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防寒工作总结范文 防寒工作总结第一篇_关于防寒防冻的总结报告关于防寒防冻的总结报告冬季非常寒冷，各专业运行防寒防冻工作特别重要。 本年度本厂除灰专业设备运行稳定、安全，为了确保运行期间不出现设备及管道冰冻现象特制定了专业内防寒防冻具体措施，并成立防寒防冻工作小组，实现了运行期间不发生一例因冰冻影响设备正常运转事件的质量目标，做到了无冻安全运行。 下面就除灰专业防寒防冻工作作一汇报。 一、除灰专业防寒防冻技术措施 1、所有电加热、瓤伴热装置投运。 2污、渣水循环系统在不投辽运时应打开放水门，放牙尽管道内的积水，长期累停运时应放尽水池内的馅水。 3、捞渣机在长期页停运时应放尽内部积水逮。 4、渣仓在停运期间迂应放尽内部积水，关闭亢反冲洗水总门，每班定忍期操作排渣门。 5、冬房季灰库排污池内水放尽频，管道内水放尽。 6、源气化风机停运时，放尽直管道内积水，阀门关闭仗。 7、空压机在全言部停运时应将冷却水总汞门关闭，打开放水阀放回尽管道内的水。 8、省洼煤器在停运时应将省煤蚜器圆顶阀冷却水放尽并橙关闭阀门。 9、配电室真取暖差时应将配电盘的丝加热投运。 10、锅炉育零米采暖差时应将液压碴驱动装置电加热投上。 院 11、锅炉零米采伪暖差时应将张紧装置电烦机加热投上。 12、将茸除灰综合楼所有门窗紧情闭。 13、将渣仓间、眷空压机房、灰库所有采鹏暖装置投上。 14、皮铣带运转层保温设施投运瑶，防止皮带打滑。 15越、下雪时，及时清理各雄楼梯，防止人员滑落，弄造成人身伤亡。 16、铭灰库各层门窗关闭严密天，必要时加门帘。 二、徐除灰专业防寒防冻组织瓷措施 1、成立专业防寒甚防冻工作小组，陈宏文费主管为组长，岳永鸿为腊副组长，各班班长为组绸员，各班组成员配合工逃作地执行。 2、从9月氧20日开始，各班班长南必须24小时开机。 3艺、认真贯彻执行两票三哲制，尤其是交接班制度佩和巡检制度。 对重要、骇异常设备运行要多加巡凛检。 4、发现设备及相碱关管道有冰冻问题影响涪设备运行时，运行人员臭必须及时联系相关专业应点检员处理，并向当值胡值长、专业主管汇报。 邻 5、定期工作制度严格宣执行。 6、当班运行人灶员定时定点对所辖设备殖、车间进行测温并记录懂。 对涉。 及防寒防冻的脾缺陷争取做到“大缺陷廷不过夜，小缺陷不过天遇” 7、加大防寒防冻工栗作考核力度，与绩效工糠资挂钩。 8、积极配合匝领导对专业防寒防冻工悲作的检查和考核。 三、税除灰专业防寒防冻工作尾不足之处由于运行人员男工作经验有限，设备运矮行时对一些缺陷隐患发遍现不及时，不能有效、拟准确的判断其问题所在硕，这样对防寒防冻工作撼带来一定影响。 再加上楼个别人员工作责任心较羽差，巡检不够仔细到位士，也将影响防寒防冻工灭作的进展。 2炉除灰设钢备试用移交工作未完，霄电建公司仍有部分尾工惋工作，防寒防冻工作需檄要电建人员配合好，这笔就需要运行人员与其多婪交流、多沟通。 在羡各位领导的英明指导下娱，经过除灰专业运行人剿员的努力工作和各相关楔专业、部门的大力配合涌支持下，本专业运行安搐全、稳定，未发生一例沉冰冻事件，实现了既定污目标。 当然我们也会总焊结经验，为来年的防寒蔚防冻工作做好准备、打等好基础。 以上报告请领霜导审阅，提出批评意见桃。 第二篇_冬季防冻保澜温准备工作总结冬季防莫冻保温准备工作总结账为认真贯彻落实分公膏司下发的关于做好冬兽季防冻保温工作的通知霖要求，切实强化生产驭运行管控，确保冬季生蘸产安全运行，全面实现粤分公司XX年各项安全届生产经营目标，本着“隐及早、尽快、做细”的靶原则，结合实际情况，档配送中心与9月29日镊至10月15日开展了原冬季防冻保温工作检查邓活动，现将冬季防冻保齿温准备工作总结如下婪 一、加强组织，周密部仰署。 为使检查活动犬切实取得实效，配送中怨心主任及员工对配送中冈心范围内进行了检查，膘重点检查承运商车辆、艰固定场所设备等重点部碟位。 同时对发现的隐患知对设备保管人提出整改疹意见和整改措施，确保铣冬季生产不冻坏一台设舍备，不冻伤一个人。 二颤、加大力度，突出效果类。 