安全生产奖惩制度.doc

开封雏鹰肉类加工有限公司安全生产奖惩制度编制： 黄冠华校验： 黄冠华审核：日期： 2017/02/20安全生产奖惩制度一、目的：为加强安全生产管理，明确职责、奖优罚劣，特制定安全生产奖惩制度。二、适用范围：公司各部门及岗位员工。三、奖惩内容： 1、奖励：凡具有下列情况之一者，按其功绩大小，分别给予表扬或奖励： 1.1 对于日常安全技术规程执行得好，安全生产、文明生产有显著成绩的部门、车间、班组和个人； 1.2 由于认真检查，及时发现重大事故隐患；采取有效措施、积极参与抢险救灾，避免重大火灾、爆炸、人身伤亡、主要设备损坏以及有其它显著成绩者； 1.3 为保证安全生产，积极提出合理化建议，经有关部门审查，确有很大价值，列为安全技术措施项目，实施后，经实践考核有效者； 1.4 对改善劳动条件，消除尘、毒和噪音危害，预防职业病发生，对环境保护贡献较大的技术改进项目的主要成员； 1.5 在发生重大火灾、爆炸事故中，临危不惧，奋勇抢救、保护国家财产和人身安全，避免事故扩大，措施得力，成绩突出者； 1.6 及时制止违章和误操作并转危为安者； 1.7 举报事故经确认属实者； 1.8 在安全专项活动及安全宣传教育中成绩显著的单位或个人。 1.9 凡考核优胜者分别给予通报表扬，颁发荣誉证书、奖金，晋职晋薪等奖励。 2、惩罚：违反安全生产管理制度和安全操作规程的部门、车间和个人，公司将严格追究其违章违纪和造成事故的责任，主要违章违纪的处罚如下： 2.1 凡不按公司规定办理各种作业票、证或对各种作业票、证涂改、代签、越级审批等视为无效，并视情节对作业的部门、车间责任人或个人罚50-100元次， 2.2 违反用火、用电和进入设备检修规定的视情节罚：20-50元人/次； 2.3 凡违反禁烟规定，在禁烟区吸烟者，罚款50元/次； 2.4 违反劳动保护用品管理制度，不按规定着装，扣罚10元人/次； 2.5 凡不按规定持证上岗者，罚款10元人/次； 2.6 凡由于生产、基建或检修需临时破坏的安全防护设备、设施等，完工后未修复的责令修复并扣罚施工人20-50元处；2.7 损坏各种安全防护设施，防、灭火器材、安全标志的，赔偿经济损失50-100元/次； 2.8 不按规定时间、内容对新工人进行入厂、调岗、复工教育的，扣罚责任单位10元/人/次； 2.9 各类事故隐患不按整改通知书限期完成整改的，扣罚20-50元/项； 3.10 发生各类事故隐瞒不报、谎报或拖延不报的，扣罚责任主管50元次；3.11各种作业票、证等未经监护人、监火人、安全负责人本人签字的视为无效，扣罚责任人20 元次； 3.12 发生事故后，凡不按照“四不放过”原则进行事故处理的，扣罚责任部门主管50元起； 3.13 凡因设计、安装、检修、采购质量不符合相关标准，造成停机、停产的，根据相关情节对责任部门或责任人进行相应处罚；3.14 其它各种违章，视情节扣罚10-50元人/次3.15 进入尘、毒、噪声等具有职业危害的工作场所，未按规定佩戴劳动防护用品者，经说服教育屡教不改者扣罚10元人。 4、各类事故责任者的处罚： 4.1 事故直接经济损失在500元以下的责任者，给予通报批评，赔偿事故直接经济损失的30； 4.2 事故直接经济损失在500-1000元的责任者，给予记过以下处分，赔偿事故直接经济损失的30-20； 4.3 事故直接经济损失在1000-3000元的责任者，给予记大过以下处分，赔偿事故直接经济损失的2015；4.4 事故直接经济损失在3000元以上的责任者，给予记大过处分，赔偿事故直接经济损失的1510；4.5 由于个人责任造成轻伤事故的，对事故责任者罚款100元人/次，对责任班组长罚款50元人/次，对责任部门、车间主管罚款30元人/次； 对造成重伤及以上事故的责任者处以300元罚款并给予行政记过以下处分；扣罚重伤事故责任班组长、主管罚款100元人/次；发生死亡事故的责任班组长、主管罚款300元人/次，其他事故有关人员、单位主要领导等将依据有关规定处理。 5、凡下列情况之一者，必须严肃处理： 5.1 对工作不负责任，因故发泄私愤，有意扰乱操作，造成经济损失和违反劳动纪律，不严格执行规章制度造成事故的主要责任者； 5.2 对已列入安全技术措施项目，不按期实施又不采取应急措施而造成事故的主要责任者； 5.3 对违章指挥、冒险作业，劝阻不听而造成事故的主要责任者； 5.4 对忽视劳动条件，削减或取消安全设备、设施而造成事故的主要责任者； 5.5 对限期整改的事故隐患，不按期整改而造成事故的主要责任者； 5.6 对设备长期失修，备用设备起不到备用作用，带病运转又不采取紧急措施而造成事故的主要责任者 5.7 对发生事故后，破坏现场，隐瞒不报或谎报的主要责任者； 5.8 对发生事故后，不认真吸取教训，不采取措施致使事故重复发生的主要责任者； 5.9 上级组织开展的单项安全活动期间，发生事故的主要责任者。 6、奖罚流程:6.1