【写作范文2篇】20 xx年班主任工作计划的原则及基本结构.doc

【写作范文2篇】20xx年班主任工作计划的原则及基本结构 下面提供的文章可用于工作中写作参考，提高效率，如果文档有不合适的地方可留言以便进行改进。 关于底图如果不需要图片或是要更换图片，只需要双击页眉便可删除或替换图片。 目录1.20xx年班主任工作计划的原则及基本结构2.20xx年护士工作计划范例20xx年班主任工作计划的原则及基本结构班主任工作计划的原则及基本结构提高班主任工作的科学性实践性，关键在于加强班主任工作的领导，提高班主任工作的管理水平，提高对班级组织领导和科学管理。 指导班主任制定好工作计划，又是加强领导和提高科学管理水平的基本的重要环节。 在多年的工作实践中自己认为，指导班主任制定工作计划应该从以下五个方面入手。 一、认识制定班主任工作计划的必要性。 班主任工作涉及到学校的各方面，是一个复杂的系统工作，只有制定好xx的工作计划，才能有步骤地把学校的教育计划落实到班级，使学校培养目标具体化、阶段化，以保证学生的健康成长。 制定班主任工作计划有利于对班主任工作进行检查和督促。 班主任对工作进行经常性的督促和检查是提高工作质量的有效途径一。 有计划，就能正确检查自己的工作情况，同时，学校、学生也可依据计划检查、督促班主任工作。 二、把握制定班主任工作计划的依据。 一般包含以下三个方面1?鄙霞吨xx?包括党和国家的教育方针、政策法规以及教育行政部门的指示和要求。 2?毖?校要求。 学校工作计划为整个学校管理规定了明确的任务，对教育目的和当前形势作出了明确的论述，它是制定班主任工作计划的直接依据。 3?卑嗉妒导是榭觥嗉肚榭霭?括学生人员构成”、“学习情况”、“思想情况”、“体质状况”、“骨干状况”、“班级特点”等。 班级状况是工作计划的基础，只有根据班级状况出发，才能使班主任工作计划具有科学性、切实性。 三、坚持制定班主任工作计划的原则。 班主任工作计划要做到合符以下原则1?蹦xx栽?则。 班主任制定工作计划首先要确定目标，班主任工作计划的总目标以培养社会主义接班人为主体，有了这个总目标，计划就有了社会主义的方向性，各种计划就能做到有目的、有层次。 2?闭?体性原则。 班主任计划是学校整个工作计划的一个重要组成部分，它必须服从于使学生xx、智、体、xx、xx方面得到全面发展这一教育目的。 3?比捍有栽?则。 班主任工作计划关系到全班xx计划的设想，确定目标，制定措施都必须走群众路线，整个计划制定过程应广泛征求校领导、任课教师、学生家长的意见，集思广益，群策群立。 4?蔽榷院土榛钚栽?则。 班级工作要井然有序，班集体要稳定团结，计划的稳定性和连续性是基本保证。 然而，客观情况的变性则又要求计划具有灵活性，使计划适应新情况。 5?背?前性和现实性相结合。 计划的制定必定带有预测性，勾画出xx好的理想的发展前景，这就是超前性。 而理想必须建立在现实的基础上，根据现实情况而制定计划，这就是现实性。 超前与现实的灵活，使计划有长时间的实用性，保证实施可行性。 四、关于班主任工作计划的基本结构。 班主任工作计划的基本结构应包含以下几个方面1?卑嗉兜幕?本情况分析、班级发展的水平和特点、班级学生的基本情况和特点、有利因素和不利因素、存在的主要问题等。 2?惫髂勘辍苣勘辍锥文勘辍xxxx咛迥勘xx取?3?贝胧才拧饕?教育活动、组织力量与分工、时间步骤安排。 4?奔觳榘旆胱芙帷? 五、关于班主任工作计划的类型。 班主任工作计划有三种类型，一是学期计划，二是月或xx工作计划，三是具体活动执行方案。 学期计划是学期开始制定的计划，是全期班主任工作的总纲。 这种计划由三部分构成班级的基本情况分析，包括班级的自然状况、现实和历史状况的分析，班级的自然状况如总人数、男女生人数、年龄、团员、队员、班干部、三好学生和差生的比例等。 班级现状分析如班级学生的思想品xx状况、学习现状、学生的特点、班干部的能力素质、班级学生中的人际关系等。 班级的历史状况包括xx传统、形成xx的原因、班级的优缺点等。 对班级的基本情况分析是确立教育任务的基本依据。 确定教育任务。 这部分内容在班级基本情况分析的基础上，根据教育目的，确定教育任务的要求，明确规定本学期应达到的教育目标。 确定教育任务应抓住重点，突出中心任务；同时，确定教育任务还要注意针对性，不要过份笼统。 