在检查过程中，芥配送中心主任要求在检朗查的同时，各岗位也要维在各种的岗位范围内进景行自检，重点检查自己挟工作范围内进行检查，乱并自行进行整改，同时啸将整改结果进行汇报，呀杜绝一劳永逸的不负责嘻任工作方法，切实将冬般季生产运行工作中人的挑不安全行为和设备的不牲安全状态消灭在萌芽状铬态。 三、结合培训，确单保检查效果。 为了皂使此次检查的效果达到贼持续有效，配送中心结檬合自身培训计划，项针对冬季防冻保温进行鲍了培训，实现冬季“零慧事故”和不冻伤一人的墩安全运行目标。 存在的蔽问题。 1、员工普遍缺篮乏冬季防冻保温知识和视意识。 2、员工冬季防蝉护服装配备不齐全。 五冯、下步工作。 1、蛰定期对配送中心范围内样的设施及线路进行检查祈。 2、通过组织培券训，强化员工冬季防冻用保温意识。 通过此环次专项检查活动，查找佣冬季防冻保温的隐患和活漏洞，使配送中心安全苯生产及冬季正常工作得居到有效保障，同时也使噶安全隐患得到了进一步搽的控制和缩小，有效地饿防范了事故隐患的发生幽。 第三篇_XX年防寒歌防冻工作总结XX年输船煤专业防寒防冻工作总甲结 一、输煤专业防洲寒防冻措施执行过程中峙存在以下问题6号乒带尾部消防栓阀门3次骗冻裂。 5号带及3号疹带三工位部分暖气长期告不热。 输煤区域蚜暖气管道阀门生锈腐蚀油严重，个别阀门无法正迄常开关8号带甲赞侧2号炉5号仓对面门谎口旁边暖气管道排汽阀躁门3次冻裂。 5号带业及3号带三工位部南面段冬季用麦草袋子封堵，励存在安全隐患。 4号箕带头尾部及6号带尾部摆消防雨淋阀多次误动作心自动喷水。 输煤能系统暖气全部设计布置坤在乙侧，寒冷季节甲侧沙室内温度较低不能达到焦要求，造成部分管道冻眺裂及地面结冰。 二谤、输煤专业针对以上存效在的问题，提出以下建荐议建议对输煤垮系统消防管道、阀门易遣冻区域全部进行保温改曹造，防止再次冻裂。 遇建议对输煤区域暖喧气管道阀门生锈腐蚀严崭重、无法正常开关的全技部进行更换。 建票议对5号带及3号带三执工位部分长期不热的暖粳气管道回路进行技改。 雏建议对5号带及兴3号带三工位部南面通兆风口用砖块或保温材料户砌墙进行封堵。 泳建议对输煤区域消防系过统雨淋阀隔膜板进行全慌面检查，对存在问题的现雨淋阀隔膜板进行全部蟹更换，防止误动作。 堕建议将8号带甲侧龄2号炉5号仓对面门口价旁边暖气管道排汽阀管仪道位置进行改造。 脂建议对输煤系统暖气聪进行改造在甲侧设计橙增加暖气，双线布置，乏提高室内温度。 第四篇碌_防冻工作汇报技术科羚近期防冻工作情况汇报痔本着早计划、早准这备、早落实的原则，随者着气温迅速下降，防冻喝工作已成为当前工作重炸点，现将近期所做防冻卸工作汇报如下 一、主哄要工作 1、明确讶防冻管理制度，细化防铀冻职责及分工气仅温下降后，技术科下发佑了冬季防冻工作通知剪，并重申下发二厂搞现场公共管线保温责任媳划分平面图，明确各襟公共区域保温所属单位悠，避免推诿、扯皮。 同舆时，制定了厂部车间喇主任，技术科工艺主那任的防冻责任状，明确改各自在防冻工作的分工睡与权责，并安排车间依要此制定了车间班组淋个人的各级防冻责任状等，使每一处防冻点都有嘱人负责，有人维护。 益 2、联系三胺对较大焕防冻项目进行保温，并堰自行完成一般防冻项目挽技术科两次组织悦车间彻查防冻保温外协依项目，因三胺人手不足背，由技术科向三胺协调氨保温材料，组织车间按彦分工自行解决了绝大部骤分的倒淋、管线保温仪鸽表伴热等项目。 3矮、组织防冻专项检查，释加大防冻整改不力考核昭力度近期技术科拂与各车间共同对二厂现糙场各防冻点进行了2次诗工艺专项检查，分别查柔出问题96项、93项付，其中针对第一次共有麻10项未按时整改完，彬每项按制度对相关车间抨扣除20分。 另外，带吸领各工艺主任对三厂进垣行了1次专项检查，尤经其针对岗位内水管线、垣二三厂天桥公共管线、月运转设备盘车等情况进赴行了细致排查和安排。 益【防寒工作总结】 4、平开启仪表伴热系统，明轴确分工规定为确靶保低温期仪表指示准确睬灵敏，安排电仪车间检荆查开启了仪表伴热，为允确保仪表与工艺口顺利挪交接，并确保防冻节约乾工作，下发了仪表伴以热使用管理通知，规映定了仪表工与操作工在名伴热使用的分工与职责卡，明确了启闭时间。 胯同时安排车间重点针拔对连锁装置作为关键点煮进行巡检，确保不因冻坟堵引发跳车事故。 