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文档简介
1、x 纸业集团员工管理制度1资料内容仅供参考，如有不当或者侵权，请联系本人改正或者删除。目 录第一篇、引言8第一章、董事长致辞8第二章、总则 8一、目的 8二、适用范围8第二篇、关于 XX错误 !未定义书签。第一章、XX 的愿景和使命9一、公司愿景9二、公司使命10第二章、XX 的经营理念、 精神与宗旨10一、经营理念10二、公司精神10三、公司宗旨11第三章、XX 的组织结构图12一、集团公司组织结构图12二、股份公司组织结构图13第三篇、新员工入职13第八章、来公司的第一天13第四篇、员工基本准则15第九章、员工行为规范15一、员工守则152资料内容仅供参考，如有不当或者侵权，请联系本人改正
2、或者删除。二、仪表仪容15三、工作纪律16四、工作程序17五、环境卫生18六、安全工作19第一零章、员工职务准则20一、基本原则20二、经营活动21三、兼职 21四、个人投资22五、利益 22六、佣金 23七、交际应酬23八、保密 23九、行为的自我判断与咨询25第一一章、员工职业发展26一、原则 26二、职系 26三、级别 27四、员工开发27第一二章、员工关系与沟通28一、原则 283资料内容仅供参考，如有不当或者侵权，请联系本人改正或者删除。二、沟通渠道28三、合理化建议28四、意见调查28五、信息沟通29六、申诉程序29第五篇、基本人事制度与章程30第一三章、试用与转正30第一四章、劳
3、动合同与人事档案31一、合同背景31二、适用范围31三、合同期限32四、合同解除32五、离职手续33六、纠纷处理34七、人事档案34第一五章、员工权利与义务35一、员工权利35二、员工义务36第一六章、培训制度37一、目的 37二、原则 37三、培训内容384资料内容仅供参考，如有不当或者侵权，请联系本人改正或者删除。四、培训方式39五、员工培训权利40六、员工培训义务41第一七章、考勤制度42一、工作时间42二、考勤记录42三、考勤检查43四、考勤处理43五、请假制度44第一八章、考核 45一、目的 45二、原则 46三、用途 46四、周期 47五、考核关系47六、考核内容49第一九章、薪酬与福利50一、薪酬原则50二、薪酬组成50三、试用期薪酬51四、工资发放51五、福利保险525资料内容仅供参考，如有不当或者侵权，请联系本人改正或者删除。第二零章、奖惩制度53一、目的 53二、原则 53三、奖励 54四、惩戒 57第二一章、假期制度60一、假期类型60二、请假程序66第二二章、差旅交通管理67一、目的 67二、审批程序67三、现金借支、 费用报销 67四、差旅费开支办法68五、伙食补贴69六、住宿标准70七、外聘人员费用71八、其它 72九、车辆使用73第二三章、日常行政与办公75一、电话接听75二、接待工作78三、接待费用806资料内容仅供参考，如有不当或者侵权
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