全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
优化幼儿一日活动教研方案太谷二幼一、 活动时间:2015年11月19日二、 活动地点:会议室三、 参加人员:全园教师四、 活动过程:(一) 师德学习:和学生一起享受课堂(二) 优化幼儿一日活动的教研流程1.学习优化幼儿一日活动定义与意义:幼儿园一日活动指幼儿在园的一日活动,即班级(园所)每天进行的所有教育活动。幼儿园一日活动一般包括来园、晨检与晨间活动、阅读、区域活动、集体教学与特色活动、盥洗、饮食、睡眠、户外活动、离园等环节。一个幼儿在班的每一天的生活质量,取决于一日活动中教师的保教水平。幼儿在园的一日活动质量,直接影响当前幼儿的快乐成长以及终身发展。民主、平等、宽松的班级氛围,科学有效的一日活动是提高保教质量的基础。2.围绕作息时间表研讨教师与幼儿的活动开展现状:来园接待:适宜行为与不适宜行为阅读活动的开展分析:首先请各班教师说说现在开展的情况,提出疑问或解决不了的问题;剖析存在的问题。然后归纳出一些适合的方法,并提出建议。集体活动:现存问题解决办法生活活动:如何合理利用、减少等待。间操:体现教师与幼儿的共同参与,并且关系融洽,无教师命令式的指挥;体现间操是一项幼儿快乐的运动,从幼儿参与的积极性和表情愉悦来看;体现幼儿的自主性,及幼儿能完成的教师不代替完成;体现器械利用的合理性,适合幼儿的年龄特点,且幼儿喜欢;衔接自然、运动过程中幼儿等待少;运动强度适宜。区域活动:现状介绍大中小班各选代表发言,其他成员补充。要点:a.空间安排合理。 b. 材料丰富适宜:在区域活动中活动和材料是活动成功的关键,只有在环境和材料的相互中孩子才会获得经验和知识。 材料要具有探究性;(如船,如果是比较不同就缺乏探究性,而如果提供胶水、纸板、小棒等材料就具有了探究性)材料的多层次性和多样性;(如:多层次:在美工区,提供两种不同的范例让幼儿选择,一种是画好的花的轮廓让幼儿图色,一种是画不同的花让幼儿自己画出花的茎和叶子,也可进行添画。不同层次的幼儿就能根据自己的能力和需要进行选择。材料的多样性是指材料围绕教育目标具有可操作性、趣味性、可变性。 “认识花”这一活动就可以提供彩色笔、印模、剪刀、纸、胶水、颜料等,让幼儿进行画花、印花、剪花、折花、染花、插花,满足幼儿的不同需要。c. 用心组织与指导 明确规则:强制性和一般性。比如剪刀、奶粉桶必须是强制幼儿执行的规则,而一般性的规则可以在活动中逐步养成。比如:争抢、声音的控制、物品的摆放教师指导:在活动中,教师不能把角色停留在提供活动材料、安排幼儿进入区角、主持幼儿的分工与合作、解决孩子间的纠纷,使幼儿处于高控制之下。而是要善于观察,还要适时、适当的引导、启发、激励,让幼儿积极主动地活动,让幼儿有更多机会地表现自己、总结自己,促进幼儿自主性的提高。要不断地来回在各个区域间观察和参与游戏,要留意每个孩子的操作能力、交往能力,及时给予鼓励、表扬,争对出现的问题选择适当的时机参与到孩子的活动中去。与孩子一起讨论、探索解决问题,真正体现幼儿为主体、教师为主导的地位,而不是把自己的想法强加给幼儿,逼迫幼儿接受,按照教师的思路进行活动,使幼儿很快出现厌倦情绪,大大减少幼儿的积极性。d.耐心的评价总结评价是任何一个活动的重要环节,不可缺少。它的目的在于引导幼儿自发、自愿的进行交流、讨论、积极表达情感,共享快乐,共解难题,提升经验,提供充分表现交流学习的机会,同时激发再次活动的愿望。评价的结果也往往影响到幼儿以后的活动情况,评价对幼儿的发展也有一定的导向作用,所以,评价也要有一定的技巧,评价的方式有很多种,无论采用何种评价方式,都不能只注重结果,更要注重过程的评价。 幼儿主动评价:在评价时,教师鼓励幼儿大胆地把自己的所见所闻、感受、体验表达出来,在幼儿自主评价时,教师少采用鼓励性语言来引导幼儿,如:你的小手真棒,你搭建的是什么呀?怎么建的?你得什么最有趣?为什么呢?通过幼儿间互相评价、自由交流、幼儿也从中看到自己的不足和学习别人的优点,促进幼儿共同进步,提高合作交往意识;教师整体评价:教师的评价应该是全面的,具体的根据幼儿的活动情况、抓住幼儿的闪光点加以鼓励、提出更高的要求,针对幼儿出现的问题提出不足,鼓励幼儿大胆发表自己的意见,根据自己的意见加以总结,教师的评价也可以从多方面进行。 首先,从幼儿形为习惯评价,“今天哪组小朋友主动收拾玩具,哪组小朋友活动时声音较小,XX小朋友主动把玩具让给别人等,XX小朋友没有遵守规则,随便到别的区捣乱等。 其次,从幼儿掌握的知识技能上评价,今天玩了什么?学到了什么本领?在玩动手区时你发现了什么,你觉得用什么方法来解决这个问题最好呢等? 再次,从情感体验上评价,你玩什么游戏最高兴,为
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 房屋装修押金协议书
- 房屋赠与夫妻协议书
- 房屋购买租赁协议书
- 房屋通气协议书范本
- 手术术前免责协议书
- 手机怎样编辑协议书
- 打井委托施工协议书
- 打印舞蹈老师协议书
- 打磨合同协议书范本
- 托管厨房外包协议书
- 手术室巡回护士的工作流程与配合
- 2025年下半年国元农业保险股份有限公司安徽分公司社会招聘12名笔试考试备考题库及答案解析
- 2025年中国电子烟行业发展研究报告
- 2025年电厂水处理值班员职业技能鉴定题库及答案(中级工)
- 涂装代工外包合同范本
- 板房拆除回收协议书
- 物流中包装的课件
- 物业设备设施培训课件
- 卤味店员工合同范本
- 第19课《大雁归来》课件+2025-2026学年统编版语文七年级上册
- 2025江西省金融资产管理股份有限公司下属子公司社会招聘3人(第二次)笔试历年典型考点题库附带答案详解试卷3套
评论
0/150
提交评论