免费预览已结束,剩余5页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
铁路认知实习心得体会铁路认知实习心得体会 3 3 篇篇 随着我国现阶段铁路建设持续快速发展 铁路建设资金的匮 乏问题正日益突出 引入民营资本已成为当前铁路行业投融资体 制改革的必然选择 下面是带来的铁路认知实习心得体会 欢 迎查看 铁路认知实习心得体会一 铁路认知实习心得体会一 年底召开的全国铁路工作会议上 铁道部党组作出了全面 推行安全风险管理的工作部署 我认为全面推行安全风险管理 对于做好新形势下的铁路安全工作 深入推进铁路科学发展 安全发展有着极其重大的意义 也使我更清醒地认识到作为一 名基层干部的责任感和使命感 结合自身工作实际 我本人有 以下心得体会 1 长期以来 铁路高度重视安全基础工作 始终高喊坚持 安全第一 不动摇 但安全基础薄弱的状况始终没有得到根本 解决 以我所在的货运车间为例 突出表现在 安全管理和现 场作业控制较为薄弱 规章制度不够严谨 规范 临时性措施办 法多 职工队伍老龄化严重 职工队伍素质能力还有欠缺等等 随着新技术装备大量投入使用 安全基础薄弱所带来的安全风 险将更加突出 切实解决安全管理存在的突出问题 已是极为 紧迫的工作 因此我认为想要破除铁路安全基础薄弱的 顽疾 就必须增强安全风险防范意识 部党组在铁路发展的关键时期 适时的引入安全风险管理方法 是非常必要的 通过对风险因 素的有效控制 进一步促进干部职工安全意识的提高 进一步 促进各项措施的落实 最大限度地减少或消除安全风险 2 部党组针对铁路安全面临的严峻现实 深刻总结了铁路 安全工作规律 提出了牢固树立 三点共识 把握好 三个重中 之重 等一系列安全管理新理念 有力地促进了安全持续稳定 全面推行安全风险管理 是强化铁路运输安全工作的必经之路 安全风险管理是一个系统性的工程 以传统的 安全第一 预防 为主 综合治理 为思路 构建安全风险控制体系 就是要加强 对安全风险的全面分析 科学的制定措施 最终实现消除安全 风险的目标 我认为安全风险管理能使铁路系统的安全管理达 到一个更高的层次 更能提升全路安全管理的水平 因此 做 为一名铁路人 我们应该主动适应新体制 新格局 新变化 增进融入意识 大局意识和服务意识 要在提高自己的同时 还要带领车间的全体同志共同搞安全风险管理工作 通过班组 学习会和安全讨论会把 安全风险管理 的理念与安全生产的辩 证关系渗透到每一名职工的日常工作中去 确保车间的安全生 产 3 加强自控型班组建设 确保车间安全风险控制 要不断 规范 完善班组管理各项制度 做到班组各项管理制度健全 分工明确 责任具体 形成作业标准 纪律严明 考核严格 设备完好 积极文明的班组 达到安全生产管理的良好氛围 同时强化现场作业安全互控 卡控机制 实现安全持续稳定 各班组 各岗位作业人员严格落实本岗位作业标准的 加强对 相关岗位作业安全风险点的互相卡控 及时消除各种安全风险 做到 你的问题我来纠 你的作业我来控 你的漏洞我来补 的 良好工作氛围 练就过硬的业务素质和实做能力 不断提高应 急应变处理能力 各班组要按照车站下发的业务学习计划 结 合车间的作业特点 人员情况以及季节性特殊要求 加强日常 的职工业务培训 通过班前 班后点名会 集中业务学习 职 工自学 实做技能演练等形式 不断提高职工的综合业务素质 从而提高岗位安全自控能力 还要加强劳动安全教育 开展经 常性的劳动安全观念教育 教育全体干部职工认真遵守各项管 理制度 通过最严格的劳动安全管理和考核 形成人人遵守劳 动纪律 重视劳动安全的良好氛围 4 以月度安全考核制度为有效手段 狠抓安全基础管理 我们要进一步强化月度安全考核 提高车间的安全风险管理 