秦皇岛银行笔试题型招聘考试考什么.pdf

目录目录 秦皇岛银行概况 1 秦皇岛银行笔试题笔经 1 秦皇岛银行面试题面经 2 秦皇岛银行概况秦皇岛银行概况 秦皇岛银行股份有限公司 英文名称 BANK OF QINHUANGDAO CO LTD 简称 秦皇岛银行 成立于 1998 年 是秦的皇岛市唯一一家具有法人资格的地方股份制商业银 行 目前 全辖有 37 家支行 42 个营业网点 在岗人员 836 人 业务范围覆盖三区 四县 秦皇岛银行充分发挥法人银行优势 立足市区 县域两大市场 通过遍布全市 的营业网点 便捷的 24 小时自助设备和存 贷 汇 银行卡 中间业务等丰富的产品 种类 为全市几十万客户提供高效 优质的金融服务 已成为秦皇岛市金融行业一支 重要的生力军 截止 2013 年末 资产总额 300 49 亿元 负债总额 286 32 亿元 各项存款余额 264 38 亿元 各项贷款余额 126 06 亿元 实现拨备前利润 4 04 亿元 各项经营管理 指标和金融监管指标再创历史最好水平 秦皇岛银行以 服务地方经济 服务中小企业 服务城乡居民 为市场定位 重 点支持了市政基础设施建设 中小企业 民营企业 高新技术企业 再就业工程等项 目 有力服务了地方经济 积极开办代发工资 代收电费 话费 煤气费 代售保险 等一系列中间业务 深受城乡居民欢迎 推出了住房按揭贷款业务 商业门市房抵押 贷款业务 承兑汇票及贴现业务 银行保理和委托收款业务 理财产品等 服务水平 极大提升 全行储蓄通存通兑 免填单 ATM 自动存取款 自助缴费 POS 消费等服 务手段快捷方便 现代化支付系统实现各种资金结算实时到账 服务功能日臻完善 潮平两岸阔 风正一帆悬 秦皇岛银行将以更名为契机 坚持不懈深化改革 与时俱进加快发展 全力打造 资本充足 内控严密 管理规范 效益良好 运营安 全具有较强竞争力的区域精品银行 谱写壮丽的新篇章 秦皇岛银行笔试题笔经秦皇岛银行笔试题笔经 秦皇岛银行招聘程序包括报名 初选 面试 体检 签约录用等步骤 秦皇岛银行往年招聘有时候不用笔试 直接面试通过 也有时候要笔试 具体要 看他们的当次的招聘信息上面作出的要求 笔试的话 最常考的知识点内容有行测知 识 金融经济方面的基础知识 还有银行简介等方面的内容 笔试最常见的题型为选 择题 秦皇岛银行笔试复习可以去看看 也有这方面最新的笔试复习资料 很全面 秦皇岛银行面试题面经秦皇岛银行面试题面经 面试可以准备的有 自我介绍 无领导小组讨论 结构化面试者三个 结构化面试 也称标准化面试 是相对于传统的经验型面试而言的 是指按照事先 制定好的面试提纲上的问题一一发问 并按照标准格式记下面试者的回答和对他的评 价的一种面试方式 之所以叫结构化面试 就是评分标准结构化 评分考官一致化 考场形式结构化 题目结构化 无领导小组讨论是评价中心技术中经常使用的一种测 评技术 采用情景模拟的方式对考生进行集体面试 无领导小组它是通过一定数目的考生组成一组 8 10 人 进行一小时左右时间的 与工作有关问题的讨论 讨论过程中不指定谁是领导 也不指定受测者应坐的位置 让受测者自行安排组织 评价者来观测考生的组织协调能力 口头表达能力 辩论的 说服能力等各方面的能力和素