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文档简介

1 / 7 公司机务管理和安全保卫工作述职报告 各位领导、同志们: 本人于今年年初被有限公司党委调整到分公司工作,主要负责分公司的机务管理和安全保卫工作,本人在任职期间能够认真学习党的十六大精神,认真执行党的路线、方针、政策,认真学习贯彻落实江泽民“三个代表”思想论述,积极拥护上级下达的各项决议,按照“科学管理、完善体系、安全方便、高效经济、诚信经营、顾客满意”的质量方针 ,在有限公司党委的指 引引下,团结分公司一班 人人,带领全体职工较好 地地完成了上级交给的各 项项任务,为分公司的发 展展起到了积极作用。下 面面,我将一年来的 工作 情情况向各位领导和同志 们们作以简要汇报。 一 、工作回顾 (一 )加 强强机务管理工作 1、 为为了更好地搞好有限公 司司 ISO9000 质量 体体系认证工作,重点对 公公司机务管理过程中的 原原始资料、台帐、记录 等等进行更加准确细致的 分分类整理和完善,更大 限限度地为有限公司质量 体体系认证达标,提供依 据据,同时为下一步机务 管管理工作奠定了良好的 基基矗 2、搞好维修厂 “ 安全第一,文明生产 ” 工作,针对维修车间 设设备老旧、保修设备落 后后的情况,利用班前班 后后会或在维修过程中对 职职工进行安全生产教育 ,使大家充分认识到2 / 7 只 有有安全才能促进生产的 思思想。并相应制定了安 全全生产制度,并与每位 维维修管理人员及修理工 层层层签定安全责任书, 使使每位职工都能使用好 、维护好安全设施,从 而而达到每位职工都能在 安安全文明的环境中生产 ,为维修厂的正常运转 创创造良好条件。 3、 强强化质量管理,提高维 修修人员业务素质。 “ 质 量量就是生命,时间就是 金金钱 ” 对于维修车间来 讲讲,只有过硬的保修质 量量,才能赢得客户的信 赖赖,才能在维修市场中 立立于不败之地,才能提 高高职工的收入。针对这 种种情况,强化了维修管 理理人员和维修人员的业 务务培训学习,先后派出 了了 13 名职工参加了市 交交通局组织的修理工岗 位位培训考核和技术员岗 位位培训学习。有利提高 了了维修人员的质量意识 ,培养了良好的工作作 风风,在维修保养过程中 能能够按照工艺规范,技 术术标准,对车辆全面细 致致地进行维修保养工作 ,保证了维修质量,使 维维修保养返修率降低到 最最低限度。对小修项目 本本着 “ 保质、高效、及 时时”的宗旨,真正做到 使使客户放心进厂,满意 上上路,给客户提供质量 过过硬的运输力。一年来 ,没有出现因维修质量 纠纠纷发生的事件,较好 地地维护了分公司的信誉 。 4、加强车辆二级 维维护的管理工作,制定 了了维护管理制度,对分 公公司的营运车辆建立维 护护保养台帐,编制维护 计计划,对到维护日期的 车车辆提前以书面形式提 醒醒驾驶员车辆二级维护 时时间,避免车辆拖维、 漏漏维现象的发生,较好 地地实现了3 / 7 车辆按时维护 。今年共完成二级维护 车车辆 380 台次。由于 车车辆按时维护使车辆技 术术状况进一步得到提高 ,保证了车辆的正常运 行行。同时正常的维护保 养养给维护厂带来了经济 效效益,解决了部分修理 人人员的吃饭问题,为分 公公司的稳定发展奠定了 基基矗 5、搞好车辆出 入入库检查,消除事故隐 患患。一分公司拥有客车 118 部,如何达到 “ 安 全全方便、高效经济 ” 出 检检是一项长期而又细致 的的工作。车辆是否带 “ 脖脖行驶,出入库检查至 关关重要。客运班车点多 面面广,人员分散,为了 更更好地防止车辆带 “ 脖 行行驶,安排专职出检员 到到汽车站每天对车辆进 行行技术状况检查,对查 出出的问题及时通知驾驶 员员进行承修,否则停止 运运行。同时,要求出检 员员每周六将一周来的检 查查情况汇总报上来,以 便便对检查的情况及时掌 握握,对检查出的问题妥 善善处理。一年来共检查 车车辆一千余车次。由于 检检查及时,措施得力, 车车辆没有出现因机械故 障障造成的交通事故 。有 效效地保证了车辆的正常 运运行,为分公司的生产 经经 营提供了保障。 (二二 )强化安全管理工作 ,消除事故隐患。 6、认真贯彻落实交通安 全全管理制度,做好广泛 的的宣传教育工作。首先 ,自己把上级的有关规 定定文件学好,吃透文件 精精神实质,利用每月一 期期安全简报和例会的形 式式,及时传达到驾乘人 员员,把有关上级文件精 神神和安全管理制度学习 好4 / 7 好、贯彻好、宣传好。 7、认真做好安全管 理理制度的落实,首先, 坚坚持周五例会制度,对 驾驾驶员进行安全生产教 育育和职业道德教育,使 广广大驾乘人员充分认识 到到安全生产的重要性。 懂懂得交通法规,自觉维 护护交通秩序,遵守操作 规规程,确 保安全生产。 