企业安全标准化工作计划

精品资料企业安全质量标准化工作计划1、安全现状调研与评估对企业安全管理现状进行现场调研评价与识别，查找与安全标准化规范之间的差距。（图片与问题汇总）2、建立企业安全管理网络和领导小组，成立企业工作组及标准化知识普及与培训建立企业安全管理网络和领导小组成立企业工作组，组织培训，在全公司宣传安全标准化创建活动，动员全体员工参与安全生产标准化活动，培训安全标准化创建工作的业务骨干。进行三级培训3、编制“安全生产标准化建设实施方案”按标准要求，明确企业各部门职责及工作任务，确定工作人员，以及收集创建活动参考材料。按基础管理、设备设施、作业环境与职业健康安全成立工作组4、建立完善企业安全标准化体系编制手册，依据实施方案，根据体系建设要求，实施文件对标。5、标准化现场集中整治及体系试运行安全生产标准化自检自查与整改对所制程序文件和相关记录控制图表，组织相关人员进行内部评审。6、评审编制自评报告按评分标准严格进行自评，形成自评报告7、按要求组织网上申报篇二：安全生产标准化的工作计划和措施00安全生产标准化的工作计划和措施1. 目标本着“化整为零、分类实施、逐步推进、整体提高”的原则，通过开展安全生产标准化建设活动，进一步推动和落实安全生产标准化管理，实现安全组织管理标准化、制度管理标准化、基础性管理标准化、现场管理标准化、档案管理标准化、安全作业标准化。全年杜绝重大火灾、爆炸，中毒事故、死亡事故为零，职业病为零，工伤事故2%，员工安全教育考试合格率100%、新员工安全培训考试合格率100%、排除隐患整改合格率95%，重大安全隐患整改率100%，安全设施完好率100%特种作业人员有效持证率100%争取在2014年，达到企业安全标准化评审验收要求。2. 主要措施3. 1明确安全标准化工作，落实安全标准化管理责任，夯实安全工作基础，努力实现零事故目标。3.1. 1督促检查各级管理人员和员工要在思想上高度重视，充分认识开展安全生产标准化建设的重要性和必要性，并积极参与到标准化建设中，认真落实好安全生产标准化各项工作。2.1.2严格执行各项工作程序，把握工作重点，加强生产过程的监控、监督，规范各级管理人员和员工队伍管理，认真搞好安全生产标准化的宣传、学习的工作，强化规章制度的管理和落实，从思想上真正有所提高。2.1.3健全和完善企业、车间、班组三级安全生产管理网络，加强对安全生产工作的领导。明确全年安全生产目标，采取有力措施，将安全生产责任逐级落实到每一位员工，形成纵向分级管理、横向分工负责、职责明晰的安全管理责任体系。2.1.4进一步完善各岗位安全职责，分解落实标准化工作主体责任，将标准化工作目标逐级分解，一级抓一级，切实将工作任务、工作责任落实到车间、班组和各个岗位。2.1.5加强特种作业操作证的管理，严格培训，认真考核，按规定期限组织特种作业人员参加特种作业复训换证培训工作，合格率100%。2.1.6全员参加企业组织的危化品防护、救护器材、应急演练技能培训，力争全员学习培训考试合格率100%。2.1.7 企业安排组织有关安全生产活动，提高全员安全生产意识，遏制安全生产事故的发生。2.1.8各部门、车间、班组要严格落实国家法律法规及上级安全环保会议、安全文件要求，按时召开安全会议，及时开展安全教育，查找安全隐患、分析安全形势、解决安全问问题、落实整改措施。有针对性地开展安全标准化管理工作。2.1.9组织安全管理人员参加企业组织的安全管理人员资格证复审再教育、取证培训工作，做到持证上岗。3.2. 定期对生产现场进行检查，采取有效措施，做好安全检查工作，及时消除事故隐患。3.3. 1做好定期限按时完成隐患整改任务，并做好复查、跟踪、考核和记录。3.4. 2有针对性得对变配电、供电设施、管道、仪表、特种设备、安全设施、消防器材、危化品储存装置等进行检查整改治理。4. 