



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第 1 页 共 4 页 少先队十项礼仪规范知识少先队十项礼仪规范知识 少先队礼仪规范之一 红领巾的佩戴 第一步 将衣领翻起 红领巾折二至三折 披在肩 上 这里要注意的是 钝角对准脊椎骨 第二步 将红领巾的右角放在左角下面 两角交叉 第三步 将右角经过左角前面拉到右边 左角不动 第四步 右角经左右两角交叉的空隙中拉出 塞入 圈内抽紧 第五步 整理红领巾和衣领 佩戴口诀 领巾披上肩 左边压右边 右边绕一圈 穿圈掏出尖 少先队礼仪规范之二 队长标志及佩戴 队长的标志分为以下三种 大队长和大队委员会委 员标志 中队长和中队委员会委员标志 小队长标志 佩戴标志时应注意 标志应佩戴在左臂 标志的上 沿距肩头一拳 标志朝正左方 少先队礼仪规范之三 敬队礼 我们的队礼是右手五指并拢 高举头上 它表示人 民的利益高于一切 敬队礼时应注意 敬礼前必须立正 目视正前方 右手五指并拢 直臂向前抬至与肩同高 掌心向左 右手开始弯曲 手腕不能有旋转或弯曲变化 大臂向右前上方抬起成敬礼动作 此时右手拇指跟关节 对准身体的中线 并距离额头一拳 掌心向右约 45 度 向上约 45 度 这样既保证手的高度 又不会挡住自己的 脸 礼毕时按敬礼的相反动作还原 少先队礼仪规范之四 唱队歌 第 2 页 共 4 页 今天的少先队队歌是 1978 年在共青团第十次全国代 表大会一中全会上通过的 少先队礼仪规范之五 执旗 少先队组织举行重大活动时都要执旗 表明我们队 员按照党指引的方向 向着光明的未来前进 大 中 小队旗执法不同 小队旗的执旗 稍息 时右手握旗杆 左脚稍息 右臂伸直向右前方 45 度倾斜 旗杆末梢顶住右脚的右上 侧 立正 时 右手把旗杆从胸前过举至左肩 旗杆紧 靠身体左侧 用左手的虎口握住旗杆 旗杆末梢要在膝 盖处 同时立正 中队旗的执旗 稍息 时 旗杆紧靠身体右侧 旗 末梢顶住右脚的右上侧 右手用虎口握住旗杆 左脚稍 息 立正 时 右臂向后侧伸直 使旗杆向前倾斜约 45 度 同时左臂曲肘在胸前平举 左手握旗杆 同时立正 出旗 退旗 与 行进 时 都按 立正 时的执旗法执 旗 大队旗的执旗 立正 时 左手伸直向正前方平举 握旗杆 右手伸直在左臂下 30 厘米处握旗杆 双手将旗 杆向上提起 旗杆末梢离地 稍息 时 将旗杆末梢着 地 出旗 退旗 与 行进 时 与中队执旗法相同 少先队礼仪规范之六 列队 小队集合列队 一个小队的全体队员集合时 可以排列两种队形 一列横队 小队长在队伍右翼排头 小队旗手站在 小队长左侧 两人间隔约一步 队员按从高到矮的顺序 排列 一列纵队 小队长站在排头 小队旗手站在小队长 第 3 页 共 4 页 后 队员按从高到矮的顺序排列 中队集合列队 我们按照一个中队有四个小队的情况说明 中队集 合时 根据需要可成四列横队 四路纵队 成四列横队集合时 第一小队为最前排 二 三 四小队依次向后排列 成四列纵队集合时 各小队的纵 队依次向右并列组成 少先队礼仪规范之七 三级报告 在正式队会仪式前 要集合列队 整理队伍 逐级 报告出席人数 中队集会前 由各小队长向中队长报告 中队长向中队辅导员报告 大队集会前 由各中队长向 大队长报告 大队长向大队辅导员报告 这就叫 三级报 告 少先队礼仪规范之八 出旗 退旗 出旗是指队旗出场 在出旗的时候 队旗从队尾一 侧的场外进入场内 检阅过所有的队伍之后 走到队首 位置或走到全队的中央位置 退旗时 队旗沿出旗的路线原路退出场外 队旗行 进时护旗手在旗手之后 三人成 品 字形 队旗到位后 护旗手与旗手并列站立 少先队礼仪规范之九 大 中队会的队形 中队会的队形有横队列队式和门形列队式 横队列队式 按中队横队集合队形列队 门形列队式 全中队排为门形状队形 四个小队要 先按横队集合 第一小队在左 面向右排队 第二小队 在中间 面向前排列 第三小队与第二小队并列站立 第四小队在右 面向左排列 介绍两种大队会的队形 一是并列纵队式 二是并 第 4 页 共 4 页 列横队式 少先队礼仪规范之十 大 中队会的程序 队会的基本仪式分为预备部分和正式部分 队会的 预备部分包括整理队伍和报告人数 队会的正式部分包 括仪式和活动内容 宣布队会开始 由主持队会的队
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 老旧供热管网及设施改造工程规划设计方案
- 智慧城市绿色能源项目合作合同
- 物理力学材料分析练习题
- 环保产业污染减排成果展示表
- 跨行业合作促进林业适度规模经营的措施
- 技术创新在产业提质增效中的核心作用
- 外贸英语实务操作词汇练习题
- 电力购售及供应服务协议
- 节日中的家乡美景写景13篇范文
- 2025年音乐教育专业综合考试试卷及答案
- GB/T 18926-2008包装容器木构件
- 无人机的基本结构课件
- 领导科学正式完整版课件
- 国家开放大学电大《中国教育简史》形考作业参考答案
- 白血病专题培训讲座培训课件
- 高中政治《 科学立法》教学设计
- (完整word)a3标准规范试卷模板
- html5 web前端期末考试复习题
- 施工现场平面布置要求(完整已排版)
- 2022年碳酸钾生产项目可行性研究报告
- 软胶囊干燥除湿转笼用户需求URS
评论
0/150
提交评论