的时候我们要明确几点： 1.模拟时间按照考试的标准时间进行，特别是第一次参加公务员考试的考生，注意测试自己的答题时间和答题速度； 2.目的：寻找历年考试的规律，公务员考试实质上是一套完善的人才测评系统，既然是个系统，那就可以寻找其内在的规律。 技巧三：模拟练习，查漏补缺，善于借外力解决疑问和掌握答题技巧 应对公务员考试应该和考研一样：注意细节；考研成功的关键应该有一点：注重模拟练习、查缺补漏、总结错误，公务员考试也不例外。模拟练习应该注意其试卷本身的科学性，网络上流传的很多模拟题都是东拼西凑的，所以最好选择有品牌的机构提供的模拟题。 复习过程中未免遇到疑问，“术业有专攻”善于借助外力来解决自己的问题是明智的选择；目前公务员考试培训行业有很多研究的专家，也有一定的成果，不管是否打算参加培训，他们的网站都是提供专家答疑的，问题是可得到及时解答的；培训机构也不外有佼佼者，考生可根据自己的实际情况，来制定借外力解决疑问和提高答题技巧的策略。综合其他国家公务员考试：一个研究生的经验与心得直到录用名单公示，我才真正松了一口气，静下心来好好回顾这半年的公考之路。我是一个应届女硕士研究生，专业是公共管理，虽然出身名校，但现在的就业形势大家也都清楚。因此公务员考试是我也是我周围大部分人就业的必经之路。谈谈笔试的准备吧。笔试是行测和申论两部分。这两部分都有诀窍，我是在复习的过程中自己摸索出来的。关于行测，我认为一是多做题，二是善于总结，三是懂得取舍。一、题海战术，很有用。这个是练速度，每道题的时间不要超过一分钟。140个题，你速度快，自然先发制人。二、总结，行测题型无非那么几种，自己弱点优点，做几套真题就知道了。然后针对弱点强化练习，各个击破。同时，在正式考试的过程要有个时间顺序排列，擅长做的题目和得分率高的放在前面做，基本不会的放在后面。三、取舍。有的同学跟我说，我就是不会图形，我数学推理就是差。那好，你可以放弃其中比较难的部分，但是，放弃一部分的同时你得在其他部分中补回来。发挥优势，把失去的分数抢回来。再说申论部分。首先，要多阅读名师范文，在多读的基础上总结规律。简单来讲答题要求也无非几大块：这是什么事，为什么，怎么办。申论不同于我们的学术论文和散文，文章需要的观点的角度就是公务员的角度，身份确定下来，语言风格自然是严谨、逻辑性强，对策可操作性较强，不空洞。但是由于报考公务员的朋友们的政府工作经验并不是很丰富，因此这个“自己的观点”并不真的就是你自己所思所想，而是在阅读大量的名家名篇的基础上总结出来的。比如半月谈，人民日报都是极好的观点来源。其次，在日常的积累过程中，最好能背诵几篇优秀的范文，熟悉申论行文的文风和结构，结构框架的特点尤其重要，首先、其次、第一、第二是最基本的表现形式。同时还要注意精彩词汇的收集这些是你文章拿高分的亮点。最后大家一定要关心时政，平时多看当前热门问题的讨论，新闻联播、焦点访谈、人民网的大事、要事心中有数，这样在遇到新材料才会处变不惊，以不变应万变。经验共享：公务员考试失败原因全解析公务员考试失败尽管原因是多方面的，每个人的情况又各有不同，但归纳起来看，不外乎以下几点原因导致了公务员梦想的破灭。第一，主观方面，存在大意、麻痹思想；首次参加公务员考试的考生，买书时间大多较晚，复习期间闭门造车、随意性较强，整个复习状态也迷迷糊糊，打到哪里算哪里，这样的备战一没计划，二没时间，三没毅力，想考上公务员无异于痴人做梦，想寄托于撞大运、碰到个糊涂蛋改阅老师一不留神给高分是不现实的，它的概率太低了；第二次参加公务员考试的考生，以为去年考过一次，又在今年提前做了复习，便以为成竹在胸，高枕无忧，恕不知情况千变万化，竞争对手水平日益提高，轻敌必败，骄兵从来与胜利无缘。 第二，复习时间，半年月复习乃至一个月的复习都太短。考生自身都有工作，不可能拿出全天时间来复习。许多考生到临考了还没有看完书，做完题，到了考场上茫然不知所措，下了考场后悔不已，为什么不早点复习看好书呢？有些试题并不难，可为什么没做完呢？世上没有卖后悔药的，只有从哪里跌到、再从哪里爬起来的，所以我们只能早做准备，早列计划，拉开月份战线，缩短每日复习时间。第三，复习要善始善终，不能分心，务必保持全身心地投入。可以说，非常多的考生做不到这一点，“三天打鱼，两天晒网”是他们整个复习备战的真实写照。没有信念、恒心和毅力，成功只会离你越来越远。第四，从外部得到的复习方法和获得高分的理论没有真正运用到实践中去，知与行严重脱节，或自身操作不当、执行力不强都导致了行政和申论不能获得预定的高分，尽管比一般人分数要高，但是在选拔性的公务员考试中，这结果和差生没有任何实质区别！从历年的考试情况来看，考生普遍因为申论分数过低的原因，或者导致总成绩低影响面试分数，或者因为申论而不能通过笔试。为什么近年来考生的申论分数普遍不高呢？怎样才能获得理想的分数呢？ 