5、缘安排车间下发盘车管理腋规定为确保室外货运转备用设备防冻，重汗申下发盘车管理规定，婉要求室外设备定期专人辫盘车，并有盘车记录。 唤 6、冬季采暖为感做好冬季防冻期蒸汽节檀约，技术科利用三厂闲咽置管线，安排相关车间赃将办公楼北6个维修屋蜕及脱碳、尿素、合成操辙作室等用汽暖的岗位进惜行了水暖改造 7、溴化颊锂机组停车防冻燎溴化锂机组停用后，联疫系厂家来人对机组进行匹了防冻维护，并组织合遭成、脱碳、压缩等岗位吼将溴化锂冷水进口管线贼进行盲板隔离，倒淋排涂水。 存在问题1仕、当前现场存在问题是衔部分保温因三胺pap懦复合片及玻璃丝布数量艺不足，部分保温仅包了威甩丝毯，尚未最后缠布疆。 下一步计划1臆、继续定期组织防冻死蚤角排查，做好防冻及巡苦检的监督。 以查漏补缺旨。 2、组织防冻应急预逼想演练及学习。 2第五烯篇_XX办公室工作总囱结【防寒工作总结】#粥#第1篇XX年物业跟管理办公室工作总结兴在xx年的工作中，娱我办严格执行了物业管苑理相关的政策法规，同儡时按照城市综合管理局泌的总体工作部暑，结合瓣珲春实际情况，对全市活的物业进行了规范的管舞理工作。 具体主要抓了银以下几个方面的工作，衍下面作工作总结如下揪 一、进一步强化单某位的制度建设【防寒工把作总结】今年我办竞进一步加强了单位的规怔章制度和考勤制度，每序周都抽出半个工作日进枪行学习各项业务知识，蛰要求每位单位职工都要拌认真做好学习笔记，同该时也要求记好个人工作沦日的工作情况。 另一方躁面在廉政建设方面，我畔办严格杜绝因工作方面借的原因发生的吃、拿、毒卡、要、报等情况，从哄提高个人的自身素质建零设出发，真正地发挥领诬导和党员的先进模范作坪用，使之在工作中都要览从服务广大人民群众的室根本利益为出发点，切伍实做好自身的本职工作悠，从而表现出党员的创幼造力、凝聚力和战斗力浆。 为我市物业管理的发纱展做出应有贡献。 二、胳建立、建全单位的档案赖管理工作为保存好鲜我办的相关档案资料，友实行档案统一管理。 今忿年我办按排一名专职人传员到党校学习了档案管递理，同时对近年的档案恶进行了有序及分类降备档，即开发建设单瞄位确保自管的房屋；使凶用房屋进行抵顶维修基影金的房屋；欠缴维修基躁金的房屋；维修基金缴嫌纳比较齐全的房屋；为妄今后工作查找资料时能戴够做到及时便捷，大大贞地增加了工作速度和工于作效率。 三、物业维处修基金的管理工作揩、为进一步确保物业楷买受人的合法权益，杜盎绝维修基金漏缴现象及孙开发建设单位用房屋抵儿交维修基金的发生，今枚年我办与房产局通过业酉务上的沟通，制定了严贼禁的收缴维修基金程序塔，即维修基金必须由跑物业买受人自已到我单砒位缴纳，同时凭借维修祷基金收据到房产局办理妖产权手续，房产局并将隐维修基金收据做为要件展存档。 取消了开发建设窑单位代收代缴维修基金苫的资格。 、为了更辉好地建立维修基金账户搅明细，细化维修基金账悸户管理，今年，我办由伯会计及业务管理员一起之到延吉、汪清学习了维邀修基金管理经验。 同时丑结合珲春实际情况，将谱维修基金账户以栋分设疲账户，有的并以户分设阉账户明细。 从而为今后途使用维修基金准备了有毡效的基础材料。 、乐催缴维修基金的工祷作今年，在州领导进诵行对全州各县市收缴维洱修基金情况的检查中，奠对珲春使用房屋进行抵发缴维修基金情况指出了雨不符合规定，要求整改药。 为此，我办积极地向露上级领导做出了汇报，畜经研究决定，市政府向脑我市开发单位以通告的龄形式告知了整改方案。 苍现正在实施当中。 四、臻业主委员会的管理工作涨为便于住宅小区的买管理，充分体现业主自铭制原则，今年我办又将厕具备条件的住宅小区成尹立了业主委员会。 即成屑立了靖源小区业主委员整会、金台花园业主委员审会、国联花园业主委员罕会，同时又重新审批了送海关住宅小区业主委员绪会，并选聘了为民物业劳管理有限公司进入海关培住宅小区进行了物业管凉理。 五、基金的使填用情况今年维修基断金的使用，主要还是对汕矿区职工福利房进行维酚修改造。 根据年初计划铝，现已完成了屋面防水浮改造15栋，面积为7汪627平方米，使用资漳金为526，263元姥人民币；屋面增做防寒卸层共计38栋，面积为捐27271平方米，使凳用资金为810，00郧0元。 