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文档简介

滞留工资返还协议书滞留工资返还协议书 甲方 酒店傢具有限公司 乙方 身份证 为了保证为公司服务到一定时限的员工能够获得工资报酬 之外的福利收益 稳定公司团队 减少人员流动 经甲乙双方 协商一致 依照平等自愿 诚实信用的原则订立本协议 一 甲方承诺 甲方愿意在本协议到期之月的发薪日 为在本公司滞留工 资满十二个月的乙方提供福利收益金人民币壹仟贰佰元整 1200 00 并如数返还乙方的滞留工资 共计人民币贰仟 肆佰元整 2400 00 二 乙方承诺 1 乙方自愿从 20 年月日起至 20 年月日止为甲方提供劳动 服务 2 乙方自愿从每月工资中滞留人民币壹佰元整 100 00 在甲方 作为服务期限的保证金 若中途离职 自愿放弃此滞留工资与福利收益金作为违约赔偿金 3 乙方如在约定服务期内累计请假超过 30 天 服务期满 后 同意甲方只返还本人的滞留工资 不索取任何福利收益金 三 协议终止条件与对应责任 1 因不可抗拒因素 如战争 重大自然灾害等 造成甲方 无力履行协议时 协议即时终止 甲方即可免责 2 因乙方中途停止滞留工资在甲方或离职 以及因乙方违 法犯罪遭公安机关拘捕时 协议即时终止 甲方即可免责 2 因不可抗拒因素 如重大疾病等 造成乙方无力履行协 议时 协议即时终止 协议从生效到终止时超过六个月的 甲 方应返还乙方实际滞留工资与相应福利收益金 协议从生效到 终止时不满六个月的 甲方只返还乙方实际滞留工资 不予发 放福利收益金 3 经甲乙双方协商一致时 协议即可终止 相关事宜按达 成的协商执行 四 本协议从甲乙双方签字之日起生效 甲方 盖章
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