4.3.1.1 江阴职教集团章程.doc

江阴市职业教育集团章程第一章 总则第一条 为进一步贯彻省教育厅关于推进中等职业教育持续健康发展的意见精神，落实江阴市委“富民优先、科教优先，实现经济、政治、文化、社会同步提升”的幸福江阴建设战略，进一步优化职业教育发展环境，大力推进校企合作，实行办学目标和社会需求相结合，专业建设和产业发展相结合，教学内容和生产过程相结合，推进职业教育规模化、集约化发展，加快技能型人才培养，满足我市经济发展对技能型人才的需求，提高职业教育办学效益，全面提升我市教育现代化水平，按照“政府牵头，市场导向，龙头带动，创建特色，校企联姻”的原则，组建“江阴市职业教育集团”，并制定本章程。第二条 集团的性质是：以江阴职业教育中心校为龙头、以部分职业学校的资产为纽带、以江阴市职业学校为基础，联合政府有关部门、行业协会、企业单位以及有合作关系的外地院校，按照平等互利原则，以创新职业教育办学体制为目标，以政产学研结合为基础，以职业教育集团内部联动为主要形式，以资产为纽带，以诚信契约为保证，自愿结成的跨行业、多元化的具有联合性、互惠性和非营利性的区域性职业教育组织。第三条 集团的宗旨是：遵守国家宪法、法律和政策，遵守社会道德风尚；深化职业教育办学体制和办学模式的改革，进一步探索校企合作的创新之路，充分发挥职教资源的最佳效能；构建多层次、立体式的办学体系，加强校际、校企间的交流合作，实行资源共享，提高职业教育办学水平和办学质量，使职业教育与经济建设同步发展，用一流的职业教育支撑一流的经济，为我市经济和社会发展服务。第四条 集团的原则是：以职业技术学院为龙头，以部分职业院校资产为纽带，以职业教育联盟为主要形式，在新组建的“江阴市教育投资发展有限公司”的基础上，将职教中心校等的资产进行打包评估，注入教育投资发展有限公司，再行融资建设“江阴市职业教育城”，真正将我市的职业教育推向集约发展之路。集团成员单位原有管理体制不变，隶属关系不变、产权性质不变、组织结构不变、人事关系不变。在人才、设施、师资、培训、校企合作、招生就业等方面遵循协商互补的原则，在办学层次、专业布局、教学业务、职教科研、质量监控等方面实行相对的统一规划、管理和考核。集团组织的各项活动必须恪守职业道德、教育规律和诚实信誉，接受政府、社会和集团成员的监督。第五条 集团的理念是：平等互惠、资源共享、集约发展、合作共赢。第二章 目标与任务第六条 集团的目标是：通过集团平台，加强职业院校与政府部门、行业协会、企业之间的全方位合作，促进职业教育资源的集成和共享，有效推进职业院校实施“围绕产业设专业、依托产业办专业、办好专业促产业”的办学理念。促进职业院校在人才培养模式上与企业实行“订单式培养”的目标，通过政府、院校、协会、企业合作，推进政产学研深度融合，形成校企间的良性互动。同时，要促进职业技术学院、中等职业学校之间共享优质教育资源，通过师资培训、设备共享、信息交流、就业推介等方式促进院校之间共同发展，满足经济建设和社会发展对高素质人才的需求。第七条 集团的主要任务是：1、整合职教资源，职业技术学院、中等职业学校、行业企业联合培养各类技能型人才，为我市经济建设、社会事业提供高素质劳动者和技能型人才。2、成员单位沟通人才培养目标，企业岗位要求，共同确定培养模式，互通人才供求信息，建立毕业生就业网络，创造条件形成“期货”式人才培养机制。3、促进集团内职业院校示范专业、课改实验、优秀课程、技能竞赛等方面的建设工作，满足毕业生升学、就业和企业用人需求，建立、完善职教改革与创新机制。4、江阴职业技术学院要优化提升办学能力，积极与知名各校联合举办本科层次的职业教育，吸引本地生源就读；同时，对中等职业教育在师资培训、教科研、科技研发、创业教育、实习实训等方面发挥示范、辐射、培训作用。5、职业院校、行业协会、企业单位之间进行技术改革、技术创新与产学研合作。