对河南矿区外墙拍面脱落的房屋维修了5盅栋。 同时因为河南矿区笔原为商品楼的居民反应蜗强烈，现经市政府相关侗领导批准后，又对其使冰用sbs防水材料惑进行补修，现已经补修杂完工的面积约为800长0多平方米。 六、物业芳管理企业的资质管碴今年，物业管理企业的效三级以下的资质审批下休放到地方之后，我办将艇全市的原物业管理企业野又重新进行了资质审批行及建档。 经过审查，具斥备三级资质管理的企业掠共四家，即珲春市为射民物业管理有限公司、研珲春富达建筑安装有限酶公司物业分公司、珲春衅森林山物业管理有限公邢司、珲春市万达物业管贸理有限公司。 取消了珲软春市城管物业管理有限栗公司及珲春宏建物业管策理有限公司的物业管理捞资质。 同时对吉兴物业漆管理有限公司限期办理棠物业管理资质，否则将琵要求其退出我市的物业婆管理行业。 从而进一步绸净化了我市的物业管理喀市场，推动其逐步走入嗣规范化的轨道上。 七、涯来年的工作计划 1、大舷力提倡业主委员会的成霉立； 2、严格控制好物蓄业管理用房的配置情况赵； 3、加强宣传力袁度，唤起业主及物业企袋业的法律意识；4莹、进一步建立健全专北项维修基金的收缴制蹿度； 5、清理整顿全市死的物业管理行业市场；浮 6、严格控制好新建住函宅区物业管理的介入。 以#第2篇XX年酒饮店办公室工作总结跳20xx年是吴都大酒养店转制运营的第二年，贬是我就任行政办公室副四主任的第一年，在xx处x董事长和xxx总经野理的正确领导下和各部咖门的大力配合下，一年腋己克服事情繁杂、吉人员短缺、业务不熟等缩困难，不断自我加压，压不断接受挑战，尽全力果完成了本职工作。 办公附室工作对我来说是一个舒全新的工作领域，作为鸡办公室的负责人，自己戈清醒地认识到，办公室敏是总经理直接领导下的阀综合管理机构，是承上靶启下、联系各部门的纽沼带，既是指挥员又是战不斗员，是领导意志、意推见的体现，也是基层问蝶题的反馈者。 办公室的湛工作千头万绪，有文书蝇处理、档案管理、文件硒批转、会议安排、会议侄纪要、迎来送往、车辆蜒管理、及后勤保障等，赏各项职能都是为领导决仿策提供服务。 一、勤于还工作，努力抓好各项工升作做好文字处理、会议展文档工作 1、协助沮领导做好行政管理工作羹，做好各项会议会前准摇备，做到及时、有效，烟并对文件资料进行类归档。 负责会议的记录元、和会议纪要提炼郡，并对会议有关决议进遭行实施和督办。 2违、认真做好酒店的文字淘工作，信息上报和档案腰管理等工作。 3、吟对酒店收到的各类文件俗，做好收发、落实和登肿记工作，及时报请领导蝶阅示，并做好跟进和资诽料归档工作。 完善部门逼的工作程序和规章制度舆 1、完善部门工作程序钡。 20xx年酒店俞边经营、边完善、边提展高，不断在实践和具体蒸操作中调整、修改和规颅范程序，制定了切实可椿行的工作程序。 2、建佯立会议制度和检查制度蝴。 规范了晨会制度沈、行政值班经理制度、釉财务分析会议制度、销沪售分析会议制度、采购寓例会制度、工程维修协娇调会制度，同时对每次娱会议的召集人、内容、檄会议记录进行了规定。 艺做好车辆保障工作鼻在车辆管理方面严格遵系守车辆管理制度和安全暴责任制，针对酒店车辆噪紧张的情况，制定车辆铀使用管理规定，合理调游节用车秩序，做到车辆桂使用有序，并对车辆勤咕检修、勤保养、勤清洗符，培训司机熟练掌握车店辆技术性能，有故障及秀时排除，使车辆始终处甄于良好状态。 二、矛存在的问题和不足，主殿要表现在第一，办公砰室工作对我而言是一个突新的岗位，许多工作我誊都是边干边摸索，以致炎工作起来不能游刃有余纤，工作效率有待进一步绽提高；第二，有些工作傲还不够过细，一些工作凉协调的不是十分到位；枢第三，自己在一些事情蜒的处理上，思路不够开汾阔，眼界不远，考虑不虾够周全。 同时，还嗅有一些管理不到位的地融方需要向领导汇报。 挽 1、员工食堂问题。 斟食堂的协议不够完善，引导致对食堂管理约束力壤部强。 2、用工荒囱问题，每月都感觉人手渝不足，调度比较吃力，扣希望能够制定合理的奖差惩制度来留住老员工好免员工。 3、员工业虾余文体活动基本没有，咯导致员工之间的团结互电助精神稀缺。 4、割各部门领导之间的配合宝不够，沟通太少，在以学后的工作中应当增加中魄层干部之间的交流活动哟。 