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行业资料:_抓安全需要发扬钉子精神单位:_部门:_日期:_年_月_日第 1 页 共 6 页抓安全需要发扬钉子精神安全生产是煤矿企业的永恒主题。要实现安全生产就必须抓好安全管理。如何抓好安全管理,实现企业安全生产的长治久安。我认为应该像雷锋所说的那样发扬钉子挤、钻精神,使其扎得准、钉得牢,企业才能基业常青,安全永驻。要像钉子一样敢于钻。众所周知煤矿安全生产最大的危险和隐患就是人的不安全意识,行为的不规范,违章作业、违章指挥、违反劳动纪律造成的。而要提高员工的安全意识,规范员工的行为,有效地杜绝三违,最首要的、最基本的就是各级管理人员要有切实履职的意识,敢于同一切违章行为作斗争,敢于像钉子一样钻进去,从根本上铲除违章生产、违章作业的土壤,不给违章以喘息的机会。安全就是政治、就是效益、就是帽子,其重要性、艰巨性,决定了煤矿企业管理的人员履职能力、履职水平。要在安全生产上有所为有所位就必须发扬钉子一样的钻劲,敢于在任何人面前、任何工作环节、细节中挑骨头,不给安全隐患以生存的土壤,这样才能保证安全制度执行到位,安全措施落实到位,才能有效地推动安全形势的持续稳定发展。要像钉子一样善于挤。安全生产是煤矿企天字号的工程,各级管理人员在抓安全上花了不少的精力,做了不少工作,可以说是天天说,日日抓,时时查了,为什么事故仍然时有发生。但细究原因不难看出虽然安全检查多,但基层区队、班组应付安全检查的手段也在不断翻新。有的善打临阵磨枪仗,一听说要检查,立即兴师动众,抓质量标准化整改、查重点部位情况、整环境卫生,搞突击整治,现场立刻全变样。有的善用奇门遁甲功,刻意安排那些能说会道,关系比较硬、各方面掌握比较好的人在此时上岗,稳住检查人员,使安全隐患顺利藏身。待检查完毕后,山河依旧,面貌依然,赶时间突生产,赶任务追效益,又把安全措施弃之身后。这种情况下,员工的安全意识、防范意识也就成了最薄弱、最淡化的时候,也是最容易引发事故的时候。因此,就需要各级管理人员发扬钉子善于挤的精神,切实履行职责,全面实行动态达标检查,让全员对安全措施、质量标准在思想上时刻落实、领导上落实、工作中落实。要像钉子一样扎得准。安全生产管理上百分之一的失误都有可能导致百分之百的失败。就有可能给社会、给员工带来极大的痛苦和家庭的悲哀,造成极为恶劣的影响。在安全生产管理中要肩负责任上岗,带着感情入井,严查细找安全隐患,制定安全措施,落实安全整改像钉子一样扎得准,实实在在地抓好各项工作,安全隐患才能及时地消除在萌芽状态之中,在安全生产上才能实现少出事故,甚至不出事故。安全生产是大事无小事,而这件大事是由无数小事组成的,只有保证从安全生产中的每一件小事抓起、抓好、抓到位,才能成全安全生产这件大事。在施工中,要检查是否敲帮问顶,是否戴好安全帽,是否有扒、蹬、跳行为,是否严格按操作规程执行等,如果员工都能按三大规程行事,从每一件小事做起,就能有效地避免一次次事故的发生,彻底遏制重大事故的发生。在安全上,决不能放过任何一个细小环节,决不给安全隐患留下任何生存的土壤,才能打牢安全生产的根基,实现安全生产。要像钉子一样钉得牢。安全工作是一项系统性工作,覆盖面广、涵盖内容多,稍有疏忽就容易造成漏洞和闪失。安全工作中的每一个环节,看似无关紧要,但往往却有牵一发而动全身的作用。煤矿企业各级管理人员,必须发扬钉子钉得牢的精神,紧紧咬住制度不放松,对安全生产的每一个重点部位、每一项措施、每一个施工环节,都要一盯到底,抓住不放,确保无一失。对每一项安全任务、每一处安全隐患,坚持没有整改不验收,没有完成不结算,严格与帽子、票子、位子挂钩兑现考核,一抓到底,真正把安全工作目标、任务、安全规程、措施落实到现场,解决在现场,以推动企业安全生产形势的持续稳定健康发展。第 4 页 共 6 页抓安全需要铁纪律抓安全需要铁纪律。安全安全,人命关天;安全不牢,地动山摇。正因为如此,安全生产需要严格的纪律保证执行力,保证各种规章制度落到实处。遵章守制、令行禁止者,奖;违章违制、阳奉阴违者,罚。这是铁的纪律,一旦被突破就必然会使规章制度的严肃性荡然无存,就会使遵章守制的氛围荡然无存,就会为安全生产埋下隐患。如何确保铁的纪律落到实处呢?处罚到位至为关键。违反了纪律就应该受到严肃的处理,这本来天经地义。但违章者往往会以各种客观理由、借口为自己辩解,周围有些老好人、和事老也会出来说情、和稀泥,如果纪律的执行者心慈面软,违章违规也常常就大事化小,小事化了,最终不了了之,规章制度慢慢也必然就被束之高阁,无人遵守了。因此,抓安全生产,没有敢唱黑脸的决心,一味做好好先生,就绝对抓不了,也抓不好。要抓好安全生产,就必须做到铁面无私,做到安规面前人人平等,做到安规面前六亲不认。唯有如此,严格的处罚才能落到实处,铁的纪律才能执行到位,规章制度才会人人遵守。百日安全活动特别强调层层落实安全责任,将安全要求、安全制度落到实处。各级领导干部、安全负责人一
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