对对不能按时参加例会的 客客运班车驾驶员由安全 人人员到汽车站对其进行 补补课。同时利用各种形 式式对驾驶员进行安全生 产产教育和职业道德教育 。到目前为止,向驾驶 员员发放简报 11 期, 致致驾驶员一封信 1 期 ,向驾驶员及管理人员 共共发放中华人民共和 国国道路交通安全法读 本本 240 余本,出黑板 报报 12 期,标语 150 余余幅。使每位职工做到 学学法、懂法, 不违法。 二二是每月带领安全人员 到到汽车站对客运班车进 行行两次拉网式安全大检 查查。特别是对车辆技术 状状况、消防器材、五证 两两卡等情况进行细致检 查查,发现问题及时处理 。同时利用大检查和交 警警队对车辆临检的有利 时时机向驾乘人员做好安 全全警示教育,提醒驾驶 员员时刻牢记“安全责任 重重于泰山”的理念,做 到到警钟长鸣。三是根据 季季节的变换,雨、雪、 雾雾等恶劣天气及时到汽 车车站提醒驾乘人员做好 不不同季节气候环境下的 车车辆行驶安全。四是与 安安全管理人员及驾驶员 层层层签定安全责任合同 。 8、及时处理好安 全全交通事故,做到接案 及及时上报,积5 / 7 极组织人 员员到达现场,全力做好 事事后各项事宜。认真做 好好事故原因分析,积极 主主动地与交警和保险部 门门协调关系,力争减少 事事故损 失,并认真吸取 事事故教训,有针对性的 对对驾驶员进行安全警示 教教育。 9、认真落实 I SO9000 质量认 证证体系验收准备工作, 按按照质量认证标准对安 全全管理方面的各种档案 、台帐、记录性基础管 理理资料,进一步细致准 确确地进行完善,为质量 认认证达标、升级奠定了 良良好的基矗 10、加 大大车辆的保险投保力度 ,要求所有营运车辆都 必必须按照公司的有关规 定定足额进行投保,并安 排排专人负责管理。对车 辆辆的保险情况逐车建档 并并上墙公示,以便掌握 车车辆的投保情况。对近 期期要到期的车辆以书面 的的形式和打电话的方式 提提前通知车主 (驾驶员 ) 及时投保 ,否则月 底底拿养路费时不予发放 养养路票。同时利用车辆 二二级维护的有利时机将 手手续扣留,力争做到不 拖拖、不漏。通过一系列 的的监管措施,基本杜绝 了了车辆拖保、漏保现象 。为行车中出现的事故 风风险提供了资金保障。 (三 )认真做好保卫 工工作。 分公司院内单 位位多,车辆、人员流动 大大,进出频繁,管理难 度度大,如何做好保卫工 作作,保障公司财产不受 损损失,保持安全有序的 工工作环境,做好安全保 卫卫工作至关重要。为更 好6 / 7 好地搞好保卫工作,对 保保卫人员制定了岗位责 任任制,同时利用各种形 式式经常对保卫人员进 行 责责任心教育。严格坚持 保保卫工作制度,认真做 好好车辆的出入登记管理 工工作。发现问题及时处 理理。一年来院内没有出 现现公司财产被盗和重大 事事故的发生。有力地保 障障了公司的生产和工作 秩秩序。 二、存在不足 回顾一年来自己为分公 司司做了一些应该做的工 作作,尽到了个人应尽的 义义务,但离上级的要求 还还相差一些距离,仍存 在在着问题和不足,具体 表表现在:一是安全肇事 频频率较高。二是安全管 理理制度的落实有待于进 一一步加强。直接影响到 分分公司工作的开展。制 约约了分公司质量目标的 全全面完成。 三、整改 措措施 针对工作中存在 的的 不足,特制定以下措 施施:一是进一步加强驾 驶驶员的管理,针对驾驶 员员流动大,技术水平不 均均的情况,细致进行建 档档立卡,分类管理,对 技技术水平不好,安全意 识识差的重点靠上抓,重 点点控制,重点检查,对 不不符合要求的驾驶员坚 决决不用,以此降低车辆 肇肇事频率,确保车辆的 行行车安全。二是强化管 理理制度的落实,进一步 加加强车辆投保管理力度 ,对不能按时参加投保 的的车辆停止运行。坚决 杜杜绝拖保、漏保现象的 发发生,努力达到足车, 足足额投保。为分公司的 生生产经营提供保障,促 进进公司经济健康发展。 7 / 7 四、下步打算 新的 一一年即将 到来,我将在 新新的一年里团结分公司 领领导班子,充分搞好协 调调配合,心往一处想, 劲劲往一处使,齐抓共管 ,大胆泼辣,更好地完 成成上级交给的各项任务 。同时,进一步搞好以 下下几项工作:一是努力 加加强业务学习,对安全 人人员进行业务培训,提 高高本人及安全管理人员 的的业务素质和服务质量 ,为驾驶员 (车主 )提 供供一流的服务。努力达 到到 “ 高效经济,顾客满 意意 ” 。二是进一步完善 安安全管理工作,密切配 合合各口搞好车辆的清欠 工工作。三是努力完善安 全全管理制度,强化管理 制制度的落实,并积极改 进进,严格按照有限公司 及及上级有关部门 制定的 管管理规定,

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