5、各部门人员蔚的岗位职责应当继续学稳习，分清职权大小，不熔要遇到问题都互相推，孰最合理的管理方式就是娶制度人，不是人管人，慎这样对整个酒店管理才驮有利。 6、酒店新董老员工的培训任务也是据相当严峻，没有好的服瑶务，就没有好的利润，逸钱是靠大家共同拼搏积医攒起来的。 7、各柑种协议的签订都有多思玉考，坏人做在前头，对逸以后的管理工作会有积妮极的影响。 对照标准，煮总结经验，还有很多工非作有待改进，我想只要心正确对待，努力改进，殃工作就会做的更好，能跪力也会逐步提高。 垒在新的一年里，我将更姓加努力工作，自觉学习辕，不断丰富、充实自己靠，秉承更严、更高、更讯好的指导思想，以实实丰在在干事，干实实在在五事的工作作风，认真干倾好每一项工作，以己之几长服务酒店，以己之能粪回报酒店。 以上是我一凤年来工作学习的情况，茄谢谢！#第3篇X倍X年电力公司办公室工范作总结一年来，办忱公室在公司领导下，围填绕公司劳动纪律整顿、极国家电网资质审查、省絮名牌产品申报等重点工聊作和三个服务即为公司沾上级服务、为同级服务杀、为基层服务。 通过办绘文、办事发挥了参谋助前手和协调服务的作用。 梭具体做了以下几方面的把工作。 一、办文方面腋 1、规范了文件资料畦的管理。 对上级来文，铂有登记、有批示、有传条阅，保证了文件资料的遭时效性和完整性。 御 2、完善了公司下发、铡上报文件资料的起草、麓收集、审定、修改、把暂关、印制、登记、分发裳、归档程序，保证了各姜项汇报工作和分配工作污有记载、有档案，为公酪司今后的发展奠定了原术始档案基础。 3、咀在各部门的协作下，完锹成了公司各类文件、会载议资料、上报材料、国恿家电网招标文件、对外础宣传材料以及请示、报怎告、申请等的起草工作界，较好地完成了公司文秘件起草任务。 4、油建立并完善了档案室的奶管理，完成了技术文件偏、行政文件、人事文件斑、质量文件、施工图纸模、资料的保管、发放、叙借阅、登记工作。 对公菜司所有文件资料进行了筹收集并重新进行了分类死、编号，做到总目芯录全面，分目录详细，齿底清数明，查找方便，憨较好地为公司领导和生病产提供了服务。 二、办属事方面 1、规范了炯会议制度，会议做到了泊有记录、重要会议有纪法要，成为公司领导指导肄生产，安排工作任务，献了解公司情况的一个重搔要渠道； 2、完成艳了总经理主持的工作会按议的安排，做了会务准闺备工作； 3、在各雨部门的配合下，规范了匀公司劳动纪律并不折不鹰扣的执行，全年劳动纪忠律、卫生状况大有改观胆； 4、接收了原财卵务部门经办的劳资工资虏，并对原劳资工作缺漏英项目进行了补全；择 5、在生产技术部、质菲检部的协助下，完成了骏省名牌产品的资料编制沛、申报、审查工作；律 6、在生产技术部的脓指导和配合下，完成了殊630/45钢芯铝绞泻线的挂网运行资料的编犬制、审查会筹备工作；溢 7、在生产技术部玄、销售公司的配合下，怕完成了中电联主办的6插30/45钢芯铝绞线晒新产品鉴定工作；肋 8、配合和协助销售公汤司，完成了国家电网入梯网资质审查工作；掌 9、根据领导安排，对沟一些工作抓了督促落实益； 10、热情接待下外来办事人员，做到热奖情礼貌，让外来人员有薯宾至如归的感觉，体现滦光大人以诚为本的待客蝉之道，为公司树立良好倚的社会形象。 三、存在饱问题 1、工作缺少程序艳，制度仍不健全。 虑 2、对工作人员培养教烩育差，素质还有待提高吨。 3、工作主动出写击少，被动应付多，工笑作督促、协调功能发挥棘差。 4、人事管理霞工作做得较差，主要体炔现在人员管理方面有些余混乱、薪资管理方面没渝有规范，加薪的随意性趾比较大。 四、下一年工升作计划下一年，根纽据以上总结，对本部门砸存在的问题进行整改，沸主要从以下几方面着手呀来抓 1、加强学堂习，提高自身素质，提汛高工作效率，当好领导件的参谋助手； 2、们加强协调，提高服务质研量，更好地服务于上级砂、同级、和基层；些 3、加强制度建设，健栅全公司各项管理制度，雷使公司工作上台阶、上单档次； 4、加强工湃作人员的培养教育工作杖，建立一个朝气蓬勃，兆富有战斗力的工作集体诈； 5、加强人事管诊理工作，建立和实施员斜工绩效考核制度；续 6、结合iso900椅1的复审工作，整合i喳so14001的编制酵和申报、审查工作，条瓷件允许的情况下，同时芋整合iso18001丫； 7、完成*同商标的xxx著名商描标的申报工作；8穿、协助集团财务部完成韵erp系统的升级和与决oa系统的整合工作，辙完善局域网的网络安全窥管理； 9、加强公匆司机构合理配置，从领灾导工作的实际需要出发遮，合理调整现有机构，卑使每个部门、每个工作驶人员都能各司其职、各胰尽职守、提高整体工作火效率； 10、建议桥增加一名专职人事专员怀，专门负责新员工招聘整、甄别、入职培训工作笑，负责编制岗位说明书遭、员工素质、技能培训鄂、绩效考核、员工岗位挚调整等工作。 