安全管理意识培训《安全是你的责任》PPT课件

.,1,安全管理意识培训,欢迎紧急出口急救手机休息,目录,前言保护好我们的家人我们能做什么,目录,前言保护好我们的家人我们能做什么,事件简介,出生年月：1988.06事发时间：2007.8.8,事件简介,事发经过：2007年8月7日，上级通知“8月9日有重要客户要对该项目进行实地考察”。保养小组共4人于事发当日对该小区12台电梯进行检查，下午6点左右，在检查过程中，该员工看到主机上曳引轮旁边位置有灰尘，便对曳引轮旁的灰尘进行擦拭。结果，该员工的右手和手臂被卷入曳引轮。站在控制柜旁的其他员工，立即将电梯打到检修位置，将电梯反向检修运行，将受伤员工的手脱开，并立即送往最近的市第二人民医院，病情严重，该医院拒收，立即转往省第一人民医院，进入急救室，医生查看后说“可能要截肢”，简单处理后，转送市骨科专科医院，到达骨科医院后，立即送入手室，手术进行了大约8个小时。康复后伤残等级：8级,目录,前言保护好我们的家人我们能做什么,谁是我们的“家人”？,还有你的员工！,安全培训保护好我们的家人,目录,前言保护好我们的家人我们能做什么,保护员工“我能做什么？！”“我怎么保护的了他们？！”“我有安全经理和安全员，这事儿，归他们管！”,其实,安全培训保护好我们的家人,员工的安全取决于你！,你对安全的态度决定员工对安全的态度！,安全培训保护好我们的家人,怎么做？！才能保护好你的员工！,四项原则：以身作则正确理解给予支持点滴做起,安全培训保护好我们的家人,怎么做？！才能保护好员工！,以身作则：用你的行动告诉员工安全“向我看齐”！安全问题就是高压线，没有商量余地的！我就是你们安全的榜样！,安全培训保护好我们的家人,怎么做？！才能保护好员工！,2.正确理解安全工作第一个观念：安全工作的第一责任人是管理者和生产者，而不是安全员。安全状态的好坏取决于管理者和生产者，也不是安全员。好的安全状况是“干出来的”，而不是“监督出来的”。安全是每个人的责任，而不单单是安全员的责任。,安全培训保护好我们的家人,怎么做？！才能保护好员工！,2.正确理解安全工作第二个观念：安全员的工作是在保护管理者，而不是：“给领导添乱”！最高人民法院关于进一步加强危害生产安全刑事案件审判工作的意见“8、多个原因行为导致生产安全事故发生的，在区分直接原因与间接原因的同时，应当根据原因行为在引发事故中所具作用的大小，分清主要原因与次要原因，确认主要责任和次要责任，合理确定罪责。一般情况下，对生产、作业负有组织、指挥或者管理职责的负责人、管理人员、实际控制人、投资人，违反有关安全生产管理规定，对重大生产安全事故的发生起决定性、关键性作用的，应当承担主要责任。”,安全培训保护好我们的家人,怎么做？！才能保护好员工！,2.正确理解安全工作第二个观念：安全员的工作是在保护管理者，而不是：“给领导添乱”！最高人民法院关于进一步加强危害生产安全刑事案件审判工作的意见“对于负有安全生产监督职责的工作人员，应根据其岗位职责、履职依据、履职时间等，综合考察工作职责、监管条件、履职能力、履职情况等，合理确定罪责。”,安全培训保护好我们的家人,怎么做？！才能保护好员工！,2.正确理解安全工作第二个观念：安全员的工作是在保护管理者，而不是：“给领导添乱”！生产安全事故报告和调查处理条例国务院令第493号事故发生单位主要负责人，处上一年年收入40%80%的罚款，构成犯罪的，依法追究刑事责任：有下列行为之一的：1.不立即组织事故抢救的；2.迟报或者漏报事故的；3.在事故调查处理期间擅离职守的。中华人民共和国刑法修正案（六）中华人民共和国主席令第五十一号第一百三十九条,安全培训保护好我们的家人,怎么做？！才能保护好员工！,2.正确理解安全工作第三个观念：安全投入，不是花钱打水漂！请您估算一下，您所在的分公司：“安全事故的损失=？”VS“安全投入=？”,无论如何，都没有理由：不把钱花在安全投入上！而是给事故的损失买单！,事故损失,安全投入,划算吗?！,安全培训保护好我们的家人,怎么做？！才能保护好员工！,3.给予支持怎么支持？！“你懂的”,安全培训保护好我们的家人,“只要过了这个阶段，就不需要您再费心了！”,怎么做？！才能保护好员工！,4.点滴做起安全无大事有没有戴安全帽？有没有穿安全鞋？有没有使用防坠落措施？有没有满铺脚手架？安全无小事经济赔偿、社会反响、人员伤亡、家破人亡.,安全培训保护好我们的家人,安全培训保护好我们的家人,小结：,四项原则：以身作则正确理解第一个观念：安