加强对现场的控制 通过月度安全考核这一有力的管理抓手 激发职工安全生产的积极性 逐步规范各项作业标准 达到对 安全关键环节 关键作业 关键人员的有效控制 逐步实现车 间消灭违线问题 不断较少严重违章问题的发生 同时加强车 间的基础管理及基本规章制度的管理 及时组织职工学习掌握 不精 比较生疏的规章制度 提高职工业务素质 同时对发生 的违线及严重违章问题 按规定召开专题分析会 深刻查找车 间安全风险存在的深层次原因 及时制定针对性强 操作性简 单的整改措施 确保安全生产规章制度得到落实 应该不断提 高 干部职工业务能力 刻苦钻研业务知识 不断创新 改进工 作方法 加强行车 货运之间的联劳协作 加强现场作业控制 加强标准化作业的监控工作 充分发挥 月度安全考核 机制 奖罚分明 严格考核 通过月度安全考核 有效的控制好现常 20xx 年的车间的安全生产工作任务艰巨 确保实现安全 稳定 经营和建设目标的责任重大 考验严峻 我们要全面推 行安全风险管理 提升安全工作水平 为开创运输安全工作新 局面做出积极的贡献 铁路认知实习心得体会二 铁路认知实习心得体会二 时光飞逝 转眼间一个多月的客车实习结束了 此次实习 厂里领导对我们这届见习生给予了高度的重视 并给我们制定 了详细的实习计划 让我们有机会与工人面对面的交流学习 实习结束后 小组成员普遍感到收获良多 在此我们实习小组 全体见习生对领导的细心安排与关怀表示衷心的感谢 在客车车间 我们采取分成两个小组 按照生产流程 一 个班组一个班组地实习下来 这种方式使我们对客车生产有了 一个整体的感性认识 在脑中形成一个大致的框架轮廓 在实 习过程中我们两个小组形成了 赶 帮 超 的良好学习氛围 以下是我在客车车间实习期间的一些总结以及心得体会 在以 后开展自身的工作 以及在对客户的沟通应对上 希望能给自 己有所借鉴 客车作为我们厂的总装车间 是机械设备最多的车间 也 是占地面积与人数最多的车间 客车车间厂房的面积将近占主 厂区的二分之一 车间人数一千一百多人 其中车间的正式工 有 739 人 外用工 400 人 外用工占了很大的比重 给管理带 来相当的难度 客车车间台位少 任务多而且工期紧 工人师 傅们用塑料薄膜将门窗以及一些重要部件保护起来 采取交叉 作业 这种方法加重了车间工作负担 但是看到工人师傅们义 无反顾的投入工作 让我们很受感动和鼓舞 来到客车车间 我们看到了许多我们在台车学习认识的设 备组件 但更多的是没见过或是没学过的东西 在技术室我们 先学习工艺文件 但纸上得来终觉浅 绝知此事要躬行 我们实 习小组在车间通过实地学习 学到了很多有用的知识 相信对 以后的工作有所帮助 在外油组工长的带领下 我们了解到新造车要先打五遍腻 子 两次大刀 三次小刀 采用品质较好的原子灰腻子刮涂 主要由天津关西和上海中途两个厂家提供 每遍腻子要干燥四 个小时 用砂纸打磨后才能继续刮涂 腻子的厚度有严格的限 制 一般控制在 0 1mm 我厂现在采用新型的打磨机 大大提 高了工作效率 而翻新车要先进行打砂这一工序 若车身出现 损坏要先进行修补 然后采用工厂的自调大洞腻子刮涂 在翻 新车中还有一种清洗车 这种车由于采用原子灰腻子 外皮油 漆没有出现脱落则直接进入刮涂腻子工序 可以减少成本 腻 子刮涂完毕后进行喷漆处理 底漆要选择和腻子同一厂家 否 则可能出现化学反应影响外皮油漆的品质 我们厂这次新造车 大部分使用的是上海中途漆 面漆喷涂严格按照 先线后面 先 浅后深 的原则 先进行线条的喷涂在进行分色处理 底漆的干 燥时间为二十四小时 面漆要求表面平滑 无橘皮 最后喷涂 车号 外油组的工作自此结束 地板组与骨架组的工作有很多相似 按照工艺流程 在地 板铺设之前先进行防寒材的安装 