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平凡的岗位,无私地奉献记xx科护士长:xxx 时光中会不会有永恒的感动?很多人都在寻找这个问题的答案。有这样一位护士,她没有创造出什么惊天动地的奇迹,但她用青春书写着生命的感动。她用真挚的爱心,为患者拂去满身的伤痛;她将朴素的笑容绽放,为患者增添继续前行的信心与勇气;她将青春定格在燕尾帽下,用奉献丈量着生命的长度她,就是我院骨二科护士长:李超群。李超群的勤勉奉献得到了领导和同事的好评,她曾代表医院参加县卫生局组织知识竞赛荣获“一等奖”,获医院组织操作比赛“一等奖”多次被评为院年度“优秀护士”、卫生局“先进个人”。 爱的萌芽 她出生在一个医学世家,从小就特崇拜爸爸,看到一个个患者在爸爸的悉心照顾和治疗下摆脱病魔得到康复,笑容满面感恩戴德的回家,从那时开始就暗暗下决心一定要做爸爸那样的好医师,所以中考后她放弃了更好的学校,毅然选择了卫校。毕业后从事护理工作19年,从一名普通护士做起,到一名科室护士长,始终保持勤奋、踏实、严谨、求实的工作作风,带领全科护士在护理工作的第一线,为我院的护理工作发展做出了积极的贡献。爱的开花 医疗护理工作,看似简单繁琐,但却脏累苦差。来骨二科接受治理的住院患者多因车祸或意外事故致伤,多发伤或复合伤等严重创伤者多,病情复杂变化快,且术后管道多,病情及卧床时间相对较长,对护理要求高难度大,生活护理任务繁重,加上患者及家属无心理准备、承受能力差,护理服务存在多类型风险。一次,一位60多岁的车祸患者,入院时神志不清,大小便失禁,喷射状呕吐,满身都是污物与血渍,脸憋得发紫,眼看就不行了,她二话不说冲上前,不顾被污物喷得满身,硬往老人的嘴里塞进去两根手指,强行把呕吐物掏了出来,接着又给老人吸痰、吸氧、输液同室的患者嫌异味大,纷纷捂住鼻子,吵着闹着要将病人拖到走廊上,老人的儿子也急得不知如何是好。她一面做好周围患者及家属的解释工作,一面端来温水给病人擦洗,接连换了六盆水才将病人浑身上下擦干净,换上干净的病员服。瘦弱的她忙得满身大汗,累得腰都直不起来。一伸手,才看到自己的两根手指被咬了一排深深的牙印,正向外渗着血。病房的患者和家属感动了,再没有一个人提出异议,并向她竖起了大拇指,老人的儿子也感动得哽咽了。老人出院的时候,特地给她送来了一面锦旗,他动容地说“说什么、送什么都不能表达我的心情,宜章中医医院有李护士长这样的护士,是宜章中医医院的招牌,是咱们老百姓的福气!”医护管理质量,护士长责无旁贷,更需团队合作。“技术是生命,质量是灵魂”,提高护理质量,是新时期骨二科优质护理的一个新课题。作为骨二科护士长,她清醒地认识自身肩负的职责使命,积极地配合科室主任开展工作,认真落实医院管理服务的规章制度,建立健全科室医疗护理管理操作细则和保障措施,做到有章可循、有据可依。加强医德医风建设、倡导严谨的工作作风、优质的服务流程、协调的内外关系,不断增强集体团队凝聚力和战斗力,保证科室护理质量的稳步提高,实现优质护理各项目标,避免各种医疗事故、医疗纠纷的发生。在日常工作中,以身作则,带头落实,突出重点中心,分清主次轻重,加强监督执行,定期与不定期的跟班、查房,检查不流于形式,查出问题进行及时整改,严格把好监控关。加强护理人员间的工作关系沟通协调,保持科室医护队伍和谐稳定,激发调动医护人员的主动性、上进心和责任感,不断提高工作水平和服务质量,共同维护医院整体形象。他们科主任曾开玩笑的说:“质量就是生命,护士长在就是质量的保证,她不在我就觉得心里空落落的。” 几年来,作为科室护理工作带头人,她对自己高标准、严要求,平时注重学习,不断获取新知识,利用业余时间查找资料,刻苦钻研业务知识,于2013年获取本科学历,并发表国家级论文二篇。在管理工作中,身先士卒,率先垂范,每一项工作、每一个工作环节,本人都一丝不苟地完成。每天第一个到工作岗位,最后一个离开科室, 科室设置井然有序,病房干净、温馨,制度健全,科室人员主动性、积极性高涨,形成了全科上下团结、诚信、求精、务实、高效的工作氛围,得到了全院的一致认可。骨科是一个年轻的科室,也是一个年轻人居多的重点科室。针对这些特点,她带头并鼓励科内其他护士不断加强自身业务素质的提高,督促本科室护士,加强继续医学教育,组织科室业务学习,经常向本科室的护士宣传学习的重要性,教育、鼓励和支持护士向专业化发展,通过努力,科室的护理质量和护理人员整体素质的得到了提高。 爱的结果 开展优质护理服务以来,科室护理人员的服务态度明显改善,服务质量明显提高,病人满意度大大
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