6、企业对职业院校提供一定的资金或设备支持，用于实训基地建设和教师培训，为师生到企业实践实习提供相应的条件；企业的工程技术人员到学校讲座或兼职任教；毕业生优选满足集团内企业用工需求，企事业单位优先接收和安置职教毕业生。第三章 集团成员的权利和义务第八条 江阴市职业教育集团由成员单位组成。第九条 凡自愿承认本章程，恪守集团宗旨，具有独立法人资格的职业院校、企业，以及愿意为我市职业教育发展作出贡献的其他组织，经集团理事会同意可成为集团成员单位。第十条 集团成员单位享有下列权利：1、接受理事会颁发的集团成员证书，享有选举权、被选举权和表决权；2、对集团章程修改、发展规划、合作方针、目标实施等集团重大问题有提出意见、建议和参与讨论的权利，对集团的工作有批评权和监督权；3、有权使用“江阴市职业教育集团”统一名称和标志，经理事会同意后可以以集团的名义开展相关活动；4、享有集团内各种职业教育资源的优先使用权；5、根据本单位的发展对职业人才实际需求，有权向理事会提出议案，并可获得支持帮助权；6、有参与集团组织的各项活动的权利；7、享有举办年会的权利；第十一条 集团成员履行下列义务：1、遵守国家法律、法规和政策，遵守本章程，遵守集团成员之间签定的各项协议合同；2、执行理事会决议；3、向集团通报工作，反映情况，提供资料；4、树立集团良好形象，保守集团秘密，维护集团合法权益。第十二条 除集团组建起始成员外，凡新申请加入的集团成员，必须提出书面申请书和单位相关资料，经理事会审核通过，与集团签订相应的协议后，由理事会颁发集团成员证书，成为集团成员单位。第十三条 集团成员如有违反本章程的行为，损害集团声誉和利益，情节严重，经劝告无效者，由理事会表决通过，责令其退出或予以除名，必要时将追究其单位法定代表人的相关法律责任。第四章 组织机构第十四条 江阴市职业教育集团实行成员单位理事大会制，由各成员单位组成，选举产生理事会，秘书处等机构。理事大会是职教集团最高权力机构，秘书处在理事会领导下开展工作。第十五条 理事会是理事大会的执行机构，设名誉理事长1名、理事长1名、副理事长若干名、理事若干名、秘书长1名，副秘书长若干名，均由理事大会选举产生，任期5年。第十六条 职教集团在理事会的领导下开展工作，职教集团秘书处设置在江阴职业教育中心校内（江阴市人民西路532号），是集团的常设机构，具体负责集团的日常工作事务。第十七条 理事大会选举产生理事会成员单位，理事会成员单位推荐1名代表，担任职教集团理事，代表其所在单位参加集团的理事会及有关活动，理事任期5年。第十八条 理事大会每年召开一次，集团成员须提前向集团秘书处申请举办年度理事大会，获得同意后可举办理事大会，需有三分之二以上成员出席。如遇特殊情况，由理事长提议，可临时召开理事大会。第十九条 理事会根据需要，可不定期召开会议。理事大会和理事会实行民主集中制，决议重大问题时须有三分之二以上成员同意。第二十条 理事大会的职责：1、制定和修改集团章程；2、选举和罢免领导机构成员；3、审议集团年度工作计划；4、审议理事会年度工作报告；5、审议通过集团理事会或理事提出的议案。第二十一条 理事会的职责是：1、执行理事大会决议；2、向理事大会提交职业教育发展的有关议案；3、制定实施集团年度工作计划；4、讨论和确认理事长提名的集团工作机构负责人名单；5、审核和接受新的成员单位；6、决定理事大会召开的时间、地点和会议主要议题；7、讨论和决定集团的有关重要事项。第二十二条 秘书处的职责是：1、负责集团年度工作方案的落实；2、收集、发布职业教育人才培养信息、人才供求信息；3、负责集团的宣传和档案管理等工作；4、筹备组织理事大会和理事会，负责起草会议文件，撰写工作报告；5、负责集团的联络工作；6、负责集团的日常事务工作。第二十三条 根据需要，集团下设若干管理研