3实施全过程风险管理，完善风险评价组织，加强作业活动的危险因素辨识和风险评价，切实落实各项风险控制措施，确保作业活动的风险在可承受的范围内。4.1. 1各部门、车间、班组要定期对所管辖的区域内的电气、仪表、设备、管道等进行检修维护，找出危险源、危险点，对照安全管理规程及有关规定制定防范措施，并认真组织实施。4.2. 按照安全标准化的要求，定期开展各类安全培训教育工作，抓好员工安全教育培训，营造安全和谐的安全生产氛围。4.3. 1加强安全生产法律法规知识宣传，认真组织各种安全法律和操作规程的培训学习。4.4. 2积极开展有关安全生产各种形式活动，充分利用班组安全活动、岗位练兵、撰写安全生产稿件等形式宣传安全知识，以达到安全生产工作能够深入人心的目的。4.5. 3做好各岗位员工经常岗位练兵、培训学习的工作。4.6. 4组织员工参加企业举办的消防、急救等应急预案的演练活动，提高全员对事故的应急救援处置能力。4.7. 5加强反“三违”、“习惯性违章”等知识的宣传教育，加大现场反违章的监督、检查、考核力度。4.8. 健全完善安全生产规章制度，逐步推行安全生产规范化、岗位操作标准化、生产设备设施精细化管理。4.9. 1组织进行年度适用法律法规及其他要求、安全生产管理制度、操作技术规程、应急预案的符合性评审。4.10. 2加大对各类安全隐患整改项目的管理，做到有计划、有落实、有检查、有跟踪、有复查、有反馈、有奖惩考核。4.11. 3做好容器、管道、监测设备、贮液罐、贮气罐等，尤其起重机、锅炉等特种设备的定期维护、试验、检验等工作。4.12. 4按照安全设施标准化要求，完善生产现场对安全设备、设施防护罩、联锁装置、防护栏、安全警示标志的专项检查、维护。4.13. 5加强环境因素、危险源识别和适用的法律法规及其他要求岗位培训，年度适用的法律法规及其他要求，安全生产管理制度、操作技术规程、应急预案的符合性评审管理工作。5. 6抓好消防安全管理工作5.1. 1根据工作重点要求，明确重点防火部位和区域，进一步加强动火作业的管理。5.2. 2定期进行消防器材及安全防护用具、联锁报警、火灾报警系统装置检查，做好检查、维护、校验、和检定工作。5.3. 3健全和完善企业消防队伍组织，积极开展消防安全应急演练活动，提高员工队伍防火应急自救的能力。6. 实施计划为按时、按质、按量、有序的开展2014年安全标准化管理工作，实现安全生产目标、指标，现将2014年主要安全生产标准化工作计划如下：一月份1. 组织开展春节前安全生产大检查工作，确保春节期间生产安全。2. 召开2013年四季度安全业务工作会议，总结2013年度安全标准化工作，兑现2013年四季度安全环保责任状考核，布置2014年度安全标准化工作。讨论研究企业2014年度安全标准化目标、指标、工作计划。3. 组织各部门、车间根据企业的工作目标、指标、工作计划，严格执行。4. 完成其他临时性安全标准化工作。二月份1. 组织完成企业管理工作环境因素、危害因素的识别评篇三：安全标准化工作计划2013安全标准化工作实施计划企业安全生产标准化工作的实施是公司全体员工共同来完成的。而不是某一个部门或某一个人能完成的。因此需要公司全体员工共同参与、积极配合。公司此次申请等级为一级，根据2013年3月底完成公司安全生产标准化工作的总体安排，现具体制定工作计划。一、 工作量汇总根据交通运输企业安全生产标准管理制度文件汇编、交通运输工程建设企业安全生产标准化考评指南的要求，结合公司目前安全制度现状。公司在实施安全生产标准化工作中所需工作量有以下几个方面。1、 安全管理组织机构的完善公司目前已成立安全生产委员会，并确定委员会成员。但缺少一个独立的安全生产管理部门。根据考评标准，公司应成立一个独立的安全生产管理部门。从而完善安全管理组织机构，制定组织机构图。2、 安全管理制度的完善目前公司制定的安全生产管理制度已制成表格，见附表公司安全生产制度汇总表。