2013年阿岗中心卫生院防保科规章制度.doc

阿岗中心卫生院公卫科规章制度一、严格遵守卫生院一切规章制度和工作安排；二、严格执行防保科本科室的规章制度：1、上班注意自身形象，义表端正，衣帽整洁，必须穿戴工作服，违规一次扣50元。2、上班不得做与工作无关的事，如洗衣服，串岗，提前离岗去吃早点，早餐等，发现一次扣50元。3、严格上下班制度，不得迟到，早退或中途溜班，有事要请假，迟到、早退10分钟以上者一次扣30元，超过30分钟扣50元。上班中途外出有事20分钟以上的扣30元，超过1小时的按休息打考勤。4、每周一7：20分准时到办公室，按时打扫卫生，迟到者扣100元，无故不参与者扣200元。5、上班认真完成各自的本职工作，不履职或不按时完成工作的，视情况扣100元到500元不等。因公卫科工作特殊，即有分工又有合作，除合作的工作外基本工作按年初的分工进行工作，各司其职，被上级业务、行政部门批评的扣500元，检查处在全县倒数一、二、三名的分别扣责任人2000元、1200元、600元。出现其它严重后果的，责任自负。6、突发公共卫生事件，要求下乡现场调查时，公卫人员随叫随到，任何人不得推托，拒绝等，违者每次扣100元。7、注射班负责全天疫苗注射，24小时开机，病人随叫随到，若出现拖拉、拒绝病人，关机等每发现一次扣50元。正班之外接种按7元/针补助（鼓励非注射班人员注射），接种者属实登记，大家互相监督。注射班若接种者繁忙，其他人应主动帮助注射。8、自已骑摩托车的下乡发摩托油补助，补助标准：法郎、岗德、洒古、海马、乐作、木冲格按50元每次补助，革宜、以宜、戈维、捏恰、高桥、阿窝等按60元补助。其它参与下乡的按上述地方分别补助20、30元，补助当月从劳酬金中兑现。9、请假一律找组长批准，不得事后请假，不得请霸王假，每个月请假不得超过4天，疫苗运转后三天、星期天一律不准请假，若要请假找院领导批准，并且扣50元/天，一个月上班超过26天，每多上一天补助50元。休假超过4天的,每多休一天扣100元,同时不享有当天劳酬,国庆、中秋、火把节、元旦等节假日上班的按每天50元补助，同时亨有劳酬。10、积极参与科室活动，科室外出活动不参与一次扣50元。11、要努力服务好每一位病人，态度温和，热情服务，态度恶劣者每发现一次扣50元，不得与病人争吵，发现一次扣200元。13、接种狂犬疫苗要求实是求是，凡要求出具证明的，由首次接种医生出具，不得弄虚作假，否则后果自负。14、儿童接种疫苗之前，必须按疫苗接种规范要求，对家长进行告知，给儿童测体温、检查身体状况。接种后详细登记并签名，每注射一针狂苗核算2元（空班注射的不累计），免疫规划疫苗按3元核算。聘用人员分别按1元、1.5元核算。15、注射班时间：8：0011：30，下午：2：305：30，星期天值班：11：3016：00，认真执行上下班制度。16、无条件服从科主任工作安排，科室纪律由各成员严格执行，互相监督，目的是为了更好的开展各项工作。17、科室成员要相互理解，相互支持，协调一致做好科室工作。有意见或建议正面提出，欢迎为科室发展献计献策，踏踏实实工作，永远把工作放在第一位。18、防保人员要认真做好各类收费类疫苗的收费，严格按科室规定收费，严禁病人赊久款注射疫苗，收费一律到收费室交款，严禁医务人员收费，凡发现医务人员私自收款不交收费室的，按所收款10倍处以罚款，当月从劳酬金中扣除。19、各医务人员要积极推广二类疫苗，努力为科室创造的经济效益和社会效益。20、个人月收入组成部分：下乡补+空班补+注射费+上班天数*每天劳酬金+加班费+其它补。21、到外地出差的，必须实事求是，不能以出差的名誉借故休息，一经发现按逛班处理。（新农合报帐，疾控及妇保送报表，农村孕产妇补助报帐按1天计算。做报表，开会按实际天数计算）。22、以上各条所产生的费用当月从劳酬中扣出，所有扣款留作科室作公款