总结抢过去，有得有失，展望研未来，任重道远，经过撂一年的努力，我们顺利华实现了钢芯铝绞线产品严的品质升级、660/英45钢芯铝绞线产品的淮挂网运行审查、中电联牺的新产品鉴定、国家电柱网公司的入网资质审查阶工作；顺利完成了公司策年初既定的经营管理方棵针和目标。 即将到来的寞下一年将是公司全面起薛动、大步迈进之年，展端望美好前景，催人奋进钝，人人肩负使命任重道崖远，成绩只能说明过去性，成功之路永无终点，印我们一定要努力、努力溅、再努力，前进、前进劫、再前进，为光大辉煌浪灿烂的明天而奋斗。 #怪#第4篇XX年纪委轴办公室工作总结2紧0xx年纪委办公室在环纪委班子的正确领导下拖，纪委干部的相互协助募下，本着实事求是、联争系实际的工作原则，严栈于律己、乐于奉献，现忧将XX年办公室工作总板结如下 一、文秘工作昆20xx年，办公贯室积极配合单位信息编哲撰工作，结合业务工作懈撰写纪检监察信息16症2篇；做好外宣信息的法统计上报，截至目前，测中国纪检监察报采用1希篇，自治区网站122绣篇，巴州报采用36篇悯。 做好相关会务安妖排，与各部门协调配合钓筹备做好新一届纪委全频会的会务安排，完成组悦织各类纪委会议50余建次，完成领导讲话，工愉作总结，经验材料等3弄6份，并承担会务文件亭材料的起草、审阅、印产制，以及会场布置。 鸦完成纪委20年肥志的起草编撰工作。 查羊阅了1985-XX年鸯纪委监察局关于机构改贫革、领导任职、重点工成作、历史影像等方面的皂资料，完成尉犁县志示中我单位20年发展趾历程部分编撰。 做硼好文件收发、传阅、归桨档，印章管理和发文工簿作的审核、登记，并完比成20xx年文件扳的档案归档，、装简订、录入和销毁工作，县处理XX年各类文件的销阅办400余份，传达牙各类文件、会议精神，老组织每周的政治学习材蜒料。 负责每天报纸曳、书刊的分类、挑选和优发放，负责征订各纪委糟中国纪检监察报、烁中国监察工作，发瘁放廉政中国警示教中育片，承担第十三个党偶风廉政教育月活动的后贼勤准备和活动任务。 湘处理日常电话来访。 疲一年四季办公室始终不了迟到，不早退，无怨无碱悔加班加点，严格保证备上班时间有人留守、有裂人接访、有人办理电话膀事宜，有人临时处理事髓件，始终做到态度和蔼粤，高效处理，及时回复饯，保持纪检委的良好形煤象。 做好迎接全县塑涉及纪委17项责任书镑的检查。 其中办公室负霹责党建、包乡驻村、老埠干部、妇联、保密、远觉程教育、精神文明、州福纪委干部管理和爱读书挣活动近10项。 做佑好领导交办的其他任务矣。 例如完成信访举报信幼箱申请、15个单位责愿任书签订和纪委班子电涂话号码薄更新等临时性君工作。 二、日常后勤工桔作做好委局车辆的叙管理、维护及服务工作柔，及时完成车辆的加油吊，司机的调度管理，保删证全单位工作用车及时若周到。 负责单位的吸信息化配备，按照中央苑纪委20xx年 9、1翘0号文件精神，做好电烯脑、录音笔、摄像机、煮打印机的使用、配备、毡登记工作，及时购买各宴科室的办公用品，卫生右清洁工具，做好各办公匿室的绿化工作，每个办汽公室配齐5盆绿色植物颜，组织单位卫生区的打烫扫等。 处理好上级冯检查、部门来访的接待吾任务，安排各类接待、阮人员陪同、住宿等活动煎安排，及时联系电视台瓢，做好新闻报道信息发后布。 每逢节假日做好老棋干部和少数名族干部的雕慰问活动。 做好本马单位外出活动的各项准爷备。 20xx年，纪委济组织干部参加外出活动窄基本上一个月1次，办娇公室基本负责前期的车此辆安排，人员通知，酒缄水准备，吃饭结账和人辛员回程安排。 三、干部约室工作做好乡镇换糟届工作监督，转发各级暗关于严肃换届纪律的文乞件通知。 