公司年度员工福利活动方案

1、精品文档公司年度员工福利活动方案目的：为提高公司凝聚力、向心力，让员工把公司当家，创 造性地完成工作。因此企业组织多样化地企业文化活动，提高节 假日福利待遇，使员工感到温暖与关爱、重视与欣赏，从而让员 工想要留在温暖与奋进的企业中。每月活动方案：一月份：辞旧迎新喜洋洋【方案 1.1 】元旦节1、节日主题：辞旧迎新2、日 期： 20xx 年 1 月 1 日3、假期安排：员工享法定节假日 1 天，运营部门根据营业 需要安排休息人员，未休息者享受节补 xx 元。【方案 1.2 】腊八节1、节日主题：腊八粥2、日 期： 20xx 年 x 月 x 日3、节日安排：晚餐员工餐为员工提供腊八粥【方案 1.3

2、 】春节1、活动主题：高高兴兴过大年、快快乐乐度春节2、活动人员：公司全体员工3、活动时间：根据当月营业情况而定4、活动地点：各分店宴会厅5、(1) 活动内容：联欢会、抽奖活动、优秀门店表彰、优秀 员工表彰活动流程： 略(2) 假期安排：大年三十全体员工放假一天，初一、初二加班 者营业部门给予节补 xxx 元 / 天，年后可适当调休(3) 上班补贴：自大年初一上班至正月十六，未迟到、旷工、 请假者，公司对其奖励 xxx 元/ 人。(4) 年终红包：日期 腊月二十八 (x.x) 金额：根据公司当年盈利和员工个人在职工作情况计发(5) 员工加餐：日期 大年初一、初二、初三 员工食堂为员工加菜(6)

3、 新年礼包派发：日期 腊月二十六 (x.x)物品： 苹果一箱、食用油一瓶、纯牛奶一箱、大米一袋(7) 费用预算：年终红包、新年礼品、抽奖奖品、联欢会酒菜 肴由公司统一标准，费用按各分店实际情况进行划分。年会其他 所需费用由各分店自行预算负责。二月份：正月里来是新春【方案 2.1 】元宵节1、节日主题：派元宵2、日 期： 20xx 年 x 月 x 日3、节日安排：员工食堂加菜，并派元宵，组织猜谜语活动【方案 2.2 】生日联欢1、活动主题：员工生日庆祝会2、活动目的：为员工送祝福，加强公司如家的归属感3、活动日期：当月下旬4、参加对象： 1 月和 2 月生日的员工及分店店长5、活动方案：详见员工

4、生日活动方案6、活动预算： xx 元 / 人，以实际人数计算 三月份：三月乐寻春【方案 3.1 】三八妇女节1、日期： 20xx 年 x 月 x 日2、礼品派发对象：公司所有女性员工3、礼物：洗漱用品、卫生纸等 （xx 元 / 人）4、费用预算：以当年女性员工总人数计算【方案 3.2 】巧手竞技1、活动主题：手工竞技塞2、日 期：3 月中旬3、活动目的：在三八节的背景下，开展以女性为主题的比赛 活动，增强团队凝聚力，倡导女性尊重4、活动日期：根据各店营业情况5、参赛对象：各店推选优秀选手参加6、竞技项目：针线、十字绣组、杯花折叠、口布叠花大赛7、活动流程：各分店每个项目推选一组人参赛，分男、女

5、组8、奖品设置：纪念奖、一、二、三等奖（ 以组为单位 ）9、费用预算： xxxx 元以内四月份 : 春日暖洋洋【方案 4.1 】清明节1、节日主题：清明节2、日期： 20xx 年 4 月 5 日2、假日安排：员工享法定假 1 天，营业部门根据营业需要安排休息或给予节补 40 元/ 天【方案 4.2 】生日联欢1、活动主题：员工生日庆祝会2、活动目的：为员工送祝福，加强公司如家的归属感3、活动日期：当月中下旬4、参加对象：当月生日的员工及分店店长5、活动方案：详见员工生日活动方案6、费用预算： xx 元 / 人，以实际人数计算【方案 4.3 】风筝游1、活动主题：放风筝或风筝制作比赛2、活动目的