我们还是先来深入分析申论考试分数低的原因，考生可以根据这些原因，有针对性的采取相应的对策，避免因申论单科成绩低而功亏一溃。 一、申论分数低的原因 1. 对申论考试的基本情况了解不够 很多考生对申论考试重视不够，认为无非就是写一篇作文，没有复习的必要。因此，在进考场之前，基本没有复习过，既没有仔细地研读考试大纲，也没有购买相应的复习资料，更谈不上动笔练习了，对申论考试的基本情况如性质、目的、题型、形式都不了解。这种情况下，很难取得理想的成绩。 2. 没有掌握正确的思路和解题方法 有的考生虽然进行了大量的复习，但是因为大方向发生错误，导致思路和解题方法不当，尤其是站在政府立场分析问题和解决问题的意识不够。另外，还存在不会读资料或对资料读得不精、不透，对资料总结、概括不准，对新出现的题型不能运用所学的知识随机应变，对议论文、评论文、应用文格式掌握不够，答题内容空洞，分析、论证、解决问题没有说服力等问题。 3. 对社会热点关注不够 申论考试题材具有很强的时事性、时效性，既与我国的经济社会发展联系紧密，又与老百姓的生活息息相关。但是，很多考生平时两耳不闻窗外事，一心只读圣贤书，除了课本，基本就不再关注社会；有的学生只关注娱乐和体育方面的新闻。这导致许多考生对我国现在的一些重大社会现实问题和国家对相关问题的宏观导向、思路和对策不了解，结果在考试中无计可施。如在近几年的申论考试中，如果对科学发展观、和谐社会等缺乏足够的了解，很难获得理想的分数。 4. 受一些低水平教材、复习资料的影响 申论作为一门新兴学科，尚处于探索、发育阶段，对这门新兴学科的研究基本上是空白，解题规律及模式尚未形成。市面上出版的部分辅导教材、模拟题内容比较抽象、陈旧，举的例子也都是前几年的，线索也是围绕三段式展开的；对申论解题思维方法介绍很少，教材、模拟题内容针对性差，可供学生借鉴参考的解题方法介绍不多。由于教材、模拟题的原因，给同学们学习带来了障碍，想学习思路方法无处可学，想模拟新题型找不到复习的资料,但现在你就可以到网上去购买2010年 国家公务员考试 综合教材这本书上的题材目就很有真对性，题目也很新，可以说这是到现在为止最好的一本教材。 5. 平时缺乏必要的训练 很多考生平时很少有意识地进行写作方面的训练，导致写作基本功“不够硬”，表现在不能够准确地理解材料，或者社会生活经验不足，写作思路放不开。尤其是很多考生习惯在计算机上进行写作，已经基本上不用笔进行写作了。这导致了严重的后果：一是如果用手来写字，写上半个小时手就又酸又木，结果写的字就很潦草，大大影响了考试成绩。二是情绪急躁，希望早一点结束考试。三是书面表达能力弱化。可能很多考生有这样一种感觉，经常使用电脑会导致书面表达能力地退化。有的时候，会出现一时间找不到特别贴切的语句，特别准确的话语来表达自己的思想和观点的情况。四是语言风格与申论考试不符合。长期泡在电脑上的考生的语言是一种“*式的语言”，比如“我爽”、“我晕”、“郁闷”、“我短你”等等。而这些语言是绝对不能运用到申论考试当中去的。 6. 忽视对给定材料的阅读 申论考试的作答基础是对给定材料的仔细阅读，有很多题目的答案就在给定材料中。但有的考生在第一步阅读给定材料时舍不得花时间，匆匆读完材料，重要词句、段落、中心还没弄清，就急于下笔。阅读所花时间远低于本书所建议时间（30分钟）。我们反复强调，只有读懂了材料，才能顺利进行写作，阅读材料是关键的一步。由于没有读出材料的内在含义，理解片面，导致了整个申论答题质量不高。 7. 逻辑思维能力的不足 有的考生在行文中对提出的对策进行论证时，往往出现逻辑混乱、主题不清、重点不突出等问题。这样，在千字左右的论述中，就不能重点论证，更不能言简意赅，那么阅卷老师面对的将是一篇主题不明、不知所云的答卷。 从以上分析中我们可以看到，往年的考试结果虽然有一部分考生感觉不是很理想，但是，大部分考生在走出考场后，还是发出同样的感慨：只要认真准备，公务员申论考试其实并不难。我们可以这样说，如果你对公务员考试寄予了很大希望，准备得比较充分，了解了申论考试的具体要求，就不会对申论考试产生畏难情绪，一定能够顺利地通过考试。 二、申论考试的备考策略 申论考试与高考作文不同、与机关文书不同，与纯粹的政论文章不同，与古代八股文也不同，备考复习时，主要把握以下几点： 1. 注重公务员能力的培养 申论考试考查的是作为一名公务员的各项能力，主要是综合分析能力、对社会的认知能力、阅读理解能力、分析与概括材料的能力、提出问题并解决问题的能力、文字表达与写作能力，这些能力中都包含应具有一定的政治精神和公共管理思维能力这一共同要件。这些能力能否得以提高，如何提高，是考生准备申论面对的首要难题。一个很好的办法是多阅读，多读那些反映社会热点同时又包含公共管理思想和政治精神的文章。 本部分设定了隐藏,您已回复