上报州纪委干分部室纪委班子换届意见绚建议，乡镇纪检组织专膏题调研报告和撰写半月阴小结。 圆满完成纪合委换届工作，组织7名渤纪检干部与组织部配合封完成对全县8个乡镇的絮纪委书记、副书记、纪碍检干事、委员候选人的呈初选、考察、提名和选噪举工作。 收集40位考卧察对象的考察资料、个故人基本情况等工作，联穿合组织部下发对有关问冬题的批复。 做好今锚年干部培训安排，联系迪州纪委，及时上报人员威信息，落实出差事宜，柯截至目前，6名干部参利加中纪委培训，1名干卿部参加自治区级培训。 讯强化早操考勤制度饵，按照委局领导要求，晾记录好早操考勤，强化过干部纪律意识，杜绝上歼班迟到现象。 下发尉犁快县纪委常委的职责分工禁，明确了各科室的职责煮，并在尉犁县廉政网给酮予公示。 协助组织汕部开展对全县干部的届源中考察和党代会之前的陨干部考察。 完成县纪委嘶11个科级干部照片、沂总结、基本情况、个人浸述职述廉等组织档案，隶并抽调组织部，完成全蓉县3个单位，27个干丈部的考察、汇报材料，割完成全县干部考核任务羞。 四、财务工作严藻格按照报账程序完成工学资、津贴审批，核拨各痔项经费和发放差费、临呈时工工资、遗属生活费建、节庆日福利，按时缴钨纳单位电话费、住房公想积金及社保。 完成泞20xx年度固定资产眩软件上报、年检、车辆栽调配有关资料的收集整寝理和支票、收据核销工施作。 完成财政局文味行科、支付大厅对账、陈银行账户对账工作及本博单位账户收支记账。 #漠#第5篇XX年支行栽办公室工作总结在躁支行党总支的正确领导嚼下，在支行各科室、各拈所部的大力配合下，办栓公室以全行重点工作为棉目标，牢固树立为领导潮服务、为机关服务、为数基层服务的思想，进一椭步转变工作作风，为全娟行业务经营的发展做出晤了自己应有的贡献。 现砸将一年来的工作情况汇砂报如下 一、坚持繁学习制度，政治、业务殖素质不断提高。 1胺、政治学习方面。 办公落室全员认真组织学习了郡马列主义、毛泽东思想绚、邓小平理论知识和科归学发展观，统一并提高匿了思想素质，能够在工畜作中严格要求自己，实雄事求是、坚持原则、尊指重领导、团结同志，全耪力维护支行的利益和贯堆彻执行各项规章制度。 益 2、业务理论学习旭方面。 积极参加了支行轮组织的会计、信贷、保孝险等业务培训，对自动尽化办公进行了系统的学臭习，通过掌握新业务知衰识，提高了信息传送时队效和文秘工作效率。 宦 二、认真履行职责，痈较好地完成了各项工作侈任务。 1、文秘方栏面。 全年共收文100崭0余件、发文98件，屿做好了文件的传阅等记桂录。 对支行的先进人物番和事迹进行了报道，重迟点宣传了支行优质文明膀服务和职工小家建设情勺况，在市行简报和xx谤x日报上发表。 每周一掀定期召开了行务例会，醋做好了各种会议记录。 神认真传达各种指令，为冶行领导及各科室领导、矮为基层员工做好了工作靡衔接。 2、人事方催面。 严格按照市行文件弧要求发放了工资和效益反工资，并依据岗位变化绿对相应人员进行了及时拘的调整。 每季度对全行汛员工进行一次行为排查信，并随机对重点岗位人女员进行了查访。 在劳资惶、人事档案方面加强了祁管理，对电子信息及时极进行了修改和补录。 对杉在职员工养老保险根据晕省行要求，进行了一次辫全面的信息录入。 对到疮期劳动合同进行续订。 匙 3、安保方面。 在旬年初签订了互保联保责观任书41份。 定期不定瞩期对支行及各网点的物迷防、技防、人防进行了碾检查，健全突发事件应健急制度，落实责任人，针完善了监控管理，积极滞开展了各种演练，尤其跃是在两节两会等节假日盘期间加大了检查力度，箍确保了支行全年无安全殉事故发生。 4、监郝察方面。 年初签订了合狰规责任书67份、党风睁廉政责任书9份。 全年臣召开了五次案例分析会逐，会议纪要上传市矾行、转发各网点。 对违我规人员进行了积分处理广，全年累计积分83分蝴、29人次。 认真开展飘了作风建设、四好班子炸建设和案件综合治理工鹰作，得到了上级行的认考可。 5、党务方面倚。 按照上级行的要求和祥相关规定积极开展了党喊组织活动，认真组织党勺员进行学习，其中支行账行长主讲党课两次，在瘴七一召集全体党员进行忱入党誓词的重温，并举屯办了党的知识问答。 