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河池碧桂园二期河池碧桂园二期 6 8 10 11 34 36 38 楼项目楼项目 欠薪突发事件应急预案 编制人 编制人 审核人 审核人 20182018 年年 6 6 月月 1919 日日 河池碧桂园二期 C 标 欠薪突发事件应急预 案 湖南干杉建筑工程有限公司 2 为及时有效防范欠薪突发突发事件 建立统一指挥 职责明 确 反应迅速 处置果断的应急处置机制 确保事件的迅速控 制和稳妥处理 切实维护工人的合法权益 维护社会稳定 促 进经济发展和社会和谐 根据 劳动法 劳动合同法 劳 动保障监察条例 及有关法律 法规和规章 结合公司实际 制定本预案 一 适用范围 本预案适用于河池碧桂园二期项目包括 6 8 10 11 34 36 38 项目部拖欠克扣农民工工资引发的突发事件 的应急响应 包括 1 集体上访事件 2 围堵党政机关 交通要道事件 3 群殴 致人重伤或死亡事件 4 自杀 自残等恶性事件 5 其它因拖欠克扣农民工工资引发的突发事件等 二 组织机构及职责 为提高对项目部无故拖欠克扣农民工工资引发的群体性突发 事件的应急效率 成立解决无故拖欠克扣工资事件应急处置工 作领导小组 组长 章云虎 副组长 孙贝 河池碧桂园二期 C 标 欠薪突发事件应急预 案 湖南干杉建筑工程有限公司 3 成员 伍集斌 曾柏萍 谢德学 李丁鹏 颜涛 主要职责是 统一组织指挥公司项目部无故拖欠克扣职工工 资引发群体性事件的处置工作 协调有关部门和单位开展应急 处置工作 研究解决突发事件中的重大问题 制定突发事件处 置措施 三 应急响应和处置程序 信息报告发生拖欠克扣农民工工资突发事件后 应在 1 小时 内报领导小组 重特大事件应在 30 分钟内上报 报告内容 1 突发事件发生的基本情况 包括时间 地点 涉及人数 影响程度等 2 突发事件发生的起因分析 性质判断和发展趋势预测 3 与突发事件有关的人事采取的相应措施及处理情况 4 其它已掌握的情况 启动预案发生拖欠克扣农民工工资突发事件后 领导组要在 30 分钟内对案情做出分析判断 由领导小组副组长下令启动应 急预案 应急处置领导小组在接到应急预案启动 30 分钟内 根据案情通知各小组成员投入应急处置程序 各小组成员接到 通知后 应快速赶赴现场 在领导小组副组长统一指挥下 了 解情况 进行初步分析研究 按各自职责果断处置 如案情重 大或可能造成重大事故和社会影响以及出现暴力破坏活动苗头 时 迅速上报公司主要负责人依法采取防范措施 防止事态进 河池碧桂园二期 C 标 欠薪突发事件应急预 案 湖南干杉建筑工程有限公司 4 一步扩大和恶化 对阻挠应急处置领导工作小组人员办公的 严肃查处 对无理取闹 违反治安处罚法和信访条例的人员 依法处理 1 处理突发事件时要注意运用国家法律 法规 政策 稳定 群众情绪 避免矛盾进一步激化 要通过耐心细致地解释 动 员 疏导农民工返回工作单位和岗位 尽快恢复生产 生活和 社会秩序 2 现场协商和调解不成的 应在摸清情况的基础上提出切实 可行的处理意见 对明显违反劳动保障法律 法规 严重侵犯 农民工合法权益的项目部 由应急处置领导小组迅速查处 责 令改正 应通过劳动争议仲裁和司法程序解决的 要引导当事 人通过劳动争议调解仲裁或向人民法院提起诉讼 按照有关法 律 法规及时处理 3 对发生暴力或借机寻衅滋事的人员 及时通报公安部门依 法采取果断措施 防止事态进一步扩大和恶化 4 对经查实项目部确无能力支付农民工工资的 紧急情况下 经批准可先行启动工资保证金 用于垫付经确认的被拖欠的农 民工工资或生活费 及时平息事态 保证农民工基本生活 5 对不能当场处理解决的拖欠克扣农民工工资案件 应以最短 时间尽快完成调查核实拖欠工资的事实及数额 应急处置领导 小组责令用人项目部限期支付 对拖欠克扣农民工工资引发的 突发事件中农民工申请仲裁的事件 要当天申诉 当天受理 河池碧桂园二期 C 标 欠薪突发事件应急预 案 湖南干杉建筑工程有限公司 5 在短时间内审结 五 其他事项 拖欠克扣农民工工资突发事件查处结束后 要组织相关人员对 事件进行分析 评估事件后果 总结经验教训 防止反弹 并 依法对责任用人项目部遵守劳动保障法律 法规和规章情况进 行全面检查
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