6、：丰富员工的娱乐生活，增进员工之间的沟通交流，缓解工作压力，实现劳逸结合，体现公司对广大员工关爱3、活动时间：结合当月各店营业情况自行安排4、活动对象：分店安排在春节期间表现优秀的员工参加5、活动地点：解放广场6、活动方案： A 放风筝比赛 ：公司提供风筝，以放得最高、 最好的为胜利B 风筝制作比赛：员工自行准备所需材料，统一制作，结合 放飞情况评分7、奖品设置：纪念奖、优秀奖8、费用预算：以参加比赛为 xx 人计算，费用控制在 xxxx 以 内五月份：春暖又花开【方案 5.1 】劳动最光荣1、节日主题：劳动节2、日期： 20xx 年 5 月 1 日2、假日安排：员工享法定假 1 天，营业部门

7、根据营业需要安 排休息或给予节补 40 元/ 天【方案 5.2 】技能比拼1、活动主题：各岗位技能比赛2、比赛目的：加强员工业务技能、提供同岗不同店员工之 间的工作交流、学习3、比赛时间：根据各店营业情况而定4、比赛地点：大厅5、参加对象：各店内部推选服务员、传菜、收银、厨师等 岗位参赛代表各 2-3 人6、比赛项目：实际操作比赛。技能包括摆台、折花、托盘、点钞、刀工装盘元）、xxx 、7、 奖项设定：项目第一名（xxx元*x组）、团队奖（xxxx 参与奖 xxx 元（XXX 元）8、费用预算：奖金 xxxx 元、横幅 xxx 元、主持人服装费 证书 xx 元 / 本，合计 xxxx 元注：【

8、方案 5.3 】微笑大使月1、活动主题：微笑大使评选2、活动目的：针对在工作中，能礼貌待客，微笑服务，且 表现优异的员工，进行微笑大使评选，以此对员工起到一个激励作用3、开始时间：20xx 年 x 月 x 日4、截至时间：20xx 年 x 月 x 日5、参加对象：涉及对客服务的一线员工6、费用预算：奖金 xxx 元/ 人，以示鼓励表彰方案 5.4 】母亲节1、活动主题：感恩母亲2、活动日期： x 月 x 日3、分发对象：公司已为人母的员工4、活动方案：分店人事负责人统计人数上报公司人力资源部 审批，购置康乃馨，进行包装5、费用预算：含包装纸 xx 元 / 支 六月份：炎炎临夏至【方案 6.1

9、】端午节方案1、节日主题：端午节福利2、时间：x月x日3、假日安排：员工享法定假 1 天，营业部门根据营业需要安 排休息或给予节补 40 元/ 天4、节日礼品：粽子 2 个/ 人、咸鸭蛋 1个/ 人5、派发时间：五月初五 （端午节 ）6、派发对象：公司所有员工7、费用预算：人均 x 元。8、费用参考：肉粽 +蜜枣粽为 x 元 咸鸭蛋为 x 元合计 x 元【方案 6.2 】 才艺比拼1、活动主题：歌唱比赛2、活动目的：丰富员工的文娱生活，为员工施展才华提供 平台3、活动时间：根据各店营业情况而定4、活动地点：5、参赛对象 ; 各店推选优秀代表参赛6、比赛流程：由各分店内部选拔，推选 3-5 名优

10、秀代表参加公司总决赛7、奖项设置：冠军、亚军、季军、最佳台风奖、优秀奖8、费用预算：奖品金额比例依次为5:4:3:2:0.5, 活动总预算3000 元以内【方案 6.3 】生日联欢1、活动主题：员工生日庆祝会2、活动目的：为员工送祝福，加强公司如家的归属感3、活动日期：当月中下旬4、参加对象：当月生日的员工及分店店长5、活动方案：详见员工生日活动方案6、费用预算： 50 元 / 人，以实际人数计算 七月份：朝气又蓬勃【方案 7.1 】上半年度优秀员工旅游方案1、活动主题：沿海景点四至七日游2、活动目的：提高对员工的工作积极性及激励性，增强员工 的荣誉感、自豪感3、活动时间：根据各店营业情况而定