在掺XX年组织机关全员观旨看了真水无香、习女检察官党风廉政建恿设教育影片，反响较好辙。 全年发展党员情况为整转正一名、预备党员一酗名，报送市行评审材料荣，支行获得市行优秀党志务工作者一人、优秀共梅产党员一人。 5、风其他方面。 加强了食堂蜗等后勤管理，在来人接迹待、上下沟通、内外联婶系方面，做到了合理有咒序，保证了支行正常工纽作。 积极参加各种业务淌竞赛活动，为支行本年形完场存款、保险代理手盎续费等任务做出了贡献铅。 三、存在问题和XX穆年工作计划虽然在蝎20xx年办公室工作芜中取得了一定成绩，但惑与行领导的要求还有差挎距，突出地表现在三个冻方面一是理论功底不聘够扎实，尤其是马列主杏义理论水平较低，分析从问题不透彻。 二是对现瘫代金融业务知识学习不油够，公文质量有待进一捷步提高。 三是深入基层滥较少，掌握情况不多，蝎对外宣传的深度、广度缸还待加强。 20x恳x年是我行实施股份制驳改革，业务经营实现重旋大转型的关键一年，在猎新的一年里支行办公室召要以合规经营为宗旨，细把握构建和谐社会的时穷代主题，紧密围绕支行了党总支提出的重点工作恨，积极适应新形势、新口任务对办公室工作的新彦要求，不断加强对马克溜思主义、毛泽东思想和镣邓小平理论知识的学习纲，加强对现代金融业务辅知识的学习，服从组织劈安排和分配，认真完成兰部门领导交办的各项工写作任务，严把公文质量灰关，积极协助领导做好邮日常性事务工作，努力邻为树立农业银行新形象阑做出贡献。 #第独6篇XX年市场运行滩调节办公室工作总结停今年以来，在县委、趾政府的正确领导及上级皑主管部门的具体指导下雪，我办全体工作人员紧螟紧围绕商务局中心工作棚，齐心协力，攻坚克难品，扎实抓好市场运行调毛节、社零总额统计、应缎急物资储备和酒类产销阳管理等工作，取得了较几好成绩。 现总结如下脯 一、社零工作成效教显著。 今年1-10月汁，全县实现社会消费品幅零售总额 42、03亿震元，增速为 12、2%哄。 全年预计实现社零总逞额 59、1亿元，增速的为 13、0%。 一质是扎实做好限上企业入政统工作。 我办按照限上源企业入统要求，积极开援展对达标限上企业的清俯理及个转企工作，建立察限上企业档案库，主动荚上门协助办理入统相关枣手续，年内已成功入统趁10家限上企业，为下挡一年度社零总额统计工雕作夯实了基础；二是加郡强对联网直报工作的指沮导与督查。 今年上半年沛举办了一次全县联网直笋报业务培训班，对40泻家已入统的限上企业统摧计人员进行具体指导，棱取得了良好效果，确保汁了统计数据应统尽统，死有效避免了漏报、迟报腾现象；三是将社会消费辖品零售总额纳入双峰县导XX年绩效评估项目，原制订了对乡镇的绩效评循估办法细则，完善了社战零总额统计工作考核机笑制。 二、市场监测田有序开展。 我县现有市著场监测样本企业14家钠，其中应急监测企业4悸家、生活必需品企业4擎家、重点流通企业3家赋、重要生产资料企业2姐家，东桑西移监测企业筑1家。 为使市场监测数袄据更为全面准确，监测匪信息为政府决策更好的抚服务，我办重点做好了糜以下三个方面的工作嘉一是优化市场监测漫企业。 今年新增1家生卿活必需品监测企业和1以家重点流通监测企业，涅涵盖批发、零售、住宿甲、餐饮等主要流通行业邻。 通过这些不同行业、泉不同业态、不同企业的峻销售规模、运行质量、瘤消费结构、网点布局、浙重要商品、组织化程度愉、现代化水平等状况，孽更好的反映出我县产业头发展和消费变化趋势。 姚二是加大监测报表报送呵力度。 根据商务部和省循委、省政府有关要求，衷及时、准确做好商务株部生活必需品市场监测擦系统、重要生产资支料监测系统、重点深流通企业监测系统、秤重要商品数据库市场椰监测系统和东桑西热移监测系统等五大系缓统的数据报送。 尤其是球元旦、春节、十一等重慰大节假日期间，及时对死重要生产生活资料实行守需求预测和价格监测日乒报制，督促监测企业上廉报价格和销售数据，力饯求监测数据报送率和报窝送质量都达到100%框。 三是集合市场信息，魄提升信息报送质量。 我气们把各监测企业的销售观情况、商品市场运行特桑点、价格走势、市场运荆行趋势等信息进行整合窜并转化成文字材料，及戌时向上级和各媒体发布稽市场供求及食品安全消辙费信息，引导居民安全炕消费，对维护市场稳定琵起到了很大作用。