工作具体安排。 这部分包括为完成任务而打算采用哪些方法和时间安排。 常见方式有两种一是以时间顺序为主线，纵向安排各种具体活动的内容、时间、地点等。 另一种从xx、智、体、xx、xx方面横向列表安排各方面工作。 要注意的是，无论采用哪种方法安排工作，都应考虑计划的可操作性。 学月或xx工作计划，是根据学期计划和某一阶段的任务，在本月或xx开始制定的，这种计划要定出具体的时间、内容、地点、方式、措施、执行人员等。 具体活动执行方案是指为开展某种教育活动而制定的具体计划。 如组识一次主题班会，开展一次文体活动等，这种计划要定得十分具体，各种准备工作都应该作详细而具体的表述，这样开展工作才会做到胸有成竹，有条不紊。 制定计划还要注意征求科任教师和同学的意见。 计划定好后交学校领导批准后要认真执行，若客观情况发生了变化应做出相应的修改和调整。 另外，还应随时检查计划的执行情况，计划执行完后，还要认真地总结。 护士工作计划范例人们都说“三分治疗，七分护理”，句话虽然并不十分准确，但却反映了护理工作的重要作用和地位。 护士对人民的健康做出了积极贡献，从而受到了社会的尊敬，被誉为“xx”._年这新的一年,我们的护理工作也应该走上新的台阶,特制订20xx年护理工作计划: 一、加强护士在职教育，提高护理人员的综合素质 (一)、按护士规范化培训及护士在职继续教育实施方案抓好护士的“三基”及专科技能训练与考核工作 1、重点加强对新入院护士、聘用护士、低年资护士的考核，强化她们的学习意识，护理部计划上半年以强化基础护理知识为主，增加考核次数，直至达标。 2、加强专科技能的培训各科制定出周期内专科理论与技能的培训与考核计划，每年组织考试、考核23次，理论考试要有试卷并由护士长组织进行闭卷考试，要求讲究实效，不流于形式，为培养专科护士打下扎实的基础。 3、基本技能考核属于规范化培训对象的护士，在年内16项基本技能必须全部达标，考核要求在实际工作中抽考。 其他层次的护士计划安排操作考试一次，理论考试二次。 4、强化相关知识的学习掌握，组织进行一次规章制度的实际考核，理论考试与临床应用相结合，检查xxxx的执行情况。 (二)、加强人文知识的学习，提高护士的整体素养 1、组织学习医院服务礼仪文化，强化护士的现代护理文化意识，先在护士长层次内进行讨论，达成共识后在全院范围内开展提升素养活动，制定训练方案及具体的实施计划。 安排全院性的讲座和争取派出去、请进来的方式学习护士社交礼仪及职业服务礼仪。 开展护士礼仪竞赛活动，利用“5.12”护士节期间掀起学礼仪、讲素养的活动月，组织寓教寓乐的节日晚会。 (三)、更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。 随着护理水平与医疗技术发展不平衡的现状，各科室护士长组织学习专科知识，如遇开展新技术项目及特殊疑难病种，可通过请医生授课、检索文献资料、护理部组织护理查房及护理会诊讨论等形式更新知识和技能。 同时，有计划的选送部分护士外出进修、学习，提高学术水平。 二:加强护理管理，提高护士长管理水平 (一)、年初举办一期院内护士长管理学习班，主要是更新管理理念、管理技巧及护理服务中人文精神的培养，当今社会人群对护理的服务需求,新的一年护理工作展望以及护士长感情沟通交流等. (二)、加强护士长目标管理考核,月考评与年终考评相结合,科室护理质量与护士长考评挂钩等管理指标。 (三)、促进护士长间及科室间的学习交流，每季组织护理质量交叉大检查，并召开护士长工作经验交流会，借鉴提高护理管理水平。 三、加强护理质量过程控制，确保护理工作安全、有效 (一)、继续实行护理质量二级管理体系，尤其是需开发提高护士长发现问题，解决问题的能力，同时又要发挥科室质控小组的质管作用，明确各自的质控点，增强全员参与质量管理的意识，提高护理质量。 (二)、建立检查、考评、反馈制度，设立可追溯机制，护理部人员经常深入各科室检查、督促、考评。 考评方式以现场考评护士及查看病人、查看记录、听取医生意见，发现护理工作中的问题，提出整改措施。 (三)、进一步规范护理文书书写，从细节上抓起，加强对每份护理文书采取质控员护士长护理部的三级考评制度，定期进行护理记录缺陷分析与改进，增加出院病历的缺陷扣分权重，强调