根据考评标准及公司申请等级的要求，公司还需制定完善以下制度：1) 实现公司安全目标的措施及保障2) 实施企业安全生产的中长期规划和跨年度专项工作方案3) 年度计划和年度专项活动方案及执行措施4) 阶段性安全生产管理指标5) 具体达成安全目标的奖励机制6) 设置独立的安全生产管理机构7) 签订安全生产责任书8) 制定根据安全生产责任进行定期考核和奖惩的措施或办法9) 获取国家安全相关法律、法规的固定来源机构或途径10) 本公司在安全管理制度、操作规程具体实施措施11) 制定每年对安全制度检查执行的制度12) 安全资金投入到位的表格及凭证或追踪程序制度13) 规范临时设施的相关管理14) 设备设施的保养、管理及管理台帐需专人负责15) 电气安全缺乏国家相关文件支持16) 项目部对施工组织设计在安全措施方面的强制性编写制度17) 在专项施工方案中，加强对危险性较大的分部、分项工程的编写，并形成制度18) 加强安全技术交底工作19) 对先进设备使用的优先制度、关注制度等20) 安全管理监督信息系统（至少有2套系统）21) 对安全知识宣传力度不够22) 建立健全安全宣传教育培训考评档案，并对考评结果进行审核23) 对安全工作的要求缺乏文字性的东西24) 从业人员的相关资质条件的管理25) 建立完善的安全检查制度26) 作业现场设备的防雷、防风、放电、防火措施27) 制定对协作单位的安全资质的检查、核实制度28) 对短期合同工、临时工、实现人员等的安全管理制度29) 建立合格协作单位名录和安全生产档案30) 对生活、工作场所的安全布局的评价31) 对危险源辨识或及时辨识应制定相关措施32) 对隐患排查制度排查方案（要求明确排查目的、范围、方法）33) 每月应开展一次自检自纠工作，并记录在案同时制定应对措施34) 制定隐患治理方案（包括目标、任务、方法和措施、经费和物质、机构和人员、时限和要求等）35) 重大安全隐患报相关部门备案36) 对安全隐患排查和治理情况进行统计分析，并向有关部门报送书面统计分析表37) 对从业人员进行危险告知38) 对有职业危害的岗位采取轮岗制度、休假制度、体检制度39) 设立安全文化廊、安全角等员工安全文化阵地（每月更换2次内容）40) 公开安全生产举报电话号码41) 开展安全承诺活动42) 组织开展安全生产月，并组织安全生产竞赛活动，有方案、有总结43) 安全与经济利益挂钩制度44) 对安全生产进行评比，并推广先进管理方法45) 制定突发事件应急预案，并制定相应措施46) 结合各项目部实际情况制定综合应急救援预案47) 应急预案应与当地有关部门衔接，并备案，同时通知协作部门48) 对应急预案进行定期评审，并根据实际情况修改、完善49) 定期开展应急预案培训活动，并对考核结果备案50) 建立应急救援队伍，并进行日常训练51) 配备应急装备，并定期检查质量，对检查结果备案（需制定检查表格）52) 应制定维护应急装备的措施，并严格按照措施执行，保证装备的良好状态53) 制定应急救援计划，并按计划进行演练54) 对演练结果进行评审、撰写报告，分析问题，提出意见55) 事故报告（按相关条例进行）56) 建立事故档案和事故管理台帐57) 事故处理（按国家相关法律法规与公司相关处罚办法进行）四不放过58) 对事故处理过程、结果进行备案并上报有关部门59) 积极配合事故调查60) 制定每年对企业安全生产标准化的实施情况评定61) 提出进一步完善标准化的计划和措施62) 建立安全管理体系，形成长效机制3、 自评小组的成立根据交通运输企业安全生产标准化管理制度文件汇编的要求，企业在实施安全生产标准化工作后需自我评价。评价工作由企业自行成立自评小组完成。自评小组需明确负责人、通过相关培训。4、 整体员工培训要求安全标准化培训有以下三个阶段：1）安全标准化领导