京山所安全生产年活动实施方案14号.doc

鄂随岳京山201114号关于印发京山管理所二一一 “安全生产年”活动实施方案的通知所属各班组：为深入贯彻落实随岳管理处2011年交通运输安全形势持续稳定发展的目标，进一步加强站所内安全生产工作的宣传力度，扎实有效地开展、落实安全生产年活动，按照省高管局、随岳高速公路管理处关于开展“安全生产年”活动的通知要求，并结合我站自身的实际情况，特制定本所“安全生产年”活动方案。现印发给你们，请遵照执行。二一一年七月二十八日京山管理所二一一 “安全生产年”活动实施方案为深入贯彻落实随岳管理处2011年交通运输安全形势持续稳定发展的目标，进一步加强站所内安全生产工作的宣传力度，扎实有效地开展、落实安全生产年活动，按照省高管局、随岳高速公路管理处关于开展“安全生产年”活动的通知要求，并结合我站自身的实际情况，特制定京山管理所“安全生产年“活动方案。具体活动实施方案如下：一、 指导思想 全面深入贯彻落实科学发展观，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以形式多样、内容丰富的方式开展好我站“安全生产年”活动，进一步向全站职工普及安全生产法律法规和安全知识，推进安全文化建设，提高职工安全素质，为促进收费系统安全生产形势稳定营造氛围。二、组织领导组 长：易曙光 副组长：常 雯 刘双香 成 员：夏 康 杨贤明 刘 清 陈振云 刘 肖 陈贤勇三、工作目标1、建立完善安全生产责任和安全监管责任制度，杜绝发生因管理失职造成的安全责任事故。2、建立费收系统的安全营运管理，完善各项安全防范措施，确保安全正常的工作秩序。3、完善安全应急管理体系，有效处置各类应急突发事件，确保道路安全畅通。4、加强收费现场管控，管理所做到“防火、防盗、防抢、防破坏、防人身事故、防设备故障、防自然灾害”，确保收费现场有序、安全防范有力、应急处置有效。5、提升综合治理能力，强化安全生产综合管理能力，组建安全专班、强化教育培训、加强应急演练。四、活动内容及形式 （一）召开“安全生产年”活动动员大会，对全站职工进行思想动员，鼓励全体职工积极投入到活动中来。 （二）开展“查隐患、保安全，我为安全献一计”合理化建议活动，充分调动全站职工的积极性，为改善我站安全生产环境出谋划策。 （三）在站内宣传栏开辟安全生产工作宣传专栏，对与京山管理所的安全生产工作相关的信息进行大力宣传，营造舆论氛围。 （四）召开京山管理所安全生产工作会议，传达管理处安全生产工作会议精神，并全面落实安全生产责任制，要求全站各部门负责人签署各自的安全生产责任状，切实做到安全生产责任落实到人。 （五）组织京山管理所全体职工进行安全生产培训教育。 （六）修订京山管理所安全生产工作应急预案，将其张贴与站内醒目位置，并组织全站职工进行学习。 （七）组织人员对京山管理所安全生产隐患进行全面排查，发现隐患及时排除。 （八）组织京山管理所消防安全演习，提高全站职工消防知识。五、活动步骤（一）宣传发动阶段（6月1日至7月30日）。为确保活动能宣传到位，所内将召开员工大会，向员工宣传开展本次活动的目的、意义和具体部署，提高员工的参与热情，加强对活动的认识，为“安全生产年”活动的开展营造良好的氛围。并会在活动宣传期间根据所内实际情况，制定出详细的活动方案，明确此次活动的主要内容、目标、工作重点和方法步骤，及时将活动的方案下发给参与人员。（二）组织实施阶段（8月1日至11月30日）。1、安全理论法规学习（6月初至7月底）组织全所职工学习安全生产法、消防法、湖北省安全生产条例、安全生产事故报告和调查处理报告等法律法规进行学习，学习中每个人都要有笔记，学习后要有心得，并组织考试。2、安全用电操作培训（8月初至8月中旬）加强对班组成员用电方面的培训，每月的安全大检查，站所全体成员必须参加，学会观察和判断用电设备的状况，亲身参与到排查和维修当中去，同时，所内每次停电时组织班组成员到场，了解发电时的流程，学习发电机的操作，熟悉发电时的各项步骤，做到“人人会安全发电，人人懂安全用电”。3、机电设备故障维修竞赛（8月中旬至9月底）对日常环境中的机电设备加深了解，特别是工作中经常需要使用到的设备，脚踏报警器、语音报价器、矩阵键盘等，提出班组人员在培训结束后都能自行解决故障的目标，另每周二的周维护，除机电维护员外，要求站所全体员工积极参与到其中，在会维修的同时还得学会保养，这样才能保证设备更好更平稳的运行。在9月中旬的时候，举行全所员工的竞赛，在费亭或监控室分别设置模拟故障，由班组成员去解决，最后中和两处的故障情况选出优胜者。4、针对安全薄弱环节进行排查及整改（10月初至11月底）在全站范围认真组织开展安全监督检查活动，对安全防范重点部分进行彻底排查和整改，对收费现场机电设备进行全面检修，对配电房、监控室防雷防鼠设施进行维护，对食堂、宿舍楼、办公楼区域的水电设施进行检修，对食堂食品安全卫生问题进行排查及整改，对保洁、保安、司机、厨师等人员进行岗位职责培训，对未整改的各类隐患要制订详细的整改计划，落实治理责任、措施、资金、期限和应急预案，严防隐患酿成事故。（三）总结考核阶段（12月上旬）年底，认真对照“安全生产年”活动目标对各项目标进行检查，分析存在的问题，总结工作经验，对前期“安全生产年”活动所内开展的相关活动进行总结，具有代表性的事件撰写案例分析及情况反映，并且对此次活动的档案进行规范性和完整性的检查。组织全体员工召开“安全生产年”年度总结会，各部门成