统计学中常用的基本概念PPT课件_第1页
统计学中常用的基本概念PPT课件_第2页
统计学中常用的基本概念PPT课件_第3页
统计学中常用的基本概念PPT课件_第4页
统计学中常用的基本概念PPT课件_第5页
已阅读5页,还剩7页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

. 1、第二节统计学中常用的基本概念、统计研究特征决定统计总体研究大量客观现象的数量特征与数量关系。 也就是说,统计从个体单位的观察中,最终得到了反映总体数量特征与数量关系的统计资料。 因此,在此活动过程中产生了一系列统计术语,这些术语是统计学中最基本的概念,现简要介绍如下。 、2、1、统计整体和整体单位;(1)统计整体和整体单位的概念统计整体是根据研究目的确定的研究现象的整体。 客观存在的,具有一定共同性质的,由许多个体构成的整体。 构成整体的个体称为整体单位。 整体所包含的单位数称为整体单位数。3、(2)统计总体特征必须构成一个统计总体,1 .同质性必须构成总体的各单位,在某一点上必须具备共性三个特征。 2 .大量构成整体的个体数量足够多,足够多是根据研究目的决定的。 3 .差异构成整体的个体有共性和个性,个性是各单位间的差异,这些差异有属性上的差异和数量上的差异。4,2,统计标志和统计指标,(1)统计标志1 .标志的概念标志是表示整体单位属性和数量的名称。 2 .徽标类型徽标在质量徽标中表示整体单位属性的名称。 不同性质的数量标志指示总单位数目的名称。 3 .标志表示是指标志名称后面列出的属性或数量。 例如,“民族”是品质标识名,汉、次、蒙、藏等是品质标识的表现,“年龄”是数量表示名,16岁、17岁、18岁等是数量表示的表现。 5、(二)统计指标1 .指标概念表示综合数量特征与数量关系的数字数据称为指标。 例如,某班期末有40名学生,期末平均成绩为80分,优秀率为30%,合格率为98%。 包括时间限制、空间范围、指标名、计算方法、测量单位、具体数值6个要素。 2 .指标种类数总量反映总数量,以指标指标值总绝对数形式表示质量统计相对数反映总质量,用指标统计平均相对数或平均表示,6、3,统计指标体系中一些相互关联的统计指标构成一个总体系统,称为统计指标体系。 这有两种形式。 1 .各指标之间的关系可以用算术公式表示。 比如销售额=销售价格销售总产值=生产价格生产总成本=单价产值2 .另一个是框架性的指标体系,全国人民小康生活水平指标体系包括16项指标体系。7,4,指标与指标的差异和联系反映了整个属性特征指标单位特征的名称数量特征(1)的差异,以指标整体的数量特征量表示指标相应的整体单位及其指标值的总和。 (二)相关研究的目的任务不同,整体和整体单位不同,标志和指标也不同。、8、5、变异和变异(1)变异标志各单位具体表现不同统称变异。 (2)取变数标志或统计指标的不同值,统计上称为变数。 其具体值称为变量值。 (3)变量的种类连续变量:可以用小数表现的变量。 离散变量:只能用整数表示的变量。 从直观的表现形式来看,连续变量与离散变量的差异用小数来表示,而后者不用小数来表示。 变量根据性质分为确定变量和随机变量。9,6,在统计数据的量化比例统计研究中,量化通常是指概念的操作或概念的运算化。 统计数据是测量客观现象的结果。因此,统计数据根据量化比例的差异,通常被分成: )的测定值数据,通过测定方法获得的数据一般是(2)的计数值数据、通过计数方法获得的数据数目标志(3)的排序数据以及通过顺序方法获得的数据一般是(4)的排序数据。 通过分类方法得到的数据品质标志, 本节总结了(1)整体与指标的关系:统计整体统计指标(2)反映整体单位与指标的关系:整体单位统计指标(3)反映统计整体、整体单位、统计指标、统计指标的关系:反映统计整体统计指标的构成(4) 统计指标的分类:1.指标名称设计指标2 .计量单位构成3 .计算方法分类1 .时间2 .空间3 .名称统计实绩指标4 .计量单位合计5 .计算方法、口径、范围指标6 .数值指标1 .整体外延规模指标2 .整体总量和指标总量, 流量和库存的数值3 .用绝对数分类1 .整体的内部数量关系和状况质量指标2 .用数量反映质量3 .用相对数或平均来表现的话,分类为,12,5 )统计标志:

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论