首先要将两侧骨架的防寒材 安装起来 其次是两段堵头 车顶防寒材的安装 防寒材的种 类主要有聚乙烯防寒材 发泡防寒材 玻璃棉防寒材 泡沫板 以及毛毡等 毛毡与泡沫板由于防寒效果差 现在已经基本不 采用 发泡防寒材的防寒效果最好 主要用于北方的高寒车 玻璃棉防寒材须加贴铝箔 以使表面平整 并用铁丝加以固定 随后安装两侧木骨架和地板梁 地板梁安装完毕后要找平 进 行防火和防腐处理 最后铺装地板与地板布 地板布从中间向 两侧推进 推出地板布内空气 骨架组还负责空调风道的安装 与整理 其中风道又分为整体与分体两种 骨架安装现已大部 分采用模块化设计 铁路认知实习心得体会三 铁路认知实习心得体会三 作为大二学生的我们 必须要对我们所学习的专业有个感 性的认识 因此 学校给我们安排了为期十天的土木工程认识 实习 为期两天的铁道工程认识实习现在已结束了 我们更清 楚地认识和了解土木工程中的铁道工程这个专业 下面就是我 记录的实习情况 以及一些在实习过程中或之后的感悟与思考 带路老师给我们做了实习动员 着重给我们强调了一下几 点 1 安全第一 要处处注意安全 2 严肃对待实习 要端正态 度 每个人到要参加 不可以随便缺勤 3 一切行动听指挥 不 要擅自独立行动 4 在实习中可以帮助我们对土木工程有个感性 的基础的认识 为将来的专业课程的学习打下良好基础 接着 老师给我们讲述有关铁道工程的一些基本概念 在讲铁道工程 之前 老师先简单地讲了一下现代交通运输的分类和各种交通 运输的特点 现代交通运输分为公路 铁路 航空 水运 管 道五类 现在 我只简略介绍一下铁路运输的特点 载运量大 运费较低 行驶速度较高 连续性强 一般不受气候 地形等 自然条件的影响 适合于中长途客货运输 铁路是国家重要的 基础设施 大众化交通工具 铁路在综合交通体系中占有重要 地位 铁路为经济和社会的全面 协调 可持续发展 发挥着 更加有效的促进作用 我们在老师的带领下进行了实习总结 同学们从大方向 大的感性认识上了解了道路工程 并借此激发我们
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2026年(通讯维修工)理论知识考试题库及答案(夺冠系列)
- 2025铁路上海12306旅客服务中心客户服务人员招聘备考公基题库附答案解析
- 2026年陕西省选调生招录考试已发布备考公基题库附答案解析
- 2025年湖南省中医药研究院招聘13人备考题库附答案解析
- 2025中国储备粮管理集团有限公司安徽分公司员工招聘55人笔试模拟试卷带答案解析
- 2026内蒙古锡林郭勒盟西乌珠穆沁旗招聘中小学教师29人历年真题汇编带答案解析
- 2025云南卫通航空服务有限公司招聘1人笔试模拟试卷附答案解析
- 2025湖北随州市盛翔保安服务有限公司招聘5人历年真题汇编带答案解析
- 2026包头市东河区教育系统招聘16人历年真题库附答案解析
- 2026广东广州市从化区教育局招聘事业单位编制教师229人(第一次)模拟试卷带答案解析
- 建筑工程委托代建合同模板
- 思政课129运动课件
- 字节跳动绩效管理制度
- 2026年海南省五指山市房地产市场现状调研报告
- 2025贵州黔西南州政协机关面向全州考聘事业单位工作人员2人考试笔试备考试题及答案解析
- 企业公共关系管理维护方案
- 2025年度黑龙江鹤城农业发展投资有限公司招聘工作人员13人笔试考试参考试题附答案解析
- 2025摄影工作室员工合同模板
- 湖南省长沙市长郡教育集团2024-2025学年八年级上学期期中英语试题(含答案)
- GB/T 30341-2025机动车驾驶员培训教练场技术要求
- 雨课堂在线学堂《现代美学》单元考核测试答案
评论
0/150
提交评论