11、4、参加对象：各店表现优秀的员工 （ 详见公司上半年度优秀 员工旅游方案 ）5、游览景点：6、费用参考：（ 仅作参考 ）8、 备注：参团价含各景点门票、往返车费、午餐，约人均3800 元。方案 7.2 】七一建党节1、活动主题：我是共产党2、活动时间：7月1日3、活动地点：大厅4、参加对象：公司所有积极自愿员工、预备党员、党员、保安5、活动内容：保安技能比武6、费用预算：技能比武以团队设立优秀团队奖（1000 元） ，综合费用控制在 1500 元。八月份：红旗飘又飘【方案 8.1 】，秀出青春的活力1、活动主题：球类竞技2、活动目的：引导员工参加体育活动，缓解工作压力，实现 劳逸结合，增强团队

12、凝聚力3、活动时间：结合各分店接待情况4、参加对象：各店有着团结协作的优秀运动员5、比赛项目：乒乓球组、羽毛球组、篮球组6、比赛流程：各分店抽签选择对手分店，选用淘汰制，直至 每个项目组分别出现胜利者7、奖项设置：最佳团队、各项目冠军8、活动地点：体育馆 （或其他 ）9 欢迎。下载精品文档9、费用预算：球类比赛用品以实际购买为主，费用控制在500元以内 （比赛结束后由公司负责保管 ） 。以团队为单位 一等奖 1000*3 二等奖 500*3三等奖 300*3合计 6000 元以内【方案 8.2 】生日联欢1、活动主题：员工生日庆祝会2、活动目的：为员工送祝福，加强公司如家的归属感3、活动日期：

13、当月中下旬4、参加对象：当月生日的员工及分店店长5、活动方案：详见员工生日活动方案6、费用预算： 50 元 / 人，以实际人数计算 九月份：月儿圆又圆【方案 9.1 】中秋节1、节日主题：庆中秋2、目 的：赶着节日的喜庆气氛，员工思乡情重，此时更应 让员工感受到公司如家的归属和温馨感3、节日日期： x 月 x 日4、福利对象：公司全体员工5、假日安排：员工享法定假 1 天，营业部门根据营业需要安 排休息或给予节补 40 元/ 天6、节日加餐：员工食堂给员工餐加菜7、礼品派发：月饼 1盒/人/35 元以内、牛奶 1盒/ 人/20 元以 内8、费用预算：以各店实际人数为主【方案 9.2 】店报关于

14、中秋月征文大赛1、活动主题：征文大赛2、活动目的：要求文章内容积极向上，增强员工文化素质 建设。3、活动日期：农历八月初一 至 农历八月十六。比赛结果 于农历八月 17 公布。4、参加对象：公司管理集团所有员工5、费用预算：设计一等奖、二等奖、三等奖、优秀奖，奖 金比例 5：3： 2：1，并刊登于店报。备选方案【 9.2 】教师节1、活动主题：优秀培训督导、新员工辅导员评选2、活动目的：肯定其过去工作中的对新员工的帮带付出， 鼓励优秀3、活动日期： 9月 10日4、颁奖地点：5、活动方案：由各店推选优秀培训督导及新员工各一名， 进行表彰。6、费用预算：暂略 十月份：金秋同欢乐【方案 10.1

15、】庆国庆1、节日主题：国庆节2、假日安排：员工享法定假 3 天，营业部门根据营业需要安 排休息或给予节补 40 元/ 天【方案 10.2 】为人民服务1、活动主题：义工 1 日行2、活动目的：我们提倡尊老爱幼，提高员工社会责任感的 同时增强大汉王朝餐饮管理有限公司的社会声誉，在打乱后，各 分店员工能彼此认识，建立分店友谊3、活动时间：根据各店营业情况而定4、活动程序：各分店推选 10 名员工，打乱后组 5 组大汉王 朝队。前往南阳指定的场所进行卫生服务5、注意事项：要求员工注意自身形象及谈吐，保证自身安 全。活动中听从小队长统一指挥6、费用预算：交通费、饮费。人均 15元/ 人-20 元/人

