煤矿安全风险分级管控工作责任体系.doc

行业资料：_煤矿安全风险分级管控工作责任体系单位：_部门：_日期：_年_月_日第 1 页 共 9 页煤矿安全风险分级管控工作责任体系为认真贯彻落实安全生产法，依据煤矿安全生产标准化基本要求及评分办法（煤安监行管xx5号）要求，建立我矿安全风险分级管控工作责任体系。一、管理部门安全科负责安全风险分级管控工作，组织、指导、协调各部门安全风险分级管控工作。二、安全风险分级管控工作责任体系（一）矿长：对安全风险分级管控全面负责。1、每年底组织各分管负责人和相关业务科室、区队进行年度安全风险辨识。2、本矿发生死亡事故或涉险事故、出现重大事故隐患或本省发生重特大事故后，开展一次针对性的专项辨识。3、组织实施重大风险管控措施。4、每月组织对重大安全风险管控措施落实情况和管控效果进行一次检查分析。（二）总工程师1、负责组织相关业务科室对新采区、新工作面设计前开展专项辨识。2、排放瓦斯作业实施前，新技术、新材料试验或推广应用前开展一次专项辨识。3、组织实施分管范围内较大风险管控措施。4、每旬组织对分管范围内月度安全风险管控重点实施情况进行一次检查分析。（三）生产副矿长1、组织相关业务科室对生产系统、生产工艺、重大灾害因素等发生重大变化时，开展一次专项辨识。2、组织实施分管范围内较大风险管控措施。3、每旬组织对分管范围内月度安全风险管控重点实施情况进行一次检查分析。（四）机电副矿长1、组织相关业务科室对主要设施设备发生重大变化时，开展一次专项辨识。2、组织实施分管范围内较大风险管控措施。3、每旬组织对分管范围内月度安全风险管控重点实施情况进行一次检查分析。（五）安全副矿长1、组织相关业务科室在矿井连续停工停产一个月以上复工复产前开展一次专项辨识。2、组织实施分管范围内较大风险管控措施。3、每旬组织对分管范围内月度安全风险管控重点实施情况进行一次检查分析。（六）副总工程师配合主管领导参加相关业务科室对分管的业务的现场管理有变化时开展一次专项辨识。（七）带班领导跟踪重大安全风险管控措施落实情况，发现问题及时整改。（八）职能部门1、对所分管的业务时常深入现场，对现场管理经常性开展安全风险辨识评估。2、各业务科室人员、安全员等安全生产管理人员现场落实一般风险管控措施，发现问题及时整改。（九）队、班组及岗位人员1、队领导要经常深入现场，对作业环境、生产工序、安全设施、人员工作情况等开展安全风险辨识评估。现场落实一般风险管控措施，发现问题及时整改。2、班组长负责本班作业区域的重点工序安全风险评估管理。各作业班组在组织生产、施工、设备安装、检修、维修等作业过程中，由班组长组织对重点工序涉及的环境、设备、安全设施、工程质量、人员和安全措施等情况进行安全评估。现场落实一般风险管控措施，发现问题及时整改。3、岗位人员负责实施本岗位的安全风险评估管理。作业人员每班上岗前，对自身上岗条件和本岗位职责范围内的环境、设备、设施、劳动防护进行安全评估。日第 4 页 共 9 页煤矿安全风险抵押考核办法根据集团公司及宜兴煤业安全一号关于加强xx年安全生产工作的决定文件精神，为实现安全压力层层传递，形成安全风险层层承担的激励约束机制，实现安全生产，特制定xx年宜兴煤业安全风险抵押考核办法。一、考核领导组组长：常务副组长：副组长：考核组下设办公室，办公室设在安监部办公室主任：成员：二、考核内容（一）考核目标1、矿井消灭死亡事故。2、实现安全风险共担。3、实现矿井本质安全。（二）考核范围公司班组长以上人员及安全、调度、瓦检员。（三）考核抵押标准1、生产系统副总工程师、总经理助理、调度主管、安监主管、机电区长、通风区长、运输区长、探放区长、采掘开队长为17000元。2、生产系统正科级、地面副总、地面总经理助理、井下辅助队长、上机电队长为15000元。3、生产系统副科级、地面正科级10000元。4、地面副科级为7000元。5、井下一线副队长为xx元，辅助副队长为1500元。6、地面副队长、安监员、调度员、瓦检员为1000元。7、地面班组长为800元，井下班组长为1000元。三、考核程序1、安监部开票，抵押人员按标准到财务科交抵押款，财务科办理有关手续，所交款项不得挪做它用。2、安监部考核，安全经理审批，总经理批准，季末由安监部到财务科办理安全抵押奖励发放手续。3、抵押金扣罚部分纳入公司安全奖励基金。4、严肃班组长、副队长的审批工作，由分管经理把关，生产经理审批。四、考核办法1、奖励：安全风险抵押实行一次抵押分季兑现。计算公式：季度兑现额=抵押额50%-考核增减额季度内符合奖励条件的按抵押金额的50%给予奖励。2、处罚：（1）季度内发生1人死亡事故，停发全公司一个季度的安全风险抵押奖励，沉淀事故认定责任单位及业务主管部门抵押人员安全风险抵押本金的100%。（2）同时发生2人死亡事故或者年内同一系统发生2人死亡事故，停发全公司所有抵押人员半年安全抵押兑现奖励，沉淀事故认定责任单位及业务主管部门抵押人员安全风险抵押本金的100%。扣除其他抵押人员安全抵押本金的25。（3）地面单位发生一起死亡事故，停发全公司所有抵押人员半年安全抵押兑现奖励，沉淀事故认定责任单位及业务主管部门抵押人员安全风险抵押本金的100%。扣除其他抵押人员安全抵押本金的25。（4）季度内每发生一人次重伤事故，停发事故认定责任单位及业务主管部门抵押人员一个季度的安全风险抵押奖励，并沉淀安全风险抵押本金的50%。（5）季度内每发生一人次轻伤事故，停发事故认定责任单位及业务主管部门抵押人员一个季度的安全风险抵押奖励的20%。（6）两级集团公司挂牌督办重大安全隐患未按期整改，季度内完不成本单位的安全费用、安全培训计划的，每有一项，取消该单位责任领导当季的安全抵押奖励50%。（7）矿井瓦斯抽采不达标或人为因素、系统不稳定等原因造成3%及以上的瓦斯超限事故，取消责任单位抵押人员当季安全风险抵押奖励的100%，造成1%及以上的瓦斯超限事故，取消责任单位抵押人员当季安全风险抵押奖励的50%。（8）探放水三项管理制度每有一项执行不到位，取消责任单位抵押人员当季安全风险抵押奖励的50%。（9）季度内如发生多人次事故或多起责任事故时，对事故单位负责人及负事故附带责任的抵押人的处罚累加，直至抵押金全部沉淀或奖励全部取消。（10）季度内每发生一次领导带班下井达不到集团公司要求所规定的，减扣奖励金的20%。（11）发生二级以上非伤亡责任事故，根据情节严重程度及事故调查结果