某物业公司企业精神核心灵魂和奋斗目标.doc

香港悦华置地物业公司生存之基础第1节 ：企业精神核心灵魂 合与实，“合”就是悦华置地的每位员工都要保持团结、协调与合作。“实”就是要求员工诚实、忠实与实干。 悦华置地的企业精神是悦华人从多年的经营管理实践中吸纳现代企业文化精神的灵魂和精髓归纳总结出来的，它是悦华置地发展的内在动力和精神支柱，是全体员工的信心之本、力量之源。是融会在全体员工心灵和言行举止、精神风貌中的价值观和行为规范的集中体现。1、刚健有为、艰苦创业的奋斗精神持续学习市场运行法则，努力适应市场运作规律，敢于面对市场残酷竞争。不惧对手，奉行狭路相逢勇者胜的境界。2、 不断学习，求新求变的创新精神学海无涯，路漫漫而修远。奉行信息的积累而成知识、知识的提升而成智慧，智慧的精练而成思想的创新境界。3、 风雨同舟、共谋发展的敬业精神人要有鸿鹄之志，更要有平常之心。同处航行在海上的企业这艘船上，不管遇到任何事情，都奉行同舟共济才能开大船的境界。4、 以人为本、高效多能的管理精神。成就事业，人的因素第一。奉行只有人潜在的巨大积极性充分激发出来，我们的事业才会充满生机、活力和希望的境界。5、质量第一、精益求精的细节精神人只有敢于面对来自外界的批评才能有追求细节完美的冲动，闻过则喜。奉行当听不到批评的时候，离失败也就不远的境界。6、 业主至上，我为人人的服务精神把业主当真正的朋友，从宽容到理解到欣赏到愧对到感恩的进化。但凡业主遇到为难之事，奉行真正的朋友必会第一个站出来帮助的境界。7、 以道制欲、坚守信义的道德精神盗亦有道，何况你我。“功”是对职责的优秀履行的肯定，“过”则可能涉及法律的评判，奉行“功”与“过”不能冲抵的境界。8、 扩大联系、诚信合作的和合精神一花独放不是春、竞争中的双赢更能反促悦华置地的激情并发和循序渐进。在随行业发展的过程中，奉行回馈社会、愉悦中华的博大境界。第2节 ：悦华奋斗之目标为行业促发展 为环境增改进 为员工谋福利为社会尽责任第2节 ：企业精神核心灵魂 合与实，“合”就是悦华置地的每位员工都要保持团结、协调与合作。“实”就是要求员工诚实、忠实与实干。 悦华置地的企业精神是悦华人从多年的经营管理实践中吸纳现代企业文化精神的灵魂和精髓归纳总结出来的，它是悦华置地发展的内在动力和精神支柱，是全体员工的信心之本、力量之源。是融会在全体员工心灵和言行举止、精神风貌中的价值观和行为规范的集中体现。1、刚健有为、艰苦创业的奋斗精神持续学习市场运行法则，努力适应市场运作规律，敢于面对市场残酷竞争。不惧对手，奉行狭路相逢勇者胜的境界。5、 不断学习，求新求变的创新精神学海无涯，路漫漫而修远。奉行信息的积累而成知识、知识的提升而成智慧，智慧的精练而成思想的创新境界。6、 风雨同舟、共谋发展的敬业精神人要有鸿鹄之志，更要有平常之心。同处航行在海上的企业这艘船上，不管遇到任何事情，都奉行同舟共济才能开大船的境界。7、 以人为本、高效多能的管理精神。成就事业，人的因素第一。奉行只有人潜在的巨大积极性充分激发出来，我们的事业才会充满生机、活力和希望的境界。5、质量第一、精益求精的细节精神人只有敢于面对来自外界的批评才能有追求细节完美的冲动，闻过则喜。奉行当听不到批评的时候，离失败也就不远的境界。9、 业主至上，我为人人的服务精神把业主当真正的朋友，从宽容到理解到欣赏到愧对到感恩的进化。但凡业主遇到为难之事，奉行真正的朋友必会第一个站出来帮助的境界。10、 以道制欲、坚守信义的道德精神盗亦有道，何况你我。“功”是对职责的优秀履行的肯定，“过”则可能涉及法律的评判，奉行“功”与“过”不能冲抵的境界。11、 扩大联系、诚信合作的和合精神一花独放不是春、竞争中的双赢更能反促悦