16、【方案 10.3 】生日联欢1、活动主题：员工生日庆祝会2、活动目的：为员工送祝福，加强公司如家的归属感3、活动日期：当月中下旬4、参加对象：当月生日的员工及分店店长5、活动方案：详见员工生日活动方案6、费用预算： 50 元 / 人，以实际人数计算十一月份：收获的喜悦【方案 11.1 】感受收获的喜悦1、活动主题：采摘梨子一日游2、活动目的：丰富业余生活，加强各家分店员工之间的互 动，增进员工团结互助的精神3、活动时间：根据各店营业情况及梨子成熟情况而定4、活动地点：5、参加对象：各分店、公司优秀员工6、参加人数：按各分店总人数 30%比例7、活动安排：长跑、拔河、猜谜等比赛梨子采摘自助烧烤8

17、、活动经费预算 （ 总部费用 ）1、租车： 元 2 、采摘费： 元 3 、自备食品： 元4、水： 元共计预算 元9、注意事项：要求员工注意自身安全、随手整理自身活动区 域卫生、不擅自采摘或破坏其他居民农作物【方案 11.2 】11 月 9 日消防日1、活动主题：11.9 消防竞赛2、比赛目的：巩固消防意识和消防知识3、比赛时间：11 月 9 日4、比赛地点：5、参赛对象：各分店内部推选 1 队（参赛者 3 人，啦啦队 5 人） 参加比赛6、竞赛内容：消防知识问答、实操演习 （ 灭火器、消火栓 ）7 、 评分标准：知识问答分、公司抽查各分店实际消防情况、 参赛队伍仪容仪表及团队意识8、 奖项：以

18、店为单位，第一名 500元，第二名 300 元，第三 名 200 元，参与奖 20 元/ 人9、费用预算：奖项 元，横幅 元、矿泉水 元等。总额 元 以内十二月份：又是冬来到【方案 12.1 】快乐过冬至1、节日主题：冬至2、节日庆祝方式：员工餐为每位员工提供水饺，全体员工共 同参与包饺子，增加员工之间的凝聚力【方案 12.2 】下半年度优秀员工旅游方案 1、活动主题：景点四至七日游 2、活动目的：提高对员工的工作积极性及激励性，增强员工 的荣誉感、自豪感3、活动时间：根据各店营业情况而定4、参加对象：各店表现优秀的员工 （ 详见公司下半年度优秀员工旅游方案 ）5、游览景点：6、费用参考：（

19、仅作参考 ）9、备注：参团价含各景点门票、往返车费、午餐，约人均 3500 元。【方案 12.3 】年度优秀员工评选1、 活动主题：年度优秀员工的评选2、 评选时间： 12 月 20-12 月 31 日3、评选流程：各员工投票后，结合管理人员会议推选出候 选人分店自行开展员工风采及业务评估4、表 彰：评选结果产生后，放于次月年会上进行表彰5、奖 励：年度优秀员工将得到由董事长签名的优秀员工 荣誉证书及奖金6、费用预算：年度优秀员工红包 300元/ 人。荣誉证书 10元 / 本（ 控制不超出 10 元/ 本 ）【方案 12.4 】生日联欢1、活动主题：员工生日庆祝会2、活动目的：为员工送祝福，加

20、强公司如家的归属感3、活动日期：当月中下旬4、参加对象：当月生日的员工及分店店长5、活动方案：详见员工生日活动方案6、费用预算： 50 元 / 人，以实际人数计算【方案 12.5 】 贫困职工慰问活动1、 活动主题：第二届年终贫困职工慰问活动2、活动目的：年终对贫困的优秀员工家庭进行看望慰问，给 予一定帮助，体现出公司对员工的人文关怀3、活动日期：当月中下旬4、参加对象：董事长、副总、人力资源部经理、对应门店店 长5、活动方案：详见贫困员工慰问方案6、慰问礼品：食用油 1桶（福临门5L）、大米1袋（10KG）、慰 问金 500 元/ 人、慰问信一封6、费用预算：食用油 55元/桶、大米 60元/袋、慰问金 500 元/人、车费餐费 2000元